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【精选】保洁效劳合同4篇【精选】保洁效劳合同4篇 在人们越来越相信法律的社会中,能够利用到合同的场合越来越多,签订合同能平衡双方当事人的平等地位拟定合同的考前须知有许多,你确定会写吗?以下是帮大家的保洁效劳合同4篇,欢送阅读与收藏 甲方 乙方 经协商,乙方承包甲方公司办公大楼、生产部办公楼及各车间卫生间的日常清洁工作,现就相关事宜签订合同 第一条资质要求 乙方必须保证其为一家依据法律规定并竟合法程序获取有关主观机关批准成立的实体,具有承接业务的营业范围 第二条清洁范围及内容 第三条费用及结算方式 在乙方按相关要求完成工作的情况下,由甲方每月由银行转账方式向乙方支付当月效劳费支付清洁包干总费用共元大写元人民币总费用包含(但不限于)乙方人员工资、延长工作时间工资、津贴、劳保福利、劳保用品、社会保险以及各种费用和税金等(如有扣款,那么在承包费用中扣除)如遇国家政策性调整社保基数及最低工资标准时甲方应补支付相关的社保、工资补差额费用 乙方于每月2日前将上述费用额与甲方核对后(如有扣款,那么在承包费用中扣除)开具正式发票交甲方,甲方收到发票后五个工作日向乙方划付如遇节假日等特殊情况,付款时间顺延 第四条承揽期限1年 第五条双方的责任义务 1.甲方为乙方无偿提供清洁使用的水、电,提供存放清洁工具 的房间
2.乙方承包的为日常保洁,即在甲方上班时间内按规定的清洁范围、清洁内容及要求跟踪清扫和清洁保洁工作乙方包工、包料、包工具、包设备、包质量、包平安 3.甲方有权对乙方的清洁效劳工作进行监督和考核,并要求乙方对存在问题限期整改对于乙方在保洁中出现的质量问题,甲方有权要求乙方支付违约金第一次出发警告通知书,第二次要求乙方支付违约金,违约金按照月保洁费的1%从当月保洁费中扣除通过前两次提醒和催促后乙方保洁工作仍达不到甲方要求,甲方可单方解除合同,不用支付违约金 4.乙方必须向甲方提供清洁人员的及相关个人资料,以便甲方备案同时,乙方要保持清洁人员的相对稳定,不能任意调换、增减如确因需要调换的,必须报甲方归口部门备案 5.乙方应配备管理人员加强人员的管理,对乙方人员进行平安保密保卫教育,让其遵守国家法律、法规和甲方有关规章制度教育乙方人员做好包括但不限于防滑、防高坠、防电、防火等各项平安措施,不可干扰甲方的正常生产经营管理工作,不可擅自挪用甲方的物品,不得擅自将甲方物品私自带出厂门如乙方人员违反有关规定,给甲方造成的损失由乙方照价赔偿,并可要求乙方重新调换清洁人员 6.乙方人员进入甲方工作前,乙方应组织对其进行身体健康状况检查凡患作业禁忌症、生理有缺陷或不宜从事实际作业工种的人员,一律不应进入甲方工作,否那么由此引起的一切后果由乙方负责同时,乙方不应指派人员在甲方从事所承包效劳工作时间内承当不是由甲方主管部门指派的临时性清扫清洁以外的工作如有违反,发现一次在承包费用中扣50元,如发现超 过3次以上的,那么每次在承包费用中扣罚金额加倍 7.乙方必须加强对清洁人员的平安教育,认真做好平安防护乙方必须要求乙方人员着装要整洁(如甲方需统一服装时,配臵服装的费用由甲方另行支付或统一配备),不能穿拖鞋、高跟鞋或露脚趾、脚跟的凉鞋进入公司,不能光上身施工,不能穿短于膝盖的裤子施工违者每一例扣罚乙方50元,在结算款中扣除乙方人员平安劳动保护用品应符合工作需要,应做好各种平安防范措施在工作前,应检查并确认工作环境符合平安要求,如发现有平安隐患,应由乙方通知甲方整改,整改完毕前方可施工一经开工,即可认为乙方已确认工作环境符合要求,如产生不良后果,责任及费用全部由乙方承当 8.