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精选效劳合同汇编10篇精选效劳合同汇编10篇 在不断进步的社会中,合同的地位越来越不容无视,签订合同是为了保障双方的利益,防止不必要的争端那么常见的合同书是什么样的呢?以下是收集的效劳合同10篇,希望能够帮助到大家 甲方 乙方 根据《中华人民共和国合同法》等法律、法规的有关规定,双方在自愿、平等、老实信用的根底上就劳务效劳有关事宜达成如下协议 甲方委托乙方为甲方接待浙江省省长一行领导莅临视察工作事宜提供相关劳务效劳 年月日时分 设备租赁与物料购置效劳 甲、乙双方按照上述收费标准和预定天数、数量、时间进行初步核算,本次甲方应支付给乙方的接待劳务效劳费用预计为元实际天数、数量、制作时间高于预定的,按照实际天数、数量、制作时间进行结算 1本合同生效后即日内,甲方应按总效劳费用的%即元支付给乙方作为预付款; 2接待筹划方案完成并通过后,甲方应向乙方支付费用总额的%,即元; 3余款应当在本次接待结束后十天内付清 4甲方支付给乙方的费用为税后劳务报酬扣除个人所得税等税费,乙方无需提供发票 5增加效劳工程的,效劳费用应即时结清 6其他约定 一经甲、乙双方协商一致,可以终止合同; 二甲方有以下情形之一的,乙方有权单方解除合同,并要求甲方赔偿损失,同时支付乙方已经实际支出和提供的劳务的费用 1甲方明确表示或者以自己的行为说明不支付全部或者局部效劳费用的; 2甲方迟延支付全部或者局部效劳费用,经乙方催告后日内仍未支付的; 三乙方明确表示或者以自己的行为说明不提供全部或者局部效劳的,甲方有权单方解除合同,并要求乙方赔偿损失,同时退还已经收取甲方的费用 因不可抗力的发生,致使合同无法继续履行的,合同终止,甲乙双方互不承当违约责任,已履行的局部所发生的直接费用,由相对方支付;合同能够继续履行的,经双方协商一致,可以接续履行因一方迟延履行或者不适当履行合同后,发生不可抗力,致使合同无法继续履行的,迟延履行或者不适当履行的一方应当承当相对方所发生的直接费用 1甲方因本合同第六款第三项规定以外的原因提出单方解除合同的,乙方应采取适当措施防止损失扩大,并有权要求甲方在15日内按总效劳费用的10%支付违约金,同时甲方应当支付乙方已经实际支出和提供劳务的费用 2由于甲方原因,造成合同不能按照效劳要求履行的,责任由甲方承当,并应当支付乙方已经实际支出和提供劳务的费用 乙方因本合同第六款第二项规定以外的原因而提出单方解除合同的,甲方应采取适当措施防止损失扩大,并有权要求乙方在15日内按总效劳费用的10%支付违约金同时乙方应当退还已收取的所有款项 因本合同发生的争议,由双方协商解决或者申请调解解决,协商、调解无法达成一致或者不愿协商、调解的,可选择以下第二种方式解决 一向/仲裁委员会申请仲裁; 二向被告所在地人民法院提起诉讼 本合同经双方签字、盖章后生效,双方对合同内容的变更或补充应采取书面形式,作为本合同的附件,附件与本合同具有同等的法律效力 甲方公章乙方公章 法定代表人签字法定代表人签字 年月日年月日 甲方 乙方 为了切实做好学生生活区的效劳管理工作,需要明确甲,乙双方的责任,权利和义务,特制订本合同,供双方共同遵守
一、效劳管理的范围、内容 学生生活效劳中心效劳管理范围 效劳管理内容
1、为师生提供饮食,接待效劳;
2、为在校学生提供住宿效劳;
3、提供公寓电脑网络及网络效劳;
4、为师生提供洗浴,开水供给,小修小补等生活效劳;
5、为在校学生提供公寓物品,生活用品等商品效劳以及健身娱乐效劳;
6、负责对效劳范围内的公用设施的维护和管理
二、乙方效劳工程及要求
(一)学生公寓效劳与管理
1、学生宿舍区每晚有专人值班,建立晚归和晚出学生持证登记制度
2、作好学生宿舍水电,家具的维修维护工作,保证学生的正常使用
3、保持学生公寓楼内外公共环境卫生的干净,整洁,卫生状况良好学生测评满意率在75%—85%,不奖不罚;每低一个百分点罚款元,每高一个百分点奖励元
4、作好毕业生的离校和新生入校的住宿安排工作,保证各系各班相对集中,其中各班集中住宿率到达85%以上(每班混合宿舍不超过3个)全院集中住宿率在85%以上的班级应占全院班级总数的90%
5、谨防宿舍区**和重大恶性事故发生假设发生,根据事故责任,除承当相应的责任外,处以元以下的罚款
(二)学生饮食效劳与管理
1、按照宾馆化效劳,餐厅化消费的要求,在一流设施的根底上创一流效劳,争取逐步实现吃环境,吃卫生,吃气氛目标
2、要严格执行食品卫生法规和食品卫生五四制,食堂卫生检查不合格或不达标,一次罚款元
3、保证不出售霉变食品,假设发现一次罚款元以上;严禁发生食物中毒事件,假设发生食物中毒事件,除承当有关费用,追究责任外,处以元以下罚款
4、提高饭菜质量,增加花色品种,保证主食品种不少于个,副食品种不少于个在甲方允许范围内,照顾学生家庭经济状况差异,合理调整饮食价格结构
5、学生饮食效劳日常监控按部位进行,达不到要求者,每部位每次罚款元;各项指标完成优秀者,每部位每次奖励元
