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关于辞职申请书范文四篇 在人们物质精神需求不断增长的今天,与我们的生活息息相关,写申请书的时候要注意内容的完好我们该怎么写申请书呢?以下是搜集的5篇,仅供参考,希望可以帮助到大家 尊敬的指导 您好!我是到贵超市的新员工 在这三个多月的工作时间中,非常感谢公司可以给予我在贵超市工作及学习的时机 但在这里,我将很遗憾的向超市提出辞职申请 我来超市有三个月了,在这短短不到半年的时间里,我学习到了许多业务知识,也深深的体会到了贵超市拼搏进取的企业精神 我们的员工都非常敬业,加班工作已经不是新颖事,甚至有些员工为了及时完成任务努力工作的 主管也非常的认真负责,并不乏对员工的体恤与理解 所以我相信有这样优秀的员工和指导,超市一定可以蓬勃开展 然而,一个好的工作并不一定合适每一个人 我个人的性格是比拟内向的 但是我的应变才能并不强,面对该工作很难适应超市员工辞职申请书4篇超市员工辞职申请书4篇 经过长时间的考虑之后,我得到了一个结论我不适应该工作 所以,我辞职 对于我的行为给公司造成的影响我表示深深的歉意 最后,在超市工作的剩余日子里,我一定会站好最后一班岗,保证不会在我的岗位上发生重大过失 并做好交接班工作 祝超市事业蓬勃开展,也祝各位指导身体安康,工作顺利! 此致 敬礼! xxx xxx年xx月xx日尊敬的院指导 首先,感谢指导在我工作期间对我的照顾与支持,很遗憾,我在这个时候选择分开医院 来到xx医院已经整整3年了,正是在这里我开场踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦医院平等的人际关系和开通的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨 医生是我从小的梦想,我希望我可以帮助别人解决苦痛,给别人带来更多安康和欢乐,然而从医的3年时间里,让我的梦想一点一点破灭,才能有限,前途渺茫,患者质疑,和对病人的无能为力,医生一个多么伟大的职业,救死扶伤,为什么那么多的痛苦我们无能为力,包括我们的挚亲 我茫然!我不甘心,直到年初一个偶尔的时机,让我理解了另一个事业时机,它太完美了,完美的不敢让人相信,它传递安康、美丽、快乐、自由,爱和财富,太多太多美妙的东西 “上医治未病”无病先防,是将来的开展方向,保健业是21世纪的明星产业,我决定从治疗疾病到预防疾病的转变,选择决定将来,付出决定收获我愿意以传递安康、美丽、快乐、成功为使命 能为医院效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好所有工作,尽力让医院做到平衡过渡 分开这个医院,分开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得指导们的尊尊教导,舍不得同事之间的那片真诚和友善 假设您需要,我愿意随时待命,用我新颖的知识为我们的团队继续出力回报医院对我的培育之情最后,我也不知道可以说什么,只能忠心对您说声对不起,感谢您对我的关心和培育,并祝愿您和大家能创始更美妙的将来 祝医院能越办越好 此致敬礼申请人xxx尊敬的林总: 您好! 我想象我这样的小人物根本就没有资格写一封给您,因为,一个小小的保管员的工作都做不好,是一件非常挖苦的事情,完全是个人才能缺乏,所以我大可以一走了之,最后顶多背上个不负责任的声誉当然,责任是另一码事 我想说在工程部的这段时间里面我发现了很多问题,也切身经历了很多参加工作之前完全没有想象到的事情,分开之前希望能通过这样隐晦的方式告知您一些在高层无法看到,更无心理睬的小问题 记得有本关于企业管理的书上说“任何一个企业,都是一部庞大的机器每一个零件都应该各司其职假如一个零件出现问题,就会影响整个机器的运转”这样的现象,以私营企业为甚很多小问题都是不容小觑的记得1967年1月,美国阿波罗1号飞船模拟发射时的事故吗?