乙方应依法为其人员缴纳社会保险,按时发放工资乙方缴交保险情况及工资发放的清单或银行回执应复印一份于每季末26日前报甲方备案,并对其真实性负责如在工作期间发生工伤事故或劳资纠纷,或工作过后产生劳资及其他纠纷,其所有费用和责任全部由乙方承当如因乙方违法行为或其他过错导致甲方承当连带责任的,甲方可向乙方追偿 9.乙方在本合同期间,因工作失误造成的损失,乙方按法律规定承当相关责任因乙方原因,给甲方造成损失的由乙方承当(扣罚的费用在甲方支付给乙方的承包费中直接扣除),并可要求乙方重新调换人员因甲方原因造成乙方人员损失的,甲方按法律规定承当相关责任 10.如因各种原因造成乙方需重新调换人员,乙方仍须按合同约定按时按质完成承揽的工作,如没有完成合同内约定的承包工作,那么在承包费用中扣除相应费用如因乙方各种原因无法正常履行合约达7天,对甲方利益造成影响的,甲方可单方解除合 同,不需支付乙方任何形式违约金,并可向乙方要求赔偿 11.双方签订平安及廉洁协议,作为本合同不可分割的一局部 第六条未尽事宜,双方另行协商,协商不成依法处理双方可对本合同的条款进行补充,以书面形式签订补充协议、附件,补充协议、附件与本合同具有同等法律效力 第七条本合同执行期间,如遇不可抗力致使合同无法履行时,双方应按有关法律规定及时友好协商处理 第八条本合同在履行过程中如发生争议,双方应协商解决或报请相关行政主管部门进调解,协商或调解不成的,双方同意向合同签订地人民法院提起诉讼 第九条本合同期满前一个月,甲乙双方应提出是否续约的书面意见,如甲、乙双方不提出书面终止意见时,本合同自动顺延,但费用另议 第十条本协议一式肆份,甲乙双方各执贰份,自签字之日起生效 甲方(盖章)乙方(盖章) 代表(签名)代表(签名) 年月日年月日 甲方 乙方 为了使市保洁工作更加标准化,创造一个清洁、舒适的工作环境根据法律、法规和有关规定,在自愿、平等、协商一致的根底上,双方就滕州市人民检察院物业,实行物业管理有关问题达成一致意见,特订立本合同,双方共同遵守 物业名称 物业类型物业管理 物业管理范围报价文件范围内的保洁 本合同期限为一年,自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止 合同签订之日预付一季度效劳费,以后每季度结算一次,以此类推 效劳标准如下,但不限于以下内容
1、委托效劳的范围及效劳要求质量 1)有健全的保洁制度,清洁卫生实行责任制,有明确的分工和责任范围; 2)房屋共用部位保持清洁,无乱张贴,无擅自占用和堆放杂物现象; 3)设定垃圾集纳地点,并每日将效劳范围内的垃圾归集到垃圾房、池,对垃圾(专用)房、池、箱、道、桶及垃圾进行管理; 4)按政府有关规定在效劳范围区域内定期进行卫生消毒灭杀; 5)在雨季应及时对区内主路、干路积水进行清扫; 6)每日对保洁效劳范围内的区域进行清扫,做到效劳范围内无废弃杂物; 7)公共卫生间每天实时清洁,保证洁净; 8)对楼梯间、门厅、电梯间、走廊等的门、窗、楼梯扶手、栏杆、墙壁等,保证清洁;
2、卫生保洁要求 保洁人员要按照有关行业卫生标准搞好楼内大厅、各楼层办公区、会议室、停车场、楼梯、走廊、卫生间、标牌、墙面(不含玻璃幕墙)、地面、公共局部的门窗、玻璃及办公区内的各部位的环境卫生,应保持内外环境的整洁使用清洁、环保高效的清洁试剂进行日常的清扫、擦洗、吸尘、消杀,以保证房间内外、楼宇内外清洁卫生,给工作人员创造一个舒适、整洁的工作环境
1、室外卫生标准室外卫生包括公共环境的道路、绿化、广场、停车场、公厕等所有各个部位的环境卫生要求地面无杂物,无纸屑,无污迹,清洁干净要定时清运垃圾,对办公楼的垃圾每天不少于两次清运特殊情况随时清运对办公楼前地砖、石制地面每天清扫一次对绿化区每天清理一次,对检查井、阀门每月清理一次,定期对办公区内的蚊虫、鼠害进行消杀,确保无“四害”
