弘扬企业文化演讲稿模板合集九篇

弘扬企业文化演讲稿模板合集九篇弘扬企业文化演讲稿模板合集九篇　　演讲稿是在一定的场合，面对一定的听众，演讲人围绕着主题讲话的文稿在开展不断提速的社会中，演讲稿应用范围愈来愈广泛，演讲稿的考前须知有许多，你确定会写吗？下面是精心的弘扬企业文化演讲稿10篇，仅供参考，大家一起来看看吧尊敬的各位指导，亲爱的同事们　　大家好！　　我是来至锦域蓝湾分行的马静，自从我09年4月份进入公司到如今已经一年多了，在这一年多的时间里，我的感慨很多，也很感谢公司让我站在这个平台上演讲　　今天我给大家演讲的主题是“弘扬钢运文化、放飞我们梦想”　　回望以前，进入钢运房产两路分公司后，我的一切都发生了很大的变化，从签第一个单不会写合同到自己能独立操单时，我觉得学到了很多、也收获了许多，这些都离不开身边同事们真诚的帮助和关爱，正是有了他们真诚的帮助和关爱，才成就了今天的我所以我很感动，我很感谢他们，在那个时候，我就对自己说，不管在什么时候，我都会抱着一颗感恩的心真诚地对待身边的每个人和事，在这个舞台上锻炼自己的同时，把自己的快乐传递给身边所有的朋友态度是决定一个人能否成功的根本要求，作为一个房地产经纪人必须抱着一颗真诚的心，诚恳的对待客户，对待同事，只有这样，别人才会尊重你，把你当做朋友业务代表是企业的形象，企业素质的表达，是连接企业与社会，与买方客户，与房主的枢纽，因此置业参谋真诚的态度直接影响着销售业绩　　钢运文化是关爱、互助的文化，关爱别人就是互助自己，因为只有你关爱了别人，在你需要帮助的时候别人才会互助你，让我们伸出手来帮助我们身边的每一位需要帮助的人吧！其次就是团结合作，努力沟通业绩的提升，光靠一个人的努力是不行的，它需要很多人的合作　　回想在长河度假村军训翻越障碍的活动和20xx年9月16日在白市驿拓展训练的抢滩登陆活动中，让我感到团队的力量是多么的强大，特别是在抢滩登陆的活动，在整个过程，大家都把男女有别的观念抛在了脑后，大家紧紧的抱在一起，生怕有人把脚踩到的地上而犯规，别人的脚踩在自己的脚背上很疼，甚至有些战友脚都被踩得皮下出血了没吭声，我好感动，如不是你也是这么想，他也是这么想，大家都是这么想的，怎会会快速平安成功的到达此岸呢？“一根筷子轻轻被折断，十根筷子牢牢抱成团”正是在诠释团队的力量是无穷的既然属于这个团队，就要充分发挥自己的作用，只有大家齐心合力，没有攻不破的堡垒　　高效才能共赢，我们坚信只有团队才能给我们带来更大的信心、力量和效率，只有团队才能给我们带来更高的利益，也只有团队才能使我们勇于面对成功路上的荆棘险阻，也只有团队才能让我们在逆境中勇往直前只有这样我们钢军的旗帜才能很快插片整个两江新区！　　我亲爱的钢军同仁们，只要我们继续以阳光心态去聚焦业务，真抓实干，不断提升我们的效劳，公司必将赢得持续、安康、稳定的开展天道酬勤，阳光总在风雨后，坚信自己就是那道美丽的彩虹！！！尽情地燃烧你的激情，释放你的情怀，放下你的一切包袱，树立你坚决的信念，在钢运这个充满活力与激情的舞台尽情展示自己放飞你事业的梦想！让我们携起手来共同创造属于自己的一片蓝天，明天会更好！也祝我们的钢运明天更辉煌！！！尊敬的各位指导、各位前辈、各位同事　　大家好！　　金秋送爽，丹桂飘香！