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文本内容:
安全生产责任制管理制度
一、目的为了明确**各部门和各级人员在安全生产工作中应履行的职责和应承担的责任,充分调动各部门和各级人员在生产经营方面的积极性,确保安全生产,特制定本制度
二、适用范围本制度适用于**各部门
三、引用标准1《中华人民共和国安全生产法》2《中华人民共和国职业病防治法》3《企业安全生产标准化基本规范》GB/TZ33000—20164《中华人民共和国道路交通法》5《中华人民共和国消防法》6《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》国发
[2010]23号7《中粮肉食安全生产责任制基本要求》四.安全生产责任制总体要求
(一)三个基本原则.一岗双责各岗位人员要承担本岗位应有的管理职责和安全职责.党政同责行政领导和党组织领导共同承担安全生产责任.管生产必须管安全安全与生产是统一的,在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时,必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作
(二)两个全面覆盖程;.负责开展班组及岗位安全培训教育;.负责组织所在班组的危险源辨识和隐患排查工作;.负责协助建立现场应急处置方案,组织员工开展应急演练,提升班组初始应急能力;.负责召开班前/班后会,布置、总结班组安全工作;.负责班前、班中、班后安全检查;.负责责任区域设备设施和作业环境的日常检查维护;.负责督促和教育班组员工正确佩戴劳动防护用品;.负责制止和纠正班组员工的违章行为、冒险作业;.负责建立班组级安全检查、培训、应急演练、班前班后会、交接班等安全记录
(十五)一般员工职责.熟悉作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施;.接受安全教育和培训,掌握本职工作所需的安全知识,提高安全技能,增强事故预防和应急处置能力;.遵守劳动纪律和质量安全规章制度,严格按照标准操作流程进行作业,拒绝违章作业,正确佩戴和使用劳动防护用品;.进行作业前中后的安全检查,做好作业前后的安全交接,保持作业现场整洁安全,发现问题及时上报;
(十六)安全员职责.协助并指导工厂组织开展安全生产工作,并监督检查执行情况;.协助组织本部门的危险源辨识与隐患排查治理工作,建立危险源清单和隐患排查档案;.参与或组织安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况;.参与或组织事故应应急预案编制以及事故应急救援演练;.检查本部门的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议;.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;.督促跟踪安全生产整改措施的落实;.参与安全生产事故应急救援与事故调查;.参与危险作业现场的安全检查,并确认附件1:**安全生产责任管理架构图附2**厂区安全生产责任区域划分图.横向到边安全生产责任制必须覆盖所有的部门(见附件1).纵向到底安全生产责任制必须层层分解细化落实到部门/车间、班组每个岗位
(三)区域负责制区域负责制区域的主要负责人是所管理安全生产的第一责任人(见附件2)五.片区负责制基本要求
(一)基本含义部门负责人/车间主管/班组长等是所负责片区安全生产的第一责任人
(二)责任范围.片区内所有设备设施,包括生产设备、消防设施、建筑构筑物等.片区内所有活动人员,包括**员工、其他部门员工、相关方员工等
六、安全生产责任
(一)总经理职责.对**的安全生产工作全面负责;.建立、健全**的安全生产责任制;.组织制定**的安全生产规章制度和操作规程;.组织制定并实施**的安全生产教育和培训计划;.保证**的安全生产投入的有效实施;.督促、检查**的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;.组织制定并实施**的生产安全事故应急救援预案;.及时、如实报告安全生产事故;.按照“四不放过”原则组织开展事故调查处理;.对各部门的安全管理情况进行监督