2、室内卫生室内卫生包括大厅、走廊、卫生间、电梯间、楼梯间、会议室、活动室、回廊等所有公共部门的环境卫生卫生要求按相关行业卫生标准要求
(1)对各种地面要用正确保洁方式保洁,要求无杂物、无纸屑、清洁干净
(2)公共卫生间大楼每有一个公共男女卫生间,要求纸篓、垃圾桶每天清运垃圾二次,保持无积物、无臭味,外表干净大小便池保持内外光洁,无污垢,无尿碱,无水垢,无脏物,无积尘,无异味,无积水,定期消毒,放卫生球,清新剂,保持地面枯燥洗手盆、镜台、镜面保持内外光洁、无污垢、无积水、无斑垢、无斑点、无积尘地面、墙面保持光洁、无污迹,无脏物,无积尘,顶棚无蜘蛛网,对各楼层指示灯、壁灯、各种标牌等保持外表干净,无灰尘、污渍
(3)楼梯间卫生要求楼梯、扶手每天上班前清扫擦干净,平时随时清扫定期上不锈钢油,栏杆及门窗、楼梯走廊保持无杂物、无蜘蛛网、无污迹、无堆放物品
(4)电梯间电梯间内的卫生保持轿箱外表及轿箱内壁干净,无污迹,无手印、无积尘、无杂物,定期清理电梯隙缝间的积尘,使用专用清洁不锈钢油,电梯间内的踏垫每日列换一次
(5)会议室会议室包括各楼层会议室,每月进行一次保洁;会议室桌面、椅子、电器、窗台、玻璃、烟灰缸、灯具等保持整洁、干净,要求无积尘,无污垢,地面无杂物、无纸屑、无痰渍、无烟头;对地毯应定期吸尘;玻璃窗要保持明净、光洁、无积尘、无污迹无斑点;会议室的桌、椅、烟灰缸等摆放有序整齐;对各个会议室的窗帘应定期清洗,保持干净
1、对乙方清洁工作随时进行监督、检查经甲方检查不合格后,甲方有权对乙方员工作出口头警告或经济处分
2、为乙方提供水电以及清洁用品库房
3、乙方假设达不到委托效劳工程的工作量及效劳质量,影响甲方环境卫生,甲方有权提前中止本合同
4、管理期间出现任何平安管理事故均由乙方负责
1、根据有关法律法规及本合同规定,制定物业和各项管理方法、规章制度、实施细节,开展各项活动,不得损害甲方的合法权益,获取不正当利益
2、要求甲方支付本合同约定的物业管理费
3、乙方有权要求甲方工作人员遵守有关物业管理制度
4、乙方有权根据甲方的要求检查大楼内进出物品、人员来访、车辆出入
5、乙方有权对平安、消防的突发事件进行处理,并及时报告甲方
6、保护办公楼内外设施,注意节约用水电
7、加强乙方员工职业道德和法律教育,做好保密工作
8、在履行合同过程中,因乙方原因给甲方造成损失,乙方应给甲方赔偿,并承当一切责任
9、本合同终止时,乙方必须从合同终止日起10日内向甲方移交原委托管理的全部物业、管理用房及各类管理档案等资料
10、法律法规规定乙方应承当的其他责任 甲方乙方 代表人代表人 20xx年1月1日 财信·城市国际物业保洁效劳合同 甲方重庆财信物业管理 地址重庆市江北区红黄路1号兴业大厦2楼 联系023--67675901023--67675901 乙方重庆帛霖清洁效劳 地址九龙坡区柳背桥树语城4栋18-5 联系023--62892991023--62892991 根据《中华人民共和国合同法》及有关法律规定甲乙双方经过友好协商,确定由乙方承包甲方管理的局部物业工程之清洁综合效劳为标准双方义务并保障双方权益,特订立以下合同条款 第一章乙方承包工程及范围 第一条甲方委托乙方对甲方所管理的的现有10栋住宅楼室内外公共区域、物管办公室、效劳中心,商铺、地下车库等的日常保洁工作之综合效劳业务; 第二条财信城市国际工程清洁效劳范围及内容主要包括
1、本物业规划红线内属物业管理范围的共用设施及共用部位场地的清洁卫生; A、房屋建筑本体共用部位,包括大堂、门厅、电梯间、消防楼梯、天面、楼梯间、走廊通道、架空层、地下室、车库等; B、道路、沟、渠、池、井、庭院灯、标识牌、地下自行车库、地面及地下停车场等; C、物业办公室、业主委员会办公室、公共洗手间、为业主的文化体育娱乐场所等;