仅仅因为一个小数点的错误,导致了整个人类航天科技开展史的滞后像这样的例子古往今来笔笔皆是 给您写这封辞职信,就是为了提示您,我们集团如今有很多这样的小错误我不知道最后会导致什么样的后果,我的经历告诉我这样的责任我是负担不起的,所以我选择辞职,我想这对我个人来说是非常明智的 好了,从头开场和您说 首先我必须说明,我为我能在恒星工作感到自豪,因为恒星是抚顺相当具有实力的民营合资企业,是抚顺民营企业的典范,相当具有规模,有实力做很多有代表性工程和很多优质工程我是这样的,相信很多人都是这样的,作为这样的公司的员工本来就应该有很强的责任感和荣誉感 第一个问题,记得第一天您送我跟陈师傅到工程部,见到xx师傅接收库房的时候当时,在账目问题上就发生了些问题,当天我就要求x师傅按账目对料,但是,x师傅以账目还没有结清为理由回绝了我的想法后来,陈师傅又说x师傅岁数大了,留着我们以后渐渐理我想我只是个刚刚走上社会的孩子,对社会上的事情还不是很理解,所以没有说话但是我万万没有想到,x师傅的账目会在11月15号左右才送到我手里面,我不知道这算不算是一种滞后性拿到账本之后,我马上结出了x师傅账面上所有的结余,要求陈师傅到现场对账,但是当时陈师傅并没有按照我的要求去查实,所以库房的交接就这样不了了之了如今回忆起来,我当时真的应该坚持自己的`原那么,做到不结清、不查实就不接收,但是我没有,这是我的责任 相信工程部库房的工作流程您非常理解,尤其是保管员与其他部门成员的关系您更是了如指掌在我做保管工作的这一个月里面,我理解到的保管员起到了协调采购,工程部和各施工单位的作用如您所说,这个位置非常重要 为了说明下面的问题,我必须跟你介绍保管员按照应该进展的工作流程首先,保管员必须按照验收单上的数目和价格验收发到库房的材料,并且把各种材料按照集团规定的十类材料进展分类,并且立即把收到的物品登记在账本里面,算清库存其次,施工单位领料时,应在保管员处开具出库单据,签字确认并且领取施工材料再次,保管员应该按照账目上反映出来的信息及时将马上用尽的,或者是因为设计变更,而需要的材料反映给工程经理或直接以方案的形式反映给采购部,以防因为缺少施工材料而延误工期 如今说问题,以11月为例,从我接收库房当天到如今,到货的所有材料我都没有及时收到一张验收单,跟材料到现场的,有时带有明细,我都有保存,假如您需要过目,在我分开集团之前我会拿给您看,希望您能做好充分的心理准备,因为所谓明细在我看来比古时候上厕所用的莎草纸好不到哪去当我屡次向采购所要验收单时,采购都是以“还没开出发票,所以不能开据验收单”这样的理由回绝了我11月所有的验收单,是在11月27日交到我手上的我的第二个问题就在这里了,据我所知,买东西开发票是很正常的一个流程,真的需要这么费力吗?就算是发票真的是不好开,我相信要开一张发票也不会超过3天,验收单可以直接按照购置时的价格(或者要加上税率),在购置时开据,我相信这应该是正常的工作流程,并不是我在难为采购部吧? 第三个问题是第二个问题的连带影响不能及时的开据验收单,保管员就不能及时的将到货物品登记到保管帐上因为没有价格,账目上没有库存,就不能给施工单位出库单据,这样造成的后果就是不能耽误施工,但是还不能开据出库单,所以就造成了让保管员左右为难的场面当然,这样的问题不是没有解决的方法,我从家里拿了两本笔记本,一个做入库的流水账,一个做出库的,施工单位领料时,领料人登记一下就可以领料了等到验收单到我手里算清库存之后,再按照出库台帐的领料数量开据出库单问题是本来可以简化的流程却变得如此复杂,这是让我非常不能理解的 第四个问题是我自己的问题,必须得成认这是我才能的问题,在27号采购把所有的验收单交到我手上之后,我核对了以前x师傅的保管帐,发现账目上有很多库房仍有结余的物品在账目上都没有表达,后来发现造成这种现象的原因有两个其一,是x师傅也因为采购验收单到的比拟晚,不能很快的入账,所以他按照工地用料的多少把库存剩余的材料都出给了施工单位其二,是有一些材料到了之后,验收单在当月根本就没有跟材料一起到保管员手中,甚至都没有在后来补齐,比方我接手后就签了很多张x师傅在时进料的验收单,说实话这是一种不负责任的做法,但是还不能耽误财会冲账这样的情况造成的结果就是给工程结算造成了很大的难度,因为有一些用料始终都没表达在账目上,所以如今就算是去做#6号炉工程的用料核算都是非常困难的以我的才能在短时间内根本就不能完成在这样的工作,这也是我不能继续工作下去的原因 在发现这些问题之后,我向闫部长申请了重新立一本我到之后的新账目,把xx师傅在时账目上的库存和实物进展清算,然后吧库存量表达在新的账目上这样的要求得到了闫部长的认可,所以我报了份新保管帐页和一些必须的办公用品的方案给综合部,综合部也在当天把方案带回了集团,但是一周时间过去了,我始终都没得到去领取新账目需要使用的办公材料的,我想这也算是一种滞后性吧? 