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文本内容:
2022年〃安全生产月〃活动方案为实现宏泰员工人人都能在自己喜欢的工作岗位享受工作的乐趣,拥有快乐的生活〃这一奋斗目标,确保公司安全生产持续稳定发展,现制定2022年〃安全生产月〃活动方案
一、活动主题及指导思想以控风险,除隐患,保安全〃为活动主题,进一步解放思想、提高境界、放大格局,坚持走宏泰四条道路不变,坚持〃四个意识+快乐创新的工作思路,不断强化安全意识;努力提升第一时间发现问题、第一时间解决问题的能力,全面提升公司安全生产管理水平和安全应急保障能力,确保公司安全生产健康发展
二、活动
1、加强风险管控,消灭隐患事故,确保安全发展;
2、敢于担当,能第一时间发现并解决安全隐患;
3、增强全员安全意识,努力实现我要安全的目标;
4、严格执行安全操作规程和落实安全规章制度
三、活动时间5月1日至6月30日
四、机构及职责组长总经理副组长安全中心主任组员各部门及生产车间负责人组长全面负责安全生产月〃活动,并确保资金投入副组长在组长领导下工作,负责制定落实〃安全生产月〃活动方案,督促各部门、车间制定本部门、车间的活动计划并落实负责安全生产月〃的宣传工作,LED显示和各部门、车间提交安全方面文章的收集整理负责对各车间提报的宣传标识标语进行整理制作并定位悬挂(内容使用公司安全方针制作宣传横幅)各部门、车间制定本部门、车间的活动计划并组织落实,将落实情况整理上报安全中心,数据作为在最后评比的依据
五、活动安排动员和宣传阶段(
5.1-
5.21)阶段一组织培训(
5.1-
5.7)进行〃安全生产月〃活动方案的动员会议使员工充分认识开展〃安全生产月”活动方案的重要性和必要性开展”历史上的今天〃一安全事故案例警示教育组织参加市应急管理局开展的大考试培训活动负责对各车间提报的宣传标识标语进行整理制作并定位悬挂内容使用公司安全方针制作宣传横幅生产部、设备管理部开展每日一读活动利用早间点名时间由班组长带领班组人员阅读本班组安全操作规程和安全职责,让员工明责知规各部门宣贯“安全生产月”活动方案
5.8-
5.10各部门、车间组织员工利用早间点名时间宣传贯彻安全生产月〃方案各部门制定“安全生产月”活动计划
5.11-
5.21各部门、车间根据公司的“安全生产月〃活动方案制定本部门〃安全生产月〃活动计划报安全中心,由安全中心对各部门活动计划推进情况进行跟踪落实,活动计划和落实情况作为先进评选考核依据各部门、车间安全活动项开展部门、车间、班组级安全教育重点培训〃历史上的今天一一安全事故案例警示教育;岗位安全职责、公司安全方针、风险管控措施、隐患排查治理能力;如何做好四不伤害,确保安全生产,行车安全操作规程等制定安全月标语、危险部位警示标识、安全行为规范并现场悬挂主要方向人员的安全规范行为,包括人员在操作设备、转运物料、个人行为等根据各个岗位具体制定;投稿安全生产的文章;在本部门、车间进行风险分级管控(根据现有风险管控对新上设备设施、新工艺进行风险管控)隐患排查治理活动加强随手拍活动和兼职安全员隐患上报督促力度,把隐患排查和治理措施汇总整理上报;安全生产管理、防护措施、安全操作等方面的创新提案二深入开展阶段(
5.22-
6.20)阶段二
1、隐患排查治理安全中心组织对兼职安全员进行隐患排查技能培训,兼职安全员根据培训在本部门、班组开展隐患大排查活动各部门进行安全隐患自查活动针对平时部门、车间比较突出或常见的安全隐患进行全方位排查,并依据相关制度进行整改(结合隐患随手拍活动开展)公司组织安全大检查根据公司规定全面彻底地进行安全大检查,消除安全隐患,堵塞管理漏洞,横到边,竖到底,做到全面排查、不留死角、不留盲点,对排查出的隐患定时间、定标准、定责任人进行彻底整改,杜绝事故发生
2、各部门、车间制定按照本部门〃安全月活动计划〃落实推行
3、组织参加市应急管理局开展的大考试活动
三、总结阶段
6.21-
6.30阶段三召开〃安全生产月〃总结大会,认真总结〃安全生产月〃活动情况,评选〃安全生产月〃先进集体、先进个人、先进兼职安全员和安全知识大比武优胜者激励职工自觉遵章守纪,达到以活动促工作,以活动促安全〃的目的。