2、物业规划红线内,属业务管理范围的垃圾收集并清运至垃圾中转站;
3、乙方清洁卫生效劳范围包含外墙(三米以下,不含底商铺面、广告牌) 第二章乙方承包方式 第三条乙方采取包工、包料、包工具、包设备、包质量、包平安、包风险等的承包方式,乙方需自行配备的保洁设备设施及用品包括
1、高压水枪、大理石清洁机、拖地机、吸尘机、垃圾车(含打气筒)、洗地机(三合一)及保洁推车等相关保洁及垃圾收集清运设施;
2、水桶、铁锹、扫帚、簸箕、拖把、刷子、垃圾袋及其他日常保洁易耗品;
3、保洁、保养、消杀所需洗涤剂、消杀药水、消杀用具、药品、清洁保养剂等消耗品 第三章甲方权利和义务 第四条甲方无偿提供仅限于效劳区域内保洁工作所需用的水、电,但不承当其它任何清洁保养所必须的设备、工具、清洁材料等物品的供给提供工具房2间供乙方放置清洁器械、材料等物品及员工工作期间休息之用,假设对上述场所进行改造或翻新,费用由乙方自理; 第五条甲方有权监督管理乙方的清洁、保养等效劳质量及工作方法和效劳礼仪,每年组织对乙方的管理体系进行一次审核,以确保乙方管理体系的`有效性和效劳质量的稳步提高; 第六条要求教育本公司员工自觉维护小区的清洁卫生,对破坏小区清洁形象的行为应给予及时制止与纠正,屡次违章不改者应予以相应的处分; 第七条甲方有权监督乙方承包范围内的卫生质量,对乙方进行定期或不定期检查发现问题应及时向乙方现场负责人提出口头或书面意见,限期整改对乙方的工作要求及建议,应给予全力支持; 第八条甲方有权对乙方专业人员的技能予以评估,发现乙方人员不称职或有违规行为,甲方有权要求乙方更换; 第九条如遇特殊清洁工作需求时,需提前通知乙方安排人员,进行清洁工作; 第十条甲方有权制定相应之管理措施,以保证乙方按照标书、合同及其它双方议定要求运作; 第十一条甲方有权随时抽查乙方现场效劳人员的数量和工作质量,并有权对乙方违约行为进行制止和处分; 第十二条甲方根据《环境部作业文件》、管理制度和相关法律、法规的要求有权对乙方违反甲方管理规定及未到达效劳质量标准之工程提出限期整改要求,并有权按附件《清洁效劳质量评审细那么》规定内容处分对不符合甲方规定标准的人员,甲方有权要求乙方更换; 第十三条甲方有义务按本合同规定,每月认真、客观填写《综合考核表》《工作验收单》等并经乙方确认后,以此为依据按时向乙方支付当月保洁费; 第十四条甲方有权根据工程工作需要调整乙方工作时间,临时调用本小区乙方工作人员协助进行清洁保养相关之工作,但须知会乙方现场负责人; 第十五条根据乙方保洁人员的工作表现及效劳质量甲方有权要求 乙方更换保洁员及主管乙方须及时更换配置合格效劳人员 第十六条甲方严禁乙方雇用非法劳工,否那么一切后果概由乙方负责,假设甲方因此遭受牵连,乙方必须赔偿甲方的一切名誉及经济损失 第十七条如果乙方成心拖欠其员工的工资,而劳动局认为该项欠薪应追讨者,那么甲方于乙方未能发放上述拖欠工资时,甲方有权从乙方应收的费用中扣除上述欠薪,以缴交劳动部门,凡所代缴此类薪金的款项,得视为依据此合同而付给乙方的合同款项 第十八条甲方有义务协调乙方工作过程中与业主间的关系 第四章乙方的权利和义务 第十九条乙方须严格按照双方所共同制定之各项作业标准(具体标准参见合同附件之相关规定),为甲方提供专业清洁综合效劳,并严格教育、培训和管理派驻甲方物业工程之清洁人员遵守甲方所订规章制度,保持良好的工作环境和秩序,保护甲方的财产,维护甲方良好的形象对有违 法乱纪或违反甲方各项规定的乙方员工,乙方须予以严肃处理,如给甲方造成损失,乙方应负责赔偿; 