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关于公司车队工作心得的总结范文 20xx年在公司领导、综合管理部的正确领导下,小车队“树立效劳意识,确保平安行车,保障生产运营”,认真做好车辆运行、管理等各项工作,现将一年来的各项工作情况总结如下 一年来车队上下认真落实“平安第一,预防为主”的方针,严格执行“三超、一疲劳”做好平安教育工作,日常工作抓落实一是结合车辆情况使大家养成好的工作习惯,出车前检查车况,了解路况、天气环境等;二是通过平安会开展平安行车共享活动,切实提高平安行车意识,使大家能够结合自己对行车平安,车辆维修、保养等方面的经验相互交流和悉心探讨,自觉地消除不平安因素;三是利用短信、微信等方式将路况、环境等变化及时告知各位司机,为平安行车奠定根底;四是利用人体生物节律管理模式合理安排出车;一年来没有发生重大的平安事故,确保了平安行车 中国有句古话“无以规矩,不成方圆”,一年来始终把建立完善车队的各项规章制度,梳理各项管理流程作为管理工作的重点,要求执行管理制度必须严肃,落实必须到位,一方面标准各项管理,确保稳定大局;另一方面结合工作实际加强对车辆油料、维修费用、考勤管理、差旅报销等工作的管理制度标准和完善目前,车队的各项工作已经向着标准化、制度化方向开展 这方面根据公司的实际情况车队制定了严格的规章制度,明确了驾驶员职责,通勤车确保了公司职工每天按时上下班接送任务;确保劳务输出人员每周两次往返凤翔的接送任务和各项临时出车任务公务车辆随机性较强一年来在保证公司日常公务用车之外,还保证了公司新工程建设的用车、工程例会用车等各项出车任务在管理上提高驾驶员们的效劳意识,在强调平安工作的同时,讲解效劳中应该注意的细节问题,做好效劳质量的回访工作同时,利用人体生物节律时钟管理模式对情绪、体力、判断力到达零界日的驾驶员及时给予温馨提示,最大限度的让驾驶员轻松上车,做好优质效劳工作 20xx年配合公司工程建设和各项工作需要共抵出车辆15辆,共计约450余万元,修复原停驶、停放的车辆17辆,同时恢复车辆的各项行驶证件及有效性,在抵出原有较好车辆的同时保证了公司日常公务用车之需 通过一年来对车队人员情况的了解,逐步在思想上、生活上关心大家,结合“形式目标任务责任”的主题教育,做好日常管理,结合人性化管理理念长期开展谈心活动,加强对驾驶员的关心和交流,协调处理好各方面利益和关系,尽力构建和谐车队 在今后的工作中,车队仍需努力一是平安教育工作内容要突出有针对性;二是平安教育的形式要突出灵活性;三是平安教育要突出全员参与性;因为平安是车队的立本之举,它不仅关系到平安行车和企业经济效益,更关系到每一个家庭的幸福和社会的稳定,因此平安教育要持之以恒同时要真诚面对工作中存在的各种挑战,加强管理,注重方法,不断创新,才能把车队建成一个作风优良、纪律严明、技术过硬的团结集体,建成公司的一面旗帜模板内容仅供参考 。