还剩12页未读,继续阅读
本资源只提供10页预览,全部文档请下载后查看!喜欢就下载吧,查找使用更方便
文本内容:
就业保障协议书范文合集八篇就业保障协议书范文合集八篇 在社会开展不断提速的今天,男女老少都可能需要用到,签订签订协议书可以使事务的结果更加完美化那么你真正懂得怎么写好协议书吗?下面是的就业保障协议书8篇,欢送阅读与收藏 甲方 乙方(学生) 法定代理人(家长) 为了适应目前经济开展对各类人才的需求,(以下简称甲方)在加强教学管理的同时,着力于建立通畅的就业渠道,在学生与企业之间建立起一座沟通的桥梁,解除学生及家长(以下简称乙方)对就业的后顾之忧,使我校毕业生能够顺利就业,经甲乙双方充分协商,签订如下协议
一、具备以下条件的学生,学校保证其就业 1.身体健康,肝功能正常,无高度近视,身高不低于cm(女)和cm(男),身体无残疾; 2.年龄满周岁以上,有户口本,身份证(或临时身份证),审检证等《》要求之证明或证件; 3.全部科目经考试合格; 4.在校未受到严重处分(记过及记过以上),无违法行为; 5.自费参加甲方统一组织的“职业技能鉴定”,获得资格证书; 6.交清各项费用(含就业费)
二、具备以下条件的学校优先安排就业 1.学生会、团委会、班干部; 2.三好学生、优秀学生及各类活动获奖学生
三、甲方必须在个月内完成就业安排,并提供个月的跟踪效劳,乙方如因不正当理由而被厂方辞退的(乙方自身原因或有违厂规的除外),甲方再提供次就业时机
四、乙方在跟踪效劳期间,当合法权益受到侵害时,甲方应尽快协同当地劳动部门解决
五、对具备以上条件的毕业生,学校如在其毕业后个月内没有进行安排,那么从第个月起在年内付给乙方每月元作为生活补贴如乙方不服从推荐次或自行择业的,那么视为乙方自动放弃
六、如乙方未具备第一条的六个条款中的任一要素或对甲方有所隐瞒的,本协议自动失效,甲方不必履行本协议规定的条款,不付退款责任并不承当任何赔偿责任
七、本协议一式两份,自签订之日起到乙方毕业后年内有效甲乙双方各持一份,具同等法律效力 甲方(盖章)乙方(签字) 代表人(签字)法定代理人(签字) 年月日年月日 甲方xx开展 乙方学生 兹因乙方同意参加甲方委托学院校订单式培养的专业的学习,为明确双方职责,保障双方合法权益,双方特签订如下协议
一、甲方保证乙方毕业后按专业对口安排相关工作,且安排的工作要到达以下要求
1、工作地点广州、深圳、东莞、佛山、中山等珠江三角洲经济兴旺地区
2、工作单位:具有合法经营资质的各级各类医院、社区卫生保健中心、康复保健中心、制药企业、 连锁药业、口腔工艺企业、三星级以上酒店、旅游企业等
3、工作岗位从事医疗、护理、康复、制药、药品营销、口腔工艺、酒旅效劳、儿童保教等工作
4、薪酬待遇用人单位包食宿或提供食宿,试用期1-3个月试用期月工资不低于元不包括奖金乙方试用合格后,用人单位根据乙方的工作能力可增加工资并签订《劳动合同》
二、推荐成功甲方安排的单位条件及待遇符合乙方的要求,而乙方也被该单位选聘录用、正式上班、且在《录用通知书》上亲笔签名确认,那么视为成功推荐凡成功推荐的学生,由用人单位签署《录用通知书》,内容包括
1、乙方的工作岗位、工资待遇、食宿条件、试用期及上班时间;
2、用人单位签名及乙方亲笔签名确认;
3、《录用通知书》一式四份,甲方、乙方、学校和用人单位各存一份;
三、甲乙双方的责任 一甲方
1、负责在乙方毕结业后向乙方提供真实有效的招聘信息供乙方选择,信息内容包括招聘条件、招聘岗位、招聘人数、入职要求、工作时间、薪酬待遇、试用期及食宿条件等
2、及时提供乙方实习、就业单位的地址、联系人及联系给乙方学校
3、乙方实习结束或者培训结业到达甲方后,甲方须在5个工作日内安置完毕,其间食宿及交通费用由乙方自理,逾期各项费用由甲方承当
4、负责监督实习、用人单位保障乙方在该单位的待遇及各种福利和劳动保障措施,协调欠薪、工伤等事宜,切实维护乙方实习、就业的正当权益
