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2023年(劳务员)基础知识考试题库第一部分单选题(200题)
1、劳动合同生效方式由用人单位与劳动者协商一致,并经()在劳动合同文本上签字或者盖章生效A.用人单位B.劳动者C.用人单位与劳动者D.劳动主管部门【答案】C
2、()是指企业经营活动发生的营业税、消费税、城市维护建设税、资源税、教育费附加、投资性房地产相关的房产税和土地使用税等A.营业成本B.营业税金及附加C.资产减值损失D.投资收益【答案】B
3、以下属于天然石材范围的是()A.大理石、花岗岩B.沙岩、微晶石C.花岗岩、GR板D.大理石、微晶石【答案】A
34、欺诈指一方订立合同时,(),致使对方陷入错误而订立的合同A.利用对方没有经验B.利用对方重大误解C.故意制造假象或者掩盖真相D.故意胁迫对方【答案】C
35、以下材料不属于气硬性胶凝材料的是()A.石灰B.石膏C.水玻璃D.水泥【答案】D
36、建设工程项目的整个实施过程较长,在这漫长的过程中由于社会、政治、经济、市场的变化以及()有可能发生的不可预知事件,会直接或间接影响工程项目的正常实施,造成承包人利润的减少甚至亏损A.设计变更B.政策变化C.工程实施过程中D.不可抗力【答案】C
37、生产经营单位安全生产保障措施中管理保障措施包括()、物力资源管理()A.资金资源管理B.现场资源管理C.人力资源管理D.技术资源管埋【答案】C
38、对出租房屋,而不按规定申报登记住宿人户口的,依照()规定进行行政处罚A.《暂住证申领办法》B.《中华人民共和国治安管理处罚条例》C.《租赁房屋治安管理规定》D.《中华人民共和国行政许可法》【答案】B
39、出租人违反《租赁房屋治安管理规定》,将房屋出租给无合法证件承租人的,公安机关给予警告、月租金()倍以下罚款A.五B.三C.二D.-【答案】B
40、烧结普通砖的标准尺寸为()mm3o240X115X53190X190X90240X115X90100X120X150【答案】A
41、2013年3月,某工程施工企业发生管理费用3万元根据企业会计准则及其相关规定,管理费用属于()A.期间费用支出B.资本性支出C.营业外支出D.直接费支出【答案】A
42、县级以上人民政府信访工作机构收到信访事项,应当予以登记,并区分情况,在()日内分别按规定要求,以不同的方式处理30201510【答案】C
43、()对出租房屋、施工工程、路边店、集贸市场、文化娱乐场所等流动人口的落脚点和活动场所进行治安整顿和治安管理A.工商行政管理部门B.乡镇人民政府C.公安机关D.城市管理监察大队【答案】C
44、能满足员工生活保障等方面的物质需求体现了薪酬管理中()的作用A.需要型因素B.保健型因素C.激励型因素D.期望型因素【答案】B
45、不属于全体劳动者休假的节日是()A.元旦B.国际劳动节C.妇女节D.国庆节【答案】C
46、信访机构工作人员将信访人的检举材料、()或者有关情况透露给被检举人的,依法给予行政处分A.隐私材料B.揭发材料C.社会关系D.家庭关系【答案】B
47、下列()是属于信访机构的职责A.交办信访人提出的信访事项B.对信访人进行安抚工作C.用车接送信访人员D.安排信访人员的吃住【答案】A
48、下列哪种薪酬模式可能会使员工为获得职位晋升采取任何方式()OA.基于岗位的薪酬模式B.基于技能的薪酬模式C.基于年功的薪酬模式D.基于市场的薪酬模式【答案】A
49、《劳动法》中,劳动安全卫生设施必须符合()规定的标准A.国家B.企业C.行业D.当地政府【答案】A
50、对于承包人违反工程建设()有关管理规定的指示,劳务分包人有权拒绝A.政府文件B.标准规范C.社会安定D.安全生产【答案】D
51、根据我国《劳动合同法》的规定,用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,由劳动行政部门责令用人单位按应付金额()的标准向劳动者加付赔偿金A.百分之五十以上百分之一百以下B.百分之五十C.百分之一百D.百分之一百以下【答案】A
52、建筑工程中隐蔽工程在隐蔽前,施工单位应及时通知监理单位和()对隐蔽工程进行监督检查A.业主B.设计单位C.总承包单位D.建设工程质量监督机构【答案】D
53、在薪酬管理所要达到的目标中,下列哪一个是基本要求()OA.效率目标B.公平目标C.合法目标D.发展目标【答案】C
54、为了保证合同的正常履行,以及合同一旦产生纠纷后可以及时的解决,当事人应该在合同中约定如违约金的计算标准、()等明确和具体的违约责任A.计算方法B.起付日期C.给付方法D.具体金额【答案】B
55、以下不属于各级人民法院职权范围内的信访事项的是()A.对人民法院工作的建议、批评和意见B.对人民法院工作人员的违法失职行为的报案、申诉、控告或者检举C.对人民法院生效判决、裁定、调解和决定不服的申诉D.对人民法院审判活动中的违法行为的控告或者检举【答案】D
56、在对流动人口的管理上,下列哪一项不是公安机关的主要责任()OA.办理暂住户口登记,签发和查验“暂住证”B.对出租房屋、施工工地、路边店、集贸市场、文化娱乐场所等流动人口的落脚点和活动场所进行治安整顿和治安管理C.依法严厉打击流窜犯罪活动,建立健全社会治安防范网络D.打击车站、码头、火车、汽车、轮船上的违法犯罪活动【答案】D
57、劳务分包审查是指在签订劳务分包合同前,由合同双方当事人对合同文件的审查和有()在进行劳务合同备案过程中的合同文件审查这两种情形A.总公司B.承包人公司C.行政主管部门D.项目业主【答案】C
58、下列不属于劳动保护费支出的是()A.工作服B.解毒剂C.培训费D洗衣粉【答案】C
59、下列交易或事项,不应确认为营业外支出的是()A.公益性捐赠支出B.无形资产出售损失C.固定资产盘亏损失D.固定资产减值损失【答案】D