在这硕果累累、稻香阵阵的季节里，我们中国银行也迎来了了一个丰收的秋天20xx年，本行圆满完成财务重组；20xx年，成功引进战略投资者20xx年6月1日和7月5日，本行股票先后在香x结合证券交易所和上　　海证券交易所挂牌交易，在中国银行业中首次获得了在国际和国内资本市场同时发行上市的成功本行h股发行募集资金860亿港元，创造了全球金融机构首次公开发行（ipo）筹资额的最新纪录，成为近6年来全球最大的招股活动a股发行筹集资金200亿人民币，是迄今为止a股市场最大的首次公开发行（ipo）工程此举进一步扩大了本行在国际市场和国内市场的影响力，为中国银行的百年品牌再添风采　　今年月日，我行启动了企业文化建立一直以来，我行不断吸收国内外企业文化建立的先进成果继承发扬中华民族的优秀传统文化坚持从自身实际出发紧紧围绕“诚信、绩效、责任、创新、和谐”组成的企业文化精华，着力建立“以企业精神为核心以企业制度为依托以企业形象为载体以企业绩效为标准”的先进企业文化致力打造“诚信效劳拼搏进取团结协作创造一流”的企业精神企业文化建立的启动，将是中国银行改革开展历程中新的起点和新的动力，将会为本行的可持续开展提供历史性机遇，打造更新更高的上升平台　　在百年中行历经风雨，再启新篇的航程里，和各位指导、各位前辈、各位同事一起交流如何弘扬企业文化，争做优秀员工，是我——卢春林，一个才进入中行工作3年的普通员工，最大的荣幸和最大的自豪！　　众所周知，文化是一种精神力量，企业文化建立是立足自我，实现自我，积累财富，推进文明的过程一个民族要兴旺、要振兴、要强大，就必须培育优秀的民族精神一个企业要开展、要打破、要跨越，就必须培育优秀的企业文化银行企业文化决定着银行的公众形象、社会定位及开展方向，在某种程度上说，银行企业文化建立决定了银行的竞争力，它是企业开展强劲的动力！　　银行企业文化建立是一项系统工程，贵在知，重在行那么作为一名中行人，我们应该怎样去弘扬企业文化呢？那就是人人以实际行动为客户提供精品效劳，人人以实际行动争做优秀员工所谓“精品效劳”“精”，就是一种挑战自我、超越自我的积极心态，使效劳真正表达个性化、人性化、差异化的效劳特色；“品”就是创造产品的品牌、效劳的品牌，使我们的效劳步入品牌化、标准化、系统化效劳的新阶段；效劳，就是要通过我们每一个中行人的言行举止，表达我们的企业文化精神，表达出我们中行人“追求卓越”的效劳理念，表达出一个有所作为的员工的人生理想和追求记得曾有一位经济学家说过“不管你的工作是怎样的卑微，你都当付之以艺术家的精神，当有十二分热忱这样你就会从平庸卑微的境况中解脱出来，不再有劳碌辛苦的感觉，你就享受到成功的喜悦”　　每个人都怀揣着一个梦想，梦想是我们的希冀，它引领我们发奋进取，踏平坎坷，品味成功三年以前，我就怀揣着梦想进入了中行，通过自己的勤奋努力，我很荣幸地成为了一名理财经理理财经理的是一支新生力量，中行为理财经理提供了梦想的平台，天高任鸟飞，海阔凭鱼跃，欣逢盛世，当有所作为我选择了这一岗位，我的梦想那就是与中行一起飞翔既然选择了远方，就该风雨兼程在工作中，我毫无怨言，英勇地经受着每一次营销中的困难和压力，以坚决的意志，执着地追求着梦想我不去想是否可以成功，我不去想将来是平坦还是泥泞，只要热爱工作，一切会在意料之中　　乘长风，破万里浪！各位前辈、各位同事，就让我们一起高举“诚信、绩效、责任、创新、和谐”的企业文化旗帜，努力拼搏，开拓创新，爱岗敬业，无私奉献，从我做起，用自己的青春和汗水为百年中行再添风采！　　我的演讲完了，谢谢大家各位指导、各位同事、　　大家好　　今天我演讲的题目是《激情燃烧的岁月》　　首先，让我提出一个问题，一个我们人类始终在思索的问题，那就是生命的意义是什么？