还有些别的小问题,比方我昨天在工程部听到的综合部朱师傅反映的因为施工人员租住的房屋没有暖气,并且在取暖问题上和房东产生的一系列摩擦,这样的事情本来就是可以直接解决的,但是集团方面的相关人员却始终在推卸责任,所以这个问题始终都没有得到很好的解决 还有就在前天,也就是12月3号,当天下午,采购购进了2支3*3*6米的角钢,并且电器方面所需要的镀锌钢管质量不合格需要退换,二厂是每天晚上5的时候不再允许货车出厂,但是车到门口就已经是晚上4了,现场没有工人最后是工程部工作人员一起完成的卸车和装车的任务,并且及时的把车送出厂 我想最后实在是应该抱怨一下,我知道如今在私营企业都讲究员工一端多能,但是像我们这样的还真是比拟少见的我想了一下,在工程部的这段时间我的职能有保管员、配料员、库房会计、工程核算员、装卸工、打字员、有时还做一些干事的工作这样的位置让我觉得力不从心,甚至没有干劲当然我没有抱怨说谁给了我这么多的工作压力,我只是在抱怨为什么我的精力不够充分 相信您看到我写的这些东西一定会有些想法,至于您的想法会是什么样的我不敢猜测,也没有权利猜测,我只是希望您能明白我提出这些不都是我为我不能完成我自己的本职工作所找的借口,我不希望我分开了我工作的地方,还有人说我不好上学的时候我就告诉我自己“以后工作了就要为自己的工作和自己所做的事情负责任,做好自己该做的,为自己所在的企业着想”我想我做到了,分开后我能对我自己说句我尽力了,我就很满足了 希望您能正面理解我如今所说的就像我说的那样,在恒星这样的企业,每一个人都应该有很强的责任感和荣誉感我为我自己在这样的企业工作感到骄傲我比别人多的就是那让人讨厌的主人翁精神,把自己放在一个较高的位置上考虑一些事情,我一直认为只有每一个员工都把企业当成自己的企业去工作,那么这个企业才会更有开展 最后谢谢您能给我创造这样一个锻炼自己,使自己成长的时机相信您理解蝴蝶效应,希望我扇动的这下翅膀能引起一些风浪,让恒星这台大机器运作的更有规律我希望第一个让我为之工作能感到骄傲的企业能有更长远,更好的开展前景 在此,希望林总可以早日批准我的申请!非常感谢! 此致敬礼 申请人xxx 时间尊敬的指导 来到广告中心也快两个月了,开场感觉中心的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦虽然多少有些不快,不过在这里至少还是学了一些东西 很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职,或许我还不是正式职工,不需要写这封辞职书当您看到这封信时我大概也不在这里上班了 在这一个多月的工作中,我确实学习到了不少东西然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨我开场了思索,认真的考虑考虑的结果连自己都感到惊讶——或许自己并不合适电视采编这项工作而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做,可以赚一些钱,也没有想过要在这里开展因为当初连应聘我都不知道,还是一个朋友给我投的资料,也就稀里糊涂的来到了这里一些日子下来,我发现如今处境和自己的目的并不一样(一个月工资还不够您扣的,当然也不够一个网站的制作费用)而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了,开课的事也没有听说我一直以为没有价值的事情还不如不做,如今看来,这份工作可以归为这一类了一个多月的时间白白浪费掉了我想,应该换一份工作去尝试了 我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验,中心正值用人之际,不断有新工程启动,所有的前续工作在中心上下竭力重视下一步步推进也正是考虑到中心今后在各个工程安排的合理性,本着对中心负责的态度,为了不让中心因我而造成失误,我郑重向中心提出辞职我也将这几天(8月6号8月7号)的事情给做完至于剩下的事,留给其它的同事去做吧 尊敬的指导,以上便是我的辞职申请,将要分开这个中心,分开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善但是我还是要决定分开了,我恳请中心和指导们原谅我的分开 祝愿中心蒸蒸日上! 此致敬礼 申请人xxx 日期。