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【精选】劳务合同范文合集八篇【精选】劳务合同范文合集八篇 随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,合同起到的作用越来越大,签订合同可以明确双方当事人的权利和义务那么合同要怎么拟定?想必这让大家都很苦恼吧,下面是的劳务合同9篇,希望能够帮助到大家 甲方身份证号码 乙方身份证号码 因工作需要,甲方聘用乙方从事大棚蔬菜生产劳务,根据有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的根底上订立本协议,共同执行 本协议有效期限自年月日起至年月日止;
1、劳务用工协议期满如甲方继续留用乙方可续签协议甲方不再留用劳务用工协议即终止;
2、劳务协议期内乙方要求辞职应提前十五日以书面或口头形式通知甲方
1、乙方要听从甲方的工作安排服从分配按甲方确定的岗位职责按时、按质、按量完成工作;
2、乙方要自觉遵守甲方的各项规章制度和规定做到遵章守纪保证出勤;
3、乙方要认真执行《岗位责任制度》、《平安操作规程》、杜绝各类事故发生;
4、乙方在聘用期间不得损害甲方利益出于个人行为而给甲方带来经济损失的乙方必须承当全部责任;
1、乙方在甲方工作期间执行每日8小时工作制需加班的甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应报酬;
2、乙方必须在规定的劳动日数出满勤缺勤者必须提前一天以书面或口头形式向甲方请假否那么按旷工处理(旷工者每个工作日扣发20元工资);
3、凡缺勤者均扣发当日工资但缺勤休假不得超过天凡超过者按不胜任岗位工作予以解除劳务协议;
1、甲方应根据工作需要向乙方提供必要的劳开工具和劳保用品乙方调出时需将劳开工具归还甲方;
2、甲方不得无理或以不正当理由解聘乙方;
3、甲方在此期间应主动对乙方进行技术培训和指导;
4、甲方应对此期间乙方的工伤事件负相应的责任;
1、甲方的工资分配应遵循按劳分配的原那么;
2、执行定时工作制的乙方为甲方工作甲方每日应以不少于40元人民币支付给乙方;
1、乙方违反甲方劳动纪律、规章制度的;
2、因乙方失职给甲方利造成损失的;
3、不服从分配有违法、有严重违纪行为的;
4、不执行《岗位责任制度》、《平安操作规程》的;
5、乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的;
6、乙方有违反方案生育政策的;
7、甲方宣告解散的;
1、双方必须严格遵守履行本协议任何一方不履行协议根据情况给予经济补偿;
2、本协议经甲、乙双方签字后生效;
3、本协议未尽事宜经甲、乙双方协商一致后进行修订和补充;
4、本协议一式二份甲、乙双方各执一份 用工方(甲方) 单位名称XXXX 住所 劳务方(乙方) 姓名性别 身份证号码 家庭住址户籍所在地联系方式(固定)(移动) 紧急联系人联系 甲乙双方经平等协商,共同决定建立劳务关系本效劳协议属于劳务协议,不在《中 华人民共和国劳动法》调整范围内,而在《中华人民共和国民法通那么》、《中华人民共和国合同法》的调整之中甲乙双方在充清楚确这一法律关系的根底上,根据《民法通那么》、《合同法》和其他相关法律、法规,自愿签订本协议,共同遵守协议所列条款 本协议期限自起,至为止,历时 乙方承当的劳务内容为
1.乙方按照甲方的要求,尽职尽责做好工作
2.乙方应严格遵守国家各项法律规定,遵守甲方的工作标准和各项规章制度
3.保护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益服从甲方的管理
4.对于因乙方过失给甲方造成经济损失的,甲方有权要求乙方承当赔偿责任 1.根据乙方劳务工作性质,实行不定时工作制,具体可参考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度,甲方在劳务关系建立的同时告知乙方应遵守的各项规章制度 2.甲乙双方约定,乙方的劳务报酬为元/月,甲方于每月日前支付乙方在正常出勤并付出正常劳务后,有权获得相应劳务报酬 3.乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴 4.乙方作为劳务人员,在甲方工作期间,只享受本协议中约定的福利和待遇,甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方 1.在本协议期限内,任何一方均有权提前1个月通知对方解除本协议解除本协议不需支付经济补偿金 2.甲方因乙方不能胜任工作或违纪,可随时与乙方解除本协议此时,不需按上款规定提前通知乙方 3.在没有特殊情况的前提下,假设甲方未能按照本协议的约定提供必要的劳务报酬,且经乙方书面催告后10日内仍未支付的,乙方可以随时解除本协议,不受提前通知的限制 4.本协议到期或过期,如双方未续签,自行终止本协议,不需提前通知 5.甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议,乙方均应立即办理工作交接、归还甲方 财、物等解约手续如离职时未办理财物交接手续,甲方有权在不违反有关法律规定的前提下,扣除乙方的局部报酬及报销费用,以抵充乙方欠负甲方的任何数额及/或以支付法律、法规规定的其他税项、费用等及/或以作为其他合法用途 1.乙方的人事档案仍由原单位管理,甲方不负责处理与乙方人事档案有关的任何事宜乙方承诺乙方与甲方建立劳务关系完全是真实、自由的意思表示且不会违反原单位的规章制度,也不会造成任何第三方就甲乙双方的劳务关系对甲方进行法律追诉 2.