不同的时代、不同的国家、不同的民族有着不同的答复对生命意义的认识决定着人们的价值取向和行动方向　　记得奥斯特洛夫斯基的《钢铁是怎样炼成的》这部名着中有这么一段话生活赋予我们一种宏大的和无限高贵的礼品，这就是青春充满着力量，充满着期待，充满着求知和斗争的志向，充满着希望和信心的青春确实如此，青春是人生最美妙的季节，青春是人生最铿锵的篇章，青春是摧枯拉朽的豪情，青春是旭日东升力量，青春的我们意气风发，青春的我们敢为人先，青春的我们斗志昂扬青春是美妙的，没有使命感的青春便是贫血的青春青年是祖国的将来，是民族的希望在任何一个时代，青年都是社会上最富有朝气最富有创造性、最富有生命力的群体我们要怎样才能理论自己肩负的历史使命，怎样才能使自己的青春荣耀照人呢？　　作为当代青年，特别是作为开展中的川煤集团青年，我们的答复是什么呢？　　是努力多挣钱，尽情享受生活？还是通过个人奋斗，实现自我价值？什么样的生命最有意义呢？　　我的答复是是后者，通过艰辛奋斗，在“百亿川煤”宏伟战略目的创立中，奉献自己的聪明才智，实现自我价值　　实现人生价值，永无止境追求自我完善什么是人生价值？在自己的岗位上如何实现人生价值？相信许多人在考虑，许多人在追求，也有许多人感到困惑迷茫有句广告说得好思想有多远，我们就能走多远一个人的价值取向决定人生的奋斗目的，也是人生进步的动力所在我们可以在“百亿川煤”创立中做平凡的工作，但是要有充满激情的，积极向上的青春风采和拼搏进取的时代精神　　俞敏洪说过人的生活方式有两种，　　第一种方式是像草一样活着，　　你尽管活着，每年还在成长，　　但是你毕竟是一棵草，　　你吸收雨露阳光，　　但是长不大　　人们可以踩过你，　　但是人们不会因为你的痛苦，而他产生痛苦；　　人们不会因为你被踩了，而来怜悯你，　　因为人们本身就没有看到你　　所以我们每一个人，　　都应该像树一样的成长，　　即使我们如今什么都不是，　　但是只要你有树的种子，　　即使你被踩到泥土中间，　　你仍然可以吸收泥土的养分，　　自己成长起来　　当你长成参天大树以后，　　遥远的地方，人们就能看到你；　　走近你，你能给人一片绿色　　活着是美丽的风景，　　死了仍然是栋梁之才，　　活着死了都有用　　这就是我们每一个人做人的标准和成长的标准　　“十年磨一剑，霜刃未曾试”刚刚走出大学校门的我们，带着对前程事业无限的憧憬，带着年轻人无比的朝气，敢为人先的激情和对职业的无限热爱，跨入了正步入快速开展的川煤事业　　人们常说十年树木，百年树人按我的理解，这句话包含着两层意思，一方面说明培养和造就一个对社会有用的人才是一个漫长而艰巨的过程，另一方面还包含着无论是树木还是树人都需要一个适宜的环境，才能有时机成长我们是幸运的，开展中的川煤已经为我们提供了最合适成长的环境，而我们所需要的就是在这种环境下努力的吸收养分，在我们的不断成长中为其奉献一片绿荫，为早日实现“百亿川煤”奉献自己的青春乃至一切　　最后我想说青春是美妙的，青春更是短暂的羡子年少正得路，有如扶桑初日升君不见，高堂明镜悲白发，朝如青丝墓如雪我们不能在人生最光辉的时刻虚度年华，碌碌无为迷人的彩虹出自大雨的洗礼，丰硕的果实辛勤的耕耘我们应好好地把握青春，学那搏击风雨的海燕去展翅翱翔；学那高大挺拔的青松去傲雪经霜　　天空因蔚蓝而美丽，工作因执着而伟大，朋友们，让我们大家共同努力，坚决信念，青春川煤因我而精彩，团结一心，为在“百亿川煤”战略目的创立中作出更大的奉献！雄关漫道真如铁，而今迈步从头越各位青年朋友门，各位同事们，，让我们用我们的辛勤付出和努力奋斗，使我们的青春在川煤的开展与壮大中闪光！　　谢谢大家！　　弘扬企业文化、争当文明职工演讲稿供水人赞歌提要那么我们应该如何来理解企业文化呢？