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企业管理资料范本出国劳务合同-出国劳务合同甲方(雇主)乙方(雇员)__________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国合同法》的有关规定,甲__________乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经协商一致,签订本出国劳务合同,并共同遵守以下条款第一章合同主体第一条甲方(雇主)名称地址
1.1__________联系人
1.2__________联系电话
1.3__________1第.4二条乙方(___雇___员___)_姓名性别
2.1__________出生日期
2.2__________身份证号码
2.3__________地址
2.4__________联系电话
2.5__________2第.6二章合同__内___容_____第三条出国劳务事项乙方同意接受甲方安排,前往(国家)从事(职业)工作
3.1____________________乙方出国劳务的时间为年,自年日起至年日止
3.2__________________________________________________乙方出国劳务的工作地点为3第.3四条工作条件和待遇__________乙方的工作时间、休息休假、劳动保护、工资待遇等按照甲乙双方协商确定的标准执行具体待遇如下
4.1()每月工资为元;()甲方依法为乙方缴纳社会保险;1__________()乙方享有带薪年假、病假等休假待遇;2()甲方为乙方提供必要的培训和指导;3()其他待遇双方协商确定4乙方应遵守甲方的规章制度和纪律,按照约定的工作内容和要求认真履行5工作职责
4.2第三章合同的变更、解除和终止第五条合同的变更甲乙双方同意,合同变更须书面协商一致合同变更内容包括工作内容、工作地点、工资待遇等
5.15第.2六条合同的解除甲乙双方同意,合同解除须书面协商一致合同解除原因包括
6.1()双方协商一致解除;
6.2()乙方因个人原因提前解除;1()甲方因客观原因提前解除;2()法律规定其他解除情形3第4七条合同的终止合同期满,本合同自行终止合同终止后,乙方应按照甲方要求办理相关手续,返回国内
7.
17.2第四章违约责任第八条违约责任甲乙双方违反合同的,应当承担违约责任甲方未按照约定提供工作条件、待遇的,乙方有权要求甲方承担违约责
8.1任
8.2乙方未按照约定履行工作职责、违反甲方的规章制度的,甲方有权要求乙方承担违约责任
8.3第五章争议解决第九条争议解决双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼
9.1第六章其他约定第十条其他约定本合同自双方签字(或盖章)之日起生效本合同一式两份,甲乙双方各执一份
10.1甲方(雇主)
10.2乙方(雇员)__________签订日期年月日__________请注意,本示例仅供参考,实际合同内容应根据您的具体需求和法律规定进行______________________________调整在签订合同前,请务必咨询专业律师意见,以确保合同的合法性和有效性第二篇范文第三方主体甲方权益主导甲方(雇主)+乙方(雇员)__________第三方(中介机构)__________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国合同法》的有关规定,甲__________乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经协商一致,签订本出国劳务合同,并共同遵守以下条款第一章合同主体第一条甲方(雇主)名称地址
1.1__________联系人
1.2__________联系电话
1.3__________1第.4二条乙方(___雇___员___)_姓名性别
2.1__________出生日期
2.2__________身份证号码
2.3__________地址
2.4__________联系电话
2.5__________2第.6三条第三方___(___中___介_机构)名称地址
3.1__________联系人
3.2__________联系电话
3.3__________3第.4二章合同__内___容_____第四条出国劳务事项乙方同意接受甲方安排,前往(国家)从事(职业)工作
4.1____________________乙方出国劳务的时间为年,自年日起至年日止
4.2________________________________________乙方出国劳务的工作地点为__________
4.3__________第五条工作条件和待遇乙方的工作时间、休息休假、劳动保护、工资待遇等按照甲乙双方协商确定的标准执行具体待遇如下
5.1()每月工资为元;()甲方依法为乙方缴纳社会保险;1__________()乙方享有带薪年假、病假等休假待遇;2()甲方为乙方提供必要的培训和指导;3()其他待遇双方协商确定4第5六条甲方权利和利益甲方有权对乙方的工作表现进行评估,并根据评估结果决定乙方的奖金、晋升等事项
6.1甲方有权根据业务需要调整乙方的岗位职责和工作地点甲方有权在合同期内解除与乙方的劳务关系,但应提前天通知乙
6.2方
6.3__________甲方有权要求乙方遵守甲方的保密协议,不得泄露甲方商业秘密6第.4三章合同的变更、解除和终止第七条合同的变更甲乙双方同意,合同变更须书面协商一致合同变更内容包括工作内容、工作地点、工资待遇等
7.17第.2八条合同的解除甲乙双方同意,合同解除须书面协商一致合同解除原因包括
8.1()双方协商一致解除;
8.2()乙方因个人原因提前解除;1()甲方因客观原因提前解除;2()法律规定其他解除情形34第九条合同的终止合同期满,本合同自行终止合同终止后,乙方应按照甲方要求办理相关手续,返回国内
9.19第.2四章违约责任第十条违约责任甲乙双方违反合同的,应当承担违约责任甲方未按照约定提供工作条件、待遇的,乙方有权要求甲方承担违约责
10.1任
10.2乙方未按照约定履行工作职责、违反甲方的规章制度的,甲方有权要求乙方承担违约责任
10.3第五章第三方责任与权益第十一条第三方责任第三方作为中介机构,负责为甲方提供合适的雇员,并确保乙方的出国劳务手续合法有效
11.1第三方应协助甲方对乙方进行培训,确保乙方具备完成工作任务的能力第三方应承担乙方出国劳务过程中的相关手续费用,包括但不限于签证
11.2费、体检费等
11.3第十二条第三方权益第三方有权根据甲方支付的中介费用获取相应的报酬第三方有权要求甲方按照约定支付中介费用
12.1第三方在合同期内有权监督甲乙双方的履行情况,并有权要求甲方支付违
12.2约第六章乙方的违约及限制条款
12.3##第#十三条乙方违约乙方违反合同约定的工作职责,甲方有权要求乙方改正,并视情节严重程度,有权要求乙方支付违约金
13.1乙方未经甲方同意,不得在任何公开场合或通过任何媒体发表有关甲方或合同内容的任何不利言论
13.2乙方在合同期内不得以任何理由提前解除合同,除非出现不可抗力因素
13.3第十四条乙方的限制条款乙方在合同期内不得兼职或从事与甲方业务相竞争的工作乙方在合同期内不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密或其他机密信息
14.1乙方在合同期满后,仍需对甲方保密的信息予以保密,期限为
14.2年
14.3__________第六章争议解决第十五条争议解决双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼
15.1第七章其他约定第十六条其他约定本合同自双方签字(或盖章)之日起生效本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方保留一份副本
16.1甲方(雇主)
16.2乙方(雇员)__________第三方(中介机构)__________签订日期年月日__________第二篇范文第三方主体甲方权益主导,通过引入第三方中介机构,甲方在______________________________合同中明确了自身的权利和利益,同时对乙方的违约行为和限制条款进行了详细规+定这样的合同模式有助于保障甲方的权益,确保合同的履行第三方中介机构的介入,不仅负责提供合适的雇员,还协助甲方进行培训和手续办理,同时也有权获得相应的报酬这种模式有助于提高合同的履行效率,降低纠纷风险通过明确各方的权利和义务,有助于构建一个公平、稳定的合作关系。