医院紧急状态护理人员调配方案

内大科紧急状态护理人员调配方案.各科室每日应安排听班人员，听班数量根据各科情况决定听班者必须保持通讯畅通.当遇到突发事件、大型抢救或科室护理单元暂时性人力资源紧张的情况，需紧急调配护士时，首先由护士长调配本科室护理人员及时补充替代，护士长有权安排护理人员停止或减少休假原则上科室护理人员连续2周均休息1天，可申请大科支援，大科不能满足时上报护理部调配应急人员.各病区护士应统一服从调配，接到通知后应在30分钟内到达指定岗位.在夜间或节假日值班时，值班人员因特殊原因不能继续工作或遇有疑难操作不能完成时，要立即向护士长汇报护士长根据情况安排具有相应能力的人员及时到岗完成工作任务，以保证护理质量和患者安全.内大科各科护士长及护理人员均为应急队伍人员内大科2021年1月3日修订外大科紧急状态护理人员调配方案L各科室每日应安排听班人员，听班数量根据各科情况决定听班必须保持通讯畅通.当遇到突发事件、大型抢救或科室护理单元暂时性人力资源紧张的情况，需紧急调配护士时，首先由护士长调配本科室护理人员及时补充替代，护士长有权安排护理人员停止或减少休假原则上科室护理人员连续2周均休息1天，可申请大科支援，大科不能满足时上报护理部调配应急人员.各病区护士应统一服从调度，接到通知后应克服困难在30分钟内到达指定岗位.在夜间或节假日值班时，值班人员因特殊原因不能继续工作，或遇有疑难操作不能完成时，要立即向护士长汇报，以便安排相应人员及时顶替完成工作任务所调人员应具备一定的工作能力，能完成替代科室的各项工作任务，保证护理质量和患者安全.外大科护士长均为应急队伍人员.各病区制定科室紧急状态护理人员调配制度和方案外大科2021年1月1日修订板仓大科紧急状态护理人员调配方案.各科室每日应安排听班人员，听班数量根据各科情况决定听班者必须保持通讯畅通.当遇到突发事件、大型抢救或科室护理单元暂时性人力资源紧张的情况，需紧急调配护士时，首先由护士长调配本科室听班护理人员及时补充替代，护士长有权安排护理人员停止或减少休假，原则上科室护理人员连续2周均休息1天，可申请大科支援，大科不能满足时上报护理部调配应急护理人员.各病区护士应统一服从调配，接到通知后在30分钟内到达指定岗位.在夜间或节假日值班时，值班人员因特殊原因不能继续工作或遇有疑难操作不能完成时，要立即向护士长汇报护士长根据情况安排具有相应能力的人员及时到岗完成工作任务，以保证护理质量和患者安全.板仓各科护士长及护理人员均为应急护理人员板仓大科2021年1月1日修订儿大科紧急状态护理人员调配方案L当遇到突发事件、大型抢救或科室护理单元暂时性人力资源紧张的情况，需紧急调配护士时，首先由护士长调配本科室护理人员及时补充替代，护士长有权安排护理人员停止或减少休假原则上科室护理人员连续2周均休息1天，可申请大科支援，大科不能满足时上报护理部调配.各科护士长、护士应统一服从科室、大科、护理部调度.各科室应有每位护士的详细联系方式、住址及紧急联系人电话.各科室每日安排听班人员，听班数量根据各科情况决定，.听班人员必须保持通讯畅通，接通知后须在30分钟内到达指定岗位.科室值班人员因特殊原因不能继续工作，或遇有疑难操作不能完成时，要立即向护士长汇报，以便安排相应人员及时顶替完成工作任务所调人员应具备一定的工作能力，能完成替代科室的各项工作任务，保证护理质量和患者安全.各病区制定科室紧急状态护理人员调配制度和方案.全院儿童静脉听班各病区（儿保除外）顺序安排，见静疗计划.遇儿科突发公卫事件如食源性疾病爆发等时，儿科各护士长均需到场，轮流协助管理.儿大科应急小组人员在自愿报名基础上护士长筛选，需具有儿科独立值班能力、业务熟练，科内的医院应急人员优先由大科根据使用需求、科内现况和梯队顺序调配应急人员由各科室进行专业培训、专项培训（如疫情防控等）和考核儿大科

2021.

01.01修订。