企业文化它充盈着整个企业的方方面面当你踏进一个企业，马上就能感觉到该企业所处的气氛，人们是如何彼此问候的　　弘扬企业文化、争当文明职工演讲稿供水人赞歌　　各位指导，各位来宾　　大家好！我演讲的题目是《供水人赞歌》　　您看到会心的笑容了吗？你听到热烈的掌声了吗？在这里，在此刻我们放下了矜持、放下了害怕，鼓起了勇气走上了这三尺演讲台，今天，我们用朴素的语言来表达内心的澎湃，将来，我们将用行动践行我们今天的诺言　　在z市自来水公司即将迎来百年华诞之日我们又迎来了企业文化建立的高潮　　有人说社会是一个大舞台，看谁更精彩；我想说，优秀的企业文化、独特的核心竞争力是企业的能量源泉　　诚如一个民族立于世界靠的是悠久的灿烂的文明，一个企业在竞争中立于不败那么靠的是优秀的深化人心企业文化　　那么我们应该如何来理解企业文化呢？企业文化它充盈着整个企业的方方面面当你踏进一个企业，马上就能感觉到该企业所处的气氛，人们是如何彼此问候的，如何待人接物的，它是如此深化的表达在每一个细微之处，它既是企业的灵魂和潜在消费力；又是企业生存和开展的动力；更是企业立足市场的源泉　　企业的核心理念中有两句话道出了我们的心声“保障供水，真诚效劳”这是我们的追求，这是我们企业文化的精华，它表达了我们公司的公用事业性，效劳性，责任性的特点从而形成了我们核心价值观“让用户满意，让政府放心，让员工快乐，为供水奉献”　　“上善假设水”我们在奉献，因为涓涓清泉从我们手上流出；我们在感动，因为效劳台前客户的笑声；我们在哀思，因为汶川，玉树大地震遇难的同胞；我们在牵挂，因为山区洪灾的孩子　　您看到了吗？我们的身影活泼于隆隆的制水车间中，繁忙在崭新的售水效劳台前穿梭在纵横交织的供水管网间当洪水降临时，能看到我们奋战在抗洪一线的身影；当洪水退却重建家园时，有我们捐赠的爱心；当我们美丽的宜城申办省级文明城市的时候，有我们在充当文明督导员；当皖源宾馆内响起悠扬的舞曲时，有我们舞蹈队奉献的精彩演出；当安康长跑的发令枪响时，人群中有我们员工矫健的身姿；当体育比赛的哨声响起时，赛场上有我们篮球队员在拼搏，在呐喊　　情系民生万家，润泽宜城百姓供水事业事关民生，事关全局，效劳高于一切作为供水人，有些必须学会放弃，比方，在黄金周你们却无法和家人作一次时尚的远游，比方，每一个传统的佳节对你们都意味着一次别离每当电闪雷鸣，狂风大作之时，不管白天还是黑夜，凌晨或节假日，你们肯定会冒着瓢泊大雨赶到厂里，赶到最需要你们的地方；当氯瓶阀门泄漏，吱吱的毒气不断外喷的时候，又是你们冒着生命危险，奋不顾身上前封堵而你们无怨无悔以保障供水，真诚效劳，热诚之心，将思念和离绪化作滚滚的清流通过纵横交织的管网悄然汇成，千家万户的声声祝福与祥和放弃是因为懂得，什么叫奉献，固守是因为理解，什么是责任，舍弃是因为明白，什么是忠诚，你们因为奉献而高尚，你们因为责任而荣耀，你们因为忠诚而伟大为了z供水事业的进步，为了z城市的和谐与开展，为了市民生活更加幸福和安康，百年春秋，你们以纯洁如水的情怀，透明如水的品质，默默耕耘，始终如一回首百年的历程，我们勤劳的供水人，用辛勤的劳动，亲身的理论，见证着这座古老而又年轻城市的每一次变迁，并一路前行，一同成长，百年的岁月，云卷云舒，百年的艰辛，秋雨春光，z供水从无到有、从小到大，整整走过了几代人的路程，雄关漫道真如铁，而今迈步从头越，放飞20xx年，z的大开放必然换来z供水事业的大开展，面向将来，我们z自来水公司我们新型的供水人正在新的征程中续写“甘为人民献清泉”的崭新篇章　　我的演讲完了谢谢大家！尊敬的各位指导，各位同事　　大家好!　　