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2020年10月31日下午陕西省宝鸡市事业单位面试真题及答案第1题对于粮食浪费问题你怎么看?得分要点
1、表态引起重视/痛心/坚决反对
2、论据⑴国家对粮食问题的重视⑵粮食浪费的表现⑶粮食浪费的原因⑷粮食浪费的影响⑸粮食浪费的对策
3、结论向粮食浪费宣战参考答案从“舌尖上的中国”到“舌尖上的浪费”,从“民以食为天”到“无节制浪费”,粮食浪费数量触目惊心,我认为是非常令人心痛的我国是人口大国,粮食安全问题是国家发展的命脉一直以来,习近平总书记都高度重视粮食安全和提倡“厉行节约、反对浪费”的社会风尚党的十八大以来,党和政府通过出台政策文件,开展落实“光盘行动”等措施,大力整治奢侈浪费之风,“粮食浪费”现象得到有效遏制但是,粮食浪费现象仍然存在,并且由生活中的餐饮浪费行为,转变为互联网上的“吃播”假吃,产生了恶劣的影响追根溯源,浪费粮食的原因主要有以下四个方面
1、个人思想观念未转变在人们“讲排场”心理的影响下,婚礼酒席铺张浪费,美名其日人生就一次,用餐过后杯盘狼藉,食物浪费让人触目惊心外出就餐大点特点,从不打包,怕伤面子“餐桌的繁华”程度被异化成“重要、热情、地位”的符号
2、企业缺乏责任感部分餐饮企业为了盈利,不顾用餐人数多少,鼓励多点餐,对于浪费行为推波助澜,不加制止有的自助餐厅推出“多拿浪费,按食物重量扣餐费”,但落实不严,没有起到应有的约束作用
3、政府缺乏相关政策制度落实的配套措施,未能充分利用各种宣传渠道,扩大宣传范围,发挥民众的主观能动性任由浪费粮食行为肆意产生,危害重大联合国研究报告显示,世界可能濒临50年来最严重的粮食危机蝗灾让很多农业大国遭受粮食危机新冠疫情让很多农户因隔离无法正常耕作据估算,今年将新增L3亿饥饿人口餐饮浪费看似事小,实则是件关系民生的大事所以粮食浪费发展到最终必然会威胁到国家粮食安全因此,多措并举解决粮食浪费问题势在必行,需要加强如下几方面的工作
1、深入调查研究对粮食浪费问题进行深入的走访、观察、了解,掌握基本情况,从而“对症下药”
2、加大宣传教育力度,利用“三微一端”广泛宣传粮食节约的方式方法和重要作用,鼓励每个人、每个家庭行动起来,杜绝餐饮浪费
3、实行公议公开通过民众、专家、政府共同商议、科学决策的听证会,制定多方参与、广泛认同的意见建议,加强媒体对餐饮浪费行为的批评曝光,形成舆论压力,积极营造勤俭节约的社会氛围
4、加强监督监管,完善奖惩机制将制止粮食浪费纳入到餐饮生产、加工、服务全过程对节约粮食的低能耗企业提供补贴和奖励对浪费较多,一味追求经济利益,放任粮食浪费的企业进行处罚让我们携起手来向粮食浪费宣战!第2题习总书记说“千磨万击还坚劲,任尔东西南北风”,谈谈你对这句话的理解得分要点
1、表层诗句的原出处、意思和表达情感
2、深层1引用场合、引申含义⑵理论论证⑶事例论证⑷作用和意义
3、结论征途漫漫,惟有奋斗参考答案“千磨万击还坚劲,任尔东西南北风”出自清代诗人郑燮的咏物诗《竹石》,这句话的意思是生长在青山上的岩竹,牢牢地扎根在岩石破裂的缝隙中经过无数次磨难而变得越发坚韧有力,任凭来自东西南北的狂风肆虐也毫不动摇这首诗借物喻人、托物言志,刻画了岩竹坚忍不拔、无所畏惧的生命力,彰显了诗人意志坚定、矢志不渝的理想抱负和人生追求习近平总书记在党的十九届四中全会第二次全体会议上强调“中国特色社会主义制度好不好、优越不优越,中国人民最清楚,也最有发言权我们在这个重大政治问题上一定要有定力、有主见,决不能自失主张、自乱阵脚全党同