5、跟踪效劳1为乙方建立实习、就业跟踪效劳;2乙方在试用期起一年内,非自身原因而被用人单位辞退的,甲方无条件不限次数为乙方重新推荐就业岗位,且不再收取任何费用但期间的交通、食宿等费用乙方自理;3组织乙方考证及学历升级考证费、学费乙方自理,并为获证及学历升级后需再就业的学生重新推荐就业岗位
6、乙方结束实习或结业后三个月内甲方无法按本协议要求推荐乙方就业,那么退还乙方推介效劳费 二乙方
1、刻苦学习,遵章守纪,完成全部课程的学习,保证各学科、操行、身体及实习成绩均合格
2、准备好毕结业证书或毕业证明、身份证、体检表等以及相关费用、用品等
3、按甲方及学校预定时间到达预定地点,参加实习、就业、考核等选聘程序,面试、实习和就业过程中要听从指挥、服从安排
4、严格按《录用通知书》的时间和要求上班,并做好思想、知识、技能等各方面的准备
5、假设乙方在学习、实习及就业期间出现以下任何一款情况,甲方有权取销推荐实习、就业和跟踪效劳,且不退回乙方所交的任何费用 1触犯国家法律、法规而被司法机关追究刑事责任; 2严重违犯学校、实习单位或用人单位的规章,情节严重,而被学校、实习单位勒令退学、开除或被用人单位辞退; 3必修课程有两门以上含两门课程不合格的,或学期缺课2节以上、学年缺课4节以上病假除外,但病假需凭医院证明;实习期间旷工十天以上含十天的; 4没有征得甲方、学校、实习单位或用人单位的同意而擅自变更单位、离职、辞职的;5因个人原因参加非甲方、学校、实习单位或用人单位组织的活动而发生意外或参加非法行为;6罹患严重疾病、传染性疾病、意外致残或隐瞒病史等情况不能再从事本专业实习、工作的,但甲方应在乙方康复后一个月内重新安排乙方就业; 7学习含实习期间自动退学、未交清学杂费用或未按要求备齐就业所需相关资料的; 8已确认实习、就业单位而不服从实习、就业安排或成心延误报到时间而导致实习、就业受阻;或在实习、就业过程中因自身不适应等原因而自动放弃甲方的效劳的; 9因个人情感、情绪问题而自伤、自残、自杀等; 1战争、疫病、自然灾害、国家的政策法规改变等不可抗力因素造成损失或损害,双方不究 甲方xx开展乙方 代表年月日乙方家长年月日 监证单位学院校代表年月日 学校(以下简称甲方) 学生(以下简称乙方) 为解除学生的后顾之忧,保障合格学生全部安排就业,经甲乙双方协议同意, 签定以下协议 负责人(签字)年月日年月日 学校(以下简称甲方) 学生(以下简称乙方) 为解除学生的后顾之忧,保障合格学生全部安排就业,经甲乙双方协议同意,签定以下协议 第一条乙方在修业期满,经考试各科成绩及格,并符合本协议条款要求,可直接在委培企业就业,并与委培企业签订五至十年劳动合同;甲方必须履行安排就业的义务,否那么退还全部学费 第二条乙方从第二学年开始,按不同专业分别进入委培企业边实践边学习,每月可领取不低于元的助学金,并完成各科专业课和实践课的学习和考试;第三年进入岗位实习,优秀生进入管理岗位实习,企业根据学生的个人努力和奉献大小,每月发放不低于元的奖金报酬,最高可得的奖金报酬 第三条学生获得毕业证书后,希望继续深造者,可直接进入与甲方联办的大学攻读更高学历 第四条乙方在校期间有以下情况之一者,不予安排就业 1.违反校纪校规屡教不改者; 2.受处分未撤销者; 3.思想品德被评为“差”者; 4.每学年内有两门课程不及格,或经学年补考后仍有一门课程不及格者; 5.在企业实习期间,不服从分配者,校方视为已就业、将不予考虑安排就业 第五条乙方应按时交清学校应收相应费用 第六条本协议一式四份,甲、乙双方各持一份,委培企业一份,律师公证一份 甲方(盖章)乙方(签字) 负责人(签字)乙方家长(签字) 委培企业(盖章)公证律师(签字) 负责人(签字) 年月日年月日 学校(以下简称甲方) 学生(以下简称乙方) 担保人(一下简称丙方) 为解除学生的后顾之忧,保障合格学生全部安排就业,甲、乙、丙三方在平等、自愿的基础上,就乙方接受资助学习保障就业,达成如下协议 第一条甲方为满足自身人才培养计划和事业开展的需要,接受乙方的申请,同意乙方享受资助,以甲方身份进修学习,期限为一年(理论半年实习半年) 第二条甲方同意乙方的进修学习酒店管理专业计划 第三条甲方承当的义务 1.对乙方的学习进修给予必要的指导,并向乙方提供有关咨询和效劳 2.协助乙方办理有关学习进修手续 3.协助乙方办理资助手续