我是粉末冶金公司的XXX，在百年东风历经风雨、再起新篇的航程里，和在座各位指导、嘉宾一起交流如何《弘扬企业文化争做优秀员工》，是我一名进入东风工作5年的普通员工，莫大的荣幸和自豪　　众所周知，一个民族要兴旺、要振兴、要强大，就必须培育优秀的民族精神一个企业要开展、要打破、要跨越，就必须培育优秀的企业文化在提笔撰稿时，我先查了一下百度词条，什么是企业文化企业文化是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象在现实的生活中，我们每时每刻都会与企业文化打交道，比方，墙壁上一条条标准企业与员工行为的制度是一种企业文化，一次次感恩社会的捐赠活动是一种企业文化，这一次次的演讲比赛也是一种企业文化简单来说，企业文化是企业成员共同的价值观和行为标准　　那么，这种企业文化对我们有何种重要意义呢这是接下来要讨论的第二个话题我们零部件集团的公司愿景是致力成为最具竞争力的、为客户提供增值效劳的汽车零部件集团客户导向、诚信尽责是公司的核心价值观这简短精辟的几句话，对内，它是一种向心力，说出来的是我们零部件的理想和追求，道不尽的是零部件人为之点燃的斗志和豪情对外，它是一面旗帜，决定着我们产品的公众形象、市场信誉度、社会定位及开展方向，表达了我们零部件独特的社会使命和责任感——人与事业共成长，企业与社会共和谐您看，正是它，把我们召集在一起，把我们单个员工的力量拧成一股绳，化作一股强劲动力促进我们企业开展!　　作为一名普通员工，我们应该怎样去弘扬企业文化呢贵在知，重在行那就是人人以实际行动为客户提供满意效劳，人人以实际行动争做优秀员工五年前，我怀揣着梦想进入东风，通过自己的努力，我很荣幸地成为了一名工程经理工程经理是一支新生力量，东风为工程经理提供了梦想的平台，天高任鸟飞、海阔任鱼跃，欣逢盛世，当有所为我选择了这一岗位，我的梦想就是和公司的工程管理建立一起磨练专业技能，成为一个指导放心把任务交给我，同事信赖我的工程经理在工作中，我毫无怨言，执着地追求梦想，我不确定是否可以成功，不去想什么时候才能被大家推选为优秀员工，和我眼中的典范一样优秀，优秀地成为别人的典范我只是不断地告诉自己只要真心爱工作，一切会在意料之中　　今天，在这舞台上，我们对企业文化的颂扬，或热烈或温润，无论是哪一种，对企业的感情都是同样真挚和感恩有些人是第一次参加比赛，有些那么是很屡次假如你问我，如今紧张吗，我会答复，我叫不紧张!紧张地我来了，是受到公司文化的感召，带来的是我真挚朴素的情感表达;轻轻地我走了，带走的是实现个人职业生涯理想的信心和力量假如站在这里做自己不在行的事情都可以得到大家的掌声，我有自信一定在20xx年拿到署名XXX的“优秀员工”证书　　感谢您们给我这种力量，也衷心感谢东风零部件企业文化给了我这次时机，让我在这里阐述我对公司企业文化的一点理解和感触最后祝大家有一个轻松、愉快的上午，我的演讲到此完毕，感谢大家!尊敬的各位评委、各位指导，各位同志！　　大家好，很快乐参加这次演讲比赛，今天我演讲的题目是《平凡的岗位真诚的奉献》　　我是民用水分公司的普通职工，参加工作已有11年，身在百年企业熏陶着百年企业文化，感受我周围的人们，在平凡的工作中奔波着，学习奉献着，用劳动谱写着和谐社会的旋律，他们是谁他们就是一户一表安装工人，一位位最普通的劳动者！　　一户一表安装属于公司对外效劳的窗口，用户是否满意和便捷是我们方向标，用户是否支持和赞成是我们克制困难的原动力，“保障供水、真诚效劳”是我们的效劳宗旨，“心系用户，效劳万家”是我们不变的追求！　　