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公路管理局高管精神心得体会高管培训心得体会总结公路管理局高管精神心得体会近期,为了更好地效劳好高速公路行业管理,弘扬**高管精神,**路政大队根据局路政总队和西南支队的工作要求,结合**高速公路管理局成立十五周年,组织全体队员学习了李国兴书记的讲话精神,重温了**高管精神李书记在讲话中从**高管精神的优秀历史传统、**高管精神在当代在生机展现和**高管精神在新形势下的使命等方面阐述了**高管精神的涵义和当代高管人要继续发扬**高管精神,要增强全体员工的创业、创优、创新意识,要积极顺应这个工作实践主流,把员工在工作实践中形成的精神素质特征进一步凝聚起来,提升起来,使之成为**高管人新时期的思想文化主流,成为新时期**高管精神的核心内涵通过这次学习,作为一名高管人更深刻认识、理解到**高管精神的精髓所在**高管精神作为**交通运输行业精神的重要组成局部,是以效劳社会、奉献人民为宗旨的交通人精神、以改革创新为核心的时代精神在**高管的生动表达,是**高管人在多年的奋斗开展中孕育出来的珍贵财富**高管精神始终鼓励着**高管员工励精图治,开拓创新,显示出强大的生命力和创造力通过学习,使我真正了解**高管精神的起源桂柳路作为**高速公路第一路,1997年5月1日建成通车,**交通人结束了**没有高速公路的历史桂柳路建设者书写了“碧水苍山第一路”,同时也培植了催人奋进的“雷厉风行、团结求实、艰苦奋斗、清正廉洁、乐于奉献”的桂柳路精神桂柳路精神引领和支撑着**高管员工不断谱写高速公路管理事业新篇章通过学习,使我从心里对老一辈高管人的高管精神敬重和认识到高管精神为高管事业的开展壮大起到的作用**高管局从1996年12月成立,走过了近十五年的历程在这十五里,我局从直接从事高速公路运营管理到负责全区高速公路行业管理,从最初的白天撑把太阳伞、晚上提盏煤油灯,顶着烈日、冒着雨水收费,到构建和维护科学标准、健康有序、和谐开展的高速公路行业管理局面,靠的是什么?靠的是交通运输厅的正确领导,靠的是全局员工的共同努力,靠的是“团结、自律、奉献、创新”的**高管精神十五年来,是**高管精神凝聚着我们这个不断壮大的团队,并经受住了改制的严峻考验,支撑和鼓励着大家不屈不挠向前走通过学习,作为一名新形势的高管人,我明确了**高管精神在并报形势下的使命必须要与时俱进时代在进步,形势在开展,全区交通运输行业管理及其高速公路行业管理的情况都在变化在新的历史起点上,大力培育和弘扬与时俱进的**高管精神,进一步激发**高管员工的无穷智慧和伟大创造,必将推动**“交通大建设、大改革、大开展”目标的深入实施和构建科学标准、健康有序、和谐开展的高速公路行业管理局面的实现,开辟更加美好的未来面对全局员工和高速公路运营公司对履行好行业管理职责的新期待,都迫切要求**高管局在深入推进交通大建设、大改革、大开展,有效行使高速公路行业管理的不懈追求中具有现代的思想观念、价值取向、心理状态和社会责任意识为此,更需要作为文化核心价值观的**高管精神的引领和鼓励,支撑我们在未来的实践中发奋图强,励精图治,与时俱进我作为一名**高管人,要坚持和开展“雷厉风行、团结求实、艰苦奋斗、清正廉洁、乐于奉献”的桂柳路精神和“团结、自律、奉献、创新”的**高管精神,与时俱进地培育和弘扬“创业、创优、创新”的精神,以此鼓励全局员工发奋有为创业、争先进位创优、与时俱进创新模板内容仅供参考 。