60、建筑工程领域内的合同涉及标的大、(),《合同法》第270条规定该领域所签合同应当采用书面形式,分包合同亦不例外A.造价高B.影响面广C.体量大D.公共安全要求高【答案】B
61、签订合同公平原则是()的体现,也符合社会主义商业道德的要求A.社会公德B.当事人意思C.合同条款D.协商一致【答案】A
62、施工项目资源管理的内容包括()A.人力资源管理、材料管理、机械设备管理、技术管理、资金管理B.劳动力管理、材料管理、机械设备管理、技术管理、资金管理C.人力资源管理、材料管理、机械设备管理、安全管理、资金管理D.人力资源管理、材料管理、机械设备管理、技术管理、成本管理【答案】A
63、员工获得的薪酬应与其付出成正比,称为()A.客观公平B.自我公平C.内部公平D.外部公平【答案】B
64、劳动保护费是指企业购买职工在劳动中实际使用的()等一切费用支出A.劳动用品与保健用品B.劳动保险与劳动保障C.劳动保险与劳动用品D.劳动保险与保健用品【答案】A
65、某建筑公司20n年12月派管理人员去外地签订建造合,同时发生差旅费等相关费用共计1万元根据相关规定、差旅等相关费用属于企业的()A.间接费用B.期间费用C.其他直接均用D.营业外支出【答案】B
66、工商行政管理部门主要负责对外来人员的()管理A.个体经营活动B.办理外来人员就业证C.对用人单位和职业介绍机构遵守有关法规的情况进行监察D.对外来人员进行职业道德和法制宣传教育、法律服务和纠纷调解工【答案】A
67、砌筑砂浆的组成材料包括胶凝材料、细骨料、()和水A.粗骨料B.石灰C.掺加料D.石膏【答案】C
68、职业技能鉴定后,由()验印核发证书A.职业技能鉴定所(站)B.所在企业C.建设局D.劳动保障部门【答案】D
69、目前我国已初步形成的社会保障体系框架是以()人口为基础的A.农村B.流动C.城镇D.全部【答案】C
70、用人单位未参加工伤保险的,农民工受到事故伤害或患职业病后在()进行工伤认定、劳动能力鉴定A.用人单位注册地B.生产经营地
4、某建筑劳务公司于2012年11月发生工程人员劳动保护费2万元,相关规定,工程人员劳动保护费计人企业的()A.间接费用B.期间费用C.直接费用D.资本性支出【答案】C
5、影响混凝土强度的因素是()A.水泥强度等级与水灰比、骨料的性质B.养护条件、龄期、施工质量C.水泥强度等级与水灰比、骨料的性质、龄期D.水泥强度等级与水灰比、骨料的性质以及养护条件、龄期等【答案】D
6、钢材牌号Q345E代表()为345N/mni平方的E级低合金高强度结构钢()A.比例极限B.屈服点C.抗拉强度D.抗压强度【答案】B
7、噪声级超过()dB工作场所,用人单位必须给劳动者配备耳塞(耳罩)或其他护耳用品60708090C.农民工户籍所在地D.任意地点【答案】B
71、下列关于卷材防水施工的说法中,错误的是()A.铺设防水卷材前应涂刷基层处理剂,基层处理剂应采用与卷材性能配套(相容)的材料,或采用同类涂料的底子油B.铺贴高分子防水卷材时,切忌拉伸过紧,以免使卷材长期处在受拉应力状态,易加速卷材老化C.施工工艺流程为找平层施工一防水层施工一保护层施工一质量检查D.卷材搭接接缝口应采用宽度不小于20mni的密封材料封严,以确保防水层的整体防水性能【答案】D
72、劳动争议在起诉前必须经过()程序,不能直接向人民法院起诉A.协商B.调解C.调查D.仲裁【答案】D
73、在填方工程中,以下说法正确的是()A.必须采用同类土填筑B.当天填土,应隔天压实C.应由下至上分层铺填D.基础墙两侧不宜同时填筑【答案】C
74、企业的人力资源保障是人力资源计划中应解决的()A.关键B.基础C.重点D.核心【答案】D
75、以下招聘方法中不属于外部招聘的是()A.员工推荐B.猎头公司C.职位转换D.就业机构介绍【答案】C
76、工人甲在某工程上剔凿保护层上的裂缝,由于没有将剔凿所用的工具带到工作面,便回去取工具,行走途中不小心踏上了通道口盖板(通道口尺寸
1.3mxl.3m盖板为104mxl.4m、厚度Imm的镀锌铁皮),铁皮在甲的踩踏下,迅速变形塌落,甲随塌落的盖板掉到首层地面(落差
12.35m)经抢救无效于当日死亡这是一起由于“四口防护不到位所引起的伤亡事故A.通风口B.预留洞口C.门窗洞口D.下水道口【答案】B
77、在培训课程刚结束的时候,了解学员对培训项目的主观感觉和满意程度,称为培训后的()评估A.学习B.反应C.行为D.结果【答案】B
78、某企业购买一项商标权,支付价款100万元根据会计准则及其相关规定该商标权摊销金额应计人企业的()A.制造费用B.财务费用C.管理费用D.营业费用【答案】C
79、某建筑工人赵某因不服公司扣发奖金向人民法院提起诉讼赵某诉称因天气多雨,公司决定在郊区施工现场外建一座堤坝以防洪水要求全部职工加班加点赵某因父母回老家,家中有一弟弟要参加当年高考,必须有人照顾,所以不能加班向公司提出不加班的请求后公司便没有安排他加班但此后,公司却以赵某不服从工作纪律、影响工作秩序为由,扣发赵某半年奖金赵某不服,申请仲裁,但仲裁委员会裁定公司对赵某的处罚正确,故对赵某的申请不予支持赵某因此要求法院予以公断公司辩称本地区暴雨成灾因项目现场建在山谷中,为防止山洪袭击施工现场,决定在施工现场之外修建一条防洪坝而为不影响施工进度,公司决定全部职工都加班加点抢修堤坝当时,公司预计加班15天,每天加班约4小时据此,公司向市总工会作了请示,市总工会同意公司的请求但是,赵某不服从调度以必须回家照顾将参加高考的弟弟为借口,拒不加班,公司于是没有强迫赵某加班而经公司调查,赵某并没有真正去照顾其将参加高考的弟弟,而是回去与男友约会、谈恋爱为此,公司曾找赵某谈过话,但赵某不承认自己是去约会了公司共计安排全部职工加班23天,都按规定发给了加班费和夜餐补助费由于赵某一次也没加班,公司鉴于她的工作表现,经研究并征求了工会意见,决定扣发赵某半年奖金经调查查明,案件事实与建筑公司所述一致法院裁定驳回赵某诉讼请求150%200%250%300%【答案】D
