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文本内容:
劳动合同(保洁员)甲方(用人单位)乙方(劳动者)__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规__________的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同
一、劳动合同基本信息劳动合同期限本合同自年月日起至年月日止,试用期为个月
1.1____________________乙方的工作岗位保洁员乙方的工资标准基本工资为人民币元月,试用期工资为人民币元
1.2月
1.3____/____
二、工作内容与要求/乙方应按照甲方的要求,认真负责地完成所负责的保洁工作乙方应遵守甲方的规章制度,服从管理,保持工作场所的卫生、安全和秩
2.1序
2.2乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方
三、工资与福利
2.3乙方工资由基本工资、奖金、补贴等组成,具体发放标准按甲方规定执行
3.1乙方按照国家规定参加社会保险,甲方负责为乙方缴纳社会保险费乙方享有国家法定节假日休息,甲方按国家规定支付加班费
3.2乙方享有带薪年假,具体休假天数按国家规定执行
3.3
四、劳动保护与劳动条件
3.4甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的工作环境,保障乙方的人身安全
4.1甲方应按照国家和地方的规定,为乙方提供必要的劳动保护用品甲方应定期对乙方进行安全培训,提高乙方的事故预防和应急处理能力
4.2
五、合同的变更、解除和终止
4.3任何一方提前解除或终止本合同,必须提前一个月通知对方乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同
5.1()在试用期内,乙方不符合甲方录用条件;
5.2()乙方严重违反甲方规章制度;1()乙方严重失职,给甲方造成重大损害;2()乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影3响;4()乙方以欺诈、胁迫等手段迫使甲方解除劳动合同本合同期满,双方未续签劳动合同,乙方应按照甲方要求办理工作交接手5续,终止劳动关系
5.3
六、违约责任任何一方违反本合同的规定,给对方造成损失的,应承担相应的赔偿责任
6.1乙方在合同期内提前解除或终止合同,应按照甲方规定支付违约金
七、争议解决
6.2双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议
7.1仲裁委员会申请仲裁
八、其他约定本合同一式两份,甲乙双方各执一份本合同未尽事宜,双方可另行协商补充
8.1甲方(用人单位)
8.2乙方(劳动者)__________签订日期年月日第二篇范文第三方主体甲方权益主导__________甲方(用人单位)________+乙方(劳动者)__________第三方(服务提供商)____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同同时,甲方引入第三方作为服务提供商,以保障保洁服务的质量和效率
一、劳动合同基本信息劳动合同期限本合同自年月日起至年月日止,试用期为个月
1.1____________________乙方的工作岗位保洁员乙方的工资标准基本工资为人民币元月,试用期工资为人民币元
1.2月
1.3____/____
二、第三方服务提供商的责任与权益/第三方作为服务提供商,应按照甲方的要求,认真负责地完成所负责的保洁工作
2.1第三方应遵守甲方的规章制度,服从管理,保持工作场所的卫生、安全和秩序
2.2第三方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方第三方应按照约定向甲方支付服务费用,确保保洁服务的质量和效率
2.3第三方应为其员工提供必要的培训和管理,确保乙方能够胜任工作
2.4
三、乙方的权利与义务
2.5乙方应按照甲方的要求,认真负责地完成所负责的保洁工作乙方应遵守甲方的规章制度,服从管理,保持工作场所的卫生、安全和秩
3.1序
3.2乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方乙方应遵守第三方服务提供商的规章制度和管理,确保保洁服务的质量和
3.3效率
3.4
四、甲方的权利与义务甲方应按照约定向第三方支付服务费用,确保保洁服务的质量和效率甲方有权对乙方的工作进行监督和检查,确保保洁服务的质量和效率
4.1甲方有权根据实际情况调整乙方的工资和福利待遇
4.2甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的工作环境,保障乙方的人身
4.3安全
4.4甲方应按照国家和地方的规定,为乙方提供必要的劳动保护用品甲方应定期对乙方进行安全培训,提高乙方的事故预防和应急处理能力
4.5
五、违约责任与限制条款
4.6乙方违反本合同的规定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任乙方违反第三方服务提供商的规章制度和管理,给甲方造成损失的,应承
5.1担相应的赔偿责任
5.2第三方未按照约定提供保洁服务,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任
5.3甲方未按照约定支付服务费用,第三方有权解除本合同乙方在合同期内提前解除或终止合同,应按照甲方规定支付违约金
5.4
六、合同的变更、解除和终止
5.5任何一方提前解除或终止本合同,必须提前一个月通知对方本合同期满,双方未续签劳动合同,乙方应按照甲方要求办理工作交接手
6.1续,终止劳动关系
6.2
七、争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议
7.1仲裁委员会申请仲裁
八、第三方介入的意义和目的第三方作为服务提供商,介入劳动合同的意义和目的在于提高保洁服务的质量和效率,确保甲方的工作环境整洁、卫生第三方专业化的管理和服务,减轻甲方的管理负担,提高甲方的运营效
8.1率
8.2第三方承担乙方的违约责任,降低甲方的风险和损失
九、甲方为主导的目的和意义
8.3甲方作为劳动合同的主导方,其目的和意义在于保障甲方的利益和权益,确保保洁服务的质量和效率甲方有权对乙方的工作进行监督和检查,确保保洁服务的质量和效率
9.
