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文本内容:
公司培训协议书范本 甲方北京昆仑亿发科技开展 乙方姓名出生日期性别 身份证号 公司关注每位员工的职业开展,并根据公司开展和员工进步总体状况,向优秀员 工提供学习,培训的时机;使员工在其岗位上有更大的开展空间,使公司和员工到达共赢 为了不断的提高乙方的业务素质,公司鼓励并支持员工参加职业培训为明确乙 方在参加甲方推荐的业务学习期间甲、乙双方的权利义务关系,保证甲方培养的技术人员不致流失经甲、乙双方协商达成如下协议
一、公司同意乙方赴学校学习专业课程,学习期自年月日起至年月日培训地点,培训方联系
二、本次培训费用
三、乙方应在甲方指定或与甲方约定的培训基地及专业课程就学,如需要变更, 应事先通知甲方,并得到甲方批准,否那么,以旷工论处
四、乙方在学习期间,必须每隔三月向甲方书面报告一次学习情况,并附 学校有关成绩等方面的记录
五、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求凡因违规违纪而受到校方处分的,甲方将追加惩办,视同在本公司内的违纪
六、乙方患病,不能继续参加培训学习,由乙方自行承当培训期间支出的费用
七、乙方在参加培训后,应能够到达此次培训的目的如乙方不认真学习,未能掌握培训中所传授的知识和技术,那么甲方有权扣除为乙方提供的所有培训期间支出的费用及工资具体执行可由乙方直接返还给甲方或由甲方在乙方的工资中扣除
八、乙方培训合格后所获得的有关资格证书原件由甲方统一保管,直至乙方效劳期满自愿离职前方可归还其本人
九、乙方离开甲方时,关于培训费用的处理
1、乙方在甲方期间的培训费用低于3000元的包括甲方获赠的培训,乙方在培训完成后,在甲方工作时间需到达2年,甲方不再要求乙方返还培训费用;乙方在甲方工作缺乏2年的或违反劳动合同被提前解除劳动合同的,乙方应返还甲方所有培训费用
2、乙方在甲方期间的培训费用低于5000元的包括甲方获赠的培训,乙方在培训完成后,在甲方工作时间需到达
3.5年,甲方不再要求乙方返还培训费用;乙方在甲方工作缺乏
3.5年的或违反劳动合同被提前解除劳动合同的,乙方应返还甲方所有培训费用
3、乙方在甲方期间的培训费用低于10000元的包括甲方获赠的培训,乙方在培训完成后,在甲方工作时间需到达8年,甲方不再要求乙方返还培训费用;乙方在甲方工作缺乏8年的或违反劳动合同被提前解除劳动合同的,乙方应返还甲方所有培训费用
4、乙方在甲方期间的培训费用超过15000元的,属于数额较大,甲、乙双方另行签订培训合同
十、未尽事宜,双方协商解决,可制定补充协议,具有与本协议同等法律效力
十一、甲、乙双方在履行本合同时,如发生争议应本着协商的原那么解决,协商不成任何一方均可向劳动争议仲裁部门提起仲裁或向人民法院提起诉讼
十二、本合同作为劳动合同的一局部,与劳动合同具有同等法律效力
十三、合同一式两份,甲、乙双方各执一份,双方签字盖章生效 甲方公章乙方签章 年月年月日 甲方 乙方年龄性别出生年月 学历专业身份证号码家庭住址 为提高乙方的基本素质及职业技能,甲方鼓励并支持乙方参加职业培训为确保乙方圆满完成培训学业,并按时返回甲方工作,甲乙双方订立如下协议
一、甲方同意乙方赴学习专业,学习期自年月日起至年月日,实计为期
二、乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学如需要变更,应事先通知甲方,并得到甲方的批准,否那么以旷工论处
三、乙方的学习时间,计入工作时间之内,按连续工龄累计
四、学习培训期间的工资视情况按原工资方法的支付在晋级或工资方法修订时,乙方作为在编人员处理社会保险原那么上按有关规定作为在编人员处理在培训期间,甲方另行支付给乙方生活费元/月培训期间的工资和生活费也计入培训费用假设在培训学习期间,乙方接受甲方交付的调查或安排出差,差旅费按公司规定的标准支付
五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时,应接受甲方指令,终止学习,返回甲方,并依有关规定处理
六、乙方在学习期间,必须每隔天向甲方书面报告一次学习情况,并附学校有关成绩等方面的记录
七、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求凡因违规违纪而受到校方处分的,视同在甲方内的违纪,甲方将按规章处理
八、乙方在培训学习期间的学费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、来回往返甲方的交通费需有事招回由甲方全额承当
九、乙方如在培训学习期间辞职,应向甲方支付由甲方缴纳的全部培训学习费用的双倍的违约金,缺乏元的按元计算
十、培训学习结束后,乙方应为甲方继续效劳年,从培训结束之日起算该效劳期约定视作劳动合同期限在效劳期内,乙方以任何理由解除劳动合同的,乙方应赔偿甲方培训费用,具体支付方法是按效劳期限等分培训费,以乙方已履行的合同期限递减支付,效劳期限缺乏一年的按实际月份计算效劳期满解除的可免交培训费用;因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的,亦照此办理
十一、在效劳期内乙方以任何理由违反效劳期约定解除劳动合同的,乙方应支付甲方违约金元;因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的,亦照此办理
十二、培训学习结束后,乙方应于培训结束之日起日内向甲方报到乙方逾期不向甲方报到,视作乙方解除劳动合同,按本协议第十条、第十一条处理
十三、乙方在学习期间成绩优异,有杰出表现,甲方将视情况给予奖励
十四、本协议一式两份,甲乙双方各执一份 甲方签章乙方签章 年月日年月日模板内容仅供参考 。