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回顾展望总结汇报20222022回顾2022展望2022总结1一年来,在科长的正确领导下,在同事们的积极支持和大力匡助下,我能够严格要求自己,较好的履行一位领班的职责,圆满完成工作任务,得到领导肯定和同事们的好评总结起来收获不少
一、在工作中学习,不断提高自己的业务水平作为一位收银员领班,首先是一位收银员,惟独自己的业务水平高了,才干赢得同事们的支持,也才干够带好、管好下面的人员虽然我从事收银员工作已经三年,且取得一了定的成绩,但这些成绩还是不够的,随着超市的发展,对我们收银员的工作提出了新的要求,通过学习,我总能最先掌握电脑操作技术,总能为下面的同志做指导
二、做好了员工的管理,指导工作,领班虽然不算什么大领导,但也管着一堆人,是领导信任才让我担此重任,因此,在工作中,我总是对他们严格要求,无论是谁,有了违纪,决不姑息牵就,正是因为我能严于律己,斗胆管理,在生活中又能无所不至的关心下面的员工,因此他们都非常尊重我,都服从我的管理,一年下来,我们的工作得到了领导的肯定
三、合理安排好收银员值班、换班工作,收银员的工作不累,但得细心,因此收银员必须任何时候都保持良好的心态和旺盛的精力因此,在给几名员工作排班时,我总是挖积极学习各类规范、图集标准在业余时间内通过自学进一步巩固专业知识的熟悉程度,目前已获得一级建造师的考试资格,年底将获得园林建造中级工程师职称在施工现场管理过程中,作为园林专业工程师,积极主动与其他专业工程师及设计部、审计部工程师相互沟通,对施工中的问题尽量以最快的速度解决,并对可能产生的问题提前做出的有效的预控措施一年中完成的主要工作如下
1、负责1栋室外园林绿化工程的监督管理园林绿化关系着小区给人的整体印象,因此对每一个细节都要严格把关,在保证质量的前提下要求进度,目前已完工验收
2、协助杨工、黄工负责二期的土建施工监督管理,目前47栋a单元已经成功封顶,其余均处于结构施工期间,在钢筋验收之中严格把关,认真复查钢筋的规格与绑扎、模板的支护及外脚手架的防护,并催促施工单位做好各类临边防护
3、及时联系grc生产厂家,跟踪别墅grc的生产、安装;负责别墅的土建施工监督管理,目前廉江一建施工段第
一、二排别墅已拆完排栅、第三排正在拆除排栅,第四排将在本月底拆完排栅,顺华公司施工段别墅排栅已全部拆除,为外部环境及时施工提供了作业条件
4、负责二期排洪渠的园林绿化工程,目前已按照预定的进度计划顺利完成相应的工程量,为二期顺利进行预售提供了良好的外部环境保证
5、在一年的施工管理之中,虽然取得了一定的成绩,但存在的问题仍较多,在严抓质量与进度的过程中,忽略了安全文明施工,特殊是要转变管理思维,要做好预控工作,把问题泯灭于萌芽状态
二、职业规划及建议在今后的工作之中,我将积极响应公司的领导,与公司同仁密切配合,针对工程中存在问题与遇到的挫折及时调整,并不断总结经验教训利用业余时间加强专业知识、技能的学习,提升自己的工作能力,做好一位优秀的园林工程师,并争取在其他专业上得到扩展,为上东的发展贡献自己的力量
三、建议及意见针对公司目前的情况,建议如下
1、加强公司的流程建设,对不必要的环节进行精简,形成合理有效的程叙文件如将现场设计变更、签证办理的流程提炼成简洁的流程图,下发各个项目部以便于操作
2、将售后服务维修工作的主责放在物业公司项目部工程师只负责质量投诉的现场责任鉴别,责任确定后由物业公司联络施工单位进行维修及相关工作这样可以减少售后服务工作的对接,便于及时地处理维修工作
