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劳动合同证明书格式 导语我们仍需共生命的慷慨与繁华相爱,即使岁月以刻薄与荒芜相欺以下为大家介绍劳动合同证明书格式文章,欢送大家阅读参考! 现因(请选择如下其中一项打“√”)
1、协商一致解除(由用人单位提出)
2、协商一致解除(由个人提出)
3、劳动者单方解除
4、劳动者试用期内解除
5、用人单位裁员
6、因用人单位违法,由劳动者提出解除(劳动合同法第38条规定)
7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度,由用人单位提出解除(劳动合同法第39条规定)
8、因劳动者非过失性原因,由用人单位提出解除(劳动合同法40条规定)
9、其他(法律、行政法规规定的其他情形)我单位决定从年月日起与该同志解除劳动合同 该同志解除劳动合同前十二个月平均工资为元人民币,依据有关劳动法律法规规定,我单位依法支付其经济补偿共计元人民币,工资发至年月份,特此证明 员工签名 年月日用人单位(盖章) 年月日 用人单位名称 地址 联系 劳动者姓名 身份证号码 工作岗位 入职日期年月日解除日期年月日 在本单位工作时间年月 依据的法律条文《劳动合同法》第条第款第项 解除原因打√ □劳动者单方解除□用人单位按劳动合同法39条解除 □劳动者试用期内解除□用人单位按劳动合同法40条解除 □劳动者按劳动合同法38条解除□用人单位经济性裁员 协商一致解除□单位原因□个人原因 单位名称盖章 年月日 签收人 签收日期年月日模板内容仅供参考 。