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拓展培训方案书模板拓展培训方案书模板打造团队精神点化企业之魂第一部份需求和拓展分析第二部份时间和基地介绍第三部份训练目的和拓展训练工程简介第四部份工程课程施行流程第五部份拓展训练费用第六部份参训单位须知我们的课程覆盖指导力提升、团队建立、创新思维培养、新员工融入、沟通技巧开展、自我发现与挑战等诸多方面激发潜能,熔炼团队——外展训练介绍拓展,outward-bound愿意为一艘小船,驶离平静的港湾,义无返顾地,投向前方的旅程拓展训练一一挑战极线的战场拓展训练一一砺练团队的课堂拓展训练一一激发潜成的引擎拓展训练一一沟通情感的桥梁“拓展训练”是一种体验式培训,是一种现代人和现代组织全新的学习方法和培训方式它利用崇山峻岭、瀚海大川等自然环境以及各种人工创设的情境,通过各种精心设计的活动,在解决问注
1、出发时间、集合地点可由贵司指定
2、请自备饮用水及做好防晒工作
3、考虑户外活动的特殊性,所以实际的时间表可能会与方案方案有些许出入
4、每一个团队工程会根据总体参加人数分组,所以请提早告知分组
5、由于是室外活动,请充分考虑天气变化因素,建议大家携带足够并合适户外活动的衣物拓展训练营本卷须知
一、拓展训练不是旅游休闲,是一种体验式学习方法,强调学员积极的参预,要树立吃苦意识,积极配合教官
二、不管你在公司是什么职位,参加拓展训练时所有营员都是训练营的普通一员,都要严格遵守训练营纪律
三、营员服装要求统一为运动服、运动鞋
四、训练中的每一个科目都是经过专家开辟设计的,训练中要严格按照教官的操作规那末来执行,如有异议,训练完毕可以向教官提出
五、训练营的作息制度是我们理论经历的总结,符合科学性,每位营员都要严格执行训练营作息制度拓展训练中有些训练课目具有危(wei)险性:如信任被摔等,假如要求队友保护时,每一个人都要有高度重视,严肃认真,确保平安在培训时,为保证安全,训练场地上严格禁烟培训中所选用的安全保护设备,如安全带、保护绳等都可以承受非常大的冲坠力,并且不怕水但是这些安全保护设备大都是由尼龙制成,它们非常怕火,一个小的火星都有可能将其烧损因此,大家在训练场地上吸烟将会给自己和同伴的安全带来很大的隐患拓展培训期间严格禁酒培训工程大部份要在户外完成,饮酒后很长期内,人的反响才干和协调性都会下降,为活动带来安全隐患
九、拓展训练强调学员全过程的参预和团队学习,每一位学员都要树立团队意识,学会站在团队的高度发展考虑
十、训练期间不得接打,不得无故旷课,不得私自行动;要保持高昂的激情,要团结互助,要勇于挑战自我,配合教官完成培训任务题、应对挑战的过程中,到达“激发潜能,磨练意志,完擅长人格,熔炼团队”的培训目的它不同于以往传统意义上的培训,不是靠灌输式、课堂式、读文件式的方法获取知识它的菁华在于首先要去体验,通过体验去感悟,通过感悟来提升自己对事物最深入的认识时间和地点时间XX年6月30号-7月1号,2天1夜户外拓展训练地点豫西大峡谷飘流一一中原第一勇士漂景区介绍三门峡拓展训练基地-豫西大峡谷风景区,位于豫、秦、晋三省结合部的三门峡市卢氏县官道口镇境内峡谷呈东西走向,象一条由西向东延展的飘带,由大大小小99级瀑布及300多个潭池组成每当汛期降临,潭上飞珠溅玉,雾气腾腾,声响如雷,气势磅礴;风和日丽时节,瀑布那末如白练悬空皎美绝伦训练目的1增强团队成员之间的理解、沟通与信任2在轻松欢快的气氛中增强团队的凝结力焕发团队的活力3使团队成员赏试并学习以极积的心态去面对压力与挑战4锻炼团队成员的毅志,激发潜能5在优美的湖光山色中放松身心,沐浴阳光,感受团队活动的愉悦心情6在训练中感受方案、组织、指导、控制等各项职能的重要性7切身体味团队组织中人力资源合理配置的重要性;分析、讨论合理人力配置的方法拓展训练工程简介根据管理学、组织形为学的有关理论和成功团队的理论经历一个充满活力的,表现卓越的团队应该具有如下的特点A.共同的目的共同的、宏伟的目的是团队的动力之源B严明的纪律严格的纪律是团队行为的规那末C.沟通和理解充分的内部交流和沟通是有凝结力的团队的标志D.尊重和信任消了除隔膜,彼此关心也许我们可以不做好朋友,但我们必须互相尊重、互相信任E.