(二)副总经理/总经理助理职责.对所管辖范围和所管理业务的安全生产工作全面负责;.建立、健全分管部门的安全生产责任制;.组织制订分管部门的安全生产规章制度和操作规程;.组织制定并实施分管部门安全生产教育培训计划;.保证分管部门安全生产投入的有效实施;.督促、检查分管部门的安全生产工作,及时消除生产安全隐患;.组织制定并实施分管部门的生产安全事故应急救援预案;.及时、如实报告生产安全事故;.按照“四不放过”原则组织开展分管部门的事故调查处理
(三)安全生产分管领导职责.协助主要负责人组织开展所管辖范围的各项安全生产工作;.根据国家法规和集团、股份有关安全生产工作要求,组织和协调开展安全生产工作;.组织制定、实施**安全生产工作计划,跟踪计划实施情况,定期听取安全管理工作汇报,分析和预测安全生产形势,组织、协调解决安全生产工作中存在的问题;.组织对**各部门的安全生产工作开展指导工作、监督检查、督促整改、消除安全生产隐患,协调和督促完成对新、改、扩建等项目的安全风险评估;.组织开展**的安全生产宣传教育和培训,并组织验证教育培训效果;.组织建立**的安全生产事故应急预案,开展重大事故的应急处置与调查处理;.组织开展对**各部门的年度安全业绩考核
(四)工会主席职责.组织职工参加**安全生产工作的民主管理和民主监督,维护职工在安全生产方面的合法权益;.参与**的安全生产事故调查,向有关部门提出处理意见;.对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督,提出意见;.对**制定或者修改有关安全生产的规章制度提出相关意见;.协助相关部门组织开展群众性的安全活动
(五)生鲜生产部、制品生产部、仓库物流部.负责本部门的安全管理,完成本部门安全生产责任目标;.制订本部门的安全生产预算;.参与修订本部门安全生产规章制度、操作规程等安全管理文件,执行**各项安全管理制度,提出意见;.制定本部门劳保用品发放标准并按规定发放;.负责统计本部门年度安全教育、培训需求,组织或参加相关安全培训;.负责组织本部门每日岗前/岗后培训,“岗前、岗中、岗后”的安全检查工作发现安全隐患需及时整改;.开展并参加各种安全检查,对检查出的事故隐患和问题,落实整改在生产经营管理工作中,遇有重大险情时,立即停止作业,并上报;.负责对本部门特种设备操作人员、特殊工种人员及管理人员,按照国家法律法规进行教育与管理,确保特种设备及特种设备操作人员的安全;.参与制定本部门的综合应急预案,现场处置方案,并定期培训I、演练、总结、评估;.负责或协助本部门责任区域内的危险作业证的办理以及危险作业“前、中、后”的监督管理;.及时报告伤亡事故,建立事故台帐,参加安全生产事故的调查处理;.负责对所有在其安全生产责任区域内相关方人员、其它部门的办公人员、配电房、机修车间、制冷车间等设施备设施及人员的安全管理;.服从所在安全生产责任区域、责任部门和责任人的管理
(六)质量与安全管理部门职责.编制**安全工作计划,并组织实施;.负责**安全生产标准化体系推进,指导各部门开展安全管理工作,预防事故的发生;.制定**年度安全生产目标、指标,并督促各部门层层分解到基层员工;.统计各部门的安全生产预算,并上报主要负责人审批;.认真贯彻执行国家和行业有关安全工作的政策、法令、标准和规章制度,检查各部门落实情况;.组织或者参与拟订各部门安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;.统计各部门安全培训需求并制定安全培训计划,组织各部门完成其培训计划,如实记录安全生产教育和培训情况;.督促各部门新建、改建、扩建项目开展安全设施“三同时”工作,并保存相关资料;.检查各部门的安全生产状态,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议,督促落实各部门安全生产整改措施;.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;.收集、建档、保管和使用安全工作档案资料•,确保资料的完整性;.督促落实各部门重大危险源的安全管理措施;.组织或者参与各部门应急救援演练;.组织并监督各部门完成危险作业证办理,同时监督特种作业人员持有效证件上岗;.统计、分析、报告伤亡事故,建立事故台帐,组织或参加安全生产事故的调查处理.服从安全生产分管领导的管理,监督、检查和汇总安全生产工作情况