80、下列情形中,属于效力待定合同的有()A.成年人甲误将复制品的油画当成真品购买14周岁的儿童因发明创造而接受奖金14周岁的少年出售劳力士金表给20岁的李某D.药店借抢救重病人急需将药价提高10倍【答案】C
81、在气温等于或低于()寸时称为低温作业-5o25【答案】D
82、以下各项中,不应计人营业外收人的是()A.政府补助B.捐赠利得C.债务重组利得D.固定资产盘盈【答案】D
83、竞争性谈判采购劳务分包与询价采购的不同主要在于参与竞争的劳务分包企业()A.不限资质B.谈判更细C.不需备案D.需公开报价【答案】D
84、下列关于烧结砖的分类、主要技术要求及应用的相关说法中,正确的是()A.强度、抗风化性能和放射性物质合格的烧结普通砖,根据尺寸偏差、外观质量、泛霜和石灰爆裂等指标,分为优等品、一等品、合格品三个等级B.强度和抗风化性能合格的烧结空心豉,根据尺寸偏差、外观质量、孔型及孔洞排列、泛霜、石灰爆裂分为优等品、一等品、合格品三个等级C.烧结多孔砖主要用作非承重墙,如多层建筑内隔墙或框架结构的填充墙D.烧结空心砖在对安全性要求低的建筑中,可以用于承重墙体【答案】A
85、以下不属于项目经理部的性质的是()A.相对独立性B.综合性C.临时性D.监督性【答案】D
86、甲在A县某企业工作,后与企业因劳动报酬发生纠纷,甲与企业均不愿调解,甲可以向()申请仲裁A.甲县劳动局B.甲县仲裁委C.甲县劳动争议仲裁委员会D.甲县司法局【答案】C
87、城市及道路照明工程专业承包资质等级分为()A.
一、
二、三级B.不分等级C.
二、三级D.
一、二级【答案】A
88、对怀孕()个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动3587【答案】D
89、在20世纪80年代,()通过大量的企业调研在其著作中提出了“Z型组织”的理论A.道格拉斯•麦格雷戈B.威廉•大内C.威廉姆斯D.道琼斯【答案】B
90、在对流动人口的管理中,打击火车站及列车上的违法犯罪活动属于()的职责范围A.公安机关B.司法行政部门C.铁道部门D.交通部门【答案】C
91、用人单位安排孕期、哺乳期女职工从事相关禁忌劳动的,由县级以上人民政府安全生产监督管理部门责令限期治理,处()的罚款;情节严重的,责令停止有关作业,或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭A.3万元以上5万元以下B.5万元以上10万元以下C.5万元以上20万元以下D.5万元以上30万元以下【答案】D
92、下列对于砂浆与水泥的说法中错误的是()A.根据胶凝材料的不同,建筑砂浆可分为石灰砂浆、水泥砂浆和混合砂浆B.水泥属于水硬性胶凝材料,因而只能在潮湿环境与水中凝结、硬化、保持和发展强度C.水泥砂浆强度高、耐久性和耐火性好,常用于地下结构或经常受水侵蚀的砌体部位D.用于一般土木建筑工程的水泥为通用水泥,系通用硅酸盐水泥的简称【答案】B
93、固定造价合同和成本加成合同的最大区别在于()A.合同风险的承担者不同B.成本不同C.合同单价不同D.定价原则不同【答案】A
94、违约责任条款可以促使合同当事人履行合同义务,不使对方遭受损失的法律措施,是()的主要条款A.合同B.当事人约定C.约束违约方D.保证合同履行【答案】D
95、()是构成企业利润的主要来源A.营业收入B.投资收益C.补贴收入D.营业外收入【答案】A
96、信访调查的步骤正确的是()
①事前通知
②说明理由
③表明身份
④实施调查
⑤制作笔录A.
①②③⑤④B.
①②③④⑤C.
①③②④⑤D.
①③②⑤④【答案】C
97、()对集贸市场中的务工经商人员进行管理,配合有关部门落实流动人口管理的各项措施A.工商行政管理部门B.城市管理监察大队C.公安机关D.乡镇人民政府【答案】A
98、美国行为科学家沙因归纳提出了“()种人性假设理论”A.二B.三C.四D.五【答案】C
99、对跨省流动的农民工,()级伤残的长期待遇的支付,可以实行一次性支付和长期支付两种方式1〜41〜31〜51〜2【答案】A
100、参加基本养老保险,达到待遇领取年龄但缴费年限不满15年,没有参加新型农村社会养老保险的,参照()标准,一次性支付其个人账户养老金A.政府人员B.城镇同类人员C.农村同类人员D.无业人员【答案】B
101、关于收入的特点,以下说法错误的是()A.收入也可以从偶发的交易或事项中产生B.收入可能表现为企业资产的增加C.收入可能表现为企业负债的较少D收入能导致企业所有者权益的增加【答案】A
102、当劳动者一方当事人在()人以上,且有共同理由的劳动争议,称为集体劳动争议2345【答案】B
103、安全生产监督管理部门对生产经营单位开展安全生产监督检查,下列做法错误的是()A.进人生产经营单位进行检查,调阅有关资料,向有关单位和人员了解情况B.检查中发现的安全生产违法行为,当场予以纠正或者要求限期改正【答案】C
8、对于流动人口的管理要向()管理的转变A.控制型B.服务型C.整治型D.限制型【答案】B
9、小王在单位已经工作了n年,按规定他可休()年休假A.5天B.7天10天15天【答案】C
10、对于大体积防水混凝土养护,要随时检测内外温度差,控制内外温差不大于()℃o15202530【答案】C
11、下列按砌筑主体不同分类的砌体工程中,不符合的是()A.砖砌体工程B.砌块砌体工程C.石砌体工程D.混凝土砌体工程c.检查中发现的事故隐患,应当责令立即排除D.进行安全检查时,生产经营单位应停工【答案】D
