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年度优秀员工获奖感言范文(精选)年度优秀员工获奖感言该怎么说呢要感谢哪些人比拟对的呢以下是为您搜集提供到的范文,欢送阅读参考,希望对你有所帮助!踩着时间“鼓点”的节拍,我们又在平凡的岗位上收获了一年回想去年的今天,一样而冲动人心的场面,当看到获奖的优秀员工幸福的笑脸,我就默默的暗下决心,我要努力工作,争当他们当中的一员;靠这份鼓励和执着,今天我们也参加了先进的行列,我们骄傲而兴奋,感谢各级指导对我们成绩的肯定,比我们工作勤奋的员工很多,而我们有幸走上台,感谢所有同事对我们工作的支持和信任中选为公司xx年度的“优秀员工”,这是一份荣誉,更是一份荣幸和任重道远的责任担当这点成绩,仅仅是进步的起点,这将是我们今后工作的鞭策和动力,它将推动我们更加努力地完成公司的各项指标,做好每一件事并决心在今后工作中保质保量完成任务,努力进步自身业务素质,在各级指导的带着下,为公司的腾飞和开展努力!衷心希望我们公司可以越来越壮大,为国家繁荣兴盛做出奉献!公司以人为本的企业文化使我们能各尽所能,更好地效劳消费,而我们也应该为公司的开展奉献自己的一份力量可以中选优秀员工,是对我们本年度工作的肯定,更是对我们以后工作的一种鼓励,我们更应该严格要求自己,把自己的工作做得更好,维护好优秀员工的形象在以后的工作中,我们将不辜负指导的期望,更加尽心尽职,努力工作,并不断学习提升自己的工作技能,用实际行动为公司的开展尽自己的绵薄之力雷锋同志说“一个人做好事并不难,难的是一辈子做好事”这句话勉励我们必须保持不甘的决心,继续把工作做到更好确实,一辈子对我们来说很远,很难!但这一年我们做到了对工作的热爱和倾注,通过自己的努力,获此殊荣,而我们也会发扬团结精神,在工作中创造出更多的“优秀员工”,为消费做奉献!只要我们能热爱公司,热爱自己的工作,就不难发现有无数多展示自我才华的开展平台正在等待我们,等待更多的优秀员工脱颖而出一个人的成功离不开大家的支持与企业的培养我们也一样,以前觉得自己非常渺小,如今通过努力也可以走到这里,面对鲜花和掌声这当中,非常感谢我们同心协力的合作班组成员,是同事的无私和工作的成就感感召了我们,给予我们时机和自我发挥的空间我认为,他们一个友善的微笑,一句肯定的话语都在鼓励我们进步在这里我也要鼓励所有的同事只要你肯努力,希望就在你面前但是我们也知道,骄傲使人,所以要维护这种荣誉也不容易只有在今后的工作中更加努力,缺乏之处虚心向周围的同事学习,不断学习新的知识,才能进步自己的工作质量,才能改良工作方法我们在消费中要充当表率作用,进一步进步自己的劳动技能,在工序中营造一种人人争当优秀的气氛,作为一名优秀员工在工作中必须保持一种认真负责的心态,严格按照操作规程操作,从而到达进步产品质量的目的这也是优秀员工维护荣誉的责任永远向优秀看齐,把比我优秀的人作为追赶的对象,成为我的标杆这句话是推动我在工作上不断努力、积极创新的动力同时还有赖于公司给予我成长的环境,使我得以不断进步有压力才有成长,工作给了我创新和开展的时机同时在工作当中我也不断地摄取新的知识,进步自己的工作技能、扩大自己的知识面,使自己可以更好地满足工作的需要,争取为公司做出更多的奉献,同时以身作那么为其他员工树立好典范展望将来,我们公司的开展将更加喜人在这样的的环境中,我们没有理由抱怨,因为我们就是其中的一份子,只要付出就会有回报,这不仅仅是物质上,而且也是精神上的我们愿公司的开展宏图辉煌!今天非常荣幸有这样一个时机,用一个短暂的时间跟各位一起分享和交流,一年的光阴又即将过去,回想来到弘博软件教育这几年来,学校所给予我的关心和鼓励,我的心中就充满了感谢,充满了感动!今天的我,心情格外地复杂!面对这个荣誉,我感到非常惭愧我深知我与这个荣誉称号之间还有很大的差距,离指导和各位老师的要求还很远我也深知,这些荣誉不仅凝结了指导们的鼓励,还有各位老师、各位同事们的支持!