因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动(合同)关系,因此甲方不承当任何社会保险缴纳义务 3.乙方承诺在用工期限内及解除劳务合同后2年内,乙方不得向任何第三方透露因履行本劳务合同而知悉的甲方及甲方客户的保密信息,包括但不仅限于经营管理信息、工程内容及各项数据信息,等否那么,乙方应赔偿甲方因此而造成的全部损失 4.双方如因履行协议发生争议,应首先友好协商解决协商不成,任何一方都有权向甲方所在地人民法院提起诉讼 5.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效 甲方 地址 电传 法定代表人 职务 国籍 乙方 地址 电传 法定代表人 职务 国籍 第一条合同目的 本合同的目的乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、工程技术人员和其他人员(以下称为派遣人员),甲方向乙方支付报酬 为保证甲方工程的顺利完成,双方应互相协作,认真执行合同 第二条人员派遣 1.乙方应按双方商定的方案派遣人员甲方所需派遣的人员应提前2个月用书面正式通知乙方乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表,包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及国申请入境所需要的资料 2.乙方负责办理乙方人员(从其居住国)的出境手续,并承当与此有关的各项费用在国的入境和居住手续由甲方办理,并负担与此有关的各项费用 3.根据工程方案的需要,派遣人员可随时增加或减少 4.如需要增加派遣人员时,甲方同意提前2个月向乙方总部提出派遣人员方案增加人员的工资,按本协议附件1所列工资标准支付增加如系新工种,其工资标准应由双方驻工地的代表商定 5.根据工程进度,如现场需要减少人员,那么应由双方现场代表商定后实施 第三条准备金 甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人美元准备费应在向乙方提交派遣方案的同时电汇乙方银行帐号 第四条工资 1.派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国机场之日起到离开国机场之日止乙方同意尽可能安排最短路线,以缩短路途时间 2.派遣人员的根本工资详见附件1 3.根本工资以月计算,凡不满一个月的按日计算,日工资为月工资的1/25 4.根据国目前的经济情况,派遣人员根本工资每年增长% 第五条工作时间及加班 1.乙方人员的工作时间为每月天,每周天,每天8小时 2.每周休假天,具体休假日期可由双方在现场安排 3.由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时,经双方协商可以临时调整工作内容如因上述及其他因甲方原因造成停工时,甲方同意支付乙方人员的工资 4.如工作需要并经双方同意,乙方人员可以加班甲方按以下标准支付加班工资
(1)平时加班工资为根本工资的125%;
(2)平时夜间加班(22点至次日晨5点)以及休假日加班,工资为根本工资的150%;
(3)节日加班工资为根本工资的200%;
(4)加班工资计算方法如下 (月根本工资/200小时)×加班小时数×加班工资的百分率
(5)上述加班工资和根本工资同时支付 第六条伙食 1.甲方同意向乙方提供厨房全套炊餐具及冷藏设备,由乙方自选办理伙食 2.甲方同意付给乙方每人每天美元的伙食费,包干使用 3.食堂用水、用电和燃料以及生活物资采购用车由甲方提供并支付费用 第七条节日和休假 1.所有乙方人员有权享有国政府的法定节日 2.所有乙方人员在工作满11个月零天后,应享受天的回国探亲假,由国机场至机场的往返机票由甲方支付,应尽可能安排最短的航线 3.如果现场施工需要乙方人员推迟回国休假时,乙方同意说服其人员延期休假,甲方同意为了补偿乙方人员的损失,应给予适当的报酬 4.关于补偿上述损失的报酬,可根据当时的情况由双方现场代表商定但这项补偿不应少于国机场至机场之间的单程机票价金额 5.乙方人员由于家属不幸等原因,工作满半年以上时,经双方现场代表协商同意,可以提前享用探亲假如有关人员已享受回国休假,其往返旅费应由乙方负担,对这一类事假甲方不支付工资 第八条旅费及交通 1.甲方负担乙方人员从机场至工程现场之间的往返旅费和航空公司招待之外的必须的食宿费但乙方应努力减少这项额外费用的开支,甲方同意支付乙方人员进入国的入境费用(例如机场税等) 2.甲方负责提供乙方人员上下班的交通工具,同时也提供现场代表、工程师及其他管理人员的工作用车 3.乙方应凭机票或收据(按购票当日银行公布的外汇牌价)向甲方结算 第九条税金 乙方人员应在(其原居住国)交纳的一切税金由乙方负担;乙方人员在国交纳的一切税金由甲方负担 第十条社会保险 1.乙方人员在合同有效期内的人身保险,由乙方自选办理,甲方同意支付乙方派遣人员每人每月美元的人身保险费 2.乙方人员在工地发生工伤,甲方只承当其医疗费用,如发生死亡事故,乙方应负担所有的费用,包括善后安葬和抚恤 3.如乙方人员因工作事故或疾病死亡时,遗体运回其原居住国或就地埋葬,遗物运回其原居住国,一切有关费用由甲方负担 4.派遣人员经医生证明因疾病或工伤而缺勤30天以内者,发给根本工资;在30天和90天之间者发给根本工资60%;超过90天者那么不发工资 第十一条医疗 1.乙方所有人员在国发生工伤或疾病时,其医疗及住院费由甲方支付 2.现场医务室需用的常用药品和器具,由乙方向甲方提出购置方案,经甲方同意后,由乙方在其本国或其他地方采购,费用由甲方支付 3.