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员工跟班学习培训总结员工跟班学习培训总结 引黄工程第一批生产培训学习人员一行15人于11月7日晚抵达龚嘴电站,经电站安排并通过安全学习后,我们便按照运行、维修、安监三个小组介入电站的生技处、安监处、发电处、维修公司、厂房运行等相应部门跟班学习 根据小组安排,我于龚嘴电站下厂运行学习,通过这一段时间的跟班运行,现将龚嘴电站运行治理方面的情况简述如下 毗邻世界文化遗产峨眉山和乐山大佛闻名风景区该厂下辖龚嘴、铜街子两个大型水电站,总装机容量1320MW,设计年发电量
662.8万兆瓦时,是国家特大型水力发电企业龚嘴水电站总装机720MW,设计年发电量
341.8万兆瓦时电站于1966年3月开工建设,1971年12月26日第一台机组发电,1978年12月全部建成投产铜街子水电站总装机4×150MW,设计年发电量321万兆瓦时电站于1985年动工,1992年10月首台机组并网发电,1994年12月全部机组投产该电站的建成,使梯级电站的综合效益得到充分发挥该厂积极贯彻“科技兴厂”战略,大力推进企业技术改造和科技进步,从1997年开始成功引进加拿大和澳大利亚优惠够买,实施龚、铜两站综合自动化改造和沙湾集控中心的建设工作20xx年,该厂成功通过“无人值班”(少人值守)验收,成为全国第36家达到“无人值班”(少人值守)的水电厂,其自动化水平跨入全国先进水电厂行列
一、现场值守治理值守两个值实行7天轮倒的方式,值班期间承担值守和ON-CALL应急职责,由值守长进行统一治理,值守人员和ON-CALL人员进行相互轮换正常情况下,只留两人在办票室值守,主要负责与集控中心进行联系、办票等工作,不负责监盘,监盘工作由上一级调度沙湾集控中心负责;其余人员作为ON-CALL人员,实行24小时待命,负责巡检、定期试验及切换、通知维护人员处理缺陷、检修隔离操作、事故处理等工作为了做好“无人值班(少人值守)”工作,在现场为值守人员配置了休息室和公寓,让值守人员有良好的休息环境和学习环境休息室在厂房内;公寓也在厂区,到生产现场只有几分钟的路程,在紧急情况下,公寓人员可以快速到达厂房,协助进行事故处理或其它工作任何时间中控室不得无人值守,夜间确因工作需要导致中控室短时无人时,值守人员应随时向调度长报告自己所在的位置及联系方式值守岗位为分别有值守长、专责工程师、值守员
二、值守考勤及记录龚嘴电站运行人员全部为中专或中技以上学历文凭,近期还不断补充本科以上学历人员充实运行队伍,相比较而言运行人员整体素质较高,工作有一定的责任心每周值长对每一位值守员进行考勤,考勤与平时工作表现与效益奖金挂钩,这样付于了值长一定的权力,便于值长对值守员的治理,这一点尤其对引黄泵站运行队伍治理难的情况值得参考借鉴工作日志首页记录班组人员基本情况,包括姓名、年龄、文化程度、参加工作时间、电话等班组基本岗位人员有班长、副班长、安全员、培训员、考勤员、宣传员、工具材料员、工会小组长等
三、设备巡视龚嘴电站设备巡回检查采用了“小神探”巡(点)检治理系统,它是应用于设备或生产工艺巡检作业的一套信息治理系统(MIS)巡回检查设备时只需手持巡检仪根据它内部核定的巡回路线即可在需要巡回检查的设备区域有相应的对接点,需用巡检仪与该对接点接触,然后现场在巡检仪输入巡视内容及数据,这样在规定的时间内每个巡回区域巡检的内容都被记录在巡检仪内,回中控室内将巡检仪与电脑中的“小神探”巡(点)检治理系统红外线连接将数据传入通过网络远方调度可以随时查看巡回检查的时间与内容在采用此套系统以前,龚嘴电站是在厂房相应每个区域挂一个巡检日志簿,巡检人员巡视后在日志相应的表格上划勾即可这种先进的系统我泵站可以借鉴使用
