还剩17页未读,继续阅读
本资源只提供10页预览,全部文档请下载后查看!喜欢就下载吧,查找使用更方便
文本内容:
年个人年终工作总结最新篇20245希望在工作中同事们可以多多指引,只有同心同德才能取得胜利,也希望公司在每一位员工的努力下,在新的一年中会有新的气象与新的突破一起来看看个人年终工作总结最新5篇【汇总大全],欢迎查阅!个人年终工作总结1光阴似箭,一个学期就那样一晃就过去了,现在也接近学期的尾声了对于这个学期我在学生会的工作,感慨着实许多这个学期作为体育部副部长的自己同时兼任了文艺部,工作真的多了不少,事情恒久是说得简单做得难忙累?充溢这些感觉一个都不少,不过现在一个学期即将过去,回想起这个学期我收获的真的比我付出的要多得多对于体育部,这个学期的工作主要有10月份的电工院篮球赛和电工院运动会,11月份的漓江学院院运会和“乒博杯,,乒乓球赛,月份到12月份的八大系篮球联赛这个学期我正式n接手了体育部的工作,虽然对于体育部的工作原本就比较熟识,但当自己要起先做确定或是亲自去处理事情的时候,这种感受和自己当助理那会儿的感受是不一样的虽然总的来说工作任务都大体完成了,可是工作中仍旧发觉了一些问题,如运动员训练主动性不高时如何解决,运动会本年度招商工作虽没有较大的起伏,但是其中之工作也是很为烦琐,其中包括了客户资料的邮寄,客户售前售后的电话回访,代理商的调研,以及客户日常的琐事,如查货、传真资料、市场销售协调工作等等一系列的工作,都须要工作人员仔细的完成对于公司交待下来的每一项任务,我都以我最大的热忱把它完成好,基本上能够做到“任劳任怨、优质高效”
四、加强反思,刚好总结工作得失反思本年来的工作,在喜看成果的同时,也在斟酌着自己在工作中的不足不足有以下几点
1.对于药品招商工作的学习还不够深化,在招商的实践中思索得还不够多,不能刚好将一些药品招商想法和问题记录下来,进行反思
2.药品招商工作方面本年加大了招商工作学习的力度,仔细研读了一些有关药品招商方面的理论书籍,但在工作实践中的应用还不到位,探讨做得不够细和实,没达到自己心中的目标
3.招商工作中没有自己的理念,今后还要努力找出一些药品招商的路子,为开创公司药品招商的新天地做出微薄之力
4.工作观念陈旧,没有先进的工作思想,对工作的主动性不高,达不到百分百的投入,融入不到惊慌无松弛的工作中“转变观念”做的很不到位,工作拘泥习惯,平日的不良的工作习惯、作风难以改掉在21世纪的今日,作为公司新的补充力气,“转变观念”对于我们来说也是重中之首总结过去的一年,总体工作有所提高,其他的有些工作也有待于精益求精,以后工作应更加兢兢业业,完满的完成公司交给的任务个人年终工作总结4一年中,在领导及同事们的帮助指导下,通过自身的努力,我个人无论是在敬业精神、思想境界还是在业务素养、工作实力上都得到进一步提高,并取得了肯定的工作成果,现将本人一年以来的工作、学习状况汇报如下
一、加强学习,注意提升个人修养一是通过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体,仔细学习贯彻党的路途、方针、政策,不断提高了政治理论水平加强政治思想和品德修养二是仔细学习财经、廉政方面的各项规定自觉根据国家的财经政策和程序办事三是努力钻研业务学问,主动参与相关部门组织的各种业务技能的培训,始终把耐得平淡、舍得付出、静默无闻作为自己的准则;始终把增加服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作四是不断改进学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注意融会贯穿,理论联系实际,用新的学问、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合学问、让学问伴随年龄增长,使自身综合实力不断得到提高
