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2023年初级经济师之初级经济师工商管理模考模拟试题（全优）单选题（共80题）
1、汽车生产企业的装配流水线车间所采用的生产过程空间组织形式是（）A.固定布置B.工艺专业化布置C.对象专业化布置D.混合类型布置【答案】C
2、某企业在进行工作分析时，通过与工作承担着面对面交谈的方式来获取有关资料，这是运用了工作分析方法中的0）.A.观察法B.访谈法C.问卷法D.工作日志法【答案】B
3、根据新产品开发任务书的规定和消费者对新产品的要求，运用现代科学与技术手段，形成完整的产品概念，这些活动是新产品的
026、企业管理的两重性是由（）的两重性决定的A.社会制度B.生产过程C.生产目的D.企业属性【答案】B
27、（2018年真题）某型号螺线的内径设计尺寸为18mm误差为（+
0.4-
0.4）o现对完成该内径加工工序的工序能力进行评估，通过对随机抽取的样本进行测算，样本平均值和公差中心重合，样本标准差为
0.30mmoA.充足B.正常C.不足D.过剩【答案】D
28、在企业组织的生命周期中，以生存为企业经营目标的阶段是0A.创业阶段B.集体化阶段C.规范化阶段D.精细阶段【答案】A
29、《中华人民共和国安全生产法》规定，（）依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益A.党委B.股东大会C.董事会D.工会【答案】D
30、企业集团结构的主要特点不包括（）oA.企业集团有核心企业B.企业集团的联合是多层次的C.产权关系是最重要的纽带D.集团最高层对下属企业的控制力较强【答案】D
31、租赁融资主要缺点是（）A.成本局B.时间长C.风险大D.手续多【答案】A
32、某企业的但对象流水线计划日生产量为99件，每日工作8小时时间有效利用系数为
0.95预计废品率为1%.则该流水线的平均节拍是分钟
3.
183.
564.
565.12【答案】C
33、给团队或工作群体一个实际工作中面临的问题，让他们合作解决并制订一个行动计划，然后由他们负责实施这一计划的培训方法是A.工作轮换B.行动学习C.师带徒D.初级董事会【答案】B
34、甲公司2019年12月31日的资产总计、负债总计分别为
2.5亿元、1亿元公司预计2020年12月31日的资产总计、负债总计分别为
3.8亿元、
1.3亿元，那么该公司2020年预计筹资额为亿元
0.
81.
01.
11.3【答案】B
35、财务考核与奖惩紧密联系，能够作为关键环节支撑企业构建机制A.协调与组织B.预警与预算C.计划与监督D.激励与约束【答案】D
36、提出了全面质量管理的概念A.休哈特B.菲根堡姆C.比尔・史密斯D.冯・考拉尼【答案】B
37、企业进行的产品调查、销售渠道调查属于（）市场调查A.描述性B.探测性C.因果性D.预测性【答案】A
38、企业管理层的数量取决于企业规模和（）A.外部环境的特点B.企业的地理环境C.企业所处的行业D.企业的任务量【答案】D
39、下列企业财务活动中，违反国家对现金管理规定的是（）A.用现金支付劳保费B.用现金支付工资C.保存账外公款D.库存3-5天零星开支需要的现金【答案】C
40、关于制定《产品质量法》的宗旨，下列论述错误的是（）A.为了更好地维护社会主义经济秩序B.为了保护消费者的合法权益C.为了加强对产品质量的监督管理，提高产品质量水平D.为了明确产品质量标准【答案】D
