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文本内容:
2023年事业单位考试《面试》全真模拟试题及参考答案(A)
一、简答题(共10题,第小题10分)
1、公务员只要廉洁性就够了吗?为什么?
2、您如何看待社会上的跑官现象?
3、“相传古代有个叫柳下惠的人夜宿旅店,因天骤冷,一住店女子冻得快不行了,柳将其抱入怀中,始终坐到天明,没有非礼之举解析这个‘坐怀不乱’的故事对领导干部从政的启示”
4、组织上派你到基层帮助贯彻十六大精神,如何做?
5、好的制度能把人良性的方面发挥出来,坏的制度能把好人变成坏人,你的体会?
6、谈谈你为什么要考公务员?(类似题目
1、你为自己的人生设定了一个怎样的目标?你觉得在我部门能实现自己的目标吗?
2、你不报考公务员,你还有可能去干什么?或者你最希望去干什么?
3、假如这次不录用你,你会怎么想?
4、为何要考公务员?你有什么专长可以胜任这个岗位?)
7、你怎样看待学历和实力?
8、喜爱这份工作的哪一点?
9、你最不喜爱的工作是什么?为什么?
10、你觉得你特性上最大的优点是什么?2023年事业单位考试《面试》全真模拟试题及参考答案(A)来源514t(试题答案)
一、简答题(共10题,第小题10分)
1、答公务员仅有廉洁性是不够的,公务员还必需有奉公遵守法律的作风和献身人民的精神
(1)因为廉洁仅仅是指不贪污,是最至少的道德和纪律问题,光做到这一点离一名优秀公务员的标准还相差甚远
(2)所谓奉公遵守法律,就是一切依据国家的政策法令办事,不徇私情因为公务员是履行国家公务的人员,他代表国家从事社会公共事务管理,必需公正无私,一切以国家的政策法令为准绳,国家和人民的利益高于一切
(3)所谓献身人民,则是对一名公务员最基本的要求公务员是人民的公务员、是人民的公仆,正所谓取之于民,用之于民,你的一切权力既然是人民所赐予的,也就应当服务于人民,把自己的一切奉献给人民
2、答
(1)、官现象是社会上个别人利用权钱交易而形成的一个丑恶现象一部分领导干部腐败,谋取私利社会上一部分人自身水平达不到要求,为了当官,拉关系用金钱等种种手段,跑官现象助长了贪污腐败之风,在强调反腐倡廉的今日应当坚持抵制这种不正之风
(2)、这些人利用金钱或其它手段谋取一官半职后,,实力不足,办不好事,必会影响领导干部队伍的整体素养,而且权钱交易会产生恶性循环,也更简洁腐败变质使一部分有实力,有水平的同志无法到适合他们的岗位上去
(3)、加强社会监督作用,在领导干部中大力开展思想整顿工作,健全法制约束滥用职权牟取利益,完善领导干部任免制度,实行“三公开”,保证领导干部的素养
3、回答这个题,当然主要是领导干部应当品德端正,作风正派但除了这一点以外对这个故事还有几点启示,要擅长助人、敢于破俗、意志坚决、遵纪遵守法律等,都是应当提出的,这样才能较圆满地回答出面考题的本意,体现一个考生对社会问题、对各种状况的丰富思想、正确见解
4、答十六大精神是我国全面建设小康生活的精神指导要使16大精神得到真正的实行,心须从基层抓起,只有做好了基层工作,才能使真正地使16大精神落到了实处
(1)首先自己细致学习领悟16大精神
(2)依据基层状况拟定相应安排,争取与上级领导取得一样
(3)依靠群众、发动群众,激发群众学习热忱,把16大精神落实
(4)在学习过程中留意处理协调好各方面的关系
(4)总结阅历及不足之处向上级汇报,发扬好的,改正自己的不足,争取进步
5、答制度的好坏与人的良莠本没有干脆的关系但不解除之间的反作用关系
6、答
(1)我对公务员的相识公务员是履行国家公务的人员,代表着国家从事社会公共事务管理的公务员在国家政府机构运作中的作用和重要性,有位杨博士作了形象比方老百姓像是坐车的人,而公务员则像司机,既要懂技术,还得认路,推断方向,把一车的人带好,别掉沟里
(2)我考公务员的目的主要是想充分发挥自己所长,更好地为国家和人民服务,以实现自身的价值同时,公务员收入稳定、在社会上具有肯定的地位也是吸引我报考公务员的缘由之一;
(3)我所具备的报考公务员的条件我毕业于汉语言文学专业,具备肯定的文字处理实力;7年的基层管理工作使我具有较强的协调组织实力;8年学习计算机的经验,让我能相当娴熟地运用计算机进行各种操作(比如文字处理、编制报表、日常维护、常见故障解除、网上收发邮件、查找资料、设计简洁的软件、制作一般的网页等等),完全能满意现代文秘工作的须要;同时在中文方面的爱好爱好,使我对所报考的岗位充溢了高涨的工作热忱;虽然与其他考生相比,我的岁数稍大,但我身体健康、干劲十足、充溢活力,十几年积累的工作阅历更是一般的年轻人所不能比拟的我记得有人说过,假如能把自己的爱好、爱好和事业很好地结合起来,便可以做到最好,我想我可以
7、回答提示学历我想只要是高校专科的学历,就表明觉得我具备了根本的学习实力剩下的,你是学士也好,还是博士也好,对于这一点的探讨,不是看你学了多少学问,而是看你在这个领域上发挥了什么,也就是所说的实力问题一个人工作实力的凹凸干脆确定其职场命运,而学历的凹凸只是进入一个企业的敲门砖,假如贵公司把学历卡在博士上,我就无法进入贵公司,当然这不肯定只是我个人的损失,假如一个专科生都能完成的工作,您又何必非要聘请一位博士生呢?
8、回答提示信任其实大家心中肯定都有答案了吧!每个人的价值观不同,自然评断的标准也会不同,但是,在回答面试官这个问题时可不能太干脆就把自己心理的话说出来,尤其是薪资方面的问题,不过一些无伤大雅的回答是不错的考虑,如交通便利,工作性质及内容颇能符合自己的爱好等等都是不错的答案,不过假如这时自己能细致思索出这份工作的别出心裁之处,信任在面试上会大大加分
9、答
(1)就工作本身而言,它不存在优劣和凹凸,工作或就业最基础的是我们谋生的手段,所以,就工作着的人而言,那只能说是个人对从事工作的适应度和驾驭性而我们首先应当的是去适应工作,适应环境,而不是去埋怨和用喜好做事
(2)当然假如在工作中能够找到自己的挖掘点,那是社会的华蜜也是个人价值的体现,“爱好是第一动力”,它带动良性循环但我们不应当是在工作中一味去探讨主观上的喜爱不喜爱,而更多的应当是专心去体会和积累,从而做到“干一行爱一行”,那是职业道德的要求
(3)从客观上讲,一个人接触工作的种类是有限的,所以,只存在相比之下的适合与否在现代社会,人们或许更多看重的是个人在工作中被社会承认的价值,放弃原有工作与喜好没有太大的因果关系,当然不解除在积累状态下的为所欲为
(4)作为现在的年轻人,应当更多的是考虑个人与社会客观上的结合,而不是主观上的感情因素“干一行胜任一行”应当是工作者的较高境界
10、回答提示镇静冷静、条理清晰、立场坚决、坚韧向上乐于助人和关切他人、适应实力和幽默感、乐观和友爱我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战,加上实习工作,使我适合这份工作我信任我能胜利题目——总分。