二、严格履行岗位职责,扎实做好本职工作一年来,本人以高度的责任感和事业心,自觉听从组织和领导的支配,努力做好各项工作,较好地完成了各项工作任务由于财会工作繁事、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,因此结合详细状况,按时间性,全年的工作如下一季度,完成去年财务决算收尾工作,办好相关事宜,办理事业年检仔细总结去年的财务工作,并为明年订下了财务工作设想对各类会计档案,进行了分类、装订、归档对财务专用软件进行了清理、杀毒和备份完成新增固定资产的建账、建卡、年检工作;二季度,根据财务制度及预算收支科目建立新账,处理日常发生的经济业务按工资报表要求建立工资统计账目,以便于分项目统计,准时向主管部门报送财务、统计月报季报;充分发挥了会计核算、监督职能刚好向相关单位、站领导供应相关信息、资料,以便正确决策主动与局计财科刚好保持联系,提出用款申请安排,以达到资金的正常周转在对外付款方面,严格把关,严格执行和遵守国家财经制度,账务做到日清月结、账实相符、账账相符办理行政事业性收费年度审验,为实行行政许可法,刚好报送“收费项目、标准、依据、金额”、等自查清理状况表,报送上半年医保软盘、按医保规定缴纳上半年保费;三季度,依据甘人财号文精神的要求,用近一个月时间对年以来的账目按《中华人民共和国会计法》及《四川省会计管理条例》进行比照自查,完善了财务手续,写出了自查状况、阅历体会、内部限制度建设状况及会计制度执行状况,进一步规范了会计行为办理职工增资事项;四季度,为审核认定免交残疾金报送了劳资表、残废证、工资领取单申报缴纳合同工养老保险、失业保险,下半年医保,住房公积按规定录报财政供给人员信息办理人事工资审核等
三、勤勤恳恳做好后勤服务作为一名财务工作者,我在工作中能仔细履行岗位职责,坚守工作岗位,遵守工作制度和职业道德,乐于接受支配的常规和临时任务,如为执法人员考试报到、做考前打算工作,完成廉政专项治理自查自纠状况报告及党风廉政工总结等文字材料的撰写在这一系列的工作中,我深知作为一名合格的财务工作者,不仅要具备相关的学问和技能,而且还要有严谨细致耐性的工作作风,同时体会到,无论在什么岗位,哪怕是毫不起眼的工作,都应当专心做到最好,哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作,也要擅长从中找寻乐趣,做到日新月异,从变更中找到创新个人年终工作总结520一年即将结束,保安部在以经理为核心的领导下顺当完成17的工作,我们三个领班同心协力,团结协作,在爱护酒店平安和各班自身管理方面做出了大量工作,确保酒店在今年无一例平安事故发生和酒店装修期间顺当完工现将20_年的工作予以总结
一、日常工作今年年初,我们依旧根据保安部工作流程来完成对本班管理每天上班提前20分钟到限制中心开班前会,首先检查本班上岗人员仪容仪表,对不合格员工当面订正总结前一天工作不足之处,支配当天岗位值班人员,之后带队接班平安完成当日的工作每小时巡察各岗位工作状况,发觉问题当面订正并且指出解决的最佳方案,让岗位人员在实践工作中驾驭业务学问,更好的完成在岗工作不断给员工输导平安意识,加强平安教化,在遇到问题时怎样坚决、理智处理问题班后总结本班在当天工作中遇到的问题,当面讲解、当面消化,把问题绝不带到其次天工作当中加强与其它各班的沟通和沟通,扬长避短,为更好的管理好本班打下坚实的基础按时完成经理所交代的各项任务,对完成状况要刚好反馈,做到有始有终,就是本班未能完成指定性任务,刚好传达到下个班来