文本内容:
商场招商优惠鼓励方案为了改变现状,提高职工、租户的招商积极性建立招商鼓励机制,发挥团队优势,快速完成市场招商任务本着公司利益最大化的原那么,现特制定本鼓励方案
一、前言鉴于目前的招商形势严峻,周边环境对市场经营的影响越来越大近三年租户一直呈现净流出的状况对现有租户负面影响较大,招商工作推进也出现困难故向公司申请制定招商优惠奖励方法
二、优惠奖励措施
1.对新租实行不超过两个月的优惠期,超过两个月的提交主要领导批示
2.对单位员工引进的租户,不包括来电来访者,按年租金的20%提成奖励,具体奖励方法为,首次签约并缴费向员工奖励全部提成的20%,如半年后租户仍正常经营奖励全部提成的30%,期满一年奖励全部提成的50%
3.对现有租户的招商奖励为
1.奖励1年停车费
2.就近使用空置门面半年
3.给予现金奖励2000元
三、招商权限
1.租金不低于原定的招商政策底价,鉴于商家品牌及规模不同,超过底价签约须经公司主要领导批准
2.按照公司现有租赁条件招商,所有区域先签先得
四、其他事项
1.提成奖励分为三个阶段,租户未达租期退场,将取消下阶段奖励
2.如员工离职也将不发放下一阶段奖励模板内容仅供参考 。