104、某机电安装公司2013年10月发生施工材料费用60万元,人工费25万元,机械使用费用5万元,财产保险费5万元根据企业会计准则及其相关规定,则此项工程成本是()30万元65万元90万元95万元【答案】D
105、参加初级职业技能鉴定的人员申报条件为()A.学徒期满的职工B.学校毕业生C.从事生产作业5年D.没有条件【答案】A
106、粉尘侵入人体的途径最主要途径是()A.呼吸系统B.眼睛C.皮肤D.口腔【答案】A
107、20n年12月,某机械施工企业发生低值易耗品摊销2万元,根据企业会计准则及其相关规定,低值易耗品摊销属于()A.资本性支出B.营业外支出C.工程成本D.利润分配支出【答案】C
108、在进行信访调查时,相关工作人员应当表明自己的身份,并且,对于一般的信访调查,信访调查人员不得少于()人2345【答案】A
109、据《劳动法》的规定,以下关于劳动安全卫生制度的表述,错误的是()A.用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件B.用人单位应为劳动者提供必要的劳动保护用品C.对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查D.对从事有职业危害作业的劳动者实行提前退休制【答案】D
110、沸煮法主要是检验水泥()A.是否含有过量的游离CaOB.安定性是否合格C.是否含有过量的MgOD.是否含有过量的S03【答案】A【答案】B
112、在浇筑过程中,应严格分层连续浇筑,每层厚度不宜超过()A.200〜300B.250〜350C.300-400D.350〜450【答案】C
113、多人采用走访形式提出共同的信访事项的,应当推选代表,代表人数不得超过(3人5人8人10人【答案】B
114、绩效工资占总体工资的比例在()以上,浮动部分比较大40%50%60%65%【答案】B
115、认定合同效力的依据是法律中的强制性规定和A.行政法规中的强制性规定B.地方政府规章中的强制性规定C.部门规章中的强制性规定D.地方性法规的中的强制性规定【答案】A
116、在员工职位得到晋升时,一般都需要对其进行培训A.人职B.强化C.提升D.转岗【答案】D
117、经对象化后进入生产成本,但期末应将当期已销产品的成本结转进入当期的费用A.营业费用B.管理费用C.生产费用D.财务费用【答案】C
118、长期待遇的,需由农民工本人提出申请,与用人单位解除或者终止劳动关系,与统筹地区社会保险经办机构签订协议一次性享受工伤保险一次性享受医疗保险一次性享受失业保险D.一次性享受养老保险【答案】A
119、欺诈指一方订立合同时,(),致使对方陷入错误而订立的合同()A.利用对方没有经验B.利用对方重大误解C.故意制造假象或者掩盖真相D.故意胁迫对方【答案】C
120、施工项目成本控制的步骤包括
①纠偏、
②分析、
③检查、
④比较、
⑤预测,正确的步骤顺序为()A.
④③②①⑤B.
④②⑤①③C.
②③④①⑤D.
②④⑤①③【答案】B
121、2011年8月,某园林施工企业发生工程人工费15万元,根据企业会计准则及其相关规定,工程人工费属于()A.工程成本B.营业外支出C.期间费用D.间接成本【答案】A
122、信访工作机制不包括()A.接待受理B.安置信访人C.信访处理D.信访回访【答案】B
123、建筑工程上使用的防水卷材,其性能主要有()A.弯折强度、延伸率、在温度变化下的稳定性、抗老化等性B.拉伸强度、延伸率、在温度变化下的软化性、抗老化等性C.拉伸强度、延伸率、在温度变化下的稳定性、抗老化等性D.断裂强度、拉伸长度、在温度变化下的稳定性、抗老化等性【答案】C
124、适宜顶板和底板使用的保护层是()A.细石混凝土保护层B.水泥砂浆保护层C.泡沫塑料保护层D.砖墙保护层【答案】A
125、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资()的工资报酬100%150%200%300%【答案】C
126、有权处理信访事项的行政机关经调查核实信访事项后,应当依照有关法律、法规等规定,分别作出处理意见,并要()信访人A.及时通知B.书面答复C.口头答复D.及时回访【答案】B
127、项目经理部解体后,其工程结算、价款回收及加工订货等债权债务的处理,由()完成A.项目经理B.留守小组C.公司法人D.公司财务部门【答案】B
128、用人单位在注册地和生产经营地均未参加工伤保险的,农民工受到事故伤害或者患职业病后,在生产经营地进行工伤认定劳动能力认定的,按()的规定依法由用人单位支付工伤保险待遇A.用人单位注册地B.生产经营地C.农民工户籍所在地D.农民工住所地【答案】B
129、我国法律,行政法规规定订立合同时应采用()A.口头形式B.电文形式C.书面形式D.推定形式【答案】C
130、()是绩效考核的中心内容A.工作态度B.工作能力C.工作业绩D.工作过程【答案】C
131、项目管理的最基本的方法论是()的动态控制A.利润目标B.安全目标C.项目目标D.质量目标【答案】C
132、型钢中的H钢和工字钢相比,()A.两者所用的钢材不同B.前者的翼缘相对较宽C.前者的强度相对较高D.两者的翼缘都有较大的斜度【答案】B
133、防水混凝土的自然养护时间不少于()天271214【答案】D
134、以下不属于工程成本间接费用的是()A.劳动保护费B.辅助材料C.机器设备的折旧费D.机物料消耗【答案】B
135、从权利被侵害之日起超过()年,人民法院不予保护10152025【答案】C
136、情况复杂的信访事项,可以适当延长办理期限,但延长期限不得超过()日20253040【答案】C
137、下列产生噪声污染中不属于机械噪声的是()A.纺织机B.鼓风机C.电锯D.冲床【答案】B
138、以下不属于混凝土外加剂的是()A.减水剂B.早强剂C.润滑剂D.缓凝剂【答案】C
