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文本内容:
开题报告
一、主要研究内容、预期成果(鼓励有创新点)研究内容第1章前言1研究背景L2研究目的及意义
2.1研究目的.
2.2研究意义第2章基本概念和理论基础1内部沟通2内部沟通管理第3章威海名扬信息科技公司概况及内部管理沟通现状威海名扬信息科技公司简介威海名扬信息科技公司内部管理沟通现状第4章威海名扬信息科技公司内部管理沟通存在的问题;横向沟通受阻纵向沟通低效沟通激励及约束缺位第5章提升威海名扬信息科技公司内部沟通绩效的对策建立信息公开共享机制加强横向沟通能力构建牵头工作统筹机制加强纵向沟通效率完善沟通激励约束机制结论参考文献致谢预期成果本文以威海名扬信息科技公司作为研究对象通过对威海名扬信息科技公司内部管理沟通的现状进行分析,理论联系实际,探究当前威海名扬信息科技公司在内部管理沟通中存在的主要问题,根据问题提出有效的改进对策,从而试图建立起有效的内部管理沟通机制应用在威海名扬信息科技公司中,对威海名扬信息科技公司内部管理沟通的问题进行改善,同时为我国其他类似企业提供一些关于内部管理沟通问题的建议
二、拟采用的研究思路及工作方法研究思路本文一共有五个章节,第1章是本文的研究背景、目的及意义;第2章写的是基本概念和理论基础;第3章写了威海名扬信息科技公司概况及内部管理沟通现状,以此引出第4章威海名扬信息科技公司内部管理沟通存在的问题;最后第5章写提升威海名扬信息科技公司内部沟通绩效的对策工作方法I文献研究法通过调查文献来获得资料,从而全面地、正确地了解掌握所要研究问题的一种方法2问卷调查法即调查者就调查项目编制成表式,分发或邮寄给有关人员,请示填写答案,然后回收整理、统计和研究现有工作基础毕业实习、资料收集情况及空间设备仪器条件等.在学校图书馆查阅相关的图书、报刊、杂志等.登陆互联网搜索相关的文献资料参考文献⑴林龙飞,刘畅.心理契约视角下中小企业人才流失问题探析[JL市场周刊20223508:182-
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15.技术路线图1本文的技术路线图可行幅分析1已获得数据且数据符合试验标准且内容真实、有效;2有一定的专业知识基础,可以进行相关问题的专业性分析3实际操作条件可行,设备、技术以及经验有后续的保障主要措施-查阅中小企业内部沟通管理-以威海名扬信息科技公司为例相关期刊、图书等文献资料二收集中小企业内部沟通管理.以威海名扬信息科技公司为例有关数据及资料进行分析对比
(三)与同伴交流达成共识后整合中小企业内部沟通管理-以威海名扬信息科技公司为例资料
(四)定期与指导教师交流沟通问题并由其指导修改
八、经费预算
九、课题进度题目名称中小企业内部沟通管理•以威海名扬信息科技公司为例题目类型应用研究题目来源学生自拟学生姓名学生学号专业名称指导教师专业职称指导人数支出科目金领(元)计算根据及理由资料收枭整理300资料收集费、打印费;开邃报告撰写170文献信息费、打印费调查差旅费1500实践调查费论文修改完善200打印费;共计2170\时间内2022年2023年11月12月1月2月3月4月5月论文选题文献资料收集整理开题报告撰写实习与论文初稿撰写论文定稿和答辩
十、提交成果序设计(论文)各阶段名称截止日期1选题【中小企业内部沟通管理-以威海名扬信息科技公司为例】2022-
6.12补写【中小企业内部沟通管理-以威海名扬信息科技公司为例】任务书
27.103撰写【中小企业内部沟通管理-以威海名扬信息科技公司为例】开题报告初稿
7.274撰写【中小企业内部沟通管理-以威海名扬信息科技公司为例】开题报告定稿
28.265撰写【中小企业内部沟通管理-以威海名扬信息科技公司为例】中期报告
29.256撰写【中小企业内部沟通管理-以威海名扬信息科技公司为例】论文初稿
10.237修改【中小企业内部沟通管理-以威海名扬信息科技公司为例】论文—稿
11.298修改【中小企业内部沟通管理-以威海名扬信息科技公司为例】论文终稿
12.299定稿【中小企业内部沟通管理-以威海名扬信息科技公司为例】PPT展示2023-
3.210整理【中小企业内部沟通管理-以威海名扬信息科技公司为例】资料归档
4.1511整理【中小企业内部沟通管理-以威海名扬信息科技公司为例】毕业资料
5.15。