6、在平时检查与年终考评相结合的根底上,学生对饮食效劳的满意率在65—80%不奖不罚,每低一个百分点罚款元,每高一个百分点奖励元
(三)接待餐厅效劳与管理
1、保证满足院内公务接待用餐需求,树立大学接待效劳窗口的新形象
2、在为学院节约招待经费的前提下,为院内公务接待用餐提供星级效劳
3、凡学院公务宴请,在烟,酒和饭菜上与同档次酒店相比优惠5-10%
(四)公寓电脑网络效劳与管理
1、制订承诺效劳制度,及时对公寓电脑网络进行维修和维护,确保公寓网络和公寓电脑运行正常
2、及时对公寓电脑软件进行安装和更新,保证85%以上的学生能够正常上机
3、在平时检查和年终考评的根底上,学生满意率应在65%以上每高一个百分点奖励元;每低一个百分点扣罚元;
(五)其他效劳与管理工作
1、按照招生方案事前为新生公寓配备机;做好公寓网络和机的维修效劳工作,话机自身问题24小时内解决
2、确保浴池和开水房的开放时间浴池卫生到达政府主管关部门的要求;开水房水温符合饮用标准;效劳人员做到文明效劳,杜绝不文明事件发生
3、保质,保量,按时为新生和在校学生提供公寓物品和生活用品效劳;在保证质量的前提下,尽可能降低本钱,减轻学生负担
(六)做好效劳范围内的各类效劳设施的维修,维护和管理工作,各类设施的完好率年平均保持在95%以上
(七)坚持谁主管谁负责的原那么,落实平安工作责任制,保证不出现火灾等恶性事故,假设发生火灾等恶性事故,按有关规定给予处分
(八)以上各条要求单项奖惩最高不超过元 上述效劳和管理工程,第
(一)款由学生工作部负责监控;第
(二)至
(六)款由方案财务部负责监控
三、甲方的责任、权利、义务
(一)为乙方提供效劳场所及主要设施
(二)按公寓楼实际住宿学生数(由甲,乙双方共同核定),每年每生拨付乙方效劳管理费元
(三)拨付乙方生活区下水管道清理费元
(四)收缴乙方的管理费
1、餐厅二层,三层建筑面积计平方米,在考虑已经优惠的前提下,按每平方元/年,缴纳管理费元/年
2、学生餐厅平方米,按每平方元/年,应缴纳管理费元/年,在学院对中心全面实施财产租赁前,暂不交纳
3、其它部位每年上缴管理费元
(五)甲方负责属于甲方的房屋的改造维修(屋顶渗漏,楼地面,室外供电和给排水),统一更换的门窗维修工程
(六)甲方审批乙方自筹资金在院内建设的工程
(七)甲方对乙方的效劳进行定期,不定期的检查对乙方的财务收支情况进行检查
四、乙方的责任、权利、义务
(一)乙方应按要求全力实施双方认定的效劳内容
(二)乙方要经常对所属的食堂进行卫生,饭菜质量及价格的自查,自觉接受学生,教工的监督
(三)乙方有责任更新学生食堂,学生公寓的设备和用具
(四)经甲方同意,乙方有权利用学院的名义,依法在院内开展经营效劳活动,但乙方必须负一切责任
(五)在力所能及的条件下,乙方可以参加院内建设,维修等工程工程的竞标
(六)上级有关部门到乙方进行检查等事宜,乙方应承当相应的责任和义务
五、违约责任 合同条款甲,乙双方共同遵守执行,除人力不可抗拒的因素外,不得单方解除合同,否那么视为违约,那么应追究违约责任
六、其它
(一)甲方对乙方各项管理效劳工作进行经常性监督,检查,根据合同履行情况,给予元以内的奖惩
(二)合同有效期年月日—年月日
(三)本合同在执行过程中,某些条款遇到国家和学院政策变化时,应在双方协商的前提下依实调整
(四)本合同一式四份,双方签字后生效 甲方(盖章)乙方(盖章) 代表(签字)代表(签字) 年月日年月日 甲方以下简称甲方 乙方以下简称乙方 经甲、乙友好协商,乙方同意承接甲方在年月日-年月日期间的会议效劳工作,具体内容如下
一、甲、乙双方的责任与义务
1.甲方 1会议承办期间,在方便甲方工作的前提下,统一服从乙方安排; 2提供会议室、住宿、用餐标准有权根据当时具体情况向乙方提出调整餐标; 3按合同要求,支付由乙方垫付的场地租赁费、交通费、住宿费、餐费等
2.乙方 1负责提供不少于人的会议室; 2负责联系会议住宿,确保会议期间人的住宿要求; 3负责联系用餐场所、订餐,正餐每餐桌; 4负责参会人员接站工作; 5乙方向甲方提供会务发票; 6提供会议场地,保证会议场地设备能正常使用
二、费用及付款方式
1.费用 场地租赁费元; 交通费元; 住宿费元; 餐费元; 其他元; 合计元大写
2.支付方式 1乙方按甲方要求承办规定的效劳工程和标准向甲方提供会议承接效劳,甲方支付场地租赁费、交通费、住宿费、餐费等总费用为元,大写会议前由乙方向甲方提供元会务费发票后,甲方向乙方电汇元,大写 2在会议结束后用总额减去已开发票总额的剩余费用金额发票后,电汇支付剩余费用
三、违约责任
1.合同履行各个阶段过程中,甲方假设延误付款时间及数额,每天按合同总金额的
0.5%向乙方支付违约金
2.乙方未按甲方要求完成效劳工程用餐、住宿、用车、会议场所、会议过程服用,每个环节按合同总额的
0.5%向甲方支付违约金
3.本合同一式四份,甲乙双方各执两份,具同等法律效力
4.经甲乙双方签字盖章认可,即产生法律效力,除人力不可抗拒的客观非人力因素如自然灾害等外,均不得更改