五、两票治理龚嘴电站配置了生产运行治理系统,系统在办票室、检修、生技处、发电处等相关部门全部联网,可随时查看办票情况两票由发电处预先统一编号,按照编号顺序使用(微机打印票满足自动编号要求),两票全部用该系统生成打印两票在操作未完成之前没有进行确认,可电脑中更改设备操作结束电脑中输入结束时间、署名后不能再进行更改远方可即可查看实时的办票情况实际操作注重以下几条三考虑一次系统改变对二次保护及自动装置的影响,操作中可能出现的问题,系统改变后的安全和经济运行三核实核对设备的位置、名称、编号四步操作法监护、唱票、复诵、对号五对照对照现场实际,对照模拟图板,对照运行技术标准,对照图纸,对照原有操作票及设备编号
六、设备维护设备运行、维护、消缺等设备治理工作是经常性和日常性的基础工作,龚嘴电站以发电处、维护处、机电处、试验中心为主要负责单位,生产技术处提供技术指导,安全监察处为监督单位,共同完成相关工作除运行值班人员平时进行设备巡视维护外,专门成立维护组进行设备的.巡视及维护工作包括清扫设备、柜体内外等,维护人员巡视过程中发现的设备缺陷可以处理的,办理工作票进行缺陷处理,处理不了的填定缺陷通知卡由检修人员处理另外平时厂房的卫生工作龚嘴电站引入了物业治理机制,建立合同关系,厂房及中控室的卫生工作由物业治理完全负责,保证厂房的卫生 培训实施考核情况记录记录提纲为培训的课题,地点課时数和内容,主讲和受培训人的姓名和考核方式等培训内容例如值守人员的职责、正常巡检项目、反事故演习方案、操作票练习、安全器具使用知识、各水机、电气系统知识、保护、安规、运行规程、机组开停机流程、监控系统画面及操作、消防系统等培训内容登记员工培训记录中龚电发电处还根据设备更新情况,选派技术骨干参加设备出厂验收,到生产厂家进行培训学习,把握新设备的设计原理、性能、调试方法、运行操作中的注重事项受训人员回来后,负责把学到的知识对运行人员进行讲解,达到全体运行人员能把握新设备性能、操作的目的新设备投运时,跟随厂家技术人员根据厂里的实际情况进行调试,直至正常投入运行同时,及时进行新设备规程编写,针对新设备进行事故预想和反事故演习,加快运行人员技术更新速度,提高了运行人员技术素质另外龚嘴电站制定了相关制度如下进行运行治理供参考龚铜两站交接班治理制度龚铜两站现场值守治理制度集控中心工业电视巡屏治理制度设备倒闸操作治理制度设备定期试验、轮换制度设备退出运行作隔离、安全措施的操作和监护制度设备巡回检查制度监控系统通讯中断设备运行维护治理规定维护人员巡回检查治理制度两票治理制度设备缺陷治理奖励考核办法防止电气误操作措施工业物管安全文明作业治理办法事故处理治理规定发电处生产现场安全工器具治理制度微机两票治理制度现场安全保卫制度消防安全治理制度龚铜两站机组黑启动预案防洪抢险应急预案通过这次在龚嘴电站跟班学习,与我们泵站运行工作相对比,使我对我们泵站的运行工作有了一个定位我们泵站的硬件设施在许多方面都不比龚嘴电站差甚至超过他们,但龚嘴电站运行工作人员结构比我们强,素质整体比我们高这样就要求我们治理要好,多出来看看,让运行人员熟悉到自身的不足,改正缺点,努力提高自己,这样我们的运行工作会得到提高龚嘴电站作为一个老水电厂,有他们长年比较好的治理,也有老厂的弊病通过这次,我们应该学习他们其中好的地方,提高我们自己的运行治理。