乙方人员在200人之内,配备医生一名,男护士一名,超过200人时,是否增加医务人员,由双方现场代表研究确定 第十二条劳保用品 甲方同意支付乙方派遣人员所有的劳动保护用品,包括每人每年两套工作服、工作鞋、手套、眼镜、平安帽、平安带等 第十三条支付方法 1.除机票费和准备费全部支付美元外,甲方应支付乙方的其他各项费用,均按80%美元与20%的国货币的比例支付,如需要改变这一比例,须经双方代表同意 2.休假工资和应付乙方的机票费应于休假当月之初支付 3.乙方现场会计每月末编制派遣人员工资及其他各项费用表,包括根本工资、加班费、伙食费等项,经甲方审查和批准后于次月10日前支付其中80%美元局部,由甲方电汇银行帐号,银行汇费由甲方承当20%的国货币在现场支付 4.美元与国货币的兑换率,按支付日当天国政府银行公布的买卖中间价折算 5.乙方派遣人员到达现场后,甲方同意预支每人1个月的伙食费,如需预支其他费用,由双方现场代表协商解决 第十四条住房和办公用房 1.甲方将按以下标准乙方人员的住房
(1)代表、工程师、总监工每人一间;
(2)助理工程师、技术员、医生、会计师、翻译及其他管理人员2人1间;
(3)其他工人每人约4平方米,但每间不超过12人 2.住房内包括空调、卫生设备、家俱和卧具等备品 3.甲方同意提供乙方行政人员所使用的办公设备(如打字机、计算器、复印机等)、洗涤设备和用品 第十五条人员转换 1.乙方负责派遣身体健康、技术熟练的合格人员到国现场工作,如甲方认为派遣的人员不能胜任工作,经双方现场代表同意后,由乙方负责替换,由此而发生的费用应由乙方负责 2.乙方人员必须遵守国政府的法令和尊重当地的风俗习惯如违反当地法令和风俗习惯而必须送回国的,经双方协商后,由乙方负责送回,机票由乙方负担如需另派人员替代时,那么乙方应负责机场至现场的旅费 3.乙方人员因疾病和公伤,经甲方指定的医生证明确实不能继续工作者,应送回其原居住国的,其旅费由甲方负担,如身体状况不合格者,经双方医生检查证实,是因乙方体检疏忽,必须送回其本国的,其旅费由乙方负担 第十六条不可抗力 1.由于天灾、战争、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能继续进行,甲方应负责将乙方人员送回其原居住国 2.如遇上述情况时,甲方人员不撤退,乙方人员亦不撤退,但甲方应支付乙方派遣人员的工资 第十七条争议及仲裁 1.在执行合同中,如双方发生争议时,双方同意通过友好协商解决如协商无效,可按项仲裁
(1)中国国际经济贸易仲裁委员会按照该会仲裁程序规那么进行仲裁
(2)在被诉方所在国的仲裁机构按照其仲裁程序规那么进行仲裁 2.争议一经裁决,双方必须忠实履行,所发生的费用由败诉方负担 第十八条合同有效期及其他 1.本合同于年月日在签订 本合同自双方签字之日起生效至本工程结束,所派遣人员返回其原居住国,以及双方帐目清后终止 2.本合同与附件及工程内容,不经另一方允许,任何一方不得向第三方泄露 3.本合同用文、文书就;两种文本具有同等效力,双方各持2份 甲方代表 见证人律师事务所 律师 年月日 乙方代表 见证人律师事务所 律师 年月日 甲方国公司法定地址、电报挂号、电传 乙方中国公司法定地址、电报挂号、电传 根据甲方的愿望,乙方同意派遣中国工程师、技术工人、行政人员翻译、厨师在国工作具体人数、工程、工龄和月工资见本合同附件略该附件为本合同不可分割的组成局部 乙方人员出入中国国境和过境手续,由乙方负责办理,并负担其费用,乙方人员出入国国境的签证和在国境内所需办理的居留、劳动许可证手续由甲方负责办理并负担其费用
1.乙方人员在国工作期间,由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资
2.凡工作不满一个月的乙方人员,按以下公式计算 月工资 不满一个月的工资=---×工作天数包括周日和官方假日 30天
3.上述工资应以乙方人员到达国之日起到离开国之日止计算
4.乙方于每月末将乙方人员该月的工资,包括加班费,列具清单提交甲方,甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75%以美元支付,并按当天牌价电汇给北京中国银行总行营业部中国公司帐户,并按国银行的规定负担其手续费同时书面通知中国驻国大使馆经济参赞处
5.甲方将乙方人员月工资和加班费的25%以国货币支付并汇驻国大使馆经济参赞处在银行帐户 甲方负责乙方人员从到的旅费,并负责将此费用汇到上述乙方帐户乙方人员从返回,由甲方通过航空公司向乙方人员提供机票甲方负责乙方人员只限往或返单程的行李超重费,其重量为20公斤
1.甲方负责乙方人员的住宿费在工作期间和加班时间提供从居住地到工地的交通工具负责国营医院的医疗费
2.乙方人员的工资和加班费不交所得税
3.甲方为乙方人员在国家保险公司投保生命保险其保险费每人为货币及数量
4.甲方向乙方人员提供工作服和工作所需的工具
5.甲方提供的住房,包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品
6.乙方人员的居住面积如下 1组长、工程师、技术员、行政人员为8-10平方米; 2其余人员为4~5平方米
7.甲方向乙方提供厨房所用的炊具和旨在自己用饭所需的餐具
1.乙方人员每周工作六天,每天工作八小时
2.根据工程需要、甲方需要乙方人员加班时,加班工资按以下比例计算 平时加班为日工资的150% 周假日加班为日工资的200%
1.乙方人员享受周日假和国官方规定的节假日为十七天
2.乙方人员每年享受带薪休假三十天如乙方不愿享受上述假期或享受局部天数,甲方应向乙方提供报酬,其工资按以下方法计算月工资/30天×假期工作天数