完成,领班职责第一条就是对经理负责,所以我们要把工作做好、做到前面谛视今年的整体工作对内抓纪律,对外抓平安,纪律方面没有出现大的问题,各员工都能按时完成领班所布置的工作,只是极个别员工在纪律方面比较松散,主动性不是很高涨,为所欲为上班,特殊是在上夜班时警惕性不高,自身没有平安隐患意识,不能刚好发觉问题等平安方面加强对酒店的巡查力度,特殊是辅房、装修区域、更衣室、各营业吧台等,仔细、细致、反复检查,在对辅房检查时发觉员餐人员偷东西,这说明我们的工作有明显的提高,平安工作是一项长期的、艰难的工作,需常抓不懈酒店今年从五月份起先装修到现在基本结束,在装修期间,各班以领班为中心,各岗位相互紧密协作,杜绝酒店财产外流,加强装修区域平安施工和防火工作,禁止无关人员进入装修区,从施工整体讲比较顺当,没有大的平安事故发生,使我们在关于装修平安方面取得了珍贵阅历,为明年再次装修打下了很好的基础今年外出培训2次,消防与反恐,从2次培训中学习了许多阅历,自己在对平安相识方面有了肯定的提升,特殊是反恐,从平安方面讲反恐是一个全新的学问点,包括对爆炸的相识,怎样去发觉、识别爆炸物等,同时也提高自己在保安工作反面的不足,使自己在管理水平和业务实力方面有了更高的起点经理常常教育我们,保安部每天工作流程都一样,怎样才能在一年工作当中来不断提高自己,这就要求自己在娴熟的工作方面做得更好当然在工作方面自己也有不足的地方,对90后的员工缺乏沟通,没有刚好驾驭他们的思想动态,所以没有使他们的工作实力得到充分的发挥自己的思想意识和责任心不够强,在制度和纪律方面的工作做得不是很扎实,工作阅历和岗位业务仍需进一步学习与提高在接下来的工作中,多与新员工沟通,从沟通与沟通中了解新员工,使员工在岗位上能更好的发挥
二、培训总结每年岗位学问一般放在比较燥热时培训,平常培训科目都是岗位学问,基本在室内培训,忽视了在岗实践培训今年8月份到西安为期五天学习,参观了其它地方的培训方法后,制定了比较全面的培训安排,其中包括理论学问与实践在岗培训,总共14个科目,总体分为培训内容、培训目的、效果评估今年培训只进行了10个科目,为期20课时,每个科目反复两次培训,从整体效果讲,培训的目的基本达到,而且各培训导师讲的比较全面,受训人员主动性比较高,只有个别员工因事临时请假,全部受训员工基本上能把培训内容运用到工作当中唯一的不足的地方就是员工把培训内容细微环节不能坚持,时间长了就会渐忘,使培训效果没有持续下去明年的培训安排培训时间支配在
七、
八、九月,制定周全的培训安排,把14个科目全部培训,充分体现出培训效果,而且反复讲解、反复督促,使每位员工在岗位上能充分发挥技能水平,开展业务实力比拼,特殊是加强新员工的学习和培训随着酒店会议区域和ktv迎来营业,明年打算把‘保密制度与发生突发事务应急预案加强培训,是我们整体队伍能充分、全面保卫酒店平安
三、训练总结今年从2月17日起先军事素养培训,截止目前总共30个训练日在训练当中有几个别人有请假现象,我和常小飞紧密协作,严格根据经理制定的请假制度执行,并且做好请假笔记我们两个把队伍分为两列,老队员由我带领,在巩固以前所学习内容上进行新的科目,把我们老队员的军事素养再提高一个档次常小飞带领新同志训练,从零做起,以最快的速度赶上老同志,在训练当中首先要充分体现出军人的精、气、神,调动训练的主动性,最终要达到预期训练科目从今年起先训练时间改为星期二和星期五,比原来的训练时间少了一天,这也是经理从人性化管理方面考虑,对训练的时间进行了调整在接下来的训练时间里,我们两个团结一样,相互沟通与学习,加强训练力度,使我们保安整体队伍素养能有新的面貌我们两个把队伍分为两列,老队员由我带领,在巩固以前所学习内容上进行新的科目,把我们老队员的军事素养在提高一个档次常小飞带领新同志训练,从零做起,以最快的速度赶上老同志,在训练当中首先要充分体现出军人的精、气、神,调动训练的主动性,最终要达到预期训练科目从今年起先训练时间改为星期二和星期五,比原来的训练时间少了一天,这也是经理从人性化管理方面考虑,对训练的时间进行了调整在接下来的训练时间里,我们两个团结一样,相互沟通与学习,加强训练强度,使我们这支保安队伍有个全新面貌