4.乙方在修业期满,经考试各科成绩及格,并符合本协议条款要求,可直接在甲方指定企业就业,并与委培企业签订劳动合同;甲方必须履行安排就业的义务 5在培训期内,乙方给学员提供必要的生活条件和良好的学习环境及完善的教学设施,并统一安排食宿(住宿费、伙食费、学员自理)
6.对因局部成绩不合格,未按时获得毕业证书,将视情况暂缓安排就业或安排就但需经补考获得毕业资格后享受相应待遇;
7.假设甲方未能履行协议所规定的内容,乙方有向上级有关部门申诉的权利 第四条乙方承当的义务 1.保证完成第二条所规定的进修学习专业计划,并保证按第一条确定的期限到甲方指定单位就业未经甲方同意,不得更改本协议确定的进修 2.在进修学习期间,保证不从事与本学校及指定就业单位利益和平安无关的活动,维护本学校及指定单位荣誉;遵守所在学校及单位的规那么制度 3.进修学习期满后,应根据甲方安排日起的.个工作日内向甲方所指定单位就业.在就业间应与学校保持定期联系
4.学完本专业规定全部课程,全部科目考试合格,道德操行评分合格;(根据自身能力学历选择相应课程) 5.服从学校管理和工作安排
6.学员在培训期内,应注意人身平安学员在教室培训上课时间,平安由甲方负责,其它时间及地点的平安由学员自负 第五条待遇及费用 1.学校保证所推荐的单位试用期间每月总收入不少于元; 2.学生综合测评总成绩排在学校前十名者,或连续被评为优秀学生干部者,优先推荐就业,其余学生在最后一学期需另交纳就业推荐费元; 第六条如乙方违反本协议约定,甲方有权根据其违约事实,要求其承当相应的违约责任 1.乙方在进修学习期间擅自变更进修学习计划或从事协议规定以外的工作,甲方经核实立即停止其学习就业计划,并要求其向归还学习期间全部费用 2.乙方不按本协议规定履行甲方指定单位就业的义务,应在甲方要求的必要期限内向归还学习期间全部费用乙方如不按期归还,或归还金额缺乏,甲方将有权追究其法律责任 甲方 乙方(学生) 法定代理人(家长) 为了适应目前经济开展对各类人才的需求,(以下简称甲方)在加强教学管理的同时,着力于建立通畅的就业渠道,在学生与企业之间建立起一座沟通的桥梁,解除学生及家长(以下简称乙方)对就业的后顾之忧,使我校毕业生能够顺利就业,经甲乙双方充分协商,签订如下协议
一、具备以下条件的学生,学校保证其就业 1.身体健康,肝功能正常,无高度近视,身高不低于cm(女)和cm(男),身体无残疾; 2.年龄满周岁以上,有户口本,身份证(或临时身份证),审检证等《劳动法》要求之证明或证件; 3.全部学习科目经考试合格; 4.在校未受到严重处分(记过及记过以上),无违法行为; 5.自费参加甲方统一组织的“职业技能鉴定”,获得资格证书; 6.交清各项费用(含就业费)
二、具备以下条件的学校优先安排就业 1.学生会、团委会、班干部; 2.三好学生、优秀学生及各类活动获奖学生
三、甲方必须在个月内完成就业安排,并提供个月的跟踪效劳,乙方如因不正当理由而被厂方辞退的(乙方自身原因或有违厂规的除外),甲方再提供次就业时机
四、乙方在跟踪效劳期间,当合法权益受到侵害时,甲方应尽快协同当地劳动部门解决
五、对具备以上条件的毕业生,学校如在其毕业后个月内没有进行安排,那么从第个月起在年内付给乙方每月元作为生活补贴如乙方不服从推荐次或自行择业的,那么视为乙方自动放弃
