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XX年汽车机修工年终总结范本【-机修工月总结】以下是工作总结之家工作总结频道为大家提供的《xx年汽车机修工年终总结范本》,工作总结之家还为大家提供优质的年终工作总结、年度工作总结、个人工作总结包括党支部工作总结、班主任工作总结、财务工作总结及试用期工作总结等多种工作总结范文,供大家参考!相关推荐年度总结|年终总结|个人总结|年底总结|工作小结|党支部工作总结|班主任工作总结旧岁已去,新年已经到来在这辞旧迎新之际,我们在这里召开值班长以上干部会议暨xx年工作总结xx年经济责任承包签订大会主要目的就是总结和思考过去,展望和规划未来在过去的一年里,有许多值得我们在座的各位包括我自己去认真总结和思索的地方xx年,对于我们长江棉纺织来说,可以说是一个“失败之年”古人有云“败军之将,岂敢言勇”我作为总经理,责任自然是不可推卸的但痛定思痛,我们这一年中究竟在哪些方面出了问题呢要想xx年能有个好的开门红、能有更好的开展,我们就必须找出问题的所在,想出解决的方法下面我就来给大家具体的汇报一下今年工作的开展情况xx年我公司实现产值1750xxxx元,与xx年全年相比增加555xxxx元,增长率
46.5xxxx;实现销售收入1794xxxx元,同比增长660xxxx元,增长率
58.2xxxx;完成纯收入131xxxx元,同比下降10xxxx元,下降比例
7.xxxx从上面的数据可以清楚的看出,我们的产值销售是在大幅的上升,但却并没有能够带动纯收入、净利润的同步上升这究竟是什么原因造成的道理很简单,产品的差价降低了我们的百元销售创纯收入自然就下降了形成这种趋势导致的结果就是让我们完成全年的方案任务很不理想一些客观原因,不是在座的你我所能左右的例如xx年的春天美伊战争结束后,即四月份就出现了非典疫情,下半年的棉花及农副产品价格的大幅上升这一系列的客观原因的出现,自然会令我们损失沉重对干这方面,我们在座的各位不用抱怨、不用自责因为客观原因,不会长期存在我们要分析的是我们企业内部存在的问题只有扎实的练好“内功”,才有足够的力量去迎接那些所谓客观原因给我们带来的挑战!以下是我针对我们自身的缺乏归纳的几个方面
一、质量方面产量是生存之本、质量是开展之源、没有质量就没有市场、没有产量就没有了一切,一个企业没有质量也就无信誉可言更无效益可言因为没有了质量也就根本没有人会要我们的产品在质量方面,我们公司在xx年做的很不理想今年全年的质量赔款到达近10xxxx万元,每月一般情况下都要有5-xxxx左右的氨纶纱赔款其中的三次质量赔款就到达了7xxxx,一次是50S的并线赔了1xxxx、另外两次分别是40S的并线赔了3xxxx、2xxxx在今年的中秋节的那次会议上我记得我曾讲过假设这笔不小的赔款金,用来增发我们职工的工资,用来增添新设备,这样会给我们的公司、给我们的员工带来多大的利益现在我还要老生常谈,主要目的就是再次提醒大家,“同样的错误我们不能犯第二次”几万、几十万的钱赔给人家,我们得到了什么了不但没得到任何利益,还给我们的客户留下很坏的印象这对于以后的业务也是很影响我归纳了一下质量问题主要有以下四点一是质量的不稳定性,也就是说质量时好时坏,说不准在哪一个批号的产品上就出现了问题这也是由于我们员工的操作水平层次不一所造成的对于这一解决的措施只有一条那就是提高挡车工的操作水平,加强刚进厂员工的操作培训二是纱支粗细不一,成筒有大有小,纱支条干不匀这个问题解决方法只有依靠我们的员工在生产过程注意
三、混批现象相当严重,全年发生的大大小小混批事故到达十五六起,造成的损失也将近十万元归纳一下混批主要原因有四个方面1原料在生产进程中混批2包装混批3筒管混批4纱子混批5并线混批对于解决混批现象的方法我想在座的各位可能比我更清楚!我要讲的就是不管是挡车工、还是包装工在工作中一定要细心、再细心4S店汽车修理工个人总结汽车修理工年终总结领导您好,来咱们公司已经两个月,在紧张的工作与学习中,感觉时间过得很快转眼到了试用期结束的时侯了我在这两个月的工作中,从技术层面,到与工程组的融合度契合度,这两方面上讲都有了一定的提高这与公司的各位领导,同人的支持与帮助分不开在这里说一声:”谢谢您”!在两个月工作中,初期熟悉公司技术,钻研工程业务,配合工程组完成阶段性的任务从主要职责具体上讲
1.负责时代工程的模块编码工作,完成功能应符合设计的功能及性能要求,符合部门相关标准;在时代工程组根本完成了公告管理模块,与局部特配单模块,正在进行主界面菜单的完善与更新;在地质调查局工程组,完成了审批与全文搜索功能,与修洪海经理共同完成远程数据库同步更新功能,与贾俊奎经理完成了CMS站点远程实时更新功能;所完成功能符合设计的功能与性能要求,符合标准;
2.负责对所分配模块的单元测试,同时应配合测试人员进行系统集成测试所作模块完成时,先做测试,然后提交组内测试人员集成测试,遇到错误能够及时修改
3.协助实施人员进行系统实施,并在工程经理的组织下进行问题的修改;还没有实施任务;
4.负责编写相关模块的开发文档,文档应符合部门的开发文档标准;能够根据模块编写开发文档,根本符合部门开发标准;
5.完成上级交办的其它工作能够及时完成上级交办的其他工作;从工作要求上讲
1.自觉遵守公司各项规章制度认真完成工作,遵守员工守那么;
2.努力学习、掌握并能熟练应用岗位相关业务知识,以饱满的工作热情、积极的工作态度投入到工作中,按要求完成岗位工作;在工作中,做到努力学习不懂就问,及时与工程组同时之间的沟通,防止失误工作热情高,不迟到不早退,能够按要求完成岗位工作;
3.高度的责任感和良好的团队合作精神;在工作中敢于承当压力,有责任感与同时之间关系融洽共同合作完本钱职工作
4.对公司外部的工作要高度保持公司形象,对公司内部的工作要高度保持部门的良好形象;能够做到维护公司形象,与部门形象,有主人翁意识;
5.按公司要求提交周报、完成各种公司流程可以按公司要求提交给上级部门周报,做事安公司流程规章制度;
6.按时提交工程阶段性成果根本能够及时按质按量完成工程阶段性成果;以上是我试用期的工作总结,还有技术与能力还有很多地方需要改良,需要加强以后会多多学习,多多提高努力工作为公司尽一份自己的力量!模板内容仅供参考 。