5.本合同在执行时如需增加内容,双方应签订补充合同或质量保证备忘作为附件;附件与原合同一并生效,具同等法律效力
6.合同条款中的未尽事宜,由双方协商解决;协商不成,提交甲方所在地法院裁决 甲方盖章 地址联系人日期年月日 乙方盖章 地址联系人日期年月日开户行 账号 甲方(用人单位) 乙方(劳动者姓名) 身份证号码 联系 地址 根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定,甲乙双方本着合法、公平、平等自愿、协商一致的原那么,自愿订立本劳动合同
一、工作内容 第一条乙方同意甲方根据工作任务的需要,安排从事地点(职务)工作,乙方同意甲方根据客观情况发生变化条件下的工作需要调整或变更乙方工作内容、工作地点
二、合同期限 第二条甲乙双方选择以下第种形式确定本合同期限
1、固定期限年,合同期从年月日起至年月日止,其中约定试用期为个月
2、无固定期限,合同期从年月日起
3、以完成一定的工作为期限,从年月日起至(工作任务)完成止(详见岗位说明书)
三、工作时间和作息休假 第三条甲乙双方经协商确定乙方采用以下第种工时制
1、实行标准工时制本合同期间,乙方必须服从甲方正常的分配和安排每天工作不超过8小时,每月工作不超过26天
2、甲方经劳动行政部门批准,乙方所在岗位实行不定时工时制
3、甲方经劳动行政部门批准,乙方所在岗位实行综合计时工作制 第四条甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,除《中华人民共和国劳动法》第四十二条规定情形外,一般每日不得超过小时,除因特殊原因最长每日不得超过3小时,每月不得超过小时,超过局部甲方给予乙方相应调休补偿 第五条甲方在国家法定节假日期间依法安排乙方休假
四、工资、福利待遇和社会保险 第六条甲方按《xxx市工资支付规定》和有关政策以货币形式每月支付乙方工资甲乙双方经协商确定乙方采用以下第种工资计算方式
1、月度包薪制乙方试用期的标准工资为元/月;试用期满后的标准工资为元/月
2、非包薪制乙方试用期标准工资为元/月;试用期满后的标准工资为/月另外因工作需要经甲乙双方同意加班安排的,甲方根据有关规定给予乙方相应加班费(计算标准平时加班
1、5倍,正常休息日加班2倍,国家法定节假日加班3倍) 第七条甲方于每月支付上月工资甲方因故不能在上述时间支付工资的,可以顺延日 第八条甲方在上述工资待遇之外,另行自愿给予乙方下述福利待遇(包含但不限于全勤奖、福利、补贴、特殊岗位津贴、加班补贴等)该些福利待遇不属于工资范畴,其实施和发放完全按照有关法律法规和甲方的相关规章制度执行(详见薪资制度、入职职位申请表、薪资调整表、每月工资表及签收单) 第九条甲乙双方依法参加社会保险,按时缴纳各项社会保险费,其中依法应由乙方缴纳的局部,由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1、甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章,依法为乙方提供必要的劳动条件,制定操作规程、工作标准和劳动卫生制度及其标准,保障乙方的平安和健康
2、甲方为乙方提供工作场所和工作所需设备及工具,乙方应妥善维护和保管,丧失、损坏有关工具按使用年限折旧赔偿
3、对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查
4、乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方平安健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告
5、乙方须严格遵守平安操作规程,保证平安生产;假设由于乙方原因造成的事故,乙方应承当相应责任 第十条甲方有权对乙方工作业绩以及遵守规章制度和劳动纪律的情况进行检查、催促、考核和奖惩乙方违纪造成甲方损失的,甲方有权要求赔偿,赔偿金可以在乙方的工资中直接扣除
七、劳动合同的变更
1、任何一方要求变更本合同的有关内容,都应以书面形式通知对方
2、甲乙双方经协一致,可以变更本合同,并办理变更本合同的手续
八、劳动合同的解除 第十一条有以下情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同,并不支付经济补偿金
1、乙方在试用期间内被证明不符合录用条件的
2、乙方违反甲方的规章制度和劳动纪律,根据这些规章制度的规定可以解除劳动合同的,或者虽然这些规章制度和劳动纪律没有明确规定,但性质严重的
3、在本合同期间内乙方不得在其他单位兼职,不得在与甲方从事的行业相同或相近的企业及与甲方有竞争关系及其他利害关系的企业内工作,否那么甲方可以立即终止合同,并不给予任何经济补偿,因此造成的损失由乙方承当责任
4、法律、法规或甲方规章制度规定的其它情形 第十二条有以下情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前日以书面形式通知乙方
