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医院绩效管理职能保卫科室工作指标(保卫科)科室名称保卫科考核岗位保卫科主任考核时间01月01日——12月31日指标考核项目分值考核分考核部门核算方法每项降低1%扣2分、工作及时率100%10院办指令性任务未按时完成,每项扣2分;造成重大影响或后果扣5分质量指科室满意度,90%30医协办每项降低1%扣2分标40%发生一次扣10分(对象工作投诉例数是科主任和当事人)院办安全事故发生(包括发生一起一票否决(全扣)生产安全、盗窃)服务指标医院收入万元10财务科每项降低1%扣2分%无正当理由,每发生一安全巡查率100%10起影响正常工作的事件管理指院办扣5分标20%安全检查合格率100%10每项降低1%扣2分学习指标10%安全考试合格率10科教科每项降低1%扣2分100%110。