139、流动人口现居住地的县级人民政府公安、民政、人力资源社会保障、卫生等部门和县级工商行政管理部门违反《流动人口计划生育工作条例规定》第九条的规定,由()责令改正,通报批评A.上级人民政府或相应主管部门B.上级人民政府C.本级人民政府或者上级人民政府主管部门D.本级人大及其常委会【答案】C
140、履行后契约义务的基本依据是()A.公平原则B.诚实信用原则C.遵守法律原则D.情势变更原则【答案】B
141、文化水平、工作经历等属于绩效考核中对()考核内容的范畴A.工作态度B.工作能力【答案】I)
12、以下关于施工项目目标控制的表述,错误的是()A.施工项目目标控制问题的要素包括施工项目、控制目标、控制主体、实施计划、实施信息、偏差数据、纠偏措施、纠偏行为B.施工项目控制的目的是排除干扰、实现合同目标C.施工项目目标控制是实现施工目标的手段D.施工项目目标控制包括进度控制、质量控制和成本控制三个方面【答案】D
13、劳务分包合同总体分析的结果,要()表达出来,由项目经理和项目部其他职能部门分析和掌握,作为履行劳务分包合同的参考A.文字形式B.简单直观的C.由项目部I).劳动工资部门【答案】B
14、《建设工程安全生产管理条例》规定,因建设工程施工可能造成损害的毗邻建筑物、构筑物和地下管线等,应当采取专项防护措施这里,负责实施该防护措施的单位应当是()A.设计单位B.建设单位C.施工单位D.监理单位【答案】C
15、下列关于劳动防护用品维护、更换及报废的规定错误的是()OC.工作业绩D.工作过程【答案】B
142、诉讼时效届满当事人丧失的是()A.胜诉权B.任何权利C.诉权D.受领权【答案】A
143、施工单位生产工人的劳动保护费属于()A.直接工程的人工费B.措施费C.企业管理费中的保险费D.社会保险费【答案】A
144、建筑业企业为设计和建造房屋、道路等建筑物签订的合同也叫做()OA.施工合同B.施工合同收入C.建筑合同D.劳务合同【答案】A
145、《建筑法》规定,建筑工程安全管理必须建立健全安全生产的()和群防群治A.奖罚制度B.管理制度C.责任制度D.验收制度【答案】C
146、底板混凝土应连续浇灌,不得留施工缝墙体一般只允许留水平施工缝,其位置一般宜留在高出底板上表面不小于()mm的墙身上200300400500【答案】D
147、已知某高层住宅第二层楼板普通混凝土设计配合比为水泥中砂碎石水二
12.
44.
150.54lm3混凝土湿重2420kg中砂含水率5%碎石含水率1%请依据上述背景资料完成下列选项258299239269【答案】B
148、工人甲在某工程上剔凿保护层上的裂缝,由于没有将剔凿所用的工具带到工作面,便回去取工具,行走途中不小心踏上了通道口盖板(通道口尺寸
1.3mxl.3m盖板为104mxl.4m、厚度Imm的镀锌铁皮),铁皮在甲的踩踏下,迅速变形塌落,甲随塌落的盖板掉到首层地面(落差
12.35m)经抢救无效于当日死亡这是一起由于“四口”防护不到位所引起的伤亡事故
11.523【答案】C
149、关于总价合同,合同当事人应在专用合同条款中约定总价包含的()和风险费用的计算方法,并约定风险范围以外的合同价格的调整方法A.整个报价B.风险范围C.各类规费D.人工费和管理费【答案】B
150、合同是当事人意思表示一致的结果,()是合同生效的重要构成要件A.意思表示B.意思表示真实C.书面表示D.表示一致【答案】B
151、《暂住证申领办法》规定,对雇佣无暂住证人员的法定代表人或直接责任人,处以()元以下罚款或者警告A.二百B.五百C.一千D.二千【答案】C
152、人力资源计划中应解决的核心问题是()A.充分考虑内外部环境变化B.企业的人力资源保障问题C.企业总体发展战略目标D.人力资源规划【答案】B
153、下列关于职业病环境下的劳动保护措施,说法错误的是()A.用人单位应为劳动者提供个人使用的职业病防护用品B.用人单位应当在控制生产成本的前提下,优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术C.用人单位对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置设置标识和中文警示说明D.用人单位应安排专人对职业病危害因素进行日常监测【答案】B
154、钢结构工程常用的焊接方法除了焊条手工电弧焊、埋弧焊,还有()OA.气压焊B.气体保护焊C.电渣压力焊D.闪光对焊【答案】B
155、企业当期利润总额减去所得税费用后的金额,即企业的()A.投资收益B.净利润C.营业收入D.营业利润【答案】B
156、法定公积金转为资本时,所留存的该项公积金不得少于转增前公司注册资本的()50%25%40%65%【答案】B
157、承包人和劳务分包人是()关系,双方的责、权、利必须以公平、合理、详尽的合同来约束A.合同B.总分包C.管理与被管理D.平等【答案】A
158、对劳务分包合同履行过程的跟踪和监督是一项()工作,涉及多个部门和单位A.严肃认真的B.细致的C.项目部为主的D.全方位的
159、施工项目的生产要素主要包括()A.人员、原材料、设备、技术和资金B.人员、原材料、机器、技术和成本C.劳动力、材料、设备、技术和资金D.劳动力、材料、机器、技术和成本【答案】C
160、下列关于砌块的分类、主要技术要求及应用的相关说法中,不正确的是()A.目前国内推广应用较为普遍的砌块有蒸压加气混凝土砌块、普通混凝土小型空心砌块、石膏砌块等B.按尺寸偏差与外观质量、干密度、抗压强度和抗冻性,蒸压加气混凝土砌块的质量等级分为优等品、一等品、合格品三个等级C.蒸压加气混凝土砌块适用于低层建筑的承重墙,多层建筑和高层建筑的隔离墙、填充墙及工业建筑物的围护墙体和绝热墙体D.混凝土小型空心砌块主规格尺寸为3901nm义190mmXI90mm、390mmX240mmX190mm最小外壁厚不应小于30mm最小肋厚不应小于25mm【答案】C