六、如乙方未具备第一条的六个条款中的任一要素或对甲方有所隐瞒的,本协议自动失效,甲方不必履行本协议规定的条款,不付退款责任并不承当任何赔偿责任
七、本协议一式两份,自签订之日起到乙方毕业后年内有效甲乙双方各持一份,具同等法律效力 甲方(盖章) 乙方(签字) 代表人(签字) 法定代理人(签字) 年月日 年月日 为做好学生就业推荐工作,保障学校和学生的正当权益,解决学生就业问题,特签订如下合同
一、甲方责任
1.负责提供良好的学习、生活环境及完善的教学设施;
2.按国家相关专业课程设置要求安排课程,并配置相关专业教师授课;
3.在乙方毕业前三个月或毕业后三个月,负责将毕业生推荐到相关单位工作
二、乙方责任
1.严格遵守国家法令和学校的各项规章制度;
2.学完本专业规定全部课程,全部科目考试合格,道德操行评分合格;
3.服从学校管理和工作安排
三、待遇及费用
1.学校保证所推荐的单位试用期间每月总收入不少于元;
2.学生在前五个学期综合测评总成绩排在学校前十名者,或连续两年被评为优秀学生干部者,优先推荐就业并免交就业推荐费,其余学生在最后一学期需另交纳就业推荐费元;
3.面试期间学生的差旅费、住宿费由学生本人负责,学校不给予补贴;
4.无须学校推荐就业的学生,可退还就业推荐费
四、违约及责任
1.乙方符合推荐就业的各项条件并同时需要学校推荐的,而甲方不能给予推荐就业,甲方退回乙方所交学费;
2.乙方在校就读期间,出现以下情况之一者,甲方不予推荐就业,由乙方自谋职业 1未能通过甲方组织的全部课程考试; 2有打架、斗殴或其它严重违纪行为、影响恶劣; 3受记过或以上处分被撤消处分除外; 4未按甲方规定交清学、杂费,就业推荐费或其他所欠费用者,或中途退学、转学
3.乙方有以下情形者,学校不再安排就业 1不服从学校安排或学校通知面试而不到达三次者; 2学校安排成功,学生已同意就业而不上班者; 3就业后无正当理由自己辞职或因主观原因被单位辞退者
五、其它约定
1.学生一经报名交费,如因学生本身原因中途退学或被学校开除,学校一律不退费
2.本合同一式两份,双方各执一份,同具法律效力 甲方盖章乙方签字法人代表签字年月日年月日 甲方 乙方(学生) 法定代理人(家长) 为了适应目前经济开展对各类人才的需求,(以下简称甲方)在加强教学管理的同时,着力于建立通畅的就业渠道,在学生与企业之间建立起一座沟通的桥梁,解除学生及家长(以下简称乙方)对就业的后顾之忧,使我校毕业生能够顺利就业,经甲乙双方充分协商,签订如下协议
一、具备以下条件的学生,学校保证其就业 1.身体健康,肝功能正常,无高度近视,身高不低于cm(女)和cm(男),身体无残疾; 2.年龄满周岁以上,有户口本,身份证(或临时身份证),审检证等《劳动法》要求之证明或证件; 3.全部学习科目经考试合格; 4.在校未受到严重处分(记过及记过以上),无违法行为; 5.自费参加甲方统一组织的“职业技能鉴定”,获得资格证书; 6.交清各项费用(含就业费)
二、具备以下条件的学校优先安排就业 1.学生会、团委会、班干部; 2.三好学生、优秀学生及各类活动获奖学生
三、甲方必须在个月内完成就业安排,并提供个月的跟踪效劳,乙方如因不正当理由而被厂方辞退的(乙方自身原因或有违厂规的除外),甲方再提供次就业时机
四、乙方在跟踪效劳期间,当合法权益受到侵害时,甲方应尽快协同当地劳动部门解决
五、对具备以上条件的毕业生,学校如在其毕业后个月内没有进行安排,那么从第个月起在年内付给乙方每月元作为生活补贴如乙方不服从推荐次或自行择业的,那么视为乙方自动放弃
六、如乙方未具备第一条的六个条款中的任一要素或对甲方有所隐瞒的,本协议自动失效,甲方不必履行本协议规定的条款,不付退款责任并不承当任何赔偿责任
七、本协议一式两份,自签订之日起到乙方毕业后年内有效甲乙双方各持一份,具同等法律效力 甲方(盖章) 乙方(签字) 代表人(签字) 法定代理人(签字) 年月日。