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财务主管岗位职责
1、年度总预算表、财务调整、资产负债与损益表管理,并分月、季、年编制和执行财务计划,正确合理调度资金,提高资金使用效率,指导各部门搞好经济核算,为公司发展积累资金;
2、负责组织贯彻执行《会计法》等法规和眼镜行业财务制度及财务纪律,建立健全财务管理的各项制度,发现问题及时纠正,重大问题及时报告总经理,做好财务计划、核算、分析和考核工作,参与公司经营决策;
3、参与公司重要经济合同和经济协议的研究,参与公司经营管理,围绕提高公司管理水平和经济效益,为总经理当家理财把关和做好经营参谋;
4、合理起草各部门的费用指标、成本费用、专项资金和流动资金的定额,尤其应做好对三大成本费用(货品、人工、费用)的控制,精打细算,确保公司经济效益的实现;
5、督促、检查公司固定资产、低值易耗品、货品等财产、物资的使用与保管情况,注意发现和处理财产、物资管理中存在的问题,确保公司财产、物资的合理使用和安全管理;
6、负责公司财务方面的对外联系与交流,负责与银行,税务、财政部门的工作联系;
7、负责组织财务人员搞好会计核算,正确、及时、完整地报销、记帐、审核,全面反映出公司真实的会计核算资料;准确、及时的主持编制和审核资产负债表、损益表和财务分析报告;
8、负责各环节应收、应付账款的管理,组织核查工资、费用、库存货品、销售数据的真实性;
9、负责做好对工资、奖励考核方案的组织核算、审核和监督,及时发现和纠正存在的问题;
10、每月对原始凭证的审核;每月13号前对公司工资的审核,每月13日前对直营店提成的审核,每月14日前对直营店工资的审核;n、负责组织编制各种对外统计报表,负责组织公司三证定期年检工作;
12、每月3号前提交当月的工作计划和上月的工作总结,(工作计划一定要明确时间或数据、工作具体内容、未完成的工作原因分析,并对未完成的工作做出具体的改进措施)
13、每月负责审核下属会计制作的各种报表;每月监督下属会计编制财务月报表并按规定时间报送相关的部门;
14、每年2月、8月组织下属会计对公司的固定财产清查一次,出现了盘盈与盘亏,找出原因,报总经理做出批准后,进行相关账务调整;
15、每月10号前制定当月零售店面盘点计划,15号前对总仓进行抽盘完成,每年2月、7月组织下属会计对总仓全盘一次,出现了盘盈与盘亏,报总经理做出批准后进行相关账务调整;
16、每月10日前提报办公室、各终端店铺的盈亏报表;
17、以身作则,遵守公司各项规章制度
18、完成上级领导临时交办事宜。