1、甲方濒临破产进行法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难,经劳动行政部门确认需裁减人员的;
2、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的;
3、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
4、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的 第十三条有以下情形之一的,甲方不得依据前条的规定解除劳动合同
1、乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失或者局部丧失劳动能力的;
2、乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;
3、乙方在孕期、产期和哺育乳期内的;
4、法律、法规规定的其他情形 但乙方同时有第十一条所列情形之一,不受本条限制 第十四条有以下情形之一的,乙方可以提前日以书面形式(或试用期内提前日)通知甲方解除劳动合同
1、在试用期内的;
2、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供必要的劳动条件的;
3、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
4、法律、法规规定的其他情形 第十五条甲方依据本合同第十二条的约定和相关法律法规的规定,解除劳动合同需要向乙方支付经济补偿金的,应按国家规定的每工作一年计算一个月工资的标准支付因法律法规对于“一个月工资”的概念并不确定,经甲乙双方协商一致,确定为一个月的标准工资
九、劳动合同的终止和中止 第十六条有以下情形之一的,劳动合同自行终止,甲方可以不向乙方支付经济补偿金
1、甲方因经营状况改变,企业停工、停产个月以上的或依法被宣告破产的;
2、甲方依法解散或依法被撤销;
3、乙方到法定退休年龄的;
4、乙方非因法定理由,不能正常履行工作职责达日以上的;
5、乙方死亡;
6、其他情形 第十七条有以下情形之一的,经合同一方发出书面通知,可以中止本合同
1、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同暂时无法履行时,经双方协商同意中止劳动合同的;
2、乙方患病或非因工负伤,医疗期届满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作,而甲方又未解除劳动合同的;
3、非因乙方原因停工、停产1个月以上的; 第十八条甲方应在解除或者中止/终止劳动合同时出具解除或者中止/终止劳动合同的证明,并在日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续;乙方应当按照双方约定,办理工作交接;甲方依据有关规定应当向乙方支付经济补偿的,在办好工作交接后支付
十二、违反劳动合同的责任 第十九条甲方的违约责任
1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,以及拒不支付乙方加班加点工资的,除在规定时间内全额支付乙方工资报酬外,还应加发相当于工资报酬%的经济补偿金
2、甲方支付乙方的工资报酬低于市政府公布的当年最低工资标准的,要补足低于标准局部,同时,按照国家和武汉市的相关规定予以赔偿 第二十条乙方的违约责任
1、在劳动合同有效期内,乙方不得违法或违反本合同、保密协议和其他相关协议的约定及甲方规章制度的规定解除劳动合同假设乙方单方面解除劳动合同,按约定支付违约金;
2、解除劳动合同时乙方未提前日通知的,另应向甲方支付相当于乙方个月工资的违约金违约金缺乏以弥补甲方损失的,乙方仍应赔偿相应损失(包括财产、商誉的直接受损和期得利益的丧失)
3、其他违约责任合同届期未满乙方离职或与甲方解除/终止劳动关系,乙方须经甲方书面同意并结清甲方代垫的各类费用及办理完所有交接手续方可离职否那么乙方须承当由此给甲方带来的直接及间接经济损失甲方有权从其未结算的工资、提成等中予以扣除
十三、乙方声明,乙方在签署本合同时,已得悉甲方的管理制度(以培训签到为准)并愿意遵守各项事宜
十四、因履行本合同发生争议,依照国家规定处理本合同未约事项,按国家规定执行
十五、本合同一式二份,甲、乙方双各执一份,约定事项违背国家规定或涂改、或未经合法授权代签无效本合同附件与合同具有同等效力 以下文件为本合同的附件,与本合同具有同等效力
(一)公司公布、公示之一切规章制度;
(二)工资发放条及签收单;
(三)补充协议等; 甲方乙方(签名) 合同签证日期年月日年月日 甲方 乙方 双方代表经认真磋商后,一致同意订立本合同书
1、提供借贷所需的真实性资料
2、积极配合办理相关手续
3、按时支付相应费用
1、充分发挥资源优势,认真负责加速办理所有借款手续,在金融机构审批后,借款汇入甲方指定的账号即视为贷款成功
