还剩1页未读,继续阅读
文本内容:
LAGM/S—YW-10协议合同协议保密管控管理管控规章制度规章1目的为保守公司协议合同协议的秘密,维护公司的利益,特制定本规章制度规章2范围本规章制度规章适用于本公司全体企业有关员工,公司所有相关有关人员都有保守公司秘密的义务3职责1综合管控管理管控部相关相关本次项目协议合同协议保密的归口管控管理管控2各专业子(分)公司相关相关本次项目业务范围内协议合同协议机密的保守、管控管理管控
3.3总经理相关相关本次项目组织协议合同协议机密管控管理管控的重大事项审批4程序1密级确定公司协议合同协议秘密的密级分为“绝密”、“机密”和“秘密”三级,属于公司秘密协议合同协议及相关文件、资料,应当在文件的右上角标明密级
1.1“绝密”协议合同协议是指此类协议合同协议文件资料的泄密会使公司的利益受到特别严重的损害,直接影响公司权益的重要决策文件及资料,包括但不限于总经理与有关相关有关人员商议的战略、经营、人事等重要的协议合同协议文档信息此项密级由总经理确定“机密”协议合同协议是指此类协议合同协议文件资料的泄密会使公司受到严重的损害,主要是指公司在履行规划、投资论证报告、财务报表、统计资料、审计报告、重要会议记录、公司经营情况时签订协议合同协议的相关文件资料“秘密”协议合同协议是指此类协议合同协议文件资料的泄露会使公司的利益受到损害,主要指公司正式文件、文书档案、经济往来文书、人事档案、协议合同协议协议、协议职企业有关员工资性收入、尚未进入市场或未公开的各类信息
4.2各类密级协议合同协议保存期限保密等级的划分由拟定文件或报告的机构部门机构相关相关本次项目人或分管相关领导人确定,经总经理批准后,由机构部门机构相关相关本次项目人组织实施
2.2对公司所产生的协议合同协议事项应当及时确定密级,最迟不得超过10个工作日“绝密”级文件的保密期限为永久,“机密”级文件的保密期限为10年“秘密”级文件的保密期限为3年3各类密级协议合同协议的保密措施“绝密”协议合同协议相关文件资料的制作、收发、传递、使用、复制、摘抄、保存和销毁,应由总经理委托专人执行“机密”协议合同协议相关文件资料,未经过总经理批准,不得复制或摘抄;收发、传递和外出携带“机密”相关文件资料应由指定相关有关人员担任,并在设备完善的保险装置中保存“秘密”协议合同协议相关文件资料,在对外交往与合作中需要提供时,应当事先经总经理批准“秘密”协议合同协议相关文件资料,应选择具有保密条件的场所,根据需要,限定参加相关有关人员范围,对参加涉及密级事项的相关有关人员予以指定,并确定其有关内容是否传达及传达范围
4.4解除和降低密级
4.
4.1解密和降低密级由协议合同协议管控管理管控员提供清单,报总经理批准后执行
4.
4.2解密和降低密级操作应由总经理委托专人监管,协议合同协议管控管理管控员具体实施
4.
4.3协议合同协议文档解密后一律当场销毁
4.
4.4销毁程序为总经理委托专人按清单一一核对正确无误后,用碎纸机或燃烧的正式正式合约生效进行销毁
4.5责任与奖惩
4.
5.1给予当事人辞退并追究其法律责任或酌情赔偿经济损失的处分a)利用职权强制他人违反保密规定的;b)故意或过失泄露公司秘密,给公司造成严重后果或重大经济损失的;C)违反本保密规章制度规章规定,为他人窃取、刺探、收买或违章提供公司秘密的
4.
5.2给予当事人警告的处分a)已泄露公司秘密但已采取补救措施的;b)违反保密措施中规定的有关内容,泄露公司秘密,尚未给公司造成严重后果或经济损失的
4.
5.3其他情况的处理a)不遵守保密规章制度规章,泄露秘密,尚未造成不良影响或损失的,给予通报批评及以上处罚;b)不遵守保密规章制度规章,泄露公司秘密,造成不良影响或损失的,或泄露公司“机密”级别以上信息资料,即使未造成不良影响或损失的,给予降职降薪及以上处罚;c)不遵守保密规章制度规章,泄露公司秘密,造成严重影响和损失的,或泄露公司“绝密”级别以上信息资料,即使未造成不良影响或损失的,应给予解除劳动协议合同协议及以上处罚;d)出卖公司秘密的或利用公司秘密为己谋利的,除赔偿公司经济损失外,要交司法机构部门机构处理5相关文件《协议合同协议管控管理管控程序》《公司法人授权委托管控管理管控办法》《协议合同协议档案管控管理管控规章制度规章》6相关记录《协议合同协议专用章登记表》《协议合同协议管控管理管控台帐》《协议合同协议审核表》。