四、明年的工作安排
一、加大值班和巡逻检查力度,在重大活动期间,加强值班、对重点部位支配专人值班,发生状况基本做到刚好到位,刚好处置,把一些担心定因素和苗头歼灭在萌芽状态在加强值班的基础上进一步加强巡逻检查力度,确保保安人员24小时巡查,全面保证酒店全年无平安事故发生
二、加强管理,要求队员作到的首先我们自己必需要作好对队员加强领导,对每个队员严格考核,为提高保安队员整体素养,对他们提出严格要求
三、严格执行酒店的规章制度,做好本职工作,管理好本班的各项工作
四、做好队员的思想工作要关切爱惜队员,了解队员的思想、工作、家庭等的状况,刚好发觉问题做到思想上信任,工作上教育,生活上爱护
五、不断提高队员的业务素养要有安排的组织队员学习业务,使其保持良好工作状态
六、坚持查岗、查哨制度,驾驭人员在岗状况,作好考核工作,发觉问题刚好解决,遇重大事务刚好汇报总之,随然今年工作取得了一点成果,我们不能傲慢,明年新的时期意味新的机遇,新的挑战,自己到处以身作则,敢打敢拼,始终把团结和谐放在工作首位,在经理英明决策正确引导下,和各领班加强思想沟通与学习,把我们这支保安队伍做得更加精彩个人年终工作总结最新5篇【汇总大全】相关文章:期间运动员不能到来如何处理,检录的到位与否也是保证运动会能否顺当进行的关键看到了问题,总要努力去想解决的方案,主动面对自己的缺点,主动去找寻方法或许一个人的力气卑微不足以解决事情,但主动就是解决问题的重点同时工作的完成确定少不了大家的帮助,如黄老师,韦银河学长和运动员以及其他们部门对我们体育部的帮助和支持,众人拾柴火焰高,我信任只有融入团队才能更好的保证工作的完成对于文艺部,这个学期主要的工作有迎新晚会、选拔新礼仪和新主持人、八大系联谊晚会、院运会开幕式和元旦晚会,以及为一些活动供应主持人和礼仪刚接手文艺部的工作,因为之前对文艺部部门的工作不大了解,以至于给了自己很大的压力和劳碌迎新晚会的节目主要是由我们10级生物技术班排的一个音乐情景剧,因为刚上大二,大家心比较散,又鉴于一些同学须要参与补考,从确定节目始终到排节目这个过程难度都很大,一度的泄气让我的确很苦恼,其中夹杂着体育部电工院运动会和篮球赛的事情,感觉自己真的挺忙挺累的但是我想仔细的完成一件事情,所以我尽努力去做一件事摆在眼前,你可能可以选择不做,但一旦选择了就坚持究竟迎新晚会前几天都挺忙,排节目的人也很辛苦,但迎新晚会当天节目的反响还不错,那时候自己真的很快乐对于选拔礼仪和主持人,以前可能没怎么留意文艺部的工作,所以真正的开展起来对于发放通知和选拔工作感觉都不是那么简洁,不过多亏了10级主持人和礼仪的帮助和支持,终于为我们文艺部选择出了一些不错的礼仪和主持人只是新主持人和新礼仪因阅历不足,还存在着一些问题,以后我也该多了解主持人和礼仪的工作和礼节方面的学问因为之前也算有组织过迎新晚会的节目,所以对于八大系联谊晚会大体开展得还挺好,因为是从学生会中选择出的演员,所以大家排练的主动性也挺高,虽然大家排练的时间很短,但是大家都很努力也很协作我的工作与此同时在八大系晚会节目排演的过程中也要起先着手院运会开幕式的节目,我们育才这边主要是负责理学专业特色的展示,主要是节目前期的构思和人员的选择平常还要为院运会和球赛做下啦啦队,当然这很感谢我的助理了和其他部门的协作了不过