1.根据总利益的要求,甲方有权在任何时间内终止本合同,在这种情况下乙方人员应享受三个月或本合同所余期限的工资,但以最短的时间为准乙方人员将有权享受回的机票
2.在乙方愿望以外的原因而停工,如断电、断水、材料供给缺乏等,在停工期间甲方照付乙方人员的工资但根据工作需要,甲方有权使其在其它工程上工作 在紧急情况下,乙方在国内其家庭人员死亡甲方在得到乙方书面通知后,对有事人员给予两个月的紧急事假,并向其支付代替平时总假期的报酬超过两个月的期限没有工资,对此乙方负责其旅费 紧急事假,超过两个月的时间,乙方应在两个月结束后的一个月内予以替换,并负责替换者的旅费
1.乙方人员因工作生病或伤残,甲方在两个月内负责支付在国内的医疗费和全部工资如在两个月内不能痊愈,乙方应负责替换,在此情况下的一个月内甲方负责伤者回的旅费和替换者来的旅费同样,甲方将根据国通行的规定对伤病者给予补偿的各种措施
2.在期间,乙方人员如发生死亡,甲方应办理一切丧葬或遗体火化以及遗体和骨灰运回的一切善后费用还有行李及遗物运回的费用 如因工作而死亡,按照国保护法的规定向死者家属支付抚恤金
1.乙方人员在效劳期间,应遵守国现行法律和规章制度,要保守机密,不泄密,在其执行任务期间或合同结束以后不作有害甲方利益的事 乙方人员应尊重当地的风俗习惯
2.甲方应为乙方人员提供工作方便,不干预其工作时间以外和住地内的社会活动自由,尊重乙方人员的生活习惯以及对推开工作的良好建议
1.效劳期为年,从乙方人员到达地算起,其间包括乙方人员在国内或国外所享受的假期
2.本合同自签字之日起生效,有效期年期满后根据甲方要求,经乙方同意可以延长
3.当本合同延期后,乙方人员在工作年后,月工资增长15%
1.乙方人员在工作期间,甲方有权撤换其不称职的任何人员,乙方要在甲方通知后的一个月内予以替换,不给任何费用
2.在合同期内,乙方人员擅自放弃工作,将不给予机票待遇,但由于执行工作而生病,且有医疗证明者除外
3.在本合同签字期间或签字后,凡乙方已在的人员,不享受从到的机票但甲方按本合同规定在工作结束时,负责其从至的旅费
4.甲方不允许乙方人员在工作以外的时间干私活或任何方面的自行开业
1.自工作开始,甲方向乙方支付二个月的预付款,并在四个月内归还
2.乙方人员抵达后,国现行出差补贴规定适用于乙方人员 由于地震、台风、水灾、火灾、战争以及其它不能预见并且对其发生和后果不能防止或防止的不可抗力事故,致使直接影响合同的履行或者按约定的条件履行时,事故的一方应在十五天内电报通知另一方,并提交由当地公证机关出具的有效证明,经双方协商决定后,可以免除或局部免除履行合同的责任,亦可商定补救方法的补充协议,以付诸实施 双方应严格遵守本合同的各项条款,任何一方或双方违约都必须承当责任,负责赔偿由此产生的一切经济损失 为保证本合同及其附件的履行,双方应相互提供履约合同的银行担保书,或协商约定其它形式的担保 除合同中另有规定外或经双方协商同意外,本合同所规定双方的权利和义务,任何一方未经另一方的书面同意,不得转让给第三者 双方对合同的内容及其实施负有保密责任 双方在发生重大情况变化时,可协商修改、补充乃至解除或终止本合同,但不影响当事人对于损失赔偿的请求权和合同关于解决争议条款的效力 凡因执行本合同或与本合同有关事项所发生的一切争执,应由双方通过友好方式协商解决如果不能取得协议时,那么在被告国家根据被告国仲裁机构的仲裁程序规那么进行仲裁仲裁决定是终局的,对双方具有同等约束力仲裁费用除非仲裁机构另有决定外,均由败诉一方负担 甲方协助乙方在合同履行地聘请一名当地律师担任乙方的法律参谋,以协助和指导乙方履行合同和解决争议,其费用由甲方负担 本合同的.适用法律选择由双方协商同意的第三国实体法,并参照有关的国际公约和国际惯例 本合同用中文和文写成,两种文字具有同等效力合同正本两份,双方各执一份;副本假设干份 本合同于年月日由甲、乙双方的授权代表在国市签字 甲方乙方 代表代表 职务职务 签字签字 见证人 律师事务所律师签字 附件略 甲方委托乙方完成松林滑坡安置点水下灌注桩工程根据《中华人民共和国合同法》、《建筑法》和国家相关规定及收费标准,经友好协商订立以下施工合同,以便在施工中共同遵守
1、根据甲方提供的施工图纸,场内布置的桩以实际根数计算
2、钻孔、钢筋笼的制作、钢筋笼的转运、排泥浆、场地外排浆,泥浆坑处的平安及防护,孔桩砼浇灌(砼为自拌)、去除浮浆
3、工具推车、跳板、水泵及附带工具
4、桩径分别为成孔400mm,450mm500mm550mm,实际600mm、成孔700mm,实际700mm、成孔800mm
1、负责提供与工程相关的施工图纸、勘察、地下管网线等资料
2、负责施工场地内外三通一平(水、电、路)和施工场地平整
3、派专职人员负责桩位放线测量及对乙方所做的工作量和质量认证,及时验收签字认可,以便结算,各种资料的
4、负责协调业主、监理及周边老百姓的关系
1、严格按国家相关施工技术标准和标准施工
2、负责钻孔、钢筋笼制安、砼浇注成柱
