文本内容:
总护士长岗位责任制考核标准标准分10分考核时间:考核者:总扣分项目考核内容分值扣分标准日常工作夜查房
0.5实行护士长夜查房制,每周不少于两次,以在岗护士工作状况,服务质量进行检查,未做到每一项扣
0.1分例会
0.5每两周召开护士长例会一次,对护理工作进行总结讲评,安排下步工作,未做到每一项扣
0.1分科室查房
0.5每天深入各科室查房不少于一次,对劳动纪律、精神状态、工作情况、服务质量进行检查,未做到一项扣
0.1分沟通协调
0.5随时随机保持和临床护理单元的沟通,倾听护士的心声和合理建议,解决实际问题,未做到一项扣
0.1分深入科室
0.5每周深入科室时间不少于两次,对护理单元合理分配时间,同她们一起工作和交流沟通,做到零距离接触,未做到每一项扣
0.1分值班主任
0.5做好值班主任工作,按值班主任制度执行,未做到每一条扣1分排班
0.5对各护理单元的排班工作,应严格把关,合理使用护士人力资源,未做到每一项扣
0.1分护士人事
0.5协助做好辞退、招聘护士工作,要求客观公正地评价每一位护士,未做到每一项扣
0.1分临时工作
0.5完成好院长临时交办的工作并进行反馈,未做到每一件事扣
0.1分护理业务工常规落实
0.5拟定中医护理常规,严格管理执行落实,并适时修改护理常规,未做到每一项扣
0.1分危重护理
0.5做好危重抢救的护理工作和技术指导,关键时应冲在第一线进行把关,未做到每一项扣
0.1分培训
10.5拟定护士中医药培训计划和落实措施,做到季有大的培训,月有小培作训,未做到每一项扣
0.1分三基考核
0.5组织全院护理人员实行三基训练,每季度进行一次20%护士理论及技术考核,每年进行两次全院护士技术技术操作及理论考核,注重实效,不走过场,未做每一项扣
0.1分调配评价
0.5负责全院护理人员的调配,掌握其思想动态,客观地向院长提出护理人员升、调、奖、惩意见,未做到每一项扣
0.1分医纠预防处理
0.5做好护理工作中的医纠预防和参与其处理,要求各护理单元应制定预防措施,并落到实处,未做到每一项扣
0.1分护理用品管理
0.5负责审查各科室提出的关于护理用品的早报计划和使用情况,要求切实把关,定期检查,未做到每一项扣
0.1分护士生活
0.5协助后勤部和院办公室安排好护士的日常生活和文化生活院感1协助院感工作,要求能顺利通过省市各项检查,未做到一项扣
0.1分协作环节沟通
0.5经常与相关科室人员联系,收集意见或建议上报上级领导。