第二十条乙方应向甲方提交工程管理架构及工作人员相关资料,按照甲方定编人数41人(其中清洁工人40人,现场负责人1人),此人数根据甲方要求适时调整;乙方人员必须定岗、定责、定区域、定质量,必须将定岗方案报甲方备案乙方应选派素质好、效劳热情、形象较好、身体健康且年龄在男60岁(含)以下、女58岁(含)以下之专业人员(包括驻场负责人)进驻现场工作指定现场主管人员,具体安排及全面督导日常清洁综合效劳工作,巡检(包括自检和参与甲方联检)现场清洁卫生情况及工作,及时处理甲方投诉,并保持与甲方相关负责人的日常联系,以便于工作配合与协调; 第二十一条乙方在进场/履行新合同前,应向甲方提交保洁效劳详细工作实施方案及管理方案,包括工程月清洁用品和用具总清单、机械设备配置清单,并按照甲方环境管理体系和职业平安卫生管理体系的要求,所使用的清洁用品等符合相关要求;保洁人员工作时的平安防护要符合甲方执行体系的相关要求;保洁时对存在危险的情况要有平安标识; 第二十二条每月26日之前,根据当月现场情况,以书面形式向甲方提交下月清洁作业方案,每月25日以前以书面形式向甲方提交上月《工程保洁月度工作报告》及上月问题的整改措施,并接受甲方关于清洁方案的合理建议和要求;已制定的月度及日常清洁作业方案如需修正或调整必须及时通知甲方;乙方保证现场员工月流动率不高于5人,现场主管更换频率不高于2人/年(甲方要求更换的情况除外); 第二十三条每月假设有对乙方的有效投诉(特别是效劳质量问题)未及时正确处理和解决达两次以上的,甲方有权提出警告,并可在当月清洁效劳费中扣除相应的清洁效劳费假设因乙方承包范围内之清洁效劳质量不达标准,而被有关部门(环卫、市容、街道办事处等单位)予以处分,所需之罚金,由乙方负全部责任; 第二十四条每月至少一次指派高层管理人员到本工程所在地检查承包范围内的清洁卫生情况,并积极征询甲方相关负责人意见、加强沟通,不断提高效劳品质; 第二十五条乙方应严格按照国家及重庆市的有关劳动法规,为员工发放薪金、福利及办理相关的社会保险,负责办理下属员工的劳动用工手续,申办暂住证等不得无故拖欠员工薪金,如发生劳动纠纷由乙方负责处理并承当由此产生的一切责任; 第二十六条乙方自行负责承包业务所需之全部设备、工具、清洁材料及清洁保养技术,按合同规定的清洁范围和工作要求,高质量完成各项工作,并严守有关平安作业规定,乙方员工在平安生产过程中的任何平安事故均由乙方负责; 第二十七条乙方公司派驻甲方的所有工作人员,须向甲方提交所有工作人员的身份证或其它相关证件(健康证等)复印件;在工作时间内必须统一身着甲方指定服装样式工作服、工作牌,着装整齐有序;严格遵守甲方之相关管理规定,在工作时间内不得随意离开其工作岗位;非工作时间不得在甲方管理区域内逗留; 第二十八条乙方工作人员在进入放置或张贴有甲方规章制度、信息资料等文件的办公场所、培训室等房间进行室内清洁时,不得翻阅、查看上述资料,如因特殊原因得悉上述信息,应严守秘密,不得向外传述、传阅; 第二十九条乙方派驻甲方的工作人员,应接受甲方分管人员的监督和指导,并接受甲方按双方确定的清洁工作检验标准对其工作进行检查和改正; 第三十条乙方保洁工作时间应按甲方规定执行,小区如遇外宾或上级主管单位或有关部门的工作检查、参观,以及市、区级有关职能部门对小区进行考评、检查,甲方需对保洁卫生进行突击清理,并保证检查合格;遇甲方发生跑水等突发事件时,甲方根据情况通知乙方,乙方必须根据甲方的要求,无条件进行加班提供保洁效劳; 第三十一条乙方在工作中应充分尊重客户的生活习惯,不影响客户休息,工作时间应避开住户上下班的顶峰乙方驻场工作人员在小区内不得大声喧哗,不得偷盗小区公共物品或业主财物 甲方(盖章)乙方(盖章) 委托代表人委托代表人 签订日期签订日期 甲方 住所 负责人 联系 乙方 住所 法定代表人 联系 甲、乙双方在自愿平等的根底上,根据《中华人民共和国合同法》等有关规定,就乙方向甲方提供保洁效劳事宜协商一致,订立合同如下 乙方向甲方提供保沽效劳,依据双方确认的《保洁范围和标准》,承当相应的保洁效劳责任《保洁范围和标准》作为合同附件 具体效劳范围包括详见附件二《保洁范围和标准》
