还剩6页未读,继续阅读
文本内容:
临时教师聘用合同书以下是一份详细的临时教师聘用合同书示例甲方(聘用单位)学校乙方(临时教师)__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国教师法》及有关法律法__________规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方临时聘用事宜达成如下合同第一章合同期限第一条合同起始日期本合同自年月日起生效第二条合___同_终___止_日__期__本合同至年月日止第二章_工___作__内__容____第三条工作性质乙方作为临时教师,负责教授年级的课程第四条工作时间____________________乙方每周工作时间共计小时,具体安排如下周一至周五小时天__________•周六__小___时____天_/•周日_休__息_______/第三•章劳动报酬第五条基本工资乙方基本工资为每月元第六条绩效奖金__________乙方根据教学业绩和学校考核结果,可获得每月元的绩效奖金__________第七条社会保险甲方为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险第四章劳动保护和权益保障第八条甲方权益甲方有权对乙方的工作进行监督和管理,确保教育教学质量
1.甲方有权根据学校规定和乙方工作表现,给予乙方相应的奖励或处罚
2.第九条乙方权益乙方有权按照合同约定从事教育教学工作,获取相应的劳动报酬
1.乙方有权享受国家规定的节假日、寒假和暑假
2.乙方有权参加学校组织的培训、教研和学术活动第五
3.章合同解除和终止第十条解除合同的情形双方协商一致解除本合同
1.乙方因故不能继续履行合同义务
2.甲方因故不能继续履行合同义务第十3一.条合同终止的情形合同期满
1.乙方达到法定退休年龄
2.乙方因个人原因提出离职第六
3.章违约责任第十二条违约责任甲乙双方应严格履行合同义务,如一方违约,需承担违约责任
1.乙方提前解除合同的,应支付甲方违约金元
2.__________第七章争议解决第十三条争议解决甲乙双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼第八章其他约定第十四条其他约定本合同一式两份,甲乙双方各执一份
1.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充甲方2(.聘用单位)学校乙方(临时教师)__________签订日期年月日__________请注意,本合同示例仅供参考,实际合同内容需根据双方实际情况和法律法规____________进行调整在签订合同前,请务必仔细阅读合同条款,确保双方权益得到保障第二篇范文第三方主体甲方权益主导甲方(聘用单位)学校+乙方(临时教师)__________第三方(教育服务公司)教育科技有限公司__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国教师法》及相关法律法__________规,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,同意引入第三方教育服务公司,就乙方临时聘用事宜达成如下合同第一章第三方主体职责第一条第三方主体职责第三方作为教育服务公司,负责为甲方提供合格的教育教学人才,确保乙方的教育教学质量第二条人才选拔与培训第三方应选拔符合甲方需求的教育人才,并对乙方进行岗前培训,确保乙方具备教学所需的知识和技能第三条教学质量监控第三方应定期对乙方的教学质量进行监控和评估,并提供改进建议,确保教育教学质量符合甲方要求第二章甲方权益保障第四条乙方聘用条件乙方须符合第三方确定的聘用条件,如学历、资格和经验等第五条乙方工作职责乙方须按照甲方的要求,完成教育教学任务,确保教育教学质量第六条甲方薪酬支付甲方按照合同约定,向第三方支付乙方的薪酬和管理费,第三方负责向乙方支付薪酬第七条甲方管理权甲方有权对乙方的工作进行监督和管理,确保教育教学质量第八条甲方奖惩权甲方有权根据学校规定和乙方工作表现,给予乙方相应的奖励或处罚第三章乙方的权益与限制第九条乙方权益乙方有权按照合同约定从事教育教学工作,获取相应的劳动报酬
1.乙方有权享受国家规定的节假日、寒假和暑假
2.乙方有权参加学校组织的培训、教研和学术活动第十3条.乙方违约责任乙方提前解除合同的,应支付甲方违约金元第十一条乙方限制__________乙方不得违反国家法律法规和学校规定
1.乙方不得违反教育职业道德,损害甲方和学生的利益
2.第四章合同解除和终止第十二条解除合同的情形双方协商一致解除本合同
1.乙方因故不能继续履行合同义务
2.甲方因故不能继续履行合同义务第十3三.条合同终止的情形合同期满
1.乙方达到法定退休年龄
2.乙方因个人原因提出离职第五
3.章争议解决第十四条争议解决甲乙双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼第六章其他约定第十五条其他约定本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方执一份
1.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充甲方2(.聘用单位)学校乙方(临时教师)__________第三方(教育服务公司)教育科技有限公司__________签订日期年月日__________第三方主体的介入,旨在为甲方提供合格的教育教学人才,确保教育教学质____________量,同时增加甲方的权益保障通过本合同的约定,甲方在合同解除、违约责任、权益保障等方面享有优先权利,同时对乙方的违约和限制进行了明确规定这样的合同模式有助于保护甲方的利益,提高教育教学质量,同时也有利于乙方的职业发展和教育服务公司的人才管理第七章甲方特殊权益##第十六条甲方特殊权益甲方有权根据教育教学需要,要求第三方提供特定背景或专业技能的教师
1.甲方有权在合同期间内,对乙方进行教育教学改革和教学方法的培训
2.甲方在合同期间内,有权对乙方进行教学评估,并要求第三方对乙方进行必要的支持和辅导
3.第十七条甲方利益保障甲方有权要求第三方对乙方进行定期教学质量评估,并采取措施提高教学质量
1.甲方在合同期间内,有权根据教育教学需要,调整乙方的教学任务和工作量
2.第八章第三方责任与义务第十八条第三方责任第三方应保证提供给甲方的教师符合甲方的要求和教育教学标准
1.第三方应对乙方进行有效的岗前培训,确保乙方具备教学所需的知识和技能
2.第三方应对乙方的教学质量进行定期评估,并提供必要的支持和辅导
3.第十九条第三方义务第三方应按照合同约定,及时向乙方支付薪酬
1.第三方应协助甲方对乙方进行教学管理和评估第九
2.章违约责任与赔偿第二十条违约责任乙方违反合同约定,甲方有权要求乙方支付违约金,并有权要求第三方承担连带责任
1.第三方未按照合同约定提供合格教师,甲方有权要求第三方支付违约金,并有权解除合同
2.第二十一条赔偿责任因乙方原因导致甲方损失的,乙方应承担赔偿责任,第三方应承担连带责任
1.因第三方原因导致甲方损失的,第三方应承担赔偿责任第十
2.章合同的生效、解除和终止第二十二条合同生效本合同自三方签字盖章之日起生效第二十三条合同解除甲乙双方协商一致解除合同
1.乙方因故不能继续履行合同义务
2.甲方因故不能继续履行合同义务第二3十.四条合同终止合同期满
1.乙方达到法定退休年龄
2.乙方因个人原因提出离职第十
3.一章争议解决第二十五条争议解决任何因本合同引起的争议,应通过友好协商解决协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼第十二章其他约定第二十六条其他约定本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充甲方(聘用单位)学校乙方(临时教师)__________第三方(教育服务公司)教育科技有限公司__________签订日期年月日______________________通过引入第三方教育服务公司,甲方在聘用临时教师的过程中,能够更好地保障自身的权益本合同中,甲方的权益得到了充分的体现和保障,包括对乙方的管理权、奖惩权以及对教育教学质量的要求同时,通过明确乙方的违约责任和限制,以及第三方的责任和义务,进一步保证了甲方的利益争议解决条款为合同的履行提供了法律保障本合同模式有助于规范临时教师的聘用过程,提高教育教学质量,同时也为乙方提供了明确的权益保障和职业发展机会。