3、组织拓展培训,可以增强员工之间的团结配合意识,也可以提升个人的自我挑战能力
4、为现场项目部订购建造、房产及园林等市政类的期刊杂志空心思,既要让收银员歇息好,又不能影响自身的工作,还要照应好她们的特殊情况
四、抓好一级工作,给领导分忧,做为一个领班,能够在收银员一级解决的问题,我决不去麻烦领导,对商场里的大事,又从不失时机的向领导请示汇报通过年终的总结,我有几点感触其一是要发扬团队精神因为公司经营不是个人行为,一个人的能力必竟有限,如果大家拧成一股绳,就能做到事半功倍但这一定要建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一基础上,否则团队精神就成为了一句空话那末如何主动的发扬团队精神呢?具体到各个部门,如果你努力的工作,业绩被领导认可,势必会影响到你周围的同事,大家以你为模范,你的进步无形的带动了大家共同进步反之,别人取得的成绩也会成为你不断进取的动力,如此产生连锁反应的良性循环其二是要学会与部门、领导之间的沟通公司的机构分布就象是一张网,每一个部门看似独立,实际上它们之间存在着必然的联系就拿财务部来说,日常业务和每一个部门都要打交道与部门保持联系,听听它们的意见与建议,发现问题及时纠正这样做一来有效的发挥了监督职能,二来能及时的把信息反馈到领导层,把工作从被动变为主动其三是要有一颗永攀高峰的进取之心这就给我们财务人员提出了更高的要求一一逆水行舟,不进则退如果想在事业上有所发展,就必需武装自己的头脑,来适应优胜劣汰的市场竞争环境人生能有几回博,在今后的日子里,我们要化思想为行动,用自己的勤劳与智慧描绘未来的蓝图回顾2022展望2022总结220—年对公司而言是提升的一年,自从今年一月份的文件改编到员工的文件培训,使大家的工作更趋标准化,内部管理更趋规范化,我司的物业服务得到业主认同,与业主形成良性互动我有幸与公司各级领导和同仁共同经历,分享公司每一点成功的欢跃这也是我人生路上一段弥足珍贵的经历,现将一年来的工作总结如下
一、工作方面今年年初,—大厦的西立面LED幕墙灯进行整体维修改造,任务紧,工期短,狠追施工单位,按计划顺利的完成为了施工监管任务,保证了工期,有效地控制了质量LED幕墙灯运行近一年以来,基本无故障,实现原定目标一月份摆布,参预公司的文件改编,对原文件的不足之处提出改进意见,于一月份全部改编完成在文件改编前的两个月,已实行新老文件合用的现象,在此期间浮现过新老文件不适应的过程,在经过多次的培训、多次的改正后,于新文件下发后基本已能按照新标准、新规程进行操作做为强电领班,带领员工按照年度计划做好设备的保养工作,严格按照新编文件的规范操作,并填写相关的表格并做好周工作计划、员工排班、材料采购计划等等今年月,职位调整为运行主管以来,主要是对维修单的跟进及各部门之间的协调工作,合理安排,充分调动员工的工作积极性,在一月、—月班组缺人手的情况下,进行各班组穿叉合作高效率的完成前期的维修单,让员工互帮互助,达到不拖单的良好习惯固然,在初期,我也曾经迷惘过,困惑过,我甚至怀疑我不适合这份工作后来我发现,只要自己不断的调整心态,虽然没有人说,但我自然而然的就知道了作为工程总调度应该做的一些什么事情,一些不懂的东西也就迎刃而解了,顿时让我豁然开朗如今只要工作,我都会以充分的热情来干好事情心态的调整使我明白在各个岗位都有发展才干、增长知识的机会一月公司进行客户意见调查,我有幸参预其中,虽然做为一个运行主管要时常与客户进行沟通,但做为意见调查回访这种事,我还是第一次,我以十二分的精神、热情的态度参加此次意见回访,客户对我们的回访表示满意,特殊是33F的新入住公司美国优罗普洛对我司工程技术人员的维修质量及工作的细心表示赞许,并提出多对员工进行客户单元的服务收费培训,让每一个员工都了解工程部的维修工作流程,标准化的完成维修工作