2、本合同期限自年月日止
3、乙方保证在上述范围内为甲方提供每周天,每天小时保洁效劳,并保证每天安排2名保洁人员在上述范围内按本合同约定标准完成保洁效劳
(一)甲方权利义务
1、按合同约定向乙方支付保洁效劳费
2、无偿为乙方提供用水、用电
3、积极配合乙方的清洁作业
4、对乙方保洁质量进行监督检查,发现不符合清洁范围和标准的,有权要求乙方返工,直至到达质量标准
5、积极采纳乙方在保沽方面的提出的书面合理化建议
6、因甲方要求乙方保洁人员实施本合同规定的效劳范围以外的行为造成的事故或者损失,乙方不承当责任
(二)乙方权利义务
1、乙方应切实履行对保洁人员的管理义务,确保保洁人员认真完成《保洁范围和标准》规定的作业工程和标准,确保工作质量
2、乙方在提供效劳时不能阻碍甲方正常的经营管理秩序,乙方不得在甲方效劳区域内未经甲方同意擅自承揽业务
3、乙方保洁效劳过程中,因成心或过失造成甲方或第三人财产或人身损害的,乙方应承当相应的责任
4、保洁人员属于乙方员工,由乙方按照国家劳动法律法规的相关规定承当用人单位责任在乙方提供保洁效劳过程中,乙方人员出现的工伤事故,由乙方承当责任
5、乙方保洁工作中未到达保洁的质量标准(但通过限期整改可以到达保洁质量标准的),经甲方两次口头通知,仍未到达标准,将以书面形式通知乙方,每发出一次书面通知,甲方将扣除乙方当月保洁效劳费的
0.5%—1%
1、保洁效劳费每月为 合同总金额为元(大写人民币元正)甲方需要乙方超出本合同约定的时间提供效劳的,其费用由甲方另行支付给乙方
2、乙方每月初为甲方提供正规发票,甲方自收到发票后10日 内向乙方付款 l、在合同有效期内,任何一方无正当理由单方解除合同,应承当违约责任,向对方支付违约金违约金数额为的效劳费元大写人民币
2、在合同有效期内,任何一方无正当理由违反合同约定,应承当违约责任乙方提供的保洁效劳严重违反合同约定,致使不能实现 合同目的,甲方有权解除合同,并要求乙方承当违约责任,支付违约金,并承当赔偿甲方损失
3、甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付保洁效劳费的,每逾期一日,按逾期金额的万分之一向乙方支付违约金;假设无正当理由甲方累计逾期3个月未支付保洁效劳费,乙方有权终止解除合同,甲方结清所拖欠乙方的保洁效劳费及违约金 甲乙双方在履行本合同中可能被乙方或其保洁人员知晓的关于甲方业务、客户等信息,在本合同中都应被认为是甲方的商业秘密,除非是为了甲方的更大利益,未经甲方事先的书面同意,乙方不能使用它们,也不能在本合同履行期间或终止之后的任何时候将它们泄露给第三方 l、本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律
2、本合同有效期内,除本合同另有规定外,任何一方不得单方面更改或终止解除本合同
3、合同未尽事宜双方可以协商解决,经双方协商一致后,可对本合同原条款进行补充及变更
4、合同到期,双方假设无异议,合同自动顺延1年,顺延次数不限;如有异议,任何一方须于合同到期前一个月书面通知对方 本合同履行中如发生争议.由双方协商解决;协商不成,可以向甲方住所地人民法院提起诉讼 l、本合同自双方加盖公章并经法定代表人或授权代表人签字后生效
2、本合同一式四份,双方各执二份,各份合同具有同等法律效力 附件 甲方乙方 法定代表人(或授权代表人)法定代表人(或授权代表人) 日期日期。