一户一表安装工人默默无闻无私奉献着，酷暑寒冬中他们将一条条供水管线接入千家万户，他们用热忱优质的效劳撑起一片天空，他们每个人都是闪光的亮点，正是这些看似微弱的亮点，正是这些平凡中的点滴，凝聚成了工作中最耀眼的光辉！　　一户一表安装工也是公司和用户之间联络的纽带，是沟通的桥梁，是公司的一张温馨的名片！他们就像一个个的音符，跳跃穿梭在城市的高楼之间，也许对于这个城市来说，他们是渺小的，也不引人注意，不过我们要肯定的是，这个城市和谐美妙的主旋律离不开他们的一份奉献！　　浅薄的文字写不出平凡的伟大，朴实的语言表达不出内心的感动，一户一表安装队队长徐庆同志，急用户所急，想用户所想，不分节假日总会在安装现场监视平安质量，他就是这样一个人，工作总是冲在前，抢在前，每天部门总会接待到很多用户的咨询，甚至还有些不讲理的用户的辱骂，他总是毫无怨言，尽职尽责，处处以用户至上为原那么，通过耐心解释，使用户解除了对我们工作的误会，抱歉之余对他热情的效劳态度、严谨的工作作风大加赞赏肯耕耘，肯奉献，在平凡的日复一日的工作中似乎很平淡，但仔细想想，这平凡中又意味着多少的不平凡呢？　　高程度的企业文化建立，铸就着高素质的职工队伍，传承着效劳新内涵，在这供水事业恢弘的主旋律里，我们甘愿做一个小小的音符，在不引人注意的岗位上做出自己的奉献心随情至，情随水动，立足本职，踏实工作，我们民用水分公司本着保障供水、真诚效劳的宗旨，力求为供水事业增砖添瓦，用滴水石穿的精神诠释对供水事业的执着，让供水精神发出新的光辉，为自来水的开展撑起一片湛蓝的天空！　　谢谢大家！尊敬的各位指导、同事们　　大家下午好！　　今天我演讲的主题是“弘扬企业文化，展现真我风采”　　**年，红星美凯龙在中国播种了第一颗梦想的种子，多年来，红星人用务实的作风，大胆的创新，以及优秀的企业文化，让这颗种子茁壮成长，如今，红星已在中国大地上收获了累累硕果　　红星美凯龙创业20多年来，一直秉承“一丝不苟，视信誉为生命；勤奋务实，视今天为”的企业精神，积极施行“品牌市场全国连锁化经营，全球化名牌捆绑品牌经营”的策略，在全国领先推出了“市场化经营，商场化管理”的形式，成功创造了许多个第一第一个走到外地；第一个做连锁；第一个做加盟店；第一个买地自建商场，缔造了全世界单体最大的家具商场红星人的共同愿景是到20xx年建成200家品牌连锁大卖场，打造中华民族的世界商业品牌今天，我们把目光聚焦到安徽，安徽区域是红星20xx年目的的重要组成局部，是我们各位正为之奋斗的事业，在红星企业文化的大背景下，我们提炼出自己的区域精神合力共赢，徽剑崛起合力，是我们与经销商之间团结协作，我们与商场之间齐心协力，合力也是我们同事之间和睦相处，指导和员工上下一心，合力创造团结，团结创造力量，力量赋予我们挥剑崛起的动力每一个商场的成功营运，离不开每一位员工的努力，工作无分贵贱，关键在于付出多少作为客服部一名新进的普通员工，我为自己　　奋斗的事业而骄傲，虽然我默默无闻，但是我却为商场的品牌形象做着不可或缺的工作，每播放一首歌曲，每播出一条消息，都表达着商场的人文情怀；每接待一位顾客，每答复一个疑问，都表达着商场顾客至上的效劳态度；每打印一份标价签，每填写一张特价牌，都表达着商场对商品品质的严格要求；每帮助一位商户改良效劳，每完成一次商户的要求，都表达着商场对商户的关心和支持我深化的体会到自己工作的重要性，也明白自己所承当的责任每当我完成一项任务时，便使客服工作前进了一小步，而每个和我一样的员工都完成了一项工作时，便使商场的开展前进了一大步也只有每个商场都在前进，才能保证安徽区域的红星蓬勃开展，正应征了“合力共赢，徽剑崛起”的精神作为红星人，我们满怀憧憬投身到集团新一轮开展大潮中，合内外之力，聚上下一心，用千千万万个小我的努力，去换得大家庭的成功；作为安徽人，我们满怀感恩，投身到家乡建立事业中，发挥不折不挠、同舟共济的徽商精神，只为比别人做的好一点，只为提升家乡人的居家生活质量我相信，安徽区域美妙的明天，掌握在我们每个红星人手中　　建立安徽区域，我们任重道远；畅想将来，我们满怀信心让我们尽情挥洒才能和激情！