3、保证文明施工,加强施工管理,如因乙方自己造成的平安事故,由乙方自行全权负责 本工程为单包劳务工,计算单价以米计算,成孔400mm每米单价80元,成孔450mm每米单价85元,成孔500mm每米单价90元,成孔550mm每米单价95元,实际600mm、成孔700mm每米单价为120元,实际700mm、成孔800mm每米单价为130元此单价的水、电、税及工程任何材料费均由甲方承当,乙方不承当任何费用,并且不提供发票,只出收条 乙方每栋完工,甲方付该工程款总额的50%,该栋主体三层完工付清余款 甲方乙方 身份证身份证 年月日 合同编号 甲方 国籍 法定住址 法定代表人 职务 委托代理人 身份证号码 通讯地址 邮政编码 联系人 帐号 电子信箱 乙方 国籍 法定住址 法定代表人 职务 委托代理人 身份证号码 通讯地址 邮政编码 联系人 帐号 电子信箱 (总部设在,以下称甲方)与(其总部设在,以下称乙方),经过友好协同,乙方同意为甲方在国工程提供劳务,为此与甲方签订本劳务合同 乙方根据本合同条款向甲方人员和其他人员(以下称为派遣人员),甲方向乙方支付报酬为保证甲方工程的顺利完成,双方应互相协作,认真执行合同 1.应按双方商定的方案派遣人员甲方对所需派遣的人员应提前(时间)用书面正式通知乙方乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表,包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及国申请入境所需要的资料 2.乙方负责办理乙方人员(从其居住国)的出境手续,并承当与此有关的各项费用在国的入境和居住手续由甲方办理,并负担与此有关的各项费用 3.根据方案的需要,派遣人员可以随时增加或减少 4.如需要增加派遣人员时,甲方同意提前(时间)向乙方总部提出派遣人员方案 5.如需要减少人员,那么应由双方代表商定后实施 甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人元,准备费应在向乙方提交派遣方案的同时电汇乙方银行帐号 1.派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国机场之日起到离开国机场之日止乙方同意在安排航线时尽可能取最短路线,缩短时间 2.派遣人员的根本工资为 3.根本工资以月计算,凡不满一个月的按日计算,日工资为月工资的% 4.根据国目前的经济状况,派遣人员根本工资每年应增长% 1.乙方人员的工作时间为每月天,每周天,每天小时 2.每周休假天,具体休假日期可由双方安排 3.由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时,经双方协商可以临时调整工作内容如因上述及其他因甲方原因造成停工时,甲方(是/否)支付乙方人员的工资 4.如工作需要并经双方同意,乙方人员可以加班,甲方按以下标准支付加班工资
(1)平时加班工资为根本工资的125%
(2)平时夜加班(22点至次日晨5点)以及休假日加班,工资为根本工资的150%
(3)节日加班工资为根本工资的200%
(4)加班工资计算方法如下
(5)上述加班工资和根本工资同时支付,支付日期为 1.甲方同意向乙方提供厨房全套餐饮具及冷藏设备,由乙方自行办理伙食 2.甲方同意付给乙方每人每天元的伙食费,包干使用 3.食堂用水、用电和燃料以及生活物质采购用车由甲方提供并支付费用 1.所有乙方人员有权享有工程所在国的法定节日 2.所有乙方人员在工作满个月后,应享受20天的回国探亲假,其国机场的至机场的往返机票由甲方支付,应尽可能安排最短的航线 3.如果现场施工需要乙方人员推迟回国休假时,乙方同意说服其人员延期休假,甲方同意为了补偿乙方人员的损失,应给与适当的报酬 4.关于补偿上述损失的报酬,可根据当时的情况由双方代表商定庀畈钩挥ι儆$$$国机场至机场之间的单程机票价金额 5.乙方人员由于原因,工作满(时间),经双方代表协商同意,可以提前享用探亲假如有关人员已享受回国休假,其往返旅费应由乙方负担,对这一类事假甲方不支付工资 6.乙方人员在工程所在国的节、假日和本国节假日以及年度休假期间,应享受合同全部工资 1.甲方负担乙方人员从机场至工程现场间的往返旅费和航空公司招待之外的必须的食宿费,但乙方应努力减少这项额外费用的开支,甲方同意支付乙方人员进入国的入境费用(例如机场税等) 2.甲方负责提供乙方人员上下班的交通工具,同时也提供代表.工程师及其他管理人员的工作用车 3.乙方应凭机票或收据(按购票当日银行公布的外汇牌价)向甲方结算 乙方人员应在(其原居住国)交纳的一切税金由乙方负担;乙方人员在国交纳的一切税金由甲方负担 1.乙方人员在合同有效期内的人身保险,由乙方自行办理甲方同意支付派遣人员每人每月元的人身保险费 2.乙方人员在工地发生工伤,甲方只承当其医疗费用,如发生死亡事故,乙方应负担所有的费用,包括善后安葬和抚恤金 3.如乙方人员因工作事故或疾病死亡时,遗体运回其原居住国或就地埋葬,遗物运回其原居住国,一切有关费用由甲方负担 4.派遣人员经医生证明因疾病或工伤而缺勤30天以内者,发给根本工资;在30天和90天之间者发给根本工资的%;超过90天者那么不发工资 1.乙方所有人员在国发生工伤或疾病时,其医疗及住院费由甲方支付 2.现场医务室需用的常用药品和器具,由乙方向甲方提出购置方案,经甲方同意后,由乙方在其本国或其他地方采购,费用由甲方支付 3.乙方人员在人之内,配备医生名,护士名,超过人时,是否增加医务人员,由双方代表研究决定甲方同意支付乙方派遣人员所有的劳动保护用品,包括 1.除机票费和准备费全部支付美元外,甲方应支付乙方的其他各项费用,均按%美元与%的国(币种)的比例支付,如需改变这一比例,须经双方代表同意 2.休假工资和应付乙方的机票费应于(时间)支付 3.乙方会计每月末编制派遣人员工资及其他各项费用表,包括根本工资、加班费、伙食费等项,经甲方审查和批准后于次日10日前支付,支付方式为 4.(币种)与国(币种)的兑换率,按支付日当天国政府银行公布的买卖中间价折算 5.乙方派遣人员到达现场后,甲方同意预支每人一个月的伙食费,如需预支其他费用,由双方代表协商解决 1.甲方将按以下标准乙方人员的住房 2.住房内包括空调和卫生设备,家具和卧具等物品 3.甲方同意提供乙方行政人员所使用的办公设备(如打字机、计算器、复印机等)、洗涤设备和用品 1.乙方负责派遣身体健康、技术熟练的合格人员到国现场工作,如甲方认为派遣的人员不能胜任工作,经双方代表同意后,由乙方负责替换,由此发生的费用由乙方负责 2.乙方人员必须遵守国政府的法令和尊重当地的风俗习惯如违反当地法令和风俗习惯必须送回国的,经双方协商后,由乙方负责送回,机票费由乙方负担如需另派人员替代时,那么乙方应负责机场至现场的旅费 3.乙方人员因疾病和工伤,经甲乙双方指定的医生证明确实不能继续工作者,应送回其原居住国的,其旅费由乙方负担,如身体状况不合格者,经双方医生检查证实,是因乙方体检疏忽,必须送回其本国的其旅费由乙方负担 4.在合同期间内,乙方人员因工伤致残或死亡,甲方同意
