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激活共同富裕组织“引擎〃共同富裕是社会主义的本质要求,是中国式现代化的重要特征,组织部门应立足组织职责,汇聚组织力量,发挥组织优势,为巩固脱贫成果、推进乡村振兴、逐步迈向共同富裕激活组织〃引擎〃强化干部队伍建设,打造战斗〃铁军〃干部队伍建设是党和国家各项事业发展的坚强政治保证要强化源头储备,拓宽来源、优化结构、精准分类,以民意为标尺、以实绩为导向,多维度、多层次、多形式地考察识别干部,不仅要坚持从推动共同富裕一线考察识别干部,也要精选出善抓乡村振兴、攻坚经验丰富的干部队伍到推动共同富裕一线,双向发力,助力共同富裕要注重实践磨砺,通过〃上派外派下派〃等方式到上级部门跟班学习,到先进地区汲取经验,到基层一线锻炼成长,拓宽视野,提升治理能力要强化鼓励激励,把推动共同富裕实绩纳入一线干部考核体系,以正向激励和反向鞭策的方式,激励干部在共同富裕一线担当作为坚持基层党建引领,筑牢战斗〃堡垒〃党建引领是扎实推进共同富裕的重要途径要充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,推进党建阵地跨系统、跨部门、跨行业共享,将党支部的政治优势、组织优势与合作社的经济优势、产业优势相融合,搭建共建共享连心桥,同频共振、协同发力,切实将党组织的组织力转化为推动共同富裕的生产力要充分发挥党员先锋模范作用,表彰先进典型,发挥榜样力量,激励党员干部切实扛起共同富裕的使命和责任,披坚执锐、身先士卒广大党员干部要充分发挥党员与群众间的纽带桥梁作用,密切联系群众,广泛发动群众,带领人民群众创业致富,把党和国家共同富裕伟大事业作为自己的不懈追求激发人才创新活力,集聚战斗,强力〃迈向共同富裕,人才是关键力量,必须要紧抓人才〃第一资源〃加强纵向发力,一抓〃聚才〃,想方设法集聚和培养乡土人才、技能人才、科技人才等各类人才,着力锻造一支规模、类别、层次与共同富裕相匹配的高素质人才队伍;二促〃育才〃,建立人才资源信息库、设立人才专项资金、畅通人才职业发展通道,在产业技术扶持、人才载体平台搭建等方面提供强劲支撑,大力提升人才服务水平;三重〃留才〃,加大人才安居、子女就学、健康医疗等人才服务保障,暖心解决人才后顾之忧,形成〃引得来、用得好、留得下〃全链条人才服务体系推进横向助攻,有条件的地区,可常态化地选派优秀专业技术人才定向开展跨域对口帮扶,加大医疗、教育、农业等领域的交流与互动,形成多层次、立体化、全方位的共同协作格局,为推动共同富裕赋能蓄力。