2、全面协调甲方与金融机构的关系
3、维护甲方权益
1、银行贷款利息详见甲方与贷款银行间签订的相关合同、协议约定;
2、其他费用
3、居间效劳费为,甲方须在银行贷款成功到达甲方帐户的次日前一次性将此费用支付给乙方
1、甲方在本合同生效后如任何一方擅自撤销委托那么视作违约违约方即须支付人民币万元给守约方作为违约金
2、银行贷款到达甲方银行账号次日前,甲方保证支付居间效劳费到乙方指定的账号,每延误一天甲方按申请贷款额万分之五向乙方支付滞纳金
3、如因国家政策调整及甲方未能到达担保或银行贷款条件造成银行无法放贷的,乙方对此不承当违约责任
1、本合同甲乙双方双方签字盖章后即生效,在履约完毕后自行终止;
2、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力;
3、本合同未尽事宜甲乙双方可协商解决;
4、本合同内容双方均有义务保守机密,不得擅自对外泄露;
5、本合同在履行中发生争议,双方应协商解决,协商不能解决的双方任何一方均可向当地人民法院提起诉讼 甲方公章乙方公章 法定代表人签字法定代表人签字 年月日年月日 委托方甲方 受托方乙方 依据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国广告法》的规定,经双方充分协商,甲方决定委托乙方为甲方提供的活动代理效劳,达成如下协议 甲方委托乙方负责执行活动 活动时间 活动地点
1、甲方负责提供本次活动宣传的资料,配合宣传的制作;甲方需要撤销活动订单,可在活动举行日之前通知乙方在活动举行日之前,撤销广告订单甲方不承当任何责任,但乙方因此支出的合理费用,甲方应予以适当补偿
2、甲方有权在签订本合同前对乙方进行相关的资格审查乙方隐瞒或伪造相关资质的构成违约甲方有权对乙方提供的效劳进行适时的监督和审查,所有的效劳工程均需甲方书面确认前方可执行;
3、乙方完全无瑕疵履行完本合同的义务并按甲方要求提供完所有结算手续后,甲方按本合同的约定支付款项
1、乙方必须严格按约定执行甲方委托的各项内容;
2、乙方应及时将效劳工程的进行情况以及在工程进行中遇到的问题如实向甲方报告;
3、乙方代理执行的所有工程及相关内容均需甲方书面确认通过;
4、乙方负责活动方案起草、活动参与人员及演出的组织安排、管理相关演职人员;这些费用已经全部计入本合同相关费用中
5、乙方负责活动参与人员、演出人员的平安,并自行承当以上人员的所有可能发生的法律责任
1、费用总额活动所产生的费用均须经甲方书面审核确认,所有相关费用不得超过人民币元整¥元
2、支付方式甲方在合同签订之日7个工作日内向乙方支付合同金额的50%,即人民币元整¥元;乙方顺利完成活动后,并经过甲方书面确认的7个工作日内,甲方付一次性支付剩余的50%,即人民币元整¥元;以上付款甲方可用转帐方式向乙方支付,乙方最迟应在本合同约定的甲方付款期限届满前五个工作日内向甲方提供该期款项的等额有效发票,否那么甲方有权顺延付款时间,直至乙方提供上述发票日止乙方未及时提供发票导致甲方顺延付款时,乙方应将具体情况的书面说明提交给甲方备案 开户名称 开户行 帐号 乙方所提供户名、账号均以本合同为准,假设有更改,应提前以书面通知甲方,否那么假设因此而造成的任何损失,均由乙方自行承当
1、违反本合同约定,违约方应当按合同法有关规定,承当违约责任;
2、甲方未按照约定向乙方汇付所有费用的,每逾期一天,甲方应向乙方支付未支付费用同期存款利率计算违约金,最高可累积至未付金额30%的违约金;
3、假设甲方原因使甲方活动无法按方案进行,乙方不承当违约责任,假设乙方原因导致甲方活动无法按方案进行,甲方有权要求乙方退回所有预付费用和代理费用,同时,乙方应向甲方支付合同总费用30%的违约金;
4、在本合同有效期内,当乙方出现以下情形时,甲方可解除本合同或者报价表内全部或一局部委托工程本条款规定的解除权的行使,并不阻碍甲方向乙方提出的损害赔偿要求及甲方自行从应支付给乙方的业务委托费中扣除违约金、赔偿金的权利
①当乙方违反本合同或报价单,并且在接到甲方要求其改正违约行为的书面通知后的5日内,仍不改正其违约行为时
②当接到停止营业或本业务所需的许可被取消的处理决定时
③当接到票据兑换银行拒付通知时,或陷入停止支付债务状态时
④当受到临时查封、临时处分、强制执行等措施时
⑤当申请破产、或进入公司破产程序时
⑥当公司决定解散或合并时
⑦财务状况严重恶化、或趋于严重恶化时
⑧当经营者、股东、出资人有甲方不可接受的变化时,或公司的主要业务或资产转让给第三方时 因本合同引起的一切争议,双方首先应当友好协商解决协商不成,可向甲方所在地人民法院起诉
1、本合同一式肆份,甲方执三份,乙方执一份
2、本合同有效期自签订之日起至本约定事项完成日为止
3、本合同及其附件对双方具有同等法律约束力,但假设附件与本合同相抵触时以本合同为准