41、下列工序间的零件移动方式中，在保证各工序的设备生产不发生停歇等待的前提下，工序间搬运次数最多的是（）A.平行顺序移动方式B.平行移动方式C.顺序移动方式D.随机移动方式【答案】A
42、甲公司聘用李某为员工，劳动合同约定李某每日工作时间为6小时，每周工作时间为5天，合同期限为2017年9月1日至2020年8月31日该劳动合同属于（）A.非全日制劳动合同B.不定期劳动合同C.固定期限劳动合同D.无固定期限劳动合同【答案】C
43、某企业运用投资回收期法进行技术改造项目决策，该项目有四个互斥方案，其投资额和年净收益额见下表A.方案1B.方案2C.方案3D.方案4【答案】B
44、企业规章制度的核心是0A.财务制度B.责任制度C.工作制度D.分配制度【答案】B
45、下列企业责任中，不属于对非合同利益相关者的社会责任的是A.产品安全B.市场营销C.友善对待供应商D.环境保护【答案】C
46、下列属于固定股利政策优点的是（）A.股利支付与公司盈利能力相挂钩B.有利于公司树立良好的形象C.有利于提高公司股价D.有利于企业提高经营业绩【答案】B
47、关于企业规模对选择组织结构形式的影响的描述，正确的是（）A.大规模型企业适宜采用分权型组织结构B.大规模型企业适宜采用集权型组织结构C.小规模型企业适宜采用分权型组织结构D.小规模型企业适宜采用事业部制组织结构【答案】A
48、假设A公司2012年实际销售收入为2000万元，2013年预计销售收入为3000万元，2012年资产总计和负债总计分别为4000万元、750万元1000万元1250万元1500万元【答案】C
49、2008版IS09000族核心标准中起着奠定理论基础、统一术语概念和明确指导思想作用的是0GB/T19001—2008idtIS090012008《质量管理体系——要求》GB/T19004—2009idtIS090042009《质量管理体系——业绩改进指南》GB/T19000—2008idtIS090002005《质量管理体系——基础和术语》GB/T19011—2003idtIS0190112002《质量和（或）环境管理体系审核指南》【答案】C
50、下列关于六西格玛管理的说法，错误的是（）A.六西格玛管理的流程模式分为界定、分析、控制B.六西格玛管理关注客户的需求C.六西格码管理将组织的注意力同时集中在顾客和组织两个方面D.六西格玛管理的基本内涵是提高顾客满意度和降低组织的资源成本【答案】A
51、在一个部门中，成员只对部门上级领导负有责任，这体现了组织设计的（）原则A.统一指挥B.任务目标C.分工协作及精干高效D.管理幅度【答案】A
52、企业不抢先研制开发新产品，而当市场上一出现新产品，就立即进行仿制或寻找新产品的缺点而加以改进创新，以生产出功A.进取战略B.紧随战略C.保持地位战略D.冒险战略【答案】B
53、在企业生产过程中，原材料和零部件的供应属于（）A.生产服务过程B.辅助生产过程C.基本生产过程D.生产技术准备过程A.创意构思B.开发决策C.设计D.试制【答案】C
4、企业的双重目标是获取利润和oA.满足人们需要B.满足社会需要C.促进精神文明建设D.促进科技进步【答案】B
5、某公司拟建一个加工厂，该加工厂每年需要由A地运来物资100吨，由B地运来物资180吨，由C地运来物资800吨，并运出物资240吨到D地，A、B、C、D的坐标分别为
3050、
2020、
5040、8050假定各种物资每吨公里的运输费用相同根据重心法，建厂的地理位置坐标应是A.
49.
839.8B.
50.
042.
852.
530.
360.