这存在的问题是啦啦队的加油声不够大,活跃气氛的力度不够,这也是我做得不够的地方,以后我应当从选择人这方面多赐予重视从文艺部和体育部的工作中,我主要是学习到了大事须要慎重考虑,琐事须要耐性和坚持其实有一些人觉得我做的事不少,也挺累其实我也在享受这样充溢的过程,虽然工作中的劳碌也会带给我不少的埋怨,但我也享受着工作完成带给我的喜悦和骄傲我从工作中学习到了许多,之前我是从体育部中学到了一些体育运动的学问,这让我更懂得团队精神的重要性,让我更珍惜团队现在我从文艺部中学到了一些主持人、礼仪和策划晚会的学问,这也让我开阔了不少眼界更多的我学到了怎样与人沟通沟通,怎么相处,这对不擅表达的我有了很大的填充和帮助无论是从什么活动,只有细细体会才发觉身边的一些学长学姐乃至老师们的艰辛和努力,可能这些都是我们在生活中简单忽视的,但这些精神和品质都是很值得我去学习的对于现在部门的人员,我对自己的助理还是很放心的,大家都是朝着为建设更好的团队而努力这个学期我和雁ft的文艺部及体育部都保持着较良好的联系,因为活动的关系同时我也与各部门的联系较多,这肯定程度上对于我开展活动有了很大的帮助老师和主席的对于我的帮助也分担了我不少的工作,使我更好的开展活动个人年终工作总结220一年已接近尾声,回顾自己在刚升为副主管的这一年来的工作,在领导的悉心关怀和指导下,在同事的帮助和激励下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了肯定的成果,但也存在了诸多不足现就分管的培训工作,向上级领导汇报如下
一、培训工作状况20_年我部与培训部协作共举办了新入职员工消防培训34期,共923人,每届培训合格率达90%以上,基本达到了目标要求;内部员工培训8次(其中包括全公司处置突发事务培训2次,员工消防学问3次,消防实战练习3次,参训人员达245人次
二、培训工作分析
1、20_年的培训工作比起20_年相比有了较大的进步,无论是在培训课程还是培训质量上都有了肯定的增长幅度
2、完整了培训安排建立了制度性培训体系,比起以往的培训工作缺乏制度完善和系统化,培训管理幅度和力度较弱,员工培训意识差,培训工作开展起来较为困难的情形我部与培训部经过多次沟通,变更了原有的培训模式,将“为什么培训和培训什么”融入到整个公司培训工作中来,在总结了以往的培训阅历基础上,优化了培训的重要性,重点加强了培训内容全面性,提升了培训工作的制度化管理前期工作重心在南京,时间缘由,未能刚好将江苏中部、北部及安徽部分市场开拓,这些区域市场的工业产业密集度低,在消费水平和餐饮业的发展也较逊色,相对产品品牌竞争的程度上也明显的低,从战略的角度上,这些区域宜早开发,作为待机市场,先入为主
3、不断改进培训方式,主动探究新的培训模式20—年的培训工作,我们主要实行幻灯片、实践训练和理论与实践相结合的方式来提高培训工作,让新入职员工尽快驾驭相关学问,在投入工作
三、培训工作存在的问题与不足
1、培训工作考核少,造成培训“参与与不参与一个样,学好与学舜一个样”的消极局面,导致培训工作的被动性
2、虽变更了培训制度但是培训形式缺乏创新,只是一味的实行“上面讲,下面听形式,呆板、枯燥,提不起员工的爱好,导致员工留意力不集中,影响了培训的效果
3、培训过于形式化培训时间与课时的不长是导致形式化的主要体现,短短的半个小时不能完全将所要讲的课程融入到培训工作中来
4、作为部门的培训副主管,个人的不高、制作课件水平不足、学问面也须要亟待提高校党委对发展党员工作非常重视,始终把此项工作列进党委工作的要点,多次在有关会议上强调此项工作的重要性,去年三月学校特地召开发展党员工作会议,张锦高书记在会上对做好发展党员工作的重要意义、对如何把握党员条件、如何考察加入共产党的动机、如何培育创新人才和拔尖人才等问题作了具体的阐述,并要求各单位在发展党员工作要解放思想、与时俱进,开拓创新