4、未尽事宜由双方友好协商解决 甲方公章乙方公章 法定代表人签字法定代表人签字 年月日年月日 甲方(用人单位)名称法定代表人(主要负责人)或者委托代理人联系 乙方(劳动者)姓名居民身份证号现住址联系 根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原那么签订本合同
一、合同期限 甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限
(一)有固定期限自年月日起至年月日止其中试用期自年月日起至年月日止
(二)无固定期限自年月日起至依法解除、终止劳动合同时止其中试用期自年月日起至年月日止
(三)以完成一定工作(任务)为期限:自年月日起至工作(任务)完成时终止
二、工作内容和工作地点 甲方招用乙方在,从事岗位(工种)工作乙方的工作地点为经双方协商一致,可以变更工作岗位(工种)和工作地点乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位依法制定的规章制度,给予相应处理
三、工作时间和休息休假 甲方安排乙方执行以下第种工时制度
(一)执行标准工时制度乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时每周休息日为
(二)经当地劳动行政部门批准,执行以为周期的综合计算工时工作制度
四、劳动报酬 月工资元,试用期间工资元甲方每月日前向乙方支付工资
四、解除和终止 本劳动合同的解除或终止,依《劳动合同法》规定执行
五、劳动争议处理 甲乙双方发生劳动争议,可以协商解决,也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决第九条本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效 甲方(公章) 乙方(签字或盖章) 法定代表人或委托代理人(签字或盖章) 签订日期年月日 甲方(委托方) 乙方(受托方)江苏京东信息技术 甲方委托乙方,为甲方的用户提供在线咨询和外呼效劳,并向乙方支付相应的效劳报酬双方经过平等 协商,在真实、充分地表达各自意愿的根底上,根据《中华人民共和国合同法》的规定,达成如下合同,并由双方共同恪守 乙方为甲方在京东平台运营的商家提供在线咨询和外呼效劳主要包括对应商品的在线咨询解答、售前咨询导购、订单催付、货到付款确认及售后问题处理等各项业务 月日至
3.1效劳时间 乙方为甲方提供7*15H在线咨询效劳,效劳时间为9:00-24:00; 乙方为甲方提供7*9H外呼效劳,效劳时间为9:00-18:00
3.2效劳指标看甲方需求选择, 在线接起率 满意度
4.1甲方应向乙方支付如下信息咨询效劳费 咨询效劳费分为根底效劳费与增值效劳费 每位在线客服每月根底效劳费用为5000元人民币(含税),每月增值效劳费用=增值局部促成销售额*扣点系数根据甲方需求,乙方每月为甲方提供人数按每月实际人数计算,扣点系数由双方沟通后确认
4.2支付期限在该合同期限内,甲方需要支付乙方的费用的时间以季度为结点,由乙方在每季结束后5日内为甲方出具《工程结算单》支付期限可按月按季,根据甲方需求
4.3支付条件
4.
3.1乙方在每季度结束后5日内将《工程结算单》交付甲方,甲方收到结算单后,在15个工作日内确定效劳报告表并完成效劳费支付
4.
3.2乙方收到甲方的效劳费用后,在15个工作日内开具合法增值税发票(发票内容信息效劳费)给甲方发票内容和类型可根据甲方需求而定
4.4乙方收款账户 账户名江苏京东信息技术 开户行中国工商银行宿迁宿豫支行 账号1116030409000155272
5.1甲方权利义务
5.
1.1每月客服的预计承接人数由双方沟通后启动运营在大促或任何商家活动期间,假设甲方在预计人数上需要增加,请在活动开始两周前告知乙方,双方知晓确认后那么增加人数进行运营假设因为未告知增加人数导致运营指标未达标,乙方不承当责任
5.
1.2乙方提供效劳的客服员工,必须经过培训并得到甲方确认培训通过前方可上岗对于不能胜任岗位的客服员工,甲方有权要求乙方在三日内更换
5.
1.4如因甲方提供的技术参数、商家根本信息等内容的真实性、完整性、合法性、有效性等导致乙方提供咨询效劳收到消费者投诉、行政处分或甲方收到消费者投诉、行政处分、媒体负面报导等,由甲方承当全部责任并赔偿乙方的经济损失,包括直接经济损失和间接经济损失,乙方有权随时解除合同
5.2乙方权利义务
5.
2.1乙方应按照本协议所约定的效劳标准提供咨询效劳,如不能按照效劳标准提供效劳,那么乙方应在30日内整改以到达合同约定效劳标准;如效劳标准未能整改成功,惩罚措施结合实际情况由甲乙双方沟通商定
5.
2.2乙方需提供话务职场、办公耗材,自行承当水电物业费用和其他日常运营费用;
5.
2.3乙方应履行本协议配置效劳人员,以使得效劳人员的效劳质量符合协议所要求效劳标准;
5.
2.4乙方应每周按照双方约定的模板提供效劳报告,并与甲方就效劳情况进行会议沟通;
5.
2.5乙方应妥善保管甲方商品效劳系统的用户名及自设的密码信息,不得擅自转让或授权乙方员工 以外的他人使用
5.