让我们携手奋进，为共同建立红星灿烂的明天而努力拼搏吧！　　最后祝愿我们公司繁荣兴盛，员工生活幸福！　　我的演讲完了，谢谢大家！　　大家下午好!　　今天我演讲的主题是“弘扬企业文化，展现真我风采”　　1986年，红星美凯龙在中国播种了第一颗梦想的种子，多年来，红星人用务实的作风，大胆的创新，以及优秀的企业文化，让这颗种子茁壮成长，如今，红星已在中国大地上收获了累累硕果　　红星美凯龙创业20多年来，一直秉承“一丝不苟，视信誉为生命;勤奋务实，视今天为”的企业精神，积极施行“品牌市场全国连锁化经营，全球化名牌捆绑品牌经营”的策略，在全国领先推出了“市场化经营，商场化管理”的形式，成功创造了许多个第一第一个走到外地;第一个做连锁;第一个做加盟店;第一个买地自建商场，缔造了全世界单体最大的家具商场红星人的共同愿景是到20xx年建成200家品牌连锁大卖场，打造中华民族的世界商业品牌　　今天，我们把目光聚焦到安徽，安徽区域是红星20xx年目的的重要组成局部，是我们各位正为之奋斗的事业，在红星企业文化的大背景下，我们提炼出自己的区域精神合力共赢，徽剑崛起合力，是我们与经销商之间团结协作，我们与商场之间齐心协力，合力也是我们同事之间和睦相处，指导和员工上下一心，合力创造团结，团结创造力量，力量赋予我们挥剑崛起的动力　　每一个商场的成功营运，离不开每一位员工的努力，工作无分贵贱，关键在于付出多少作为客服部一名新进的普通员工，我为自己奋斗的事业而骄傲，虽然我默默无闻，但是我却为商场的品牌形象做着不可或缺的工作，每播放一首歌曲，每播出一条消息，都表达着商场的人文情怀;每接待一位顾客，每答复一个疑问，都表达着商场顾客至上的效劳态度;每打印一份标价签，每填写一张特价牌，都表达着商场对商品品质的严格要求;每帮助一位商户改良效劳，每完成一次商户的要求，都表达着商场对商户的关心和支持我深化的体会到自己工作的重要性，也明白自己所承当的责任每当我完成一项任务时，便使客服工作前进了一小步，而每个和我一样的员工都完成了一项工作时，便使商场的开展前进了一大步也只有每个商场都在前进，才能保证安徽区域的红星蓬勃开展，正应征了“合力共赢，徽剑崛起”的精神　　作为红星人，我们满怀憧憬投身到集团新一轮开展大潮中，合内外之力，聚上下一心，用千千万万个小我的努力，去换得大家庭的成功;作为安徽人，我们满怀感恩，投身到家乡建立事业中，发挥不折不挠、同舟共济的徽商精神，只为比别人做的好一点，只为提升家乡人的居家生活质量我相信，安徽区域美妙的明天，掌握在我们每个红星人手中　　建立安徽区域，我们任重道远;畅想将来我们满怀信心　　让我们尽情挥洒才能和激情!让我们携手奋进，为共同建立红星灿烂的明天而努力拼搏吧!　　最后祝愿我们公司繁荣兴盛，员工生活幸福!我的演讲完了，谢谢大家!尊敬的指导，各位同事　　大家好！