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党委会会议纪要范文篇为了更好地贯彻执行民主集中制原则,进一步完善党委会议制度,规范党委内部议3事和决策机制,提高党委的决策水平,本文是党委会会议纪要的范文,仅供参考党委会会议纪要范文一月日下午,学院党委书记郭更新主持召开党委会,党委副书记刘育钢,党委委员、副院长林秉高、张阿芬出席会议,党工部长及相关处室负责人列席会议会议37研究如下事项
一、关于调整学院领导分工问题党委书记郭更新主持院党委全面工作分管党建、干部、人事等工作分管部门党务工作部(党办、组织)、人事处
1.党委副书记刘育钢分管纪检、监察、统战、系(部)党建、思想政治理论教育、学生、群团、安全保卫(泉州校区)、保密、信访、离退休等工作
2.分管部门纪委、监察室、学工部(学生处、团委)、保卫处、工会协管部门党务工作部(统战)、党校党委委员、副院长林秉高分管学院行政、后勤以及慈山分院日常工作,包括后勤、基建、计划生育等工作
3.分管部门校办、后勤管理处、慈山分院党委委员、副院长张阿芬分管宣传、校园精神文明和教学、科研、继续教育、财务日常工作以及年迎评促建工作
4.分管部门教务处、图书馆、研究所、继续教育部、后勤(财务)等工作2008协管部门党务工作部(宣传)、人事处(师资)
二、关于调整慈山分院分管领导问题会议同意,执行年月日党委会《纪要》中关于向慈山分院轮流派驻校级领导的决定,由副院长林秉高接替慈山分院分管工作,党委副书记刘育钢不再分管200776慈山分院工作
三、关于加强食堂管理和办公楼四楼过道改造问题学院党委高度重视食堂安全和食品价格问题,为贯彻落实中央文件精神,进一步加强对食堂的支持和监管,会议决定
1.减免学校第
一、第二食堂年管理费各元同时,后勤管理处要继续做好食堂价格的监控工作,防止食堂乱提价后勤管理处要切实做好食堂开设、教师20085000专窗情况的监管工作,各系要加强对学生尊师重教的教育、宣传,不挤占教师专窗为满足今年评估工作的需要,缓解学院办公地点不足的压力,会议决定将办公楼四楼过道改建成办公室后勤管理处要按程序尽快做好改造设计方案和预算招标工
2.作
四、关于学习、宣传学生廖顺文拾金不昧先进事迹的问题月日,商务系学生廖顺文在餐厅勤工俭学时拾获元及总价值万元贵重物品,及时归还失主且31不张扬,备受各方赞誉学院党工部、学工部和团委会等部门应大力宣传、表彰该70003生拾金不昧的先进事迹要进一步加强对师生的社会主义核心价值观和职业道德观教育,引导学生努力践行社会主义荣辱观,为建设文明、和谐校园树立更多更好的先进典型出席郭更新刘育钢林秉高张阿芬列席陈钢龙李仁杰记录陈伟峰发学院各单位,郭书记、刘副书记、林副院长、张副院长党务工作部年月日印发2008党委会会议纪要范文二312会议时间年月日会议地点一会议室2008123主持人陈最华与会人员陈最华、杜纯梓、曹利君、周德义、周宇、刘建军、杨建伟列席人员彭思毛、汤筱飞、刘建宏、卢海斌记录人刘建宏会议内容
一、研究了校内分配方案党委听取了人事处处长陈焕明同志关于校内分配调整方案的说明经研究,明确以下几点要求校内分配方案调整与人事制度改革是配套的,是改革的一部份,必须坚持体现改革的基本原则,以岗定薪、按绩分配、突出教学重点,向教学一线倾斜
1.分配方案调整后,人事处、教务处和系统建设办要抓紧制定出教师工作量标准和考核细则
2.这次分配方案调整是改革,是规范,不是普调工资,也不是增加校内津贴,有增有减是必然的,是正常的,这一点要向全体教职工讲清楚,过去实行的两年两享制
3.和就高不就低不符合改革精神,不合理就必须改这个调整方案并非最优、最终的方案,今后还要进一步深化改革,不断地优化、完善校内分配制度
4.学校要规范职称管理从年开始,只认可高教教师系列及图书、会计等与专业岗位相对应的职称,按结构比例、科学定岗、评聘分开对于已经取得政工、
5.2009社科系列职称的人员,暂按非专任教师专业技术岗位绩效工资标准执行学校明确系部教务处、科研处、技术中心等单位的主要负责人和分管教学的副职为双肩挑岗位,可按职称享受绩效工资待遇
6.学校今后聘用的人员必须是全日制研究生,且第一学历必须是全日制本科,个别特殊情况特殊处理
7.
