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2022财务部下半年工作计划今日为大家精选的是20xx财务部下半年工作方案范文2篇,盼望看完后让您有所收获20xx财务部下半年工作方案篇
一一、财务工作
1、做到仔细具体的审核各项费用凭证及报销,月末按要求准时精确填报各类帐、表;月末资金库存无损失,贷款重要凭证保管无丢失
2、会计与出纳相互监督,工作上消失问题准时订正,以避开为单位造成损失
3、依据会计制度与会计准则结合实际状况,进行业务核算,做好财务工作
4、随时核算客户及往来单位的往来状况,并准时将有关状况汇报给厂长
5、妥当保管会计档案资料,对各种会计凭证、报表归档、立卷、调阅、销毁
6、妥当保管好库存现金、空白支票和收据根据银行的有关决算制度的规定,办理款项的收付
7、做好数据录入,系统备份、恢复操作运行及打印账表
8、做好财务核算工作,严守财务数字密秘
9、做好固定产的管理工作,定期固定资产账目,做到账物相符
10、做好收付款业务,准时与银行账单核对,对未达账项要准时查询,确保账目相符
11、深化讨论税收政策,合理避税增加效益
二、做好领导临时交办的其他工作总之,财务部将严格遵守会计制度,遵守职业道德,全面、细致、准时地为单位领导供应详实信息,为领导决策供应牢靠依据,主动为单位进展献计献策20xx财务部下半年工作方案篇二
1、响应公司工作会议精神,围绕公司资产经营考核目标,开源节流,增收节支,强化成本掌握,从每一件小事做起,为公司真正的开源节流;
2、财务部作为公司的核心部门之一,肩负着对成本的方案掌握、各部门的费用支出、以及对销售工作的协作与总结等工作任务,在领导的监督下财务部各工作人员应合理的调整各项费用的支出,保证财务物资的平安;服务于公司、服务于员工、服务于客户,以促进公司开拓市场、增收节支,从而谋取利润最大化,以最优的人力配置谋取最大的经济效益;
3、在下半年里,财务部工作人员应在领导的正确领导下制定对全公司其他部门的考核制度或者相关方法;
4、在财务部内部明确考核制度财务人员的分工及各职能部门的协作,要分工明确并带有相互协作补充性,相互协作的工作中不断学习,对各项费用的合理支出起到监督作用;
5、在应收帐款上起到有效的监督作用明确各岗位的职责,对应收款的监督,对工程款回收的期限把握、回款详细事宜、相关责任人都应有相应的监督,加大财务监督力度;
6、对前工作期间应进行有阶段性的总结,从月度小结到季度、半年、全年总结;做好资金预算工作,其中包括对应付款项、应收款项等等;做好财务报表的编制工作,要求帐务清楚、任务明确;
7、其他方面,听从公司领导的工作支配,仔细的完成每一项任务。