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党群工作例会汇报材料4月份以来,******党委结合县委组织部的党建工作开展思路,紧紧抓住抓党建促开展的主题,带着全镇广阔党员、干部基层组织建设年工作、后进村整顿工作、非公企业党组织建设工作、远程教育和组工信息宣传等工作,积极探索农村基层组织建设的新方法、新途径,通过一系列特色鲜明的载体活动,后进村整顿工作有了新成效,非公企业党组织建设工作有了新进展,远程教育工作有了新突破……
一、第二季度工作汇报
(一)后进村整顿工作
1、加强工程建设,促进农民增收,提高群众对支部的满意率通过政策倾斜、资金工程优先等形式,引导么沟村引进新技术,建设新工程目前,该村已建成千亩核桃基地一处、袋装食用菌种植基地一处、娃娃鱼养殖基地一处其中350余户居民已累计种植了42000多棵核桃树,覆盖1030亩土地;娃娃鱼养殖业已开展1户,种鱼规模达80余条,鱼苗200余条,价值近百万元;香菇菌类种植涉及4户居民,目前规模已达7万袋,今年通过规模种植,拟突破20万袋规模通过三大基地的辐射带动作用,么沟村群众都积极上工程,或者积极外出务工,农民收入均有不同程度提高,群众对支部的满意率大幅提高在4月15日和5月25日举行的二次民-主测评中,么沟村与会的60余名群众对班子满意率均为100%
2、创新信访解决机制,降低信访上访率,确保社会稳定******大胆推陈出新,创新性地改良******信访稳定四诊疗法,巧妙地将四诊疗法与化解么沟村矛盾纠纷相结合一是定期组织机关干部、包村人员出诊(即到村排查信访隐患),并于每周五召开苗头排查周例会,由各包村领导向党委书记汇报分管辖区内的信访苗头二是对民师、对越自卫还击战、援巴、复退军人等重点人群制定应急预案;对突发群体性事件,特事特办,现场急诊三是对于情况重大复杂、处理难度较大、时间紧急、比拟敏感的矛盾纠纷,召开镇、村、组信访案件负责人联席会,集合多位专家会诊四是对于已解决的难点、焦点问题和已化解的矛盾纠纷建立详实的文字档案,每季度组织一次复诊,由包案负责人以回访、登门拜访、召开会议等形式对矛盾纠纷当事人进行回访,确保工作不留后遗症截止目前,么沟村未发生非法上访和越级上访,根本实现了大事不出村、小事不出组、信访零上访
3、推行镇村双向承诺机制,加强组织领导,促进承诺落实么沟村包村领导和村三委班子就村级事务进行公开承诺,做到五个一,即为么沟村办一些看得见、摸得着的实事,解决一些群众反映强烈的热点难点问题,帮助引进一些致富工程或技术,开展一次党员主题实践活动,帮扶一批困难党员和群众并针对作出的承诺,每月开展一次互评活动,不仅要求包村干部对村三委的承诺事项完成情况进行点评,而且要求村三委班子对包村干部作出的承诺事项完成情况进行点评通过双向承诺和互评机制,包村干部和村三委班子成员积极性空前高涨,目前,包村人员和村三委班子已累计完成承诺事项37件,办理惠民实事25件,引进致富工程3个
4、密切群众联系,加强明查暗访,及时了解群众心声一是在么沟村推行村民说事日制度在说事日,村民可以直接向镇包村干部和村三委成员提意见、说问题目前,该村村民提出的问题有98%已通过村民说事得到及时解决二是镇领导小组和驻村工作组定期不定期到村督查暗访村班子成员值班情况、为民办实事情况,催促村班子成员切实为群众效劳三是为村民安装固定,每10天左右安排专人对户主抽访,了解群众对新一届班子的态度、意见和建议,倾听群众的心声,并有针对性地对村班子成员提出整改措施
(二)非公企业党建工作按照县委组织部要求,******党委进一步加大对两新基层党组织的组建工作,党委领导分工负责,成立了非公企业责任领导小组,建立党委领导联系非公企业党组织联系点制度、基层组织例会制度、联席会议制等机制为全面掌握我镇各非公有制企业规模、类别、经营状况和党组织的根本情况,镇党委定期对各类企业进行摸排、调研,并积极与工商、税务部门对接根据摸排情况,于今年5月份新组建17个非公企业党组织,目前全镇非公企业党组织已到达20家
(三)基层组织建设年宣传情况一是着力开展基层组织建设年‘五四三’工程,全面打造五型党组织,即型党组织、效劳型党组织、高效型党组织、廉洁型党组织和民本型党组织;着力培养四能干部,即培养党员干部和的意识和能力、培养干部容的胸怀和能力、培养干部无的境界和能力、培养干部管的艺术和能力;最终实现三大目标,即思想观念得到更新、工作作风得到转变、开展质量得到提升《党群工作例会汇报材料》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容下一页查看模板内容仅供参考 。