二、团队建设方面作为工程部的总调度,要激发他人与你一起工作,以取得共同目标,而且能创立一种机会和成长并存的环境在了解的基础上信任员工,不仅能够让员工体验解决难题、分享成功的乐趣,而且能够让员工认识到他们是这个团队的一部分,每一个人都是这个团队有价值的贡献者通过及时有效的沟通不仅能解决许多工作中现存的和潜在的问题,更能让团队成员知道团队需要他们,激发他们的工作热情,形成和谐的团队作为调度必须要了解团队中每一个人有形的和无形的需求,竭力满足他们的需求或者引导改变他们的需求随着这方面能力的加强,团队成员会更有活力、更有凝结力、更有战斗力
三、不足之处与目标方向过去的一年,是丰收的一年,欢跃的一年,在日历上记录了自己前行的一些点滴,在看到自己成绩的同时也清醒的看到自己的不足,如在沟通方面有时主动性不够,核心技术掌握程度不够,个人有些急躁,大局观有些差距等等,自己的不足有时自己反而看不清晰,在工作中真诚希翼领导和同事多提珍贵意见今后的工作中,我将继续坚持“宽以待人,严以律己”的工作格言,并将在不断完善细化自己工作的同时,通过参加学习来进一步充实自己,从而提高自己的管理能力
四、小结我始终遵崇这样一句哲言一一天行健,君子自强以不息我自己也因此而进步公司的辉煌需要我们用努力去创造,个人的发展需要自己用拼搏去实现,为了这些崇高的目标,我向来都在不懈努力、奋力拼搏在以后的工作之中,我将继续戒骄戒躁、艰难奋斗,与大家一道密切的团结在公司这个大家庭之中,用自己灿烂的青春去实现公司的目标回顾2022展望2022总结3在20_年里我的工作有了发展有了突破,我时刻坚守自己的原则去工作现在我对20—年的工作做一下总结
一、实干精神我们工作是需要实干精神,对待工作要去拼搏,如果来到工作岗位知识每天如同一个木头一样的工作,没有取得任何的效果,只是重复一次又一次,这样的工作对我们来说是拖累,会让我们沉沦,让我们变得越来越懒,成为寄生虫,不能够给公司创造价值公司也不欢迎这样的员工这样的员工只会让公司付出却不会回报公司,是没有任何意义的让我们的工作体制不前使得公司的竞争力下降,我们不能够这样,在其位就要做其事,就做事实,要做出成绩做出效果来,而不是成为一个没用的人,不断的拼搏,去造好,在工作中能够吃苦能够耐得住工作的枯燥,能够日复一日的工作,不抱怨,不埋怨,才是一个合格的员工,有所收获就要有所回报,不要计较任何得与失,也不要因为工作遇到艰难就推说,用自己的双手,用自己的努力做好工作,做出成绩出来一次次努力工作,才是正确的,不要被艰难所困扰,努力做好自己的工作,在自己的岗位上做到自己能做的对待工作的态度始终如一,心态要好,工作要认真,努力把公司安排的工作要放在心上,不随意的对付,不想着逃避
二、积极进取努力工作,不断努力是我们必须要做的,但是要想做好需要我们去学习,需要不断的前进,不进则退,在工作岗位上也是一样的,如果在工作中不知道努力奋斗,不知道不断拼搏只知道做着等候,不去加强自身,不去弥补自己的不足,这样的我们更本就不能在工作中做出事业,做出成绩的,想要做到自己能做到的就必须要努力去学习,去吸取他人的经验教训我们学习他人成功之处,更要思量他人失败之处,成功不可以复制,可以借鉴,失败我们能够从失败中总结其中的的道理我们工作会逐步加深,由简单都复杂,逍遥做好就必须要时刻学习,积极进取,努力的让自己变得更加优秀,更加博学才干够在岗位上做得更长,更好
