文本内容:
策划部经理岗位职责岗位名称策划部经理所属部门策划部直接上级总经理直接下级副经理、方案管理员、造价管理员、合同管理员、统计员详细职资、组织并审核编制部门工作制度、工作流程,审核部门组织架构1及岗位编制;、组织对部门职责的编写及修订,组织对部门年度、月度工作方2案的编制和监督实施;、负责对部属工作的检查和监督,对部属日常工作的培训和指导,3以及对部属的绩效考核及绩效面谈;、负责组织项目可行性报告的编制和报批工作,负责组织项目的4专业课题报告的编制和报批工作,负责项目法人招投标工作;、审核投资项目合同、章程的初稿,并负责合同的谈判和签订工5作;、指导和帮助部属做好项目公司的组建报批工作;
6、组织公司年度投资经营方案的编制和上报工作方案,组织公司7年度项目资本金使用及国家拨款方案的编制和上报工作;、依据政府规划及下达给公司的项目任务,组织编制公司的投8资方案;、检查和指导对正在实施项目变更设计工程造价的审核工作,9组织对正在实施项目的工程结算、竣工决算的审核;、组织对项目法人上报的金额在万元人民币以上的项目实10100施合同(协议)进行审核,组织对单项项目变更万元人民币以上的50合同(协议)变更单价及数量的审核和谈判;、帮助项目公司对上级有关部门的沟通和协调工作;
11、完成上级领导交办的其他工作12任职要求学历要求市场营销或企业管理专业,本科以上学历阅历要求年以上同行阅历5实力要求对项目工程概算、预算、财务管理、经济法有关理论学问的娴熟把握,具有较强的组织协调实力、分析推断实力、书面表达实力及敏感的市场洞察力。