050.0【答案】A
54、下列企业组织结构的基本形式中，又被称为“联邦分权制”的是（）0A.直线制B.职能制C.矩阵制D.事业部制【答案】D
55、可转换债券对于投资者来说，在一定时期内，可以将债券转换为（）A.其他债券B.普通股C.优先股D.收益债券【答案】B
56、（）是将重点放在个人的“痛点”而不是社会共同价值观上，以了解与个人深切相关的问题A.隐蔽性问题寻探B.阶梯前进C.象征性分析D.深层访谈法【答案】A
57、（第三章市场调查与预测）A.访问法B.观察法C.实验法D.文案调查法【答案】A
58、确定设备最佳更新期通常主要依据设备的A.使用寿命B.经济寿命C.技术寿命D.设计寿命【答案】B
59、根据彼得・圣吉的观点，学习型组织的五项修炼是指（）A.自我超越、改善心智模式、建立共同世界观、团队学习、系统思考B.自我反省、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考c.自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、线性思考D.自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考【答案】D
60、常用的确定设备最佳更新期的方法有面值法和A.经验法B.定性法C.低劣化数值法D.定量法【答案】C
61、工作说明书编写的原则不包括.A.准确性原则B.实用性原则C.统一性原则D.及时性原则【答案】D
62、企业技术性能更完善、经济效益更显著的新型设备来替换原有设备的工作是A.设备更新B.设备改造C.设备修理D.设备置换【答案】A
63、当企业比较重要的职位出现空缺时，从与该职位同级别但相对较次要职位的人员中挑选适宜人员填补这一空缺职位的招聘方法是A.晋升B.职位转换C.人才储备D.工作扩大【答案】B
64、某技术改造项目有三个互斥方案，其投资额和经营费用见下表A.方案1B.方案2C.方案3D.方案1或方案2【答案】C
65、适用于科技开发能力、筹资能力和人力资源雄厚的企业的新产品开发方式是oA.自行研制开发B.引进开发C.结合开发D.合作开发【答案】A
66、技术可行性分析的核心是企业技术改造的A.效益分析B.方式选择C.可行性分析D.技术选择【答案】D
67、下列企业组织结构的基本形式中，又被称为“联邦分权制”的是oA.直线制B.职能制C.矩阵制D.事业部制【答案】D
68、生产过程的均衡性原则又称为A.连续性原则B.节奏性原则C.比例性原则D.准时性原则【答案】B
69、工作分析的作用不包括（）A.工作分析为企业战略的落实和组织结构的优化奠定了坚实的基础B.工作分析为企业制定科学的人力资源规划提供了必要的信息C.工作分析为企业的员工招聘提供了明确的标准D.工作分析为战略制定提供了依据【答案】D
70、下列工作分析方法中，通常作为一种辅助方法，与其他方法联合使用的是（）oA.观察法B.访谈法C.问卷法D.实践法【答案】A
71、某公司结果化简的2006年度资产负债表（单位千万元）见下表
31.
861.
731.42【答案】c
72、实施全面质量管理时，推动PDCA循环的关键阶段是（）P阶段D阶段C阶段A阶段【答案】D
73、某企业按照人口密度划分出不同的细分市场，该企业采用的细分方法属于（）oA.环境细分B.心理细分C.地理细分D.行为细分【答案】
74、员工工作绩效的多维性是指0A.绩效优劣受多种客观、主观因素影响B.随着时间推移，工作绩效会发生变化C.员工绩效考评从多方面进行D.在不同的环境下，员工绩效会有差异【答案】C
75、安全生产必须依靠（）去做工作A.企业领导B.安检员C.安检部门D.群众【答案】D