我是百胜蜂鹿城店的曹祥金，俗话说得好“要想开展好，不如登台早“感谢企业文化给了我这次时机，让我能在这里阐述我对百盈企业文化的理解我要演讲的题目是《弘扬企业文化，展现青春风采》　　首先，让我们一起来考虑一下，什么是企业文化和企业文化的意义企业文化是企业成员共同的价值观和行为标准它对内是一种向心力，对外是一面旗帜在现实的生活中，我们每时每刻都会与企业文化打交道，也许这样去理解企业文化会更明晰些当我们接触一个企业时，这个企业最明显、最不同寻常的事物常常会引起我们的兴趣和关注比方，你踏进一个企业时，马上就能看到办公环境，马上就能感受到该企业所处的气氛大家都是如何彼此问候的，如何待人接物的等等　　企业文化总是有声无声的展现着，深化到每个细微之处，甚至是那些容易被遗忘的角落，正所谓企业文化无处不在我们百盈的企业文化是专业专注，戎马效率；锐意创新，乐善助人；温良谦恭，诚信包容；内正外和，德才兼备这短短的32个字表达出了我们百盈独特的社会使命和商界责任感！时过一年，我还仍然记得，去年10月份我来百盈面试储干时的情形当我走进办公区域时被那种忙而有序地工作情形惊呆了在来应聘之前，人力资源部耐心地告诉我来公司的道路，面试时间等等到公司后，人力专员还给我倒上了一杯很适中的温水，为什么我这里说很适中呢？当天是下着小雨，有点冷，刚好这杯三四十度的水让我卸下了我本来有些怯意、寒意的包袱，也温暖了我向前的脚步渐渐地，我便自然地聊起了这些年来的工作心得，她也说到很多关于储干开展到如今店长甚至是区域的事情谈吐过程中让我对百盈企业、对百盈的员工有了更多的敬意对自己的将来也有了更大的信心；怀着对百盈的敬意和向往，我来到了百胜蜂，被安排到瑞安虹桥店去实习！　　三个月的实习过程也让我至今难忘，受益匪浅记得刚到店里上班时，我先学习的是批萨位，然而那么多的批萨配料和克数让我有些力不从心，最让我囊中羞涩的是每次店长抽查我背配料时我总是把蘑菇说成是香菇，结果店长要我抄了100遍的“蘑菇“，之后我的学习速度有了很快的进展，直到如今，那抄有100遍“蘑菇“的纸页我还留在密码箱里呢！就是因为公司的专业、那位店长的专注，才成就了一个平平凡凡，但不愿平平淡淡的我后来我做助理时，有位员工看到这32个字时，问我什么是专业专注，是不是很认真做事的意思？我当时很简单地告诉她按照我们SOC上标准操作就是专业，把标准化操作持之以恒的做下去，做细、做精便是专注了！她又问那外场就不用了，我又告诉她，广那么产品标准化操作，细到效劳用语，统一的形象！我又把自己曾经抄了100遍的“蘑菇”的事情和她说了一次！直到如今，她还仍然记得　　“戎马效率”，其实在我理解，它就是执行力曾经，我学过了执行力中的“4R”和“5S”，所以在执行事情中，我都会以“结果第一，理由第二，绝对服从”的心态去面对对于我的员工，我同样也这么和他们说记得，在做储干时，店长让我把油水别离器的细部做了才能下班，刚好那天比拟忙，一直忙于操作却忘了时间，然而下班时间过了半个多小时，但我细部还没有做，我又赶紧清洁油水别离器，结果我推后了一个半小时才下班后来，店长签卡时看到了问我怎么当时没有下班，我答复了句你说下班前完成，我就得下班前完成，这就是执行啊她当时笑了笑，点了点头！这些虽然都是日常工作与生活中微缺乏道的事情，但，可以看出我们对待事情的态度　　俗话说心态决定一切，成功在于细节！百盈就是一个团队，一个温暖的大家庭在这个家庭中，只要我们紧紧地拧在一起，我们就是一道闪电、一束火绳；我们聚在一块儿，我们就是整个太阳，整片天空；宣董曾说过“做餐饮就是不怕竞争，不畏巨头，与国际巨头竞争，才能把我们的系统训练得更强“朋友们，让我们心中怀着“专业专注，锐意创新”的核心理念，始终坚持“乐善助人、温良谦恭”的作风，秉着“内正外和，德才兼备”的企业精神，朝着同一个目的、同一个方向，共同努力，去迎接百胜蜂的辉煌，百盈的明天！谢谢大家！。