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新员工培训的心得集锦 回头看看这面墙,领导力的作用至关重要,团队的力量也不容小觑人生中有多少次我们就在这样的高墙面前害怕,多少机遇就在我们踌躇犹豫的瞬间被我们错过了、放弃了,又有几个人能成我们脚下的人梯,帮助我们跨越楼一个又一个的高墙团队中有各种角色,有找准自己的位置,竞争和合作都是达成目标的手段,团队的成功也需要我们每个人的共同努力 在拓展训练以后,我们继续参加室内培训首先,公司领导对公司的历史、荣誉、文化等做了介绍并且对新入职的员工做了职业分析,让我们知道做这个选择,来到陕建三建集团是正确的选择 对于建筑行业来说,平安是至关重要的回想起大学四年,上过无数节关于平安的课程这次的平安培训,比课本上的更全面,更贴近实际,让我受益匪浅最后的一项为哪一项薪酬和保险大家都特别活泼,因为薪酬这个话题是我们最感兴趣的 拓展培训的一种挑战,不仅体能、更是意识;挑战的不仅是个人、更是团队训练虽然结束了,但拓展训练给予我们的启发和经验是一笔永久的精神财富公司的入职培训,让我们的荣誉感加强 随着集团公司的不断壮大与开展,我们也面临着一个更高标准、严要求的形式在工作中如何能够不断的发现问题并改善问题,如何能够更好的提高部门与自身的工作效率,如何能够更好的完善现有的工作流程、工作方式及配合好其他人的工作,这些都是我今后的工作中需要加倍努力及奋斗的目标! ——一工程部刘璐 这次拓展训练给我留下的印象极深,得到的知识与心得体会也非常丰富,总结起来,有以下几点
1、分层管理、明确领导极其重要每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确责任,发挥个体的主观能动性,使其既知道自己应该做什么,又思考怎样做好
2、做事要先做准备,再开展行动这就是磨刀不误砍柴工的道理,做有轨电车工程时,大家先不急于往前走,而是每个人找好自己的位置原地踏步找节奏,充分论证,最后一举通过
3、应学会遇到问题换位思考在工作中,不要为外表的现象所困扰,有些印象其实是主观的臆想,需要你的耐心和智慧,通过分析、判断,充分了解它的本质,通过组织、协调到达目标,通过沟通交流,才能建立多赢的局面
4、从失败中我们也得到教训和启示在工作中,各单位之间需要沟通和信息的共享,需要相互配合和协调,形成力量的整合才能完成共同的任务
5、作为领导,要看到差异,容纳差异,协调差异,利用差异,在差异中取长补短,在差异中塑造一个完美的集体、完美的团队这是我从老师的讲解里领会的一种精神
6、知识和技能还只是有形的资本,意志和精神那么是无形的力量拓展训练就是开发出那些一直潜伏在身上,而自己却从未真正运用的力量拓展训练的过程中,我得到的收获超出了以往阅读书籍获取的间接经验和总结它改变了我这些年来的思维模式,超越了自我,认识了团队的巨大力量,也领悟了创新的重要意义也努力在以后的工作中,把团队合作的精神发挥得更加淋漓尽致模板内容仅供参考 。