76、流水生产线组织设计的第一步为（）A.计算流水线节拍B.进行工序同期化C.确定各工序的工作地数D.计算流水线所需工人人数
77、根据材料，回答问题A.破坏性检验B.抽样检验C.理化检验D.感官检验【答案】A
78、关于市场预测误差，下列说法错误的是（）0A.市场预测允许一定程度的预测误差存在B.预测人员的业务素质水平影响市场预测误差的大小C.不同的预测方法可能导致不同程度的市场预测误差D.绝对误差比相对误差更能反映市场预测结果的可信程度【答案】D
79、某钢厂领导班子对该钢厂的技术改造问题进行技术和经济可行性分析，经过分析得知，该钢厂年产某种型号的螺纹钢2000万吨，每吨螺纹钢的成本为4000元为了降低成本，减少环境污染，需要进行技术改造预计该项技术改造需要投资5000万元，拆除旧设备将会损失400万元，而这些旧设备的残值为50万元技术改造完成后，每吨螺纹钢的成本将由原来的4000元降至3600元，环境污染问题、安全隐患问A.5000B.5350C.5400D.5450【答案】B
80、（）是企业科学化管理的实施A.内层技术改造B.表层技术改造C.外层技术改造D.深层技术改造【答案】D多选题（共40题）
1、下列各项属于辅助生产过程工作的有0A.投入正式生产操作前的有关生产技术准备工作B.设备的合理摆放和调试C.支持正常生产提供动力的生产D.支持正常生产工具制造E.设备检修【答案】CD
2、企业制度的内容包括（）A.社会保障制度B.产权制度【答案】A
6、产品在生产过程各阶段，各工序之间始终处于运动状态，没有或很少有不必要的停顿和等待时间，这遵循了生产组织的（）A.连续性原则B.准时性原则C.比例性原则D.柔性原则【答案】A
7、专门为企业物色高级管理人员或高级技术人员的招聘形式是（）A.人才招聘会招聘B.中介机构招聘C.校园招聘D.猎头公司招聘【答案】D
8、甲公司与李某订立劳动合同，合同约定李某担任公司会计，每日工作时间为4小时，每周工作时间不超过24小时，每小时的劳动报酬为40元，该劳动合同属于（）A.固定期限劳动合同B.无固定期限劳动合同C.组织制度D.管理制度E.等级制度【答案】BCD
3、2021年真题某企业生产某型号无经钢管的过程中，A工序加工产品的内径，B工序加工产品外径，C工序加工产品长度，该产品的内径设计尺寸为50mm，生产过程中所允许的误差为+
0.15-
0.15mm通过随机抽样对A、B、C三道工序的工序能力进行评估对A工序加工后内径尺寸进行测量统计，随机抽取的样本平均值和公差中心重合，样本标准差为
0.08m经测算，B工序的工序能力指数为
1.5C工序的工序能力指数为
1.7A.作业人员B.市场价格C.生产方法D.生产设备【答案】ACD
4、某型号螺线的内径设计尺寸为18mm误差为+
0.4-
0.4o现对完成该内径加工工序的工序能力进行评估，通过对随机抽取的样本进行测算，样本平均值和公差中心重合，样本标准差为
0.30mmoA.人B.方法C.价格D.机器【答案】ABD
5、（2021年真题）某企业生产某型号无经钢管的过程中，A工序加工产品的内径，B工序加工产品外径，C工序加工产品长度，该产品的内径设计尺寸为501111n，生产过程中所允许的误差为（+
0.15-
0.15）mm通过随机抽样对A、B、C三道工序的工序能力进行评估对A工序加工后内径尺寸进行测量统计，随机抽取的样本平均值和公差中心重合，样本标准差为
0.08m经测算，B工序的工序能力指数为
1.5C工序的工序能力指数为
1.7A.提高原材料质量，降低加工量B.改用精度较低但效率高、成本低的设备C.在设计允许的情况下，降低产品的技术要求D.更改设计，提高产品长度的技术要求【答案】BD
