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学习成长的足迹——一份行政自我总结学习成长的足迹——一份行政自我总结时间飞逝,转眼间,2023年已经来临回首自己的行政工作,发现自己在这几年的工作中收获颇丰,也经历了不少的挑战和困难,但都通过努力克服了在这个节点,我决定写一份行政自我总结,挖掘自己的学习成长足迹,为今后的工作提供更好的方向和动力
1.初入行政工作的徘徊和摸索刚刚走上行政工作这条道路时,感到十分茫然和迷茫,毕竟自己没有经过相关专业的训练但是我依旧充满好奇地尝试着一切能够尝试的工作,对于最初的几个工作岗位,我切实地了解了学习能力的重要性,并努力将自己的学习才能发挥到最大才开始的时候,我不太明白自己的位置在哪里,也不知道自己能够为企业做什么但是,随着时间的推移,我明白了行政与企业的内在关系,认识到行政的工作远远不止文员和规划者,更需要解决和预防各种突发事件和社会问题的应对和协调
2.积极参加各种行政培训为了更好地适应企业工作的需求,我积极参加各种行政培训通过这些培训,我深入了解了行政工作方法,各种法规政策的背景和解读,以及关键问题的处理和分析技巧这些培训让我感到非常充实和满足,也让我更加担当起自己的角色,为企业做出更好的贡献
3.提升个人领导力在我的工作路上,人际交往也变得非常重要,从承担部门主管的职位开始,我开始对自己的领导力进行了反思和提升我提醒自己学习如何更好地与人沟通、说服和协调,让所有人都能够感受到我的领导力和管理能力我曾经因为一个项目分歧而挫折,但是我不断地为自己寻找问题解决方案,考虑多方位,最终成功解决了问题,也让自己的领导力迈上更高的一级
4.完善自身技巧和功能如今的企业管理从单纯的文员变得更加跨界和丰富为了保持现有工作质量和提高效率,我也在行政自动化上花费了很多时间,在Excel、Outlook、OA和企业支持系统等技巧上做了自我提升,并通过学习取得了一些相关的技术证书除此之外,我也积极参加社区组织和义工活动,增长了社会实践技巧和网络安全和数据保护方面的知识
5.搭建沟通平台和建立团队文化一个成功的行政部门取决于团队的氛围和合作在我的工作中,我努力拉近与部门其他人员和上级之间的区别,帮助大家搭建紧密的沟通平台我制定了行政周报的制度和举办了一些团队文化活动,让大家更加了解彼此的工作,并在工作中给予信任,用行动表达自己是个有责任心的团队成员总的来说,这几年的行政工作经历让我更加成熟和自信我也搭建了自己的理念和体系,让自己适应了企业和行政环境的变化,走向了更加广阔的发展此时,我明白了一件事情学习永远不会停止,如果你想成为更好的自己,就要不懈地去追求未来充满了未知和挑战,然而这些挑战却是使我们成长、更加强大和有信心的机会第PAGE页共NUMPAGES页。