二、审定科职岗位方案考虑到部门人员的调整,同意聘任张玲为副科职、李滨为正科职、刘应君为思政教研室主任、陈捷为体育教研室主任,后勤处五个目标管理单位的负责人参照享受正科职待遇,其他科职岗位人员按上次党委会议决定不变
三、预备党员转正和党员发展的审定同意附属中专学校袁敏、教育信息技术中心姚昱旻、理工教学部周雄伟、网院教务处胡丽红、商贸系刘溢名预备党员按期转正,直属分校张鸣推迟半年转正同意发展人文5艺术系刘颖、经管教学部吴晓波、教育信息技术中心周健、理工教学部舒大松、机电工程系程麟雅、商贸系王婧为预备党员
四、曹凡歆的工作安排问题考虑曹启云同志家庭的特殊困难,同意聘用其儿子曹凡歆(退伍军人)到学校当电工,按正式聘用人员对待
五、研究了高职招生工作高职招生原则上控制在个专业,招生规模人,五年制大专人招生的专业必须是生源好,突出学校龙头、重点专业,适当考虑学校办学成本重
1.12-152800380点专业以外的必须要考虑成本,不考虑系与系之间的平衡讨论关于因扩大规模而引起的相关问题如果要达到人以上的规模,就涉及到增加教室、宿舍的问题第一种方案是拆电教楼,建七层的实训大楼,解决教
2.7000室问题废掉一个篮球场,建一栋学生宿舍这样,不会对整体规划有太大影响第二种方案是和税专合并或到浛浦征地这些都与招生计划相关联;
六、研究建实训大楼和到浛浦征地或与税专合并的有关事宜明年我们的高职招生规模为人,为了利于今后的发展,我们的建设要赶快行动,现在建设成本较低,要赶快办理拆除电教楼建实训大楼的手续,要赶快规划
1.2800设计高职要做强做大,要达到人以上的规模,就必须到另外的地方寻找发展空间,到浛浦征地要马上实施与税专的合作要认真考虑,可按以下几种方案与他
2.10000们协商一是完全整体合并二是剥离培训业务后合并三是深度合作办学,各种资源共享,收入分成;;党委会会议纪要范文三单位党委会第次会议记录时间年月日上午八时地点三楼会议室×××出席人张(党委书记)、赵(党委副书记)、李(副场长)、孙(纪××××委书记)、黄(工会主席)××××××××列席人陈(组织人事科科长)××主持人张(党委书记)记录人陈(组织人事科干事)会议内容讨论干××部任职问题××××张科的科长位置空缺,需要配备名科长先请人事部门将同志拟提拔使用的考察情况,向大家报告××××1××陈介绍拟提拔使用人的简历、工作情况、考察情况、民意测评和拟提拔使用等情况(略)××张请大家根据该同志的考察情况,发表意见赵同意提拔为科科长(具体讲话内容略)××李同意提拔为科科长(具体讲话内容略)××××黄同意提拔为科科长(具体讲话内容略)××××孙同意提拔为科科长(具体讲话内容略)××××张根据大家的意见,我同意同志提拔为科科长××××决议与会成员一致同意同志提拔为科科长××××××主持人(签名)××××记录人(签名)。