(1)处理事故、工伤或死亡的一切善后事宜;
(2)负担所产生的费用;
(3)按(甲方国名)现行的工人补偿法向死者伤残者支付抚恤金或补偿费 1.本合同所称不可抗力是指不能预见、不能克服、不能防止并对一方当事人造成重大影响的客观事件,包括但不限于自然灾害如洪水、地震、火灾和风暴等以及社会事件如战争、动乱、政府行为等 2.因不可抗力使工作不能继续进行,甲方应在不可抗拒的事由发生后(时间)内,及时通知乙方,提供事故详情及合同不能履行的详细资料,甲方应负责将乙方人员送回(其原居住国) 3.如遇上述情况时,甲、乙双方人员均不撤退,甲方应支付乙方派遣人员的工资 1.在执行合同中,如双方发生争议时,双方同意通过友好协商解决如协商无效,可提交仲裁委员会仲裁 2.仲裁的裁定是终局的,对双方都有约束力,仲裁费由败诉方负担或由仲裁机构裁定 1.乙方人员因履行本合同而发生的或与本合同有关的涉及工程所在国政府或任何第三方的事宜,应由甲方出面处理并负担所发生的费用 2.乙方人员因行为不端或玩忽职守而发生的涉及工程所在国政府或任何第三方的事宜,应由甲方协助乙方出面处理所发生的费用由乙方负担 1.乙方及其人员在执行本合同期间对于本工程的一切资料及情况应对第三者保守秘密 2.甲方及其任何人员在执行本合同期间对于本合同规定的乙方提供劳务的条件和价格以及其他有关的资料和情况应对第三者保守秘密保密期限为 3.一方违反上述保密义务的,应承当相应的违约责任并赔偿由此造成的损失 1.合同双方应当全面.实际履行合同,不履行或不完全履行合同的应承当违约责任,按照《中华人民共和国合同法》的有关条款处理 2.甲方出现以下情形时构成违约 3.乙方出现以下情形时构成违约 4.违约金的计算方法为根据需要经双方协商,可以对本合同进行修改或补充,修改或补充的条款以书面形式经双方授权代表签字后,即成为本合同的组成局部,与本合同具有同等效力 1.本合同的理解与解释应依据合同目的和文本原义进行,本合同的标题仅是为了阅读方便而设,不应影响本合同的解释 2.双方对本合同任何条款均不存在异议 本合同自双方签字之日起生效至本工程结束、所有派遣人员返回其原居住国,以及双方未付帐目结清后失效 甲方(盖章)乙方(盖章) 代表人(签字)代表人(签字) 见证人(签字)见证人(签字) 年月日年月日 签订地点签订地点 甲方用人单位乙方员工 名称姓名 住所性别 法定代表人身份证(护照) (主要负责人)号码 联系人地址 联系联系 根据《中华人民共和国民法通那么》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致、自愿签定本聘用协议,共同遵守本协议所例条款
一、本协议所称退休人员是指已到达国家规定退休年龄的人员,或未到达规定退休年龄但已依法享受养老保险金、退休金的人员
二、聘用期限 本协议期限自年月日起至年月日止
三、工作内容 甲方聘用乙方从事工作具体工作内容包括但不限于
四、工作时间 甲方安排乙方从事的工作内容、任务实行责任制,乙方应本着诚信原那么按甲方要求完成,工作时间按照每日工作小时,每周工作小时(不超过40小时),每周至少休息一日
五、聘用报酬 甲方每月日以货币形式支付乙方上月劳务报酬乙方每月劳务报酬按执行劳务报酬发放日如遇休息日或法定节假日,甲方可以提前或推后五个工作日内发放劳务报酬
六、其他待遇
(一)甲方按照不低于标准给予乙方办理相应的商业保险
(二)乙方非因在甲方工作原因受伤或患病不能正常工作需要住院治疗的,凭区、县级以上医院住院证明书请假接受治疗;治疗时间超出一个月的,甲方有权解除本协议
(三)乙方工作时间内在甲方工作场所内从事工作任务,或在工作时间内在甲方工作场所外从事工作任务,受第三人伤害的,其待遇按国家民事规定向第三人主张损害赔偿
七、规章制度
(一)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度;
(二)乙方违反劳动纪律,甲方可依据本公司规章制度处理并有权向乙方追究赔偿责任;
八、协议的变更、解除、终止
(一)协议期限届满,本协议终止
(二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行,或经甲、乙双方协商一致,本协议解除
(三)甲、乙双方协商一致、本协议可以变更
(四)本协议的解除或终止不适用《劳动法》等劳动和社会保障法律法规规章等标准性文件中相关规定
九、双方认为需要约定的其他条款
(一)乙方必须按规定提供各项真实、合格、有效的证件及资料假设乙方提供的证件及资料有虚假、欺骗等现象,甲方可解除本协议,不作任何经济补偿;如因乙方行为造成甲方损失,甲方有权向乙方要求赔偿
(二)甲方或乙方解除本协议,须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作前方可离岗,乙方工作接交未完成而解除本协议给甲方造成经济损失的,按本协议约定的报酬二倍承当和约解除金