6、工作说明书编写的步骤包括（）A.全面获取工作信息B.综合处理工作信息C.研究调查所获得的信息D.确定适用信息E.完成撰写工作说明书【答案】AB
7、企业进行员工培训应遵循的原则有（）0A.理论联系实际，学以致用的原则B.知识技能培训与企业文化培训兼顾的原则C.全员培训和核心员工培训相结合的原则D.企业员工与企业资源相结合的原则E.过程管理与结果考核相结合的原则【答案】ABC
8、某企业有一台精密仪器，其原值为12万元，使用后第1年的维持费用为6000元，实际残值为10万元在综合分析该精密仪器使用费用的基础上，企业采用恰当的方法确定设备最佳更新期，并对该精密仪器进行科学管理A.该精密仪器必须使用到经济寿命结束时再进行更新，才是合理的B.该精密仪器的投资费用随着其使用年限的延长，分摊费用越来越少C.该精密仪器的经营费用随着其使用年限的延长而逐年减少D.该精密仪器的技术寿命是指该仪器从投入使用到因技术进步而更新所经历的时间【答案】BD
9、某钢厂管理层正在对钢厂的技术改造问题进行技术和经济可行性分析经过调查得知，该钢厂目前产钢200万吨，成本局高不下，对环境的污染日益严重，技术较为落后，产品质量有所下降，还存在着一定的安全隐患，为了解决存在的问题，需耗资40000万元进行技术改造，技术改造完成后，每吨钢的成本将由原来的2700元降至2600元，环境污染的问题、安全隐患问题和产品质量问题均能得到一定程度的解决，假设该行业的标准投资效益为
0.3A.因技术改造需新追加的新资额B.技术改造中拆除的旧设备、旧设施等所造成的损失金额C.技术改造的贷款利息D.拆除的固定资产回收利用价值【答案】ABD
10、企业多样化经营的实现途径主要包括A.投资建立新厂B.研究开发新产品C.企业的股份制改革D.企业兼并、合并E.企业引进风险投资【答案】ABD
11、采取进取战略时，新产品开发的方式一般为A.自行研制开发B.引进开发C.自行研制与技术引进相结合D.合作开发E.委托开发【答案】AD
12、构思新产品创意时，常用的评价筛选方法有（）A.优缺点列举法B.价值工程法C.对比类推法D.综合评分法E.联测法【答案】ABD
13、在企业员工培训目标类别中，属于提高员工的企业角色意识的有（）A.提高员工的专业业务技能B.增强员工的主人翁精神C.提高员工的人际关系技能D.增强员工的团队意识E.扩充员工的知识A.讨论法B.情景模拟C.师带徒D.初级董事会E.案例研究法【答案】AB
15、企业变革的驱动因素包括（）A.科学技术B.经济因素C.国家产业政策D.马太效应E.晕轮效应【答案】ABC
16、组织流水线生产的条件有（）.A.产品结构和工艺要相对稳定B.产量要足够大C.生产面积足够小D.产品体积足够大E.工艺能同期化A.较一般流水线效率更高B.生产过程具有高度的连续性和节奏性C.有利于稳定产品质量D.投资少，回收期短E.能从事人体所不能胜任的特殊工作【答案】ABC
18、新产品投入市场的，必须就（）问题作出决策A.确定新产品投放市场的时间B.确定新产品投放市场的空间C.确定新产品投放市场的地点D.确定新产品投放的对象E.确定新产品投放的任务【答案】ACD
19、企业实施员工培训计划，主要的工作环节有（）A.分析培训需求B.执行培训计划C.反馈培训信息D.修正培训计划E.检查各个培训环节
20、企业组织变革的外部驱动因素包括（）A.技术B.政治C.法律D.组织职能的转变E.企业目标的选择与修正【答案】ABC
21、（2021年真题）某公司生产单一的家电产品责公司在综合分析各种因素的基础上，决定采用流水线的生产组织方式进行产品装配该流水线采用两班制的生产模式产品日生产量为198台，每班工作时间为8小时，工作时间有效利用系数为
0.