支持和匡助互相匡助,互相支持,互相鼓励,前面即是成功之门F.指导与分工协作有力的指导,合理的分工、统筹安排、亲密协作是一个团队获得成功,从成功走向成功的必由之路此次训练安排的所有工程都是环绕上述六点来编排和设计的,都是为了到达“加强团队成员之间的理解、沟通、与信任;激发团队成员的潜能,赠强团队的活力和凝结力”这个课程目的,每一个工程都有其单独的、鲜明的训练目的,工程与工程之间又有必然的逻辑联络信任背摔增进团队成员之间的理解与信任,互相信任,是一个成功团队的根抵求生之墙使学员在亲身体验中感悟明确目的、互相支持与协作在完成一项任务(特殊是较为艰难的任务)时的作用培养全体成员同心协力共同战胜艰难的决心与信心,以积极的心态面对挑战;团队角色的合理分配人力资源的动用,精密方案、统筹安排拓展培训方案书
一、拓展培训简介拓展培训,又称外展训练Outwardbound原意为一艘小船驶离平静的港湾,义无返顾地投向的旅程,去迎接一次次挑战这种训练起源于二战期间的英国当时大西洋商务船队屡遭德国人袭击,许多缺乏经历的年轻海员葬身海底,针对这种情况,汉思等人创办了阿伯德威海上学校,训练年轻海员在海上的生存才干和船触礁后的生存技巧,使他们的身体和意志都得到锻炼战争完毕后,许多人认为这种训练仍然可以保存于是拓展训练的独特创意和训练方式逐渐被推广开来,训练对象也由最初的海员扩大到军人、学生、工商业人员等各类群体训练目的也由单纯的体能、生存训练扩展到心理训练、人格训练、管理训练等拓展培训通常利用崇山峻岭、瀚海大川等自然环境,通过精心设计的活动到达磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队的培训目的拓展培训的课程主要由水上、野外和场地三类课程组成水上课程包括游泳、跳水、扎筏、划艇等;野外课程包括远足露营、登山攀岩、野外定向、伞翼滑翔、户外生存技能等;场地课程是在专门的训练场地上,利用各种训练设施,如高架绳网等,开展各种团队组合课程及攀岩、跳越等心理训练活动训练通常有以下四个环节
1、团队热身在培训开场时,团队热身活动将有助于加深学员之间的互相理解,消除紧张,建立团队,以便轻松愉悦的投入到各项培训活动中去
2、个人工程本着心理挑战最大、体能冒险最小的原那末设计每项活动对受训者的心理承受力都是一次极大的考验
3、团队工程团队工程以改善受训者的合作意识和受训集体的团队精神为目的,通过复杂而艰巨的活开工程,促进学员之间的互相信任、理解、默契和配合
4、回顾总结回顾将匡助学员消化、、提升训练中的体验,以便到达活动的详细目的总结,使学员能将培训的收获迁移到工作中去,以实现整体培训目的拓展培训的显著特点有综合活动性拓展培训的所有工程都以体能活动为引导,引起出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动,有明确的操作过程,要求学员全身心的投入挑战极限拓展培训的工程都具有一定的难度,表如今心理考验上,需要学员向自己的才干极限挑战,跨越极限集体中的个性拓展培训实行分组活动,强调集体合作力图使每一位学员竭尽全力为集体争取荣誉,同时从集体中吸收宏大的力量和信心,在集体中显示个性
4、顶峰体验在节制困难,顺利完成课程要求以后,学员可以体味到发自内心的成功感和自豪感,获得人生难得的顶峰体验
5、自我教育教员只是在课前把课程的内容、目的、要求以及必要的安全本卷须知向学员讲清晰,活动中普通不发展讲述,也不参预讨论,充分尊重学员的主体地位和主观能动性即使在课后的总结中,教员只是点到为止,主要让学员自己来讲到达了自我教育的目的通过拓展培训,参训者在如下方面有显著的进步认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;节制心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启示想象力与创造力,进步解决问题的才干;认识群体的作用,增进对集体的参预意识与责任心;改善人际关系,学会关心,更为融洽地与群体合作;学习欣赏、关注和保护大自然