(三)在签定本协议时,乙方确实已熟知甲方之规章制度,并承诺自觉遵守协议期间,如乙方违反甲方规章制度,甲方按该规章制度进行处理直至解除聘用协议,不作任何经济补偿
(四)甲方所订立的规章制度作为本协议的附件,与本合同具有相同的法律效力
(五)《保密协议》作为本合同的附件,与本合同具有相同的法律效力
(六)甲方根据工作需要及实际人员配置,有权对乙方实际工作给予岗位调换安排
(七)乙方同意,在日常工作操作中给甲方造成严重损失的或因乙方个人原因严重影响甲方形象的,乙方同意按照甲方《企业管理制度》承当赔偿责任(不可抗力或不可预见因素除外)
十、其它
(一)本协议未尽事宜或协议条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行
(二)本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效
(三)本协议一式两份,甲乙双方各执一份 甲方(盖章)乙方(签名) 法定代表人 (主要负责人) 年月日年月日 乙方确认已于年月日收到双方签字盖章后的本协议文本 签名 劳务分包单位 合同签订时间 劳务分包合同(钢筋制作绑扎) 发包方(甲方)xxxxxxxxxx工程部 承包方(乙方) 依据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国建筑法》的原那么,结合湖北省及武汉市的有关规定和本工程的具体情况,经双方协商一致,签订本合同,双方共同遵守,并严肃执行
1、工程名称xxxxxxx
2、工程地点xxxxxxxxx
3、承包范围xxxxxxx主体结构钢筋工程
1、承包方式甲方以包人工(不包直螺纹材料,包人工)、包辅材、包机械、包电渣压力焊(材料及人工)、包质量、包工期、包平安生产和包文明施工的方式承包给乙方施工所需一切辅助材料扎丝、垫块及机械(除垂直运输机械外的闪光对焊机、电焊机、弯钢机、断钢机、调直机、电渣压力焊设备等)均由乙方自备,主要材料由甲方提供,实行限额领料,所有材料用量按工长出据限额领料单用量控制
2、工程量验收依据施工图和已完成的合格实物工程量按本合同规定的质量标准验收,工程验收以工程监理、工程质检员、工程经理的验收意见为准
3、合同单价
(1)工程量计算规那么;全部按设计图纸或设计变更及设计长度乘以单位重量,以吨计算
(2)钢筋制作、绑扎地下300元/吨,地上420元/吨《含电渣压力焊、扎丝、垫块、闪光对焊机、电焊机、弯钢机、断钢机、调直机、电渣压力焊设备等机械》此单价为综合不含税包干价格,包含完本钱工程后所需的乙方管理费,工人进退场费、劳保(平安帽、雨衣、雨鞋等)、保险及医疗费,人工费、辅材费(垫块、扎丝、粉笔、焊条等),机械费,文明施工费,赶工费、不可预见费、利润等,且本单价不受材料价格及国家政策影响,综合单价不再做任何调整
(3)计时工如发生时单价为50元/工日,由工程开出工日数为准,但不得超过结算总价的2% 4本合同采用综合单价,为固定价格,单价中含平安风险金,风险范围指由乙方违规操作引起的事故风险,本单价已包括设计变更内容,设计变更增减量时,单价不再调整
(5)以上单价均为优质工程单价,如政府质量有关局部验收属乙方原因结构工程收未到达上述标准者,按本合同第四条的有关规定予以下浮
4、工作内容施工前的准备,钢筋翻样,方案编制,含材料场内的水平、垂直运输、原材卸车,对焊工作,制作下料解捆冷轧,配料划线放线弯曲捆扎、标号半成品分类堆放及钢筋场地清理保持整洁,钢筋绑扎为配合木工施工人员放线,搭自用架子,清理模板内杂物、断铁丝、场内取支半成品钢筋,按设计要求绑扎放入模内,放置保护层垫块(含材料),浇砼时看护,清理每次绑扎后多余的钢筋,并收集拟定地点堆放整齐含配合下料取样,钢筋垫块制作、安装,以及局部预制二次构件的钢筋制作与绑扎(混凝土泵剩余料)
(一)甲方
1、甲方驻工地代表xxxxxxx
2、甲方负责提供施工图纸并按施工图要求进行技术、质量、平安、材料定额用量的文字交底
3、甲方提供生活用水、电及住宿场所、现场临时食堂甲方收取
4.5%的食堂搭伙费,甲方按6度电/人/月3吨水/人/月限制用电用水量,超额局部按市场价直接在工程款内扣除
4、甲方负责提供钢材、塔吊、提升机,由甲方机操人员操作
5、甲方应监督、检查或协助乙方办理相应的务工手续,当地建管站及当地政府规定的各种证件的申办费用由乙方自理
6、甲方提供施工用电至二级配电箱
(二)乙方 1、乙方驻工地全权代表xxxxx(乙方全权代表驻现场时间每月不少于24天,以甲方考勤为准,每月少于1天罚款500元/天) 2、乙方必须持有效的“四证一书”(营业执照、资质证书、含平安资质证、税务登记证、外出施工证书、法人委托书),并向甲方提供进场人员、个人照片、身份证复印件、方案生育证,并应确保进场人员思想素质、技术素质、身体素质能满足所承当工程的需要进场人员必须为年满十八至四十五周岁的青壮年
3、乙方在进场时必须缴纳2万元履约金,甲方在主体结构13层楼板完成时退还
4、乙方施工人员使用的弯钢机、断钢机、调直机、电焊机、闪光对焊机等机械,焊条、扎丝、垫块等辅助材料,卷尺、手拉葫芦、从二级配电箱接出用电线及碘钨灯等工具由乙方自备以满足施工需要,甲方不再提供任何机具
5、乙方必须依据工程进度需要组织精干的技术工人、专业施工管理人员配套的队伍,保质、保量提前完成甲方下达的施工任务,如达不到甲方的质量及施工进度要求,甲方有权更换队伍
6、乙方必须按照现行的有关施工技术标准、规程和甲方的要求组织施工遵守甲方的一切规章制度和国家的有关法律、法规,服从现场管理人员监督、协调、调配、不得随意退场,禁止使用童工,如违反以上规定或造成事故者,均由乙方承当一切经济损失和责任