(七)综合管理部职责.负责本部门的安全管理,完成本部门安全生产责任目标;.制订本部门的安全生产预算;.负责统计本部门年度安全教育、培训需求,组织或参加相关安全培训;.负责执行**各项安全管理制度,并提出意见;.负责组织本部门安全检查,完成安全隐患整改;.负责**内车辆及司机交通安全管理;.负责**内食堂、宿舍、办公楼的安全生产;.负责履行工会安全民主监督职责;.为安全工作提供法律支持和咨询服务;.负责有关安全法律事故的处理,提供安全事故善后处理、理赔索赔的法律支持;.及时、如实报告生产安全事故;.服从所在安全生产责任区域、责任部门和责任人的管理
(八)人力资源部门职责.负责协助明确经理人、员工的安全生产责任;.负责将安全生产责任书纳入各部门和员工业绩合同;.负责组织实施新员工的“三级”安全教育培训;.负责将安全业绩考核结果纳入人员考核提拔、评优、评先的指标体系;.负责在劳动合同中载明有关保障员工劳动安全、防止职业危害的事项,为员工办理工伤保险;.负责组织接触职业危害的员工在上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面告知员工,留存检查档案;.服从所在安全生产责任区域责任部门和责任人的管理
(九)生产保障部门职责.负责本部门的安全管理,完成本部门安全生产责任目标;.参与修订本部门操作规程和生产安全事故应急救援预案;.制订本部门的安全生产预算;.负责执行**各项安全管理制度,并提出意见;.制定本部门劳保用品发放标准并按规定发放;.负责设备设施的日常点检、维护保养和安全检查工作,完成安全隐患整改确保其符合安全技术要求,并建立管理台帐;.负责实施特种作业人员及特种设备操作人员的培训及持证上岗工作;.负责统计本部门年度安全教育、培训需求,组织或参加相关安全培训;.负责新购设备的选型、设备投产前的调试、鉴定验收工作,确保设备符合技术安全要求;.负责对特种设备及安全附件、安全防护装置、防尘防毒设施、机械和电气联锁装置、绝缘防护用品以及强制检验的计量仪器的检查、校验和送检,并建立管理台帐;.负责组织本部门的员工参与应急演练活动;.负责落实危险作业审批要求和安全防护措施;.及时、如实报告生产安全事故;.服从所在安全生产责任区域责任部门和责任人的管理
(十)财务部门职责.组织、督促各部门制订安全投入资金计划,监督各部门在实施资金计划过程中的合规性;.建立安全投入专项账户,负责保证资金到位,做到专款专用;.服从所在安全生产责任区域责任部门和责任人的管理
(十一)研发管理部.负责按照国家标准设计和使用食品添加剂,确保食品安全;.负责配合生产部提供现场技术支持,召集新产品上市培训,分析、解决生产过程中的工艺问题,以利于生产正常进行;.负责本部门的安全管理,完成本部门安全生产责任目标;.负责统计本部门年度安全教育、培训需求,组织或参加相关安全培训;.负责执行**各项安全管理制度,并提出意见;.负责组织本部门安全检查,完成安全隐患整改;.负责组织本部门的员工参与应急演练活动;.配合其他部门安全隐患整改和其他安全工作;.及时、如实报告生产安全事故;.服从所在安全生产责任区域责任部门和责任人的管理
(十二)采购部.负责生产所需原、辅、包装材料、劳保低耗及五金配件的采购;.负责本部门的安全管理,完成本部门安全生产责任目标;.负责统计本部门年度安全教育、培训需求,组织或参加相关安全培训;.负责执行**各项安全管理制度,并提出意见;.负责组织本部门安全检查,完成安全隐患整改;.负责组织本部门的员工参与应急演练活动;.配合其他部门安全隐患整改和其他安全工作;.及时、如实报告生产安全事故;.服从所在安全生产责任区域责任部门和责任人的管理
(十三)生鲜业务、制品业务、市场部、运营部.负责本部门的安全管理,完成本部门安全生产责任目标;.负责统计本部门年度安全教育、培训需求,组织或参加相关安全培训;.负责执行**各项安全管理制度,并提出意见;.负责组织本部门安全检查,完成安全隐患整改;.负责组织本部门的员工参与应急演练活动;.配合其他部门安全隐患整改和其他安全工作;.及时、如实报告生产安全事故;.服从所在安全生产责任区域责任部门和责任人的管理
(十四)车间主管/班组长职责.是所在车间/班组安全生产的第一责任人;.负责组织班组员工学习贯彻执行部门/车间的安全生产规章制度和安全操作规。