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劳动就业办公室一年来的工作回顾2023年的劳动就业办公室工作回顾2023年已经过去了一年,这一年里,我们的劳动就业办公室在人工智能技术的帮助下,不断努力为社会提供各种就业服务下面,让我们来回顾一下过去一年的工作
一、就业推荐服务在2023年,我们的劳动就业办公室逐渐拓展了人力资源服务的范围,不仅通过各种渠道收集招聘信息,为就业者推荐岗位,而且还通过推荐信、电话联系等方式提高了推荐的成功率更为重要的是,我们积极推动就业者与用人单位的精准对接,有效降低了用人单位和就业者的“信息壁垒”
二、职场培训服务面对日益激烈的就业竞争,我们特别加强了职场培训服务,通过拓展在线教育、实训基地等模式,丰富了职业技能培训的形式,进一步提高了职场人才的竞争力在此基础上,我们积极与企业合作,开设了更加普及性、市场化的就业培训课程,增强了培训服务的针对性与实用性
三、公共就业服务创新虽然面对日益严峻的就业形势,我们仍然坚持公共就业服务的原则,充分发挥劳动就业办公室的服务功能我们不断探索人力资源服务的创新之路,推出了一系列公共就业服务品牌针对不同群体和企业需求,我们结合实际,创新推出了一系列就业信息发布、公益性职业介绍、职业咨询、就业培训等公共服务品牌
四、开展劳动关系调解服务为了保障工人权益,劳动就业办公室在2023年逐步深化与企业、行业的合作,积极开展劳动关系调解服务我们通过建立“三方会议”制度,协调、调解企业与劳动者之间的劳动争议在此基础上,我们还成功引入城市合伙人制度,完善了调解服务的运作机制,提高了公共服务水平总之,在2023年,我们的劳动就业办公室紧紧围绕着为人民办实事、解决实际问题的目标,发挥了重要的作用在未来,我们将继续弘扬创新精神,拓展公共服务品牌,为劳动者、用人单位、城市社会创造更多的价值和机会,为新时代中国特色社会主义事业贡献更大的力量第PAGE页共NUMPAGES页。