7、乙方必须遵守国家、地方和工程的平安生产、文明施工的有关规定,将平安生产放在首位,不违章、违规操作进场施工人员应采取严格的平安防护措施,确保自身的施工平安,由于自身平安措施不力或自身原因造成事故的责任由乙方承当且因此发生的一切费用均由乙方自行承当同时应协助甲方共同创文明施工样板现场
8、乙方进场人员自带生活费,甲方不预支生活费乙方人员一律不准带家属在施工现场住宿
9、全体人员必须接受平安生产、职业岗位培训,特种工种持证上岗率达100%进场前必须递交特种工种上岗证
1、工期乙方保证按甲方现场安排、编制的工期方案组织施工,每延期一天,乙方除承当甲方各种损失外,甲方将视具体情况,按5000元/天罚款(除不可抗拒因素外),多者累加
2、质量该工程质量目标确保“xxxx杯”标准,乙方内部施工应严把质量关要求分项验收达100%合格,达不到设计要求的质量其返工费用自负且其结算单价按合同单价下浮10%计算
3、成品保护乙方应协助甲方进行成品保护措施,如发现乙方人员人为损坏成品者,甲方将视损坏程度作5倍罚款非有意而损坏按损坏程度大小作相应赔偿和处分
4、文明施工乙方要协助甲方做好现场文明施工,在施工过程中,未做到工完场清,或乙方原因造成材料浪费,甲方将视具体情节作相应罚款,按所浪费材料总价值的
1.5倍赔偿给甲方甲方将视具体情况作200~20xx元的罚款,当月完成工程量合同单价下浮10%
5、环境保护甲方应负责定期或不定期对乙方人员进行职业平安健康以及环境保护知识的教育培训负责按照工程建设平安生产的有关规定及公司环境与职业平安健康管理文件的要求,对乙方职业平安健康及环境保护等工作进行管理、监督和检查甲方不得要求乙方违反平安管理及环境保护的规定进行工作,负责催促、检查乙方对其在场工作人员按规定发放劳动保护用品乙方应按甲方规定标准对其在场工作人员发放劳动保护用品乙方不按规定发放劳动保护用品的,由甲方强制发放使用,劳保用品费用从乙方工程款中直接扣除乙方应遵守工程建设平安生产的有关规定及甲方关于环境及职业平安健康要求,随时接受甲方相关人员进行的监督检查采取必要的平安卫生及环境保护措施消除事故隐患及对环境造成的污染危害影响由于乙方措施不力造成的平安及环境事故以及由引起的费用,责任由乙方承当,工期不予顺延乙方应对在工作场地的工作人员进行平安及环境保护教育,并对他们的平安健康负责
6、材料领用在保证质量的前提下,材料实行甲乙方双控,乙方领用材料实行限额领料,根据乙方钢筋翻样人员翻样并经甲方工程负责人审核的钢筋料表作为合理使用材料,绝不允许浪费或多用材料,实际用钢筋应在料表的根底上节约3%钢筋废料不得超过总量的
0.5%,如超出领料范围外的材料由乙方承当,在结算中甲方按钢筋供给合同中的单价予以扣除加工设备的日常维护保养由乙方承当
7、平安生产和职业平安健康杜绝重大伤亡事故,尽量减少一般工伤,甲方对乙方承当的工程要做好平安交底,提出明确的平安要求并进行平安监督检查乙方必须贯彻有关平安生产和职业平安健康制度及操作规程,在施工过程中要做到文明施工,乙方必须遵章守纪,平安施工,不得违章作业、违章指挥、违反劳动纪律一旦发生平安事故,主要责任、直接责任在乙方的,乙方负责对伤亡者的全部赔偿和事故处理费用,以及承当由此发生的罚款;乙方负次要责任的,乙方负责对伤亡者赔偿及其善后工作,且根据责任大小由甲方向乙方补偿乙方在签订本合同前必须与工程相关部门签订《平安生产责任合同》
1、乙方承当的施工工程按合同单价计算,按实际完成的工程量,由甲方工程具体主管人员对质量、进度、完成情况进行验评,有关人员逐一签字后,根据甲方劳务结算程序按合同双方协商进行结算
2、人工费支付 乙方施工的分项工程按每月完成甲方要求的形象进度并验收合格后,每月20号申报工程量,经甲方工程相关人员审核后甲方支付乙方进度款的80%,主体封顶支付总价款的95%,剩余5%的款项在本工程完工后一年内付清 假设因业主资金不能及时到位而影响甲方付款时,乙方应予以理解
3、乙方必须办好进入当地施工的各种手续,乙方应在工程所在地及企业当地交纳各种税金和管理费用,即当地政府所收的一切费用均由乙方承当,假设甲方代为缴纳,那么甲方5%的费用标准从乙方工程款中扣除以上合同单价均为含税单价
1、乙方所有进出当地参加施工人员的差旅费自行解决,甲方不予承当
2、由于乙方原因中途退场和违约已完工程量不予结算外,给甲方造成直接和间接经济损失均由乙方负全部责任,甲方保存索赔的权力如甲方违反合同规定给乙方所造成的损失由甲方承当
3、在施工期间乙方应教育职工遵纪守法,遵守地方及现场的综合管理要求,如因乙方原因(无论任何原因)造成的打架斗殴违法行为,甲方一律不予调解,并以经济处分的方式追究乙方责任,第一次打架罚款5000元,第二次打架无条件退场,剩余工程量不予结算,视为罚款,对由此而造成的影响和单位信誉的影响,责任一律由乙方承当
4、乙方未完成合同内工作内容,甲方将给予处分,如属合同内工作内容,甲方工程工长开出计时工单,该工单作废,不予认可
5、交叉收尾工程及竣工维修由乙方负责,甲方通知乙方三天后,乙方未见答复意见,甲方有权自行处理,所有费用由乙方承当
6、乙方进场施工人员必须戴平安帽,否那么每人每次罚款50元
7、乙方进场施工人员必须佩带胸卡,否那么每人每次罚款20元
8、乙方进场施工人员不得偷盗施工现场的任何物品,一经发现,按其价值的200倍进行处分,从工程结算中直接扣除
9、甲方管理人员安排乙方施工人员加班,乙方必须无条件接受安排凡不服从甲方管理人员安排者,第一次罚款5000元,第二次罚款10000元,第三次甲方有权责令乙方无条件退场经工程辞退的队伍已施工的工程量不予结算 甲方(盖章)乙方(盖章) 现场负责人现场负责人 年月日年月日。