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文本内容:
司机岗位职责及管理制度
一、岗位职责.负责车辆的日常驾驶工作,保证车辆行驶安全.负责车辆的维护保养工作,及时检查车辆机件、轮胎、刹车、燃油等部件并及时维修或更换.严格遵守交通规则,不超速、不疲劳驾驶、不酒后驾驶,确保行车安全.遵守公司规定,保证车辆的清洁卫生,不在车内吸烟、乱扔垃圾等行为.维护车辆和公司形象,与客户、上级领导、同事之间保持良好的沟通和合作关系.安全驾驶,保护自己和他人的生命财产安全,避免交通事故的发生.遵守公司制度,认真履行工作职责,积极提高自身素质和业务水平
二、管理制度.严格执行交通安全规定,不超速、不疲劳驾驶、不酒后驾驶,确保行车安全.负责车辆的日常维护保养工作,及时检查车辆机件、轮胎、刹车、燃油等部件并及时维修或更换.车辆驾驶员应当遵守公司规定,保证车辆的清洁卫生,不在车内吸烟、乱扔垃圾等行为.车辆驾驶员应当保护车辆和公司形象,与客户、上级领导、同事之间保持良好的沟通和合作关系.车辆驾驶员应当按照公司规定进行车辆保险、年检等相关手续的办理.车辆驾驶员应当认真履行工作职责,做到工作认真负责,积极提高自身素质和业务水平.在驾驶车辆过程中,车辆驾驶员应当始终保持专注不做与驾驶无关的事情,不使用手机、吃东西等行为.车辆驾驶员应当按照公司规定,及时上报车辆使用情况和发生的问题,并积极配合公司的调查和处理.车辆驾驶员应当认真学习交通安全知识,提高自身的交通安全意识和技能水平.车辆驾驶员应当定期参加公司组织的培训和考核,不断提高自身的业务水平和服务质量
三、考核制度.车辆驾驶员的考核主要包括安全驾驶、车辆维护保养、服务质量等方面的考核.考核周期为半年或一年,考核结果将作为车辆驾驶员的绩效评定依据.对于安全驾驶、车辆维护保养等方面表现优秀的车辆驾驶员,将给予相应的奖励和荣誉称号.对于安全驾驶、车辆维护保养等方面表现不佳的车辆驾驶员,将给予相应的处罚,并进行培训和指导,直到达到公司要求的标准为止以上是车辆驾驶员岗位管理制度,旨在规范车辆驾驶员的行为和工作,确保车辆行驶安全和服务质量希望车辆驾驶员能够认真执行,做到安全驾驶,维护车辆和公司形象,提高自身素质和业务水平,为公司的发展做出贡献。