95.废品率为1%.在进行工序同期化后利算该流水线的第2道工序所需设备数为
2.94台，最终确定第2工序实际设备数为3台A.改进工艺装备B.提高工人工作效率C.实行三班制D.提高设备的生产改率【答案】ABD
22、股份制企业的股东包括（）A.自然人B.企业法人C.政府部门或机构D.具有法人资格的社会团体E.具有法人资格的事业单位【答案】ABD
23、下列属于质量检验分类依据的有（）A.检验的质量特性值B.检验方法的特征C.检验目的的特征D.检验流程E.检验实施的位置特征【答案】ABC
24、全数检验的局限性表现为（）A.检验工作量大，周期长，成本高，占用的检验人员和设备较多B.对批量大，但出现不合格品无严重后果的产品批，在经济上得不偿失C.由于受检个体太多，往往导致每个受检个体检验标准降低，或检验项目减少，由于错验和漏检的客观存在，全数检验的结果并不一定可靠D.在判断为合格的总体中，会混杂一些不合格品E.不能使用于破坏性或检验费用昂贵的检验项目
25、员工个人和工作岗位之间匹配度高低将会影响（）oA.员工心情B.员工出勤率C.员工敬业度E.员工工作绩效【答案】BCD
26、根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》，下列纠纷中，当事人不服劳动争议仲裁委员会做出的裁决、依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理的有（）A.劳动者与企业在履行劳动合同过程中发生的纠纷B.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷C.劳动者与企业之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷D.劳动者与企业因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷E.劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原企业因追索养老金、医疗费而发生的纠纷【答案】AC
27、影响决策集权与分权程度的主要因素包括（）oA.决策的代价B.决策的影响面c.全日制劳动合同D.非全日制劳动合同【答案】D
9、我国安全生产法规定，安全生产的基本方针是（）A.安全第
一、预防为主、综合治理B.安全第
一、泊理为主、综合预防C.生命第
一、安全为主、综合治理D.预防第
一、安全为主、综合治理【答案】A
10、企业在选择组织结构形式时，不需要考虑的因素是（）A.企业经营发展战略B.企业文化C.企业的生产技术和工艺D.企业领导者的年龄结构【答案】D
11、某洗发水企业通过市场调查，了解最新发布广告的市场反应情况，这种市场调查的内容属于对（）的调查A.市场需求B.市场环境C.组织的规模D.授权E.主管人员的素质与数量【答案】ABC
28、下列责任中，属于企业对非合同利益相关者的社会责任有（）A.设计人性化的工作方式B.环境保护C.增加员工福利D.支持公益活动E.参与灾害救助【答案】BD
29、企业实施清洁生产的途径有（）A.用无毒、无害原料替代有毒、有害原料B.改革工艺和设备C.改进运行操作管理D.回收废物、废热作为能量利用E.向员工免费提供洗涤用品【答案】ABCD
30、下列不属于战略联盟基本形式的有（）A.合资企业式联盟B.股权参与式联盟C.功能协议式联盟D.产品联盟E.营销联盟【答案】D
31、德尔菲法的优点包括A.匿名性B.反馈性C.代表性D.时间短E.专家咨询费用低【答案】ABC
32、组织流水线生产的条件有oA.产品结构和工艺要相对稳定B.产量要足够大C.生产面积足够小D.产品体积足够大E.工艺能同期化【答案】AB
33、某企业批量生产一种零件，投产批量为5件，经过4道工序加工，按照加工顺序，单件每道工序作业时间依次为15分钟、10分钟、15分钟、10分钟，假设零件移动用时为零A.顺序移动方式B.平行移动方式C.平行顺序移动方式D.交叉移动方式【答案】AC
34、在工作分析的准备阶段主要进行的工作有（）A.确定工作分析目的B.编写工作分析报告C.编写工作说明书D.制定工作分析计划E.组建工作分析小组【答案】AD