161、以下关于标高的表述正确的是()A.标高就是建筑物的高度B.一般以建筑物底层室内地面作为相对标高的零点C.我国把青岛市外的黄海海平面作为相对标高的零点D.一般以建筑物底层室内地面作为绝对标高的零点【答案】B
162、下列不属于施工项目管理特征的选项是()A.施工项目的管理者是建设单位B.施工项目管理的对象是施工项目C.施工项目管理的内容是按阶段变化的D.施工项目管理要求强化组织协调工作【答案】A
163、信访产生的法律依据是()A.刑法B.行政诉讼法C.宪法D.民法【答案】C
164、钢筋冷拉以后再经过时效处理,其屈服点、抗拉强度及硬度()塑性及韧性()A.提高降低B.提高提高C.降低降低D.降低提高【答案】A
165、项目技术负责人是在()的领导下,负责项目部施工生产、工程质量、安全生产和机械设备管理工作A.项目部经理B.公司法人C.公司技术负责人D.公司技术部门【答案】A
166、某机电安装公司2011年10月发生施工材料费用60万元,人工费5万元,机械使用费用2万元,财产保险费5万元根据企业会计准则及其相关规定,则此项工程成本是()30万元65万元90万元72万元【答案】D
167、在培训过程管理中,培训结束后接着要做的工作是()A.培训意见B.培训建议C.培训评估D.培训总结【答案】C
168、薪酬模式类型不包括()A.时效工资制B.职务工作制C.职能工作制D.绩效工作制【答案】A
169、高强度螺栓孔必须采用()而成,孔边应无飞边、毛刺,中心线倾斜度不得大于2mmoA.冲孔B.钻孔C.割孔D.切孔【答案】B
170、建筑材料按化学成分分类方法中,下列哪项是不合适的()A.无机材料B.高分子合成材料C.复合材料D.有机材料【答案】B
171、金融企业发放贷,贷款取得的收人属于()A.销售商品收人B.提供劳务收人C.让渡资产使用权收人D.建造合同收人【答案】C
172、煤矿井下作业实行()工作制()A.三班8小时B.四班6小时C.二班12小时D.标准工作日【答案】B
173、安全管理的三全控制是指()A.全方位、全面、全过程B.全过程、全员、全面C.全天候、全方位、全面D.全天候、全员、全过程【答案】B
174、陈述企业中、长期内不同职务、部门和工作类型的人员分布、职务变动、空缺数量等的方案属于人力资源业务计划中的()A.配备计划B.使用计划C.劳动关系计划D.职业计划【答案】A
175、我国现行的《失业保险条例》规定,用工单位要按个人工资总额的()为农民工缴纳失业保险费5%
0.5%1%2%【答案】D
176、企业在作出解聘或开除决定时,要保证()原则A.效益B.公平C.慎重D.满意【答案】B
177、《租赁房屋治安管理规定》对将房屋出租给无合法有效证件承租人的,给予()的处罚A.警告B.罚款A.劳动防护用品应当按照要求妥善保存,及时更换B.劳动者应当对应急劳动防护用品进行经常性的维护、检修,定期检测劳动防护用品的性能和效果,保证其完好、有效C.用人单位应当按照劳动防护用品发放周期定期发放,对工作过程中损坏的,用人单位应及时更换D.安全帽、呼吸器、绝缘手套等安全性能要求高、易损耗的劳动防护用品,应当按照有效防护功能最低指标和有效使用期,到期强制报废【答案】B
16、气硬性胶凝材料的硬化特点是()A.只能在空气中硬化B.只能在水中硬化C.先在空气中硬化,然后移至水中硬化D.在恒温恒湿环境中硬化【答案】A
17、人力资源规划属于人力资源管理活动中的()层次A.基础B.操作C.组织D.控制【答案】A
18、影响填土压实的因素除了机械压实功和每层铺土厚度,还有()O土的含水量土的渗透性C.士的可松性D.土的压实系数C.警告或罚款D.警告和罚款【答案】D
178、砌筑砂浆的流动性指标用()表示A.坍落度B.维勃稠度C.沉入度D.分层度【答案】C
179、在可供分配的利润中,应最先提取的是()A.法定公积金B.任意公积金C.普通股股利D.弥补以前年度亏损【答案】A
180、下列哪个工种的保健食品费用不能在劳动保护费中支出?()OA.矽尘作业B.沉箱作业C.高空作业D.高温作业【答案】C
181、未授权给公民、法人经营管理的国家财产受到侵害的,其诉讼时效为()2年4年20年D.不受限制【答案】D
182、企业为员工提供的福利与服务应划归为()A货币报酬B.基础薪酬C.可变薪酬D.间接薪酬【答案】D
183、询价采购劳务分包不同于公开的招投标,由承包人选择约三家劳务企业,分别进行询价(),最终确定劳务分包人A.讨论B.评审C.谈判D.签约【答案】B
184、基于技能的薪酬模式,其优点之一在于使员工注重能力的提升,促进员工在工作中更偏向于()A.独立B.竞争C.自我D.合作【答案】D
185、承包人提供的材料在进场时应由()负责验收A.承包人自己B.劳务分包人C.材料员D.双方一起【答案】B
186、最常用的砂浆的强度等级为()M
0.5和M
1.0M
2.5和M5M
3.5和M
5.0M5和M
7.5【答案】D
187、《就业促进法》规定劳动者依法享有()的权利的保护和管理A.平等社会保险和保障B.平等的就业机会C.平等的医疗保障D平等的就业和自主择业【答案】D
188、各级人民政府应当向社会公布信访机构的()A.通讯地址、电子邮箱、投诉电话B.办公地址、企业邮箱、领导电话C.通讯地址、企业邮箱、领导电话D.办公地址、电子邮箱、投诉电话【答案】A
189、《暂住证申领办法》第十四条第3项规定对雇佣无暂住人员的法定代表人或者直接责任人,处以()以下罚款或者警告500元1000元1500元2000元【答案】B
190、有防水抗渗要求的混凝土养护时间不少于()d浇水次数应使混凝土保持具有足够的湿润状态371421【答案】C
191、墙钢筋绑扎采用双层钢筋网时,撑铁长度等于两层网片的净距,间距约为()m相互错开排列
0.