2.6乙方根据甲方提供的产品信息、商家信息等,提供在线咨询效劳所产生的纠纷及争议,由甲方承当全部责任并赔偿乙方的经济损失,包括直接经济损失和间接经济损失,乙方有权随时解除合同;
5.
2.7如因乙方原因需要提前解除或终止本合同,应提前一个月以书面形式(乙方通过EMS方式将通知书邮寄至合同约定的甲方指定地址)通知甲方,本合同自甲方签收之日终止
6.1甲方延迟付款的,每延迟一天,向乙方支付本合同约定期内合同总金额的
0.5%的违约金,乙方收取的效劳费及违约金均可从甲方支付给乙方及其关联公司的货款及保证金中直接扣除,同时乙方可解除本合同;
6.2甲乙双方不得无故中止、解除本合同,否那么应承当给对方造成的经济损失,并向对方支付违约金,违约金为本合同约定期内合同总金额的
0.5%;
6.3因甲方违反本合同约定应向乙方支付的违约金,甲方应在该赔偿事项、违约行为发生后5日内将相应款项支付至乙方;
6.4对于甲方未在协议约定时间内支付违约金的,乙方有权自其应当支付给乙方及其关联公司的任何款项中直接抵扣,缺乏以抵扣的局部乙方仍有权追偿;
6.5除合同约定及双方协商一致外,任何一方在合同约定时间内不得无故解除或终止合同
7.1甲方保证对在合同履行过程中知悉的乙方公司商业秘密、技术秘密承当保密义务,不向第三方披露;
7.2除非乙方书面同意甲方提前免除保密义务,本协议项下甲方的保密义务于全部秘密信息的秘密性完全丧失时终止;
7.3假设甲方违反本保密条款的规定给乙方造成损失的,应当承当全部的赔偿责任(包括但不限于乙方因此受到的直接损失和间接损失);
7.4乙方获得的甲方客户资料,不得泄露如发生由此产生的所有损失由乙方承当
7.4本合同规定的上述保密条款构成独立于本合同其他条款的保密约定,本条款约定的保密义务不因本合同的终止而终止 本合同任何一方遭受不可抗力事件的影响,从而造本钱合同义务不能履行的,根据不可抗力事件影响的程度,可以局部或者全部免除责任;但是遭受不可抗力事件不能履行义务的一方应当在发生不可抗力事件的24小时内及时通知另一方,并且在不可抗力事件结束后的3个工作日内向另一方提供能够证明不可抗力事件发生、影响范围和影响程度的证明,否那么遭受不可抗力事件不能履行义务的一方不得就此免除责任;任何一方延迟履行义务后遭受不可抗力事件的,不能免除责任 一方向另一方发出的书面通知,应按本合同列明的地址以EMS方式发送任何一方对其联系方式的变更应及时书面通知对方
10.1因履行本合同发生的任何争议,双方应友好协商解决;协商不成时,应向合同签订地(北京市大兴区)有管辖权的人民法院提起诉讼;
10.2本合同未尽事宜,甲乙双方另行签订书面补充协议;
10.3本合同一式肆份,甲方执贰份,乙方执贰份,具有同等法律效力本合同自双方盖章之日起生效 甲方 授权代表人(签章) 甲方地址 日期 乙方授权代表人(签章)乙方地址日期 附件一:保密协议 附件二:反商业贿赂协议 附件一 保密协议 甲方(以下简称“接收方”) 乙方(以下简称“披露方”) 鉴于接收方拟与披露方建立效劳合作关系,而披露方将因此向接收方披露本协议定义的保密信息为保证此类信息不被未经授权地披露、使用,经友好协商,双方就如下条款达本钱协议
1.1保密信息属于披露方的保密信息、专有信息和商业秘密信息(以下统称“保密信息”)是指披露方拥有或持有的、不为外界所公知的、与披露方或披露方的关联公司业务、效劳、产品相关的信息,包括但不限于以下信息由披露方或其关联公司在本协议签署前或之后披露给接收方 1所有商业信息/数据、方案、策略、或材料,包括但不限于商业方案和战略、员工、员工福利方案、人事事务、顾客清单/数据、市场信息、营销方案、定价政策、方法、财务信息、或关于财务方案的信息、关于为资本结构和流动性需要制定的当前规划以及选择性的考虑等相关的信息、任何客户合同或关于某客户合同的提议、投资者信息、关于任何研究或试验方案的测试数据、在制品、现在或将来的产品;
(2)所有计算机程序(包括目标和源代码)、软件程序、系统书面记录、技术诀窍或创意,以及运算法那么;
(3)所有用户手册、系统文档、保密报告、通信、备忘录或与前述第1款和2项描述的任何工程有关的其他材料,包括但不限于招标和投标文件、述标文件等;
(4)接收方在履行与披露方间任何合作时,接触到的第三方提交给披露方的任何信息无论这些信息是以书面、口头、图形、电磁还是其他任何形式披露
