文本内容:
制造部经理直接下属间接下属晋升方向轮转岗位第2页,共2页职位名称制造部经理职位代码所属部门生产部职系职等职级直属上级薪金标准填写日期核准人职位概要管理生产活动中的各种活动和资源,以达到公司对成本控制、产品数量以及质量等方面的要求工作内容—根据生产加工流程和技术要求确定所需人员的资格条件、工作步躲,分配工作任务;_分析市场供应状况,对目前及未来的供应情况进行预测,完成相关分析报告;_与研发部门密切合作开发新产品,革新技术和工艺流程以及改进产品质量;_制定与实施库存计划和生产成本控制计划;_主持与供应商的价格谈判;_编制部门预算,审批部门工作各个环节的费用;—协调制定维修、改造生产设施和设备的工作制度和工作流程;_主持部门员工的任用、培训和考核等各项工作任职资格教育背景:生产管理或理工科相关专业本科以上学历培训经历:受过生产作业管理、管理学、管理技能开发、项目管理、产品知识等方面的培训经验:5年以上生产作业管理工作经验技能技巧:熟悉公司生产的工艺工序、工作原理熟练掌握公司产品及生产工艺技术应用方面的知识;系统掌握管理知识技能熟练操作办公软件;具备较强的口头及书面沟通能力和商务洽谈能力态度:积极主动、灵活应变、认真负责;具有较强的管理能力和影响力♦能吃苦耐劳,沟通协调能力强,具有团队精神工作条件工作场所:办公室以及生产场所环境状况:基本舒适危险性:基本无危险,无职业病危险。