二、工程概况中关村创新研修学院本着为园区企业提供更好的培训效劳为宗旨,同远飞鸟户外运动俱乐部结合筹画了本工程我们将立足企业需求,以野外活动为主线,以拓展培训为目的,有方案的组织企业员工通过培训提升自己的各方面才干,让企业在剧烈的市场竞争中保持稳定的核心竞争力
三、合作火伴成功案例我们的合作火伴远飞鸟户外运动俱乐部成立于1996年末,成立宗旨是提倡、宣传和推广安康的户外运动、环境保护俱乐部由中国探险协会理事张远辉担任总领队,由中国探险协会、中国登山协会和中科院的地质、大气物理、水利等专家提供专业参谋俱乐部的业务是为团体客户提供的户外体验式培训在保障安全的前提下,在户外自然环境中,以山地徒步穿越为主要形式,配以野外生存知识教育、部份极限运动形式、户外拓展游戏,培养企业员工的合作意识,磨练个人毅志,增强团队的沟通和协作这种寓教于乐的户外运动加拓展训练形式已经被越来越多的’企业认可至今为止,俱乐部已经成功地为不少企事业单位举办了团队活动xx年组织的部份活动如下xx年3月,中国银行总行70人,户外体验式培训,xx年4月,中国银行海淀分行,户外穿越,XX年4月,IBM公司1700人,穿越金山岭-司马台长城,xx年5月,组织会员发展山东自驾车、探秘美人谷、越野唐蕃古道、尼泊尔之旅等四条经典特种旅行路线和对羌塘无人区的穿越和探险工作,xx年5月,硅谷数模公司,在北戴河组织户外体验式培训,xx年5月,新京报社600名员工,在长城上组织了具有强烈企业文化色采的定向闯关越野赛,xx年6月,成功的IBMCLUB成员开展了户外专业知识学习和培训,xx年9月,海淀支行100名员工,龙潭涧户外拓展训练?
四、拓展培训方案(如企业用户提出指定地点,经商议后共同制定培训方案)
1、龙潭涧速降活动方案活动费用面议注以上报价内不含
1、午餐为野餐(自备);
2、车辆使用俱乐部提供景点的第一门票专业团体保险专业培训课程及培训用品、专业培训师、专业户外运动领队、专业登山器具及防护器具、野炊器具注
一、以上课程中红色为固定科目,最好不做修改;黑体为选修科目,根据不同需求,可安排相应的科目备选科目◊活动意义表达合作的团队工程培养团队方案组织、配合协调的团队精神强调指导者的作用,培养决策与统筹意识※盲人方阵◊活动意义培养队员在蒙住双眼的情况下不慌乱,为到达集体共同目的而团结努力(智力游戏,表达指导者的决策才干)X齐声同步◊活动意义培养队员之间的互相协调及团队精神※阿甘在越南(运送伤员)◊活动意义队员之间互相鼓励,互相配合,运用集体的智慧,扬长避短※盲阵◊活动意义培养队员之间的协作、信任,表达整个团队集体智慧※物品传递◊活动意义培养各部门之间协调配合,培养队员处事镇静和应变才干(智力游戏,表达指导和指挥者的指导决策才干)※雷区取水◊活动意义发挥集体的智慧和力量共同节制艰难,解决问题,表达团队精神※勇攀高枝◊活动意义表达队员解决问题的才干和一个团队之间的信任感※协调圈◊活动意义锻炼身体的灵敏性和协调性增加小组成员间的信任度※打人结团队交融拓展培训方案书方案特点在原野专属的拓展基地中,借助拓展器械,结合专业培训师的培训课程在活动中最大限度的融入企业文化、团队精神,加强团队的凝结力,匡助企业激发员工的潜能,增强团队的创造性,到达熔炼团队的目的培训参考流程D10800集合,出发前往原野双星拓展基地0900到达,举行“破冰”仪式团队文化导入,团队建立、团队交融通过“破冰课程”初步实现团队意识,营造团队气氛加强彼此间的理解,增强学员的归属感,初步达至团队的交融建立团队的文化,并用它来鼓励自己,鼓励团队!0930拓展工程信任背摔、盲人方阵通过以上两个经典拓展工程,建立团队信任,增强团队凝结力和沟通协作才干1200上午工程完毕,午餐、歇息1330活动开场前热身,高空拓展工程断桥(空中单杠)通过“断桥”这个高空培训工程,考验团队成员面对艰难的勇气,节制并战胜恐怖心理,打破瓶颈,练就一颗寻常心,断桥一小步,人生一大步15:30团队拓展工程有轨电车(备选)、毕业墙通过“有轨电车”和“毕业墙”这两个培训工程,培养团队的合作精神,合理使用人力资源,见证团队的成长历程,用心去感悟成功的那一时刻!1700大总结,展望与回顾1730培训完毕,返回(详细活动流程及工程可以根据企业要求发展变更)活动报价合计
3000.00(按照20人以内团队核算)费用包含往返交通、餐费(9菜1汤,米饭、馒头)、拓展器械、场地费、培训费、保险等。