三、团结奋斗公司是一个大家庭,大家庭有不少成员,我们也是其一,想要让他变得更好就需要我们团结,需要我们共同努力,共同去拼搏,才干够闯出一番新乾坤,个人的力量与集体的力量是不同的,个人力量永远的是有限的,集体的力量才干够爆发出更强大的潜力,公司想要发展好离不开团体的力量,就离不开团结,团结才干够代表大家是一条心是愿意一起努力的,把大家的力量用在一点才干够爆发出百倍力量,团结才干够使得公司更加凝结,才干够让公司在众多的竞争者中,脱颖而出一个公司的强大需要大家的团结以上是我的工作总结,是我的这段时间的工作心得,我明白了工作的真谛,知道做好工作的重要性以及我应该要走的方向回顾2022展望2022总结4在过去的一年中,在分厂领导车间领导的帮忙带领下,经过了工人同事的共同奋斗,和经过了自己的用心努力,作为职工的我顺利的完成为了自己的工作在岁末之际,我就应就一年以来的工作做一下认真的总结总结自己在过去一年的得与失,总结一年以来的酸甜苦辣,总结自己明年该如何去做的更好
一、工作态度,思想工作我热中于本职工作,严以律己,遵守各项厂规制度,严格要球自己,摆正工作位置,时刻持续“谦虚,谨慎,律己”的工作态度,在领导的关心培养和同事们的帮忙下,始终勤奋学习,用心进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位的职责坚持理想,坚定信念不断加强学习,坚固自己的工作技术!
二、设备操作,工作领悟每一个好的员工都应对自己的工作认识清晰,熟悉和熟练自己的工作要有对机器工作操作的了解,也要有对发生故障的应变潜力,完成领导赋予的各项任务但由于自己的潜力有限,不能做到一丝不差,所以自己在工作过程中也有许多不足和缺点,对机器的原理和工作技巧还稍欠缺,但这些会让我更加努力的工作,谦虚谨慎的向别人学习,尽可能提高自己的工作潜力,使自己在自己的岗位上发挥到的作用,更快更效率的完成自己的本职工作,也能使公司获得做大的效益,这样我的做的和收获的也能到达一个平衡,使我更加有动力,更有自信的工作和其他同事的人际关系也很重要,因为一个人的潜力有限,每件事的成功都是靠群众的智慧,所以和同事们团结在一齐才是成功完成领导交给的工作任务的前提,这一点不仅仅仅事工作,平时的生活中也事如此,所以团结其他同事不仅仅是个人的事也是一种工作的义务!我会履行我的义务,锻炼培养自己的交际潜力
三、回顾过去,展望未来对于过去的得与失,我会吸收有利的因素强化自己的工作潜力,把不利的因素在自己以后的工作中排除,一年的工作让我在成为一位合格的职工道路上不断前进,我相信透过我的努力和同事的合作,以及领导们的指导,我会成为一位优秀的员工,充分发挥我的社会潜力,也感谢领导给我这一个适宜的工作位置,让我能为社会做出自己该有的贡献一年来,我做的已是了,我相信在今后的工作中,我还是会继续不断的努力下去虽然一年以来,我的工作还是有所瑕疵,但是这是无法避免的,因为谁也不是圣人,出错是在所难免的,所以我不会过多的苛求自己但是我相信,只要我在岗位上一天,我就会做出自己的努力,将自己所有的精力和潜力用在工作上,相信自己必须能够做好!回顾2022展望2022总结5
一、成绩及不足本人自—年2月进入公司以来,向来在公司项目部担任园林工程师,期间认真学习公司的各类规章制度并严格遵守在工作之中,认真监督检查施工现场的每一个环节,并。