511.52【答案】B
192、《就业失业登记证》中的记载信息在()范围内有效,享受统一的相关就业扶持政策A.全国B.省、自治区、直辖市C.地级市D.县级【答案】A
193、对于一般的信访调查,调查人员数量不得少于()人1235【答案】B
194、信访人不能对()向有关行政机关提出信访事项A.行政机关工作人员B.私营企业领导C.村民委员会领导D.事业单位领导【答案】B
195、与合同有关的通知、指令等文件,承包人和劳务分包人应在专用合同条款中约定各自的送达接收人和送达地点,任何一方合同当事人指定的接收人或送达地点发生变动的,应提前()以书面形式通知对方A.3天B.5天7天2周【答案】A
196、按防水构造做法不同分类,有()、附加防水层防水A.结构构件自防水B.卷材防水C.涂膜防水D.细石混凝土防水【答案】A
197、以下关于混凝土小型空心砌块砌体工程的规定,正确的是()OA.施工时所用的小砌块的产品龄期不应小于30天B.小砌块应底面朝上反砌于墙上C.严禁使用断裂小砌块D.底层室内地面以下或防潮层以下的砌体,应采用强度等级不低于C15的混凝土灌实小砌块的孔洞【答案】B
198、施工项目成本控制的措施是()A.组织措施、技术措施、经济措施B.控制人工费用、控制材料费、控制机械费用、控制间接费及其他直接费C.组织措施、制度措施、管理措施D.管理措施、技术措施、人力措施【答案】A
199、《劳动者权益保护法》对法定休假日工作的工资支付应不低于平时工资的()150%200%250%300%【答案】D
200、以下不属于施工资源管理任务的是()A.规划及报批施工用地B.确定资源的分配计划C.编制资源进度计划D.施工资源进度计划的执行和动态凋整【答案】A第二部分多选题(30题)
1、建设部门在流动人口管理工作中的主要职责有()()A.负责对成建制施工队伍和工地的管理以及流动人口聚集地的规划管理,协助有关部门落实流动人口管理的各项措施B.负责疏导民工潮C.负责小城镇的开发建设,促进农村剩余劳动力的就地就近转移D.负责对房屋出租的管理和市容、环境卫生监察E.负责劳动监察【答案】ACD
2、合同无效或被撤销的法律后果()()A.返还财产B.赔偿损失C.折价补偿D.返还原物E.恢复原状【答案】ABC
3、下列属于违法分包的是()A.总承包单位将建设工程分包给不具备相应资质条件的单位B.建设工程总承包合同中未有约定,又未经建设单位认可,承包单位将其承包的部分建设工程交给其他单位完成C.施工总承包单位将建设工程的主体结构的施工部分分包给其他单位D.分包单位将其承包的建设工程再分包的E.总承包单位将建设工程分包给具备相应资质条件的【答案】ABCD
4、市政公用工程施工总承包专业资质包括()A.土石方B.地基与基础C.起重设备安装D.隧道E.机场场道【答案】AD
5、人力资源规划的原则包括()A.充分考虑内部、外部环境的变化B.提供企业的人力资源保障C.使企业和员工都得到长期的利益D.设计企业整体框架E.确定企业总体发展目标【答案】ABC
6、关于混凝土浇筑的说法中正确的是()A.混凝土的浇筑工作应连续进行B.混凝土应分层浇筑,分层捣实,但两层混凝土浇捣时间间隔不超过规范规定C.在竖向结构中如浇筑高度超过2m时,应采用溜槽或串筒下料D.浇筑竖向结构混凝土前,应先在底部填筑一层20〜50mm厚、与混凝土内砂浆成分相同的水泥砂浆,然后再浇筑混凝土E.浇筑过程应经常观察模板及其支架、钢筋、埋设件和预留孔洞的情况,当发现有变形或位移时,应立即快速处理【答案】AB
7、根据《企业会计准则》,提供劳务交易的结果能够可靠估计,是指同时满足下列条件()o()A.收入的金额能够可靠地计量B.相关的经济利益很可能流入企业C.交易的完工进度能够可靠地确定D.企业已将商品所有权上的主要风险和报酬转移给购货方E.交易中已发生和将发生的成本能够可靠地计量【答案】ABC
8、流动人员从事生产经营活动必须按照()的要求办理相关证件A.《中央社会治安综合治理委员会关于进一步加强流动人口服务和管理工作的意见》B.《城乡个体工商户管理暂行条例》C.《合伙企业法》D.《公司法》E.《就业促进法》【答案】BCD
9、配备各岗位所需人员的数量时,要()的原则A.高效B.科学C.精简D.平衡E.合适【答案】AC
10、根据《安全生产法》规定,安全生产中从业人员的义务包括()OA.依法履行自律遵规B.检举单位安全生产工作的违章作业C.接受安全生产教育培训D.危险报告的义务E.按规定佩戴、使用劳动防护用品【答案】ACDn、劳动争议的解决方式有()()A.协商B.调解C.仲裁D.诉讼E.投诉【答案】ABCD
12、安全生产法中对安全生产保障的人力资源管理保障措施包括()OA.对主要负责人的安全生产管理人员的管理B.对一般从业人员的管理C.对特种作业人员的管理D.对施工班组的管理E.对施工设备的管理【答案】ABC
13、下列关于钢结构安装施工要点的说法中,错误的是()A.起吊事先将钢构件吊离地面30Cm左右,使钢构件中心对准安装位置中心B.高强度螺栓上、下接触面处加有1/15以上斜度时应采用垫圈垫平C.施焊前,焊工应检查焊接件的接头质量和焊接区域的坡口、间隙、钝边等的处理情况D.厚度大于12〜20n)m的板材,单面焊后,背面清根,再进行焊接E.焊道两端加引弧板和熄弧板,引弧和熄弧焊缝长度应大于或等于150mm【答案】AB【答案】A
19、过去的中国国有企业在工资制度的设定上,多采用()A.基于岗位的薪酬模式B.基于技能的薪酬模式C.基于年功的薪酬模式D.基于市场的薪酬模式【答案】C
20、相对标高的零点正确的注写方式为()±
0.000-
0.000+
0.000D.无特殊要求【答案】A
21、下列事项中,属于诉讼时效的法律依据有()A.债权人不可以提起诉讼B.法院不再对债务人采取强制措施C.债权人丧失受领权D.债务人任何情况下都不得履行债务【答案】B
22、按照《安全生产法》的规定,国务院安全生产监督管理部门对全国安全生产工作实施()A.综合管理B.综合监督管理C.监督管理D.规划管理
14、某多层y浇混凝土框架结构办公楼工程,位于7度抗震设防地区共5层,层司