1.2关联公司一方的关联公司是指由一方直接控制或间接控制;或直接或间接控制一方;或与一方共同控制同一家公司或能对其施加重大影响;或与一方受同一家公司直接或间接控制的公司包括但不限于一方的母公司、子公司;与一方受同一母公司控制的子公司 甲方(委托方) 乙方(管理方) 根据《中华人民共和国合同法》及相关法律条款规定 甲方将食堂承包给乙方进行经营管理,地点,经双方协商,特签定本合同甲乙双方共同遵守执行以下条款
1、甲方提供厨房场地,乙方负责食堂材料和效劳人员,进驻甲方食堂现场操作
2、在经营期内,甲、乙双方应按照合同规定条款,诚信合作互相配合,双方不可无故解除合同
1、甲方提供用餐场所和效劳人员住宿房间
2、甲方工作人员,须按规定时间内用餐,超过待定时间,乙方有权不作供给
1、甲方有权进行监督检查乙方的经营管理,如卫生、平安、治安、消防,特别要防止食物中毒事故的发生,一旦发生中毒事故,经卫生部门审查后,确认属于乙方负责所有费用
2、乙方所购食品(需提交食品卫生检验证明)以备卫生检疫,单位检查,假设违反规定,一切后果由乙方负责
1、乙方自行安排厨房员工,并自负盈方
2、乙方负责食堂的经营和管理,具体包括食堂人事,菜肴的搭配与制作,就餐环境、卫生、效劳等
3、乙方必须遵守国家和地方有关环境和食品卫生的标准严禁提供腐烂、变质的食品,保持菜肴的新鲜和卫生,每餐后对本次餐品留样48小时
4、乙方在煤气存放需安装电子感应器,并定期对感应器进行检查,以确保全体员工的平安,防止意外事故发生
5、乙方必须在甲方提供的场所就餐,餐后认真清洗餐具并消毒工作,用餐大厅环境卫生,全面清洁
6、乙方承包,自负盈亏,对甲方提供的设备,不得损坏和丧失
7、乙方工作人员,应检查身体,确保身体健康、无传染病,假设有不符合餐饮业标准要求,甲方有权拒绝乙方人员进入食堂
8、合同期内不得擅自将食堂改变或转让他人9合同时间只限一年,当年生效
1、每年三个食堂上交租金及管理费共计
2、按每年度上交一次,共4次交清
1、在签定协议后,甲方增加租金和管理费,算甲方违约,应给乙方经济赔偿元
2、在签定协议后,乙方应按合同每季度上交费用,如超期一个月,算乙方违约,乙方应负责甲方一个季度的租金和管理费用
3、在合同期未满,乙方自动退场,乙方所购置的食品,用具和餐饮工具等,必须在2日内自行处理和清理干净,交付给甲方,如超期不作处理,甲方有权,作为垃圾处理倒掉,甲方不承当任何责任 本协议一式两份,即签字生效 甲方签字乙方签字 甲方乙方 地址地址 身份证号码 联系人联系人 经甲乙双方协商同意,现就宴预定事宜,达成以下共识
一、宴会预订
1、年月预留宴会场地
2、宴会桌数及具体要求乙方于年月日乙方与甲方签订宴会合同书,宴会桌,备桌,收费标准元/桌本金额不含税金,如需开具发票需另付税金标准将按该宴会举行时甲方附页的标准执行
二、订金 为保障双方权益,甲方在该合同签订生效后收取乙方该宴会总金额20%的定金,乙方预付定金人民币元整,作为场地预留订金
三、取消宴会的赔偿 甲乙双方如因单方面原因导致宴会不能如期举行,如距宴会预订日期提前30日不含30日取消,那么双方不予追究,全额退回预留订金;否那么另一方有权要求赔偿损失,赔偿金额按照以下标准收取
1、距宴会预订日期30日以内含30日15日以上含15日取消,赔偿全部订金的50%;
2、距宴会预订日期15日以内不含15日取消,赔偿全部订金的100%
3、宴会举行,但未坐满预定桌数,余下桌数甲方每桌按60%收取本钱费
四、不可抗力 乙方在饭店举办宴会期间,如遇国家、政府部门征用或自然灾害等不可抗拒因素时合同自行终止,但甲方可帮助乙方调整场地及时间,但不承当任何赔偿责任
五、其他约定
1、乙方在签订正式宴会合同之后,宴会举办之前,必须通知乙方所聘请的第三方宴会司仪或婚庆公司与甲方签订效劳合同书及办理相关手续,否那么甲方有权拒绝第三方宴会效劳公司进入场地,以此而影响到宴会仪式正常进行与甲方无关
2、乙方必须遵守国家相关规定,公共场合严禁携带易燃易爆等危险品入场如假设由于乙方含乙方所宴请的宾客未遵守此规定,产生的一切后果由乙方全权负责
3、乙方必须正确使用甲方提供的所有设施设备,如有损坏,甲方有权要求乙方赔偿损失
4、如产生合同纠纷,双方可通过友好协商的方法解决,协商不成的可通过法院依法解决
5、本合同附宴会菜单一份【附页一】,签字生效
5、此合同自双方签订之日起正式生效,一式两份,双方各执一份 甲方乙方 代表代表 联系联系 签署日期年月日。