志特别是各级领导干部做政治上的明白人,很重要的一条就是任何时候任何情况下都要坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,真正做到千磨万击还坚劲,任尔东西南北风J结合这首诗所表达的情感,以及习近平总书记引用的场景,我深深地感受到根基深厚才能力量强大中国特色社会主义事业是在国内外环境不断变化、全球化进程不断加深、动荡变革不断加剧、各种风险不断冲击等复杂形势下摸索前进的全新事业,必然需要“千磨万击还坚劲,任尔东西南北风”的定力与魄力2020年极不平凡,新型冠状病毒肆虐,人民苦苦抗“疫”;国内外环境深刻变化,企业举步维艰;国际责任互相推脱,国家饱受构陷危机重重中,我们紧紧团结在以习近平同志为核心的党中央坚强领导周围,以人民至上、生命至上诠释了人间大爱,用坚忍不拔、无所畏惧书写了抗疫史诗在挑战与机遇的碰撞中,在狂风肆虐、千磨万击的情势下,像岩竹一样,依靠无畏精神与生存智慧绘就中国发展的蓝图历史照亮未来,征程未有穷期党的领导是战胜一切困难和风险的“定海神针”,而我们征途漫漫,惟有奋斗通过奋斗,披荆斩棘,走过万水千山,我们还要继续奋斗,勇往直前,扎根人民创造更加灿烂的辉煌!第3题同事抱怨你工作效率低,容易出错,拖了集体的后退,作为新入职的员工,你该怎么办?得分要点
1、态度1原则法团结协作是一个单位高效运转的必要条件⑵后果法任务进度遭到破坏,恶化同事关系,无法按时向领导汇报⑶目标法积极热情地与同事交流,提高自身业务能力,及时高效完成工作任务
2、原因⑴主观认知不全面、技能不熟练、沟通不到位、经验不丰富⑵客观环境不适应、业务不了解
3、化解⑴沟通方法道歉⑵工作处理担当、改进、提升
4、避免⑴反思自己虚心学习并请教、提高主观能动性、提升业务能力⑵展望未来达成共识,寻求指导,和谐相处,高效工作参考答案团结协作是一个单位高效运转的必要条件如果在工作中,我不能及时与同事沟通协作、紧密配合,任务的进度必然会遭到破坏,不仅会进一步恶化与同事的关系,也会耽误工作,导致无法按时向领导汇报所以在理解同事心情的基础上,我会积极采取行动,主动热情地与同事进行交流,提高自身业务能力,保质保量完成工作任务我认为工作效率低,容易出错既有自身认知不全面、技能不熟练、沟通不到位等方面的原因,也有我作为一个新入职的员工,没有及时快速的适应环境,了解业务领域的原因因此,我会从以下四个方面进行改进
1、主动向同事请教,就之前工作中的疑点、难点向同事解释,并对自己有问题的地方向同事道歉,争取消除与同事之间的误解,重新建立良好的工作关系;
2、对自己的工作进行统筹规划和具体安排,按照轻重缓急进行合理排序,提高工作效率,以严谨认真的工作态度,保证工作质量,对自身能力不足之处,加强下班后的自我学习和提升,通过线上线下的资料了解和掌握,丰富自身的专业知识,在实战中磨砺专业技能,总结工作经验;
3、在工作中,不耻下问,积极地与同事进行沟通,商议工作的具体实施方案,跟上团队进度;
4、在工作之余,勇于担当,在自身能力范围内,抓住锻炼机会,主动承担一些工作任务,利用自身所擅长的知识和能力帮助团队解决问题;
5、积极学习同事在工作中体现出来的团结、勤勉、认真、创新等精神,在团队中实现自我价值,为团队贡献自己的一份力量总之,作为单位的一员,我要从日常工作的方方面面做起,注意与同事之间的配合,在虚心向他人学习的同时,提高工作能力,树立集体利益置于首位的价值理念,我想有了正确的团队文化作为指导,在日后的工作中,我和单位同事一定能够建立起团结互助、和谐共处的关系,从而更高效的工作。