3.3m坡屋顶基础为柱下钢筋混凝土独立基础,墙下条,基础,基础墙采用MU15的混凝土砖砌筑,上部墙体采用M1J
7.5混凝土空心砖砌筑,所用的砂浆有M10的水泥砂浆和M5混合砂浆砌筑时外部采用扣件式钢管脚手架,里面采用角钢折叠式里脚手架「基础和上部结构均采用C30混凝土,屋面为钢筋混凝土现浇坡屋面整个工程历时300d完成,施工良好,无安全事故发生A.梁模板B.柱模板C.墙模板D.楼梯模板E.板模板【答案】ABD
15、新酬要发挥应有的作用,薪酬管理应达到以下()目标A.公开°B.公平C.效率D.平等E.合法【答案】BC
16、以下人员是施工现场的管理者()A.劳务员°B.造价员C.资料员D.检测员E.安全员【答案】ABC
17、《建筑法》规定()A.承包企业应当持有依法取得的资质证书B.应在其资质等级许可的业务范围内承揽工程C.禁止超越本企业资质承揽工程D.禁止其他企业或个人以本企业名义承揽工程E.建筑工程安全生产管理必须坚持安全第一,预防为主的方针【答案】ABCD
18、卷材粘贴按照卷材性能和施工方法,可以采用以下粘结方法A.冷粘法B.热熔法C.自粘法D.冷铺法E.洒涂法【答案】ABC
19、砂浆按其用途可分为A.砌筑砂浆B.抹面砂浆C.防水砂浆D.装饰砂浆E.建筑砂浆【答案】ABCD
20、国务院《生产安全事故报告和调查处理条例》规定:根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失,以下事故等级分类正确的有oA.造成120人急性工业中毒的事故为特别重大事故B.造成8000万元直接经济损失的事故为重大事故C.造成3人死亡800万元直接经济损失的事故为一般事故D.造成10人死亡35人重伤的事故为较大事故E.造成10人死亡35人重伤的事故为重大事故【答案】AB
21、地基与基础工程专业承包资质等级可以分为()A.一级B.二级C.特级D.三级E.四级【答案】ABD
22、下列关于土方回填压实的基本规定的各项中,正确的是()A.碎石类土、砂土和爆破石渣(粒径不大于每层铺土后2/3)可作各层填料B.人工填土每层虚铺厚度,用人工木夯夯实时不大于250n用打夯机械夯实时不大于30CmC.铺土应分层进行,每次铺土厚度不大于30〜50Cm(视所用压实机械的要求而定)D.当填方基底为耕植土或松土时,应将基底充分夯实和碾压密实E.机械填土时填土程序一般尽量采取横向或纵向分层卸土,以利行驶时初步压实【答案】CD
23、建设部门在流动人口管理工作中的主要职责有()A.负责对成建制施工队伍和工地的管理以及流动人口聚集地的规划管理,协助有关部门落实流动人口管理的各项措施B.负责疏导民工潮C.负责小城镇的开发建设,促进农村剩余劳动力的就地就近转移D.负责对房屋出租的管理和市容、环境卫生监察E.负责劳动监察【答案】ACD
24、起重机型号选择取决于下述()工作参数,工作参数均应满足结构安装的要求A.行走距离B.起重高度C.起重半径D.起重量E.爬坡高度【答案】BCD
25、双因素理论指的是()因素和()因素A.激励B.发展C.保健D.公平E.效价【答案】AC
26、信访人提出投诉请求应当载明信访人的()A.名称B.地址C.目的D.理由E.依据【答案】ABD
27、判断劳动费是否能够税前扣除的关键是()()A.劳动保护费是物品而不是现金B.劳动保护用品是因工作需要而配备的,而不是生活用品C.从数量上看,能够满足工作需要即可D.从效果上,职工是否满意E.发放时间是否及时【答案】ABC
28、砖的种类很多,可按材料、制作工艺分,又可按有无穿孔分,属于按材料分的砖有()A.黏土砖B.页岩砖C.灰砂砖D.烧结砖E.炉渣砖【答案】:ABC
29、集体合同与劳动合同在()方面存在区别A.签订主体B.签订程序C.协商主体D.法律效力E.法律依据【答案】ABCD
30、参加新型农村社会养老保险的对象应为()的农村居民A.年满16周岁B.年满18周岁C.在校学生D.不是在校学生E.未参加城镇职工基本养老保险【答案】AD【答案】B
23、我国《安全生产法》规定,下列生产经营单位的主要人员的职责正确的()A.组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程B.保证本单位安全生产投入的有效实施C.对本单位安全生产负责D.对安全生产状况进行经常性检查【答案】C
24、对转送信访事项中的重要情况需要反馈办理结果的,可以直接交给(理,要求其在指定办理期限内反馈结果,提交办结报告A.有权处理的行政机关B.信访接待负责人C.信访机构负责人D.相关的人民政府【答案】A
25、美国行为科学家麦格雷戈提出了“()”A.理论-理论B.理论-F理论I理论-L理论X理论-Y理论【答案】D
26、劳务是种服务,这种服务可以是满足人们精神上的需要,也可以是满足人们()的需要A.社会活动B.物质生产C.家庭生活D.关系洽【答案】B
27、流动人口社会保障,是指流动人口(),对外来流动人口提供的社会保障A.所在地B.户籍地C.流出地D.出生地【答案】A
28、发生劳动争议时,仲裁委员会作出终局裁决时,用人单位发现下列情形之一,可以向法院申请撤销裁决,其中不正确的是()A.裁决时适用法律、法规确有错误的B.劳动争议仲裁委员会无管辖权的C.找出新的有力证据和证人D.裁决所根据的证据是伪造的【答案】C
29、以下不属于财务费用范围的是()A.利息支出B.办公费C.汇兑损失D.相关手续费【答案】B
30、()属于员工自然流出A.辞职B.退休C.解雇D.提前退休【答案】B
31、组织协调的主要目的是()A.缩短施工周期B.提高项目利润C.提高施工质量D.保证目标实现【答案】D
32、根据《信访条例》规定,涉及两个或者两个以上行政机关的信访事项,由所涉及的行政机关协商受理;受理有争议的,由()决定受理机关A.其主管机关B.其共同的上一级行政机关C.其上级政府D.同级信访机构【答案】B
33、用人单位可凭所招用流动人员持有的()申请享受企业吸纳税收优惠政策A.《就业登记证》B.《失业登记证》C.《就业失业登记证》D.身份证【答案】C。