19.2甲方有权根据实际情况调整乙方的工资和福利待遇甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的工作环境,保障乙方的人身
9.3安全
9.4甲方(用人单位)乙方(劳动者)__________第三方(服务提供商)__________签订日期年月日第三篇范文甲方权益主导乙方违约限制__________甲方(用人单位)________##+乙方(劳动者)__________鉴于甲方为提供高品质的清洁服务,聘请乙方作为保洁员,并引入第三方作为__________专业服务提供商,现经甲乙双方协商,本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同
一、劳动合同基本信息劳动合同期限本合同自年月日起至年月日止,试用期为个月
1.1____________________乙方的工作岗位保洁员乙方的工资标准基本工资为人民币元月,试用期工资为人民币元
1.2月
1.3____/____/
二、第三方服务提供商的责任与权益第三方作为专业服务提供商,应确保乙方的保洁服务符合甲方的要求,保持工作场所的卫生、安全和秩序
2.1第三方应负责乙方的培训和管理,确保乙方能够胜任工作并提供高质量的保洁服务
2.2第三方应向甲方支付服务费用,确保保洁服务的连续性和稳定性2三.
3、乙方的权利与义务乙方应按照甲方的要求,认真负责地完成所负责的保洁工作乙方应遵守甲方的规章制度,服从管理,保持工作场所的卫生、安全和秩
3.1序
3.2乙方应遵守第三方服务提供商的规章制度和管理,确保保洁服务的质量和效率
3.3
四、甲方的权利与义务甲方应按照约定向第三方支付服务费用,确保保洁服务的质量和效率甲方有权对乙方的工作进行监督和检查,确保保洁服务的质量和效率
4.1甲方有权根据实际情况调整乙方的工资和福利待遇
4.2甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的工作环境,保障乙方的人身
4.3安全
4.4甲方应按照国家和地方的规定,为乙方提供必要的劳动保护用品甲方应定期对乙方进行安全培训,提高乙方的事故预防和应急处理能力
4.54五.
6、违约责任与限制条款乙方违反本合同的规定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任乙方违反第三方服务提供商的规章制度和管理,给甲方造成损失的,应承
5.1担相应的赔偿责任
5.2第三方未按照约定提供保洁服务,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任
5.3甲方未按照约定支付服务费用,第三方有权解除本合同乙方在合同期内提前解除或终止合同,应按照甲方规定支付违约金
5.45六.
5、合同的变更、解除和终止任何一方提前解除或终止本合同,必须提前一个月通知对方本合同期满,双方未续签劳动合同,乙方应按照甲方要求办理工作交接手
6.1续,终止劳动关系
6.2
七、争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议
7.1仲裁委员会申请仲裁
八、第三方介入的意义和目的第三方作为服务提供商,介入劳动合同的意义和目的在于提高保洁服务的质量和效率,确保甲方的工作环境整洁、卫生第三方专业化的管理和服务,减轻甲方的管理负担,提高甲方的运营效
8.1率
8.2第三方承担乙方的违约责任,降低甲方的风险和损失8九.
3、甲方为主导的目的和意义甲方作为劳动合同的主导方,其目的和意义在于保障甲方的利益和权益,确保保洁服务的质量和效率甲方有权对乙方的工作进行监督和检查,确保保洁服务的质量和效率
9.1甲方有权根据实际情况调整乙方的工资和福利待遇
9.2甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的工作环境,保障乙方的人身
9.3安全
9.4甲方(用人单位)乙方(劳动者)__________第三方(服务提供商)__________签订日期年月日__________________。