四、除了分管的培训工作外,还帮助部门主管或其它副主管处理好消防及治安等日常工作,并进入到全公司前五名之列面对领导及同事的期许,我满怀信念,信任在党的领导下,我肯定能把工作做得更好,名副其实地成为一名真正的人加强护患沟通,定期组织召开工休座谈会,听取患者及家属的建议,以便护理工作的开展和改进,真正做到想病人所想急病人所急;最终,主管护师是科室的理财人,应发扬勤俭节约的传统美德,杜绝奢侈;我要求全体医护、工勤人员,从节约每一度电、每一滴水、每一张纸起先,从我做起,严格限制科室支出,对一切奢侈的现象,刚好提出指责,必要时辅以经济惩罚,虽然这样或许会得罪一些人,但我知道,加强经济核算,降低医疗护理成本,讲究经济效益与医疗护理效果,都是主管护师必需做到的
五、由于本身阅历尚浅,对于一些突发事务的处理和应对显得有点舍本逐末在处理事务时有时忽视了公司的利益和宗旨,使公司蒙受了不好的影响为了避开在拉货过程中防止货物堆放过高导致货物发生倒塌事务,要求全部包材供应商卸货后的堆码尺度不能超过限高2米,并相应要求全部包材卸货后用拉伸膜进行打包防护第三,设备、设施管理力度还需加强,针对以上几个问题,在二零零二年工作中,我们将吸取阅历与教训,努力提高员工的业主技能与管理水平,把工作做得更好干好工作要处理好大家与小家的关系由于工作忙,不顾家,取得家里人的理解,争取全家人的支持也是干好工作的前提,这也算是我的一点收获当然,取得以上几点阅历微乎其微,也有很多让我深思和检讨的地方,在日常工作中,我还缺乏主动主动性,这是我工作中存在的不足也是今后努力的方向从参与工作起先到上半年结束,我担当班主任_年了,运气始终很好,所带班级成果始终走在年级前列,所以班主任当上瘾了,突然这学期不当班主任了,前几个月还真有些不适应,心里空落落的20_年我部与培训部协作共举办了新入职员工消防培训34期,共923人,每届培训合格率达90%以上,基本达到了目标要求;内部员工培训8次(其中包括全公司处置突发事务培训2次,员工消防学问3次,消防实战练习3次,参训人员达245人次一年来,虽然自己在工作、学习方面取得了肯定成果,但和领导的要求仍有很大的距离,仍存在着一些缺点,如工作方法不到位,工作方法创新不够,有时对学习抓得不紧,今后我要加以克服,使自己在实践中不断成长,成为一各合格的工商干部
六、要检讨的是部门各种规章制度那都是“聋人的耳朵一摆设”,我们的工作应当做到一切从实际动身而不是拘于各种规章制度个人年终工作总结3作为一名药品销售人员,针对过去一年,我对自己的工作总结如下
一、加强学习,不断提高思想业务素养“学海无涯,学无止境”,只有不断充电,才能维持业务发展所以,始终以来我都主动学习一年来公司组织了有关电脑的培训和医药学问理论及各类学习讲座,我都仔细参与通过学习学问让自己树立先进的工作理念,也明确了今后工作努力的方向随着社会的发展,学问的更新,也督促着我不断学习通过这些学习活动,不断充溢了自己、丰富了自己的学问和见识、为自己更好的工作实践作好了预备
二、求实创新,仔细开展药品招商工作招商工作是招商部的首要任务工作20_年的招商工作虽无突飞猛进的发展,但我们还是在现实中谋得小小的创新我们公司的代理商比较零散,大部分是做终端销售的客户,这样治理起来也很麻烦,价格也会很乱,影响到业务经理的销售,因此我们就将部分散户转给当地的业务经理来治理,相应的削减了许多奢侈和不足;选择部分产品让业务经理在当地进行招商,业务经理对代理商的状况很了解,既可以招到满意的代理商,又可以更广泛的扩展招商工作,提高公司的总体销量
三、任劳任怨,完成公司交给的工作。