35、某钢厂管理层正在对钢厂的技术改造问题进行技术和经济可行性分析经过调查得知，该钢厂目前产钢200万吨，成本局高不下对环境的污染日益严重，技术较为落后，产品质量有所下降，还存在着一定的安全隐患，为了解决存在的问题，需耗资40000万元进行技术改造，技术改造完成后，每吨钢的成本将由原来的2700元降至2600元，环境污染的问题、安全隐患问题和产品质量问题均能得到一定程度的解决，假设该行业的标准投资效益为
0.3A.当技术改造项目涉及外贸等因素时必须进行国民经济评价B.必须选择尖端技术C.应运用综合的指标体系，从不用侧面反映出技术改造项目的经济效果D.以项目追加投资与新增收益来评价技术改造项目的经济效果【答案】ACD
36、企业变革的驱动因素包括（）oA.科学技术B.经济因素C.国家产业政策D.马太效应E.晕轮效应【答案】ABC
37、某企业为了加强质量管理，对相关人员进行专业知识培训，通过学习，企业员工对质量管理的方法及工具有了一定的了解，并就相关问题展开了讨论A.认证依据不同B.认证目的不同C.证明方式不同D.获准认证条件不同【答案】BCD
38、红山公司经过市场预测确定在服装市场投放一批新产品，产品的成本为1800元/件，经过市场调研，红山公司发现，目前市场上存在的同类产品有两个品牌牡丹、樱花牡丹售价为2300元/件樱花为2200元/件A.惯性原理B.因果原理C.延展性原理D.概率原理【答案】ABD
39、企业进行员工培训应遵循的原则有（）原则A.理论联系实际，学以致用的B.知识技能培训与企业文化培训兼顾的C.全员培训和核心员工培训相结合的D.企业员工与企业资源相结合的E.过程管理与结果考核相结合的【答案】ABC
40、为了解决流水线上某道工序设备超负荷问题，企业可以采取的措施有（），A.延长节拍时间B.缩短节拍时间C.优化并提升该道工序设备的效率D.提升该道工序之前工序设备的效率E.提升该道工序之后工序设备的效率【答案】ACC.市场营销因素D.消费者行为【答案】C
12、可以在1年内或超过1年的一个营业周期内运用或变为现金的资产是（）A.固定资产B.股权投资C.现金流动D.流动资产【答案】D
13、企业在招聘关键职位人员时，最高管理层必须参与的招聘环节是（）A.招聘决策B.发布招聘信息C.选择招聘渠道D.收集求职资料【答案】A
14、（）是将重点放在个人的“痛点”而不是社会共同价值观上，以了解与个人深切相关的问题A.隐蔽性问题寻探B.阶梯前进C.象征性分析D.深层访谈法【答案】A
15、强制节拍流水生产线上，为保证严格的出产速度，采用的运输工具是A.机械化的传送带B.连续式运输带C.滚道D.叉车【答案】A
16、企业的运输费和装卸费属于期间费用中的A.薪酬费用B.管理费用C.销售费用D.财务费用【答案】c
17、按照工作性质来划分管理部门的现代企业部门划分方法是A.产品部门化B.职能部门化C.区域部门化D.服务对象部门化【答案】B
18、（）是理财活动希望实现的结果，是评价企业理财活动是否合理的基本标准A.财务分析B.财务指标C.财务目标D.财务关系【答案】C
19、下列各项不属于狭义生产过程的是（）A.加工制造过程B.检验过程C.经济核算D.运输过程【答案】C
20、我国安全生产法规定，安全生产的基本方针是（）A.安全第
一、预防为主、综合治理B.安全第
一、泊理为主、综合预防C.生命第
一、安全为主、综合治理D.预防第
一、安全为主、综合治理【答案】A
21、下列企业责任中，不属于对非合同利益相关者的社会责任的是A.产品安全B.市场营销C.友善对待供应商D.环境保护【答案】C
22、处于企业生产组织周期哪一阶段的企业可能不再适应环境，或者变得行动迟缓，过于行政化，因而必须经历一个重塑和创新的A.企业的精细化阶段B.企业的规范化阶段C.企业的集体化阶段D.企业的创业阶段
23、甲公司2015年实现利润1000万元，根据我国公司法，利润分配时顺序排在最后的是（）A.提取法定盈余公积金B.提取任意盈余公积金C.上缴企业所得税D.向股东分配利润【答案】D
24、下列新产品开发方式中，要求企业产品有广阔市场的是（）A.自行研制开发B.引进开发C.委托开发D.合作开发【答案】B
25、某技术改造项目有三个互斥方案，其投资额和经营费用见下表A.技术改造的成本测算B.技术改造的成功率C.技术改造的技术选择问题D.技术改造的收益性。
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