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简单个人原因辞职报告202X 进入一个岗位学习工作,在其中我们有继续工作的能力,同时也有选择离开的权利下面是由为大家的“简单个人原因辞职报告202X”,仅供参考,欢送大家阅读敬的领导、经理 您们好! 我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职 来到公司差不多x年了,在这很感谢各位领导的教导和照顾,尤其是经理您!是您给了我一个又一个很好的学习时机,让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉经理您一向对我的栽培与信任,我在这只能说,我令您失望了!离开公司的这刻,我衷心向您说声谢谢! 人生数十年,弹指一挥间,我已去其四分一三分一或者更少也说不定一枯一荣,皆有定数一年来可能还绑不住我年轻炽热的心吧?或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选取不管以后的成功与否,我头始终一向往前看的 离开公司,离开以前一齐共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关心,舍不得经理的和蔼和信任,舍不得同事之间的那片真诚和友善也祝愿公司在往后的开展中更上一层楼,事业蒸蒸日上! 以上所述,因个人原因,现正式向公司提出辞呈,期望领导给予批准,谢谢 此致敬礼! 辞职人xxx 202X年x月x日尊敬的领导 您好! 首先十分感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多由于本人潜力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感谢 我在xx的岗位上,所做的一举一动都代表着xx,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个职责透过认真反思,离职信主要原因有以下几点
1、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异;
2、工作时工作怠慢,热情度不高在效劳上缺乏灵活信息和主动信息;
3、自身调节力差,情绪化严重
4、效劳意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位;
5、缺乏交流和沟通,信息反应不及时,导致工作不协调;
6、微机改革之后,缺乏职责心,没有及时的数据统计和信息理 在这个时候提出这样的申请,我明白让领导十分的为难,我要表示深深的歉意为了酒店的形象及利益,我选取了离开,期望领导能够予以批准! 此致敬礼! 辞职人xxx 202X年x月x日尊敬的领导 您好! 由于本人自身原因,经过慎重考虑之后特此提出离职申请在xxx这段时间里,我有幸得到了公司领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在各方面的能力都有所提高我非常珍惜在公司的这段经历,也很荣幸自己成为这个大家庭中的一员 最后,我还是再次感谢帮助过我的领导和同事们,也为我的辞职给公司带来的诸多不便深感抱歉,望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续 此致敬礼! 辞职人xxx 202X年x月x日尊敬的公司领导 您好! 我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职 天下没有不散的宴席,在此,我不想过多的煽情,我为我曾经是xx的一员而自豪,也希望领导们尊重我的选择,为我祝福吧 以上所述,因个人原因,现正式向公司提出辞呈,希望领导给予批准,谢谢 另本人于x月x日口头提出辞职,x月x日正式递交辞职申请 为不影响公司正常运转,希望领导早日安排工作交接人员,我将尽我所能处理好工作交接事宜 此致敬礼! 辞职人xxx 202X年x月x日 辞职报告表格|辞职报告模板|辞职报告如何写|辞职报告书|辞职理由模板内容仅供参考 。