下面是一年来从事教学工作,一些经历和心得希望与各位伙伴们一起分享和交流教学方面把学生教好,让学生成功,是每位老师最大的心愿、最高的荣誉作为一名职业讲师,最紧迫的问题是具有新的教学理念、软件开发实际是比拟枯燥,难以理解的一门课程刻苦钻研如何把课上得深动而有趣,才可以抓住学生的心教学质量是学校的生命线,我们教务部职业讲师深感肩负责任之重大,唯恐有负家长和学生为此,我们从以下几个方面努力进步教学质量课前,认真仔细的进展备课,根据本班学生特点,对教案进展认真的修改,对知识点的讲解多采用比喻,类比生活中的实例,讲故事的引入方法,考虑何时使用幽默,互动来调节气氛精心备好每一节课,同时虚心向同事请教,逐步使课堂到达了充实而不忙乱,有序而不呆板,活泼而不散漫的境界自己教的省心,学生听的尽兴并不断重复与回忆以往所学知识点,从开场就向学员灌输重复与练习乃学习之母的观念,在课程紧张,强度大的情况下,获得不错的效果在上机对待学生方面,我和其他老师经常讨论,并得出一致结论要时刻关爱学生,走进学生的情感世界,把学生当作朋友,去感受他们的喜怒哀乐我们从不嫌弃对待后进生,注意从思想上、学习上多关心、多辅导,给予“偏爱”,还从生活上多照顾、多帮助,给予“厚爱”在上机的过程中,如何分配时间成为困恼我们的问题,我是将80%的时间投入到20%的后进生身上,因为优秀是一种习惯,优秀学生有良好的学习习惯和方法,有自己的目的和理想,培养他们独立考虑的习惯对他们今后的学习和工作是有好处的,而后进生在开场时都很自卑,学习上没有信心,在他们身上存在着很多的不良习惯及缺点,老师和同学常常因此歧视他们,使他们抬不起头来,根据经历来看,假如一个班后进生都在努力的学习,这个班级的气氛将是和谐的,有凝聚力的,不断进取,永争上游的为了消除他们的自卑心理,我进展深化的理解,努力去帮助他设立目的,发现他们身上的长处,挖掘他们的积极因素,使之树立信心,增添前进的勇气往往一个小小的表扬对一名学员是一个莫大的荣幸和很大的鼓舞,同时,又因势利导,对他各方面提出更高的要求,使他彻底摆脱自卑的心理也许短时间他达不到优秀甚至合格的标准,但是他会觉得每天的学习都会有所收获,自己也可以完成其他同学一样的任务,我想这对于他以后的学习和以后的人生道路是有帮助的在德育工作方面中争做到“五心”爱心、诚心、耐心、信心、恒心,杜绝“五不”不歧视、不挖苦、不训斥、不体罚、不放弃“五心”给学生营造了和谐的环境,“五不”唤起了学生的自信使学生重新认识自我,特别是不放弃,不放弃是我和我的学员共同的信念,因为每放弃一名学员,就是放弃一个孩子的将来,就是放弃一个家庭的希望,教育是要讲良心的,我常想,当了老师,就像一名战士上了战场你别无退路,要随时准备着牺牲自己即是所有的行业都没了良心,老师也要坚守良心的阵地,死不投降在将来的工作当中,做为一名年轻的讲师,我们也将确立更高的目的,去获得更新的成功,以新的成功去开拓一片新的天空,为弘博软件教育事业进一步开展,作出我们应有的奉献,对学员负责,对家长负责,对学校负责人生的道路漫长而曲折,教育的终极目的至高无上,个人的奋斗永无止境三尺讲台,是我们最爱的地方,教书育人这一神圣使命你用金钱无法衡量我们将用一生去追求、去挑战、去创造更美的明天最后衷心地祝愿我们的集体蒸蒸日上,一路辉煌!祝在座各位丑岁展宏图,踌躇满志;牛年行大运牛气冲天承蒙大家厚爱,获得20XX年度“优秀员工”,可以给予我这份殊荣,我感到很荣幸心中除了喜悦,但更多的是感动为这种认可与接纳,觉得自己融入到魔耳这个大家庭自己的付出与表现已经被最大的认可我会更加努力!虽然我来魔耳的工作时间不长,但这是我发自肺腑的语言,回想刚来的那几日,种种感觉和情景,仍历历在目正是一种家的温暖和同事的帮助与包容让我有时机踏入并留在了魔耳自xx年进魔耳工作至今,我并没有为公司做出了不起的大奉献,也没获得特别值得夸耀可喜的业绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力尽力尽快的去完成每一次任务,总结自己的经历,从经历中学习,向别人学习,尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好,尽可能的进步工作效率,与同事相处和睦,合作愉快虽然如此,但我的付出得到了公司的认可,我深感无比的荣幸,我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的务实文化和平凡道理因此,我认为,在魔耳,无论你是脚踏实地的做好了自己的工作,还是以优秀扎实的综合素质才能成为公司技术骨干,都是优秀的虽然被评为优秀员工,我深知,我做得不够的地方太多太多,尤其是刚刚接处英语培训这个行业,有很多的东西,还需要我去学习我会在延续自己踏实肯干的优点同时,加快脚步,虚心向老员工们学习各种工作技巧,做好每一项工作这个荣誉会鞭策我不断进步做的更好我坚信一分耕耘,一分收获,从点点滴滴的工作中,我会细心积累经历,使工作技能不断的进步,为以后的工作奠定坚实的根底让我们携手为魔耳的将来共同努力,使之成为最大、最强的运输企业我们一起努力奋斗!模板内容仅供参考 。