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调研信息科上半年工作总结调研信息科上半年工作总结调研信息科上半年工作总结上半年,调研信息科坚持围绕市委中心工作,健全机制,完善网络,积极挖掘深层次信息,不断提高信息辅政水平,为市委决策提供了及时、准确的信息服务
一、科室建设方面完善制度抓学习一是加强时事的学习每天由专人负责对当天的报纸、杂志等刊物进行整理,科室内相互传阅,认真研究当天主要新闻及热点问题、上级部门的工作动向,并进行讨论,进一步提升科室同志把握大局的能力二是准确把握市委工作重点安排专人跟踪两办文电科工作动态,市委、市政府下发的每一号文件确保第一时间获悉内容;认真研究每周领导活动预排,了解领导工作重点三是积极参加办公室统一学习按照办公室统一安排,按时参加每周一集中学习,并认真记录学习笔记,及时整理学习心得,科室同志之间相互交流学习成果,取长补短,共同提高四是积极开展业务学习一方面,积极参加上级培训认真按照上级要求,积极参加上级组织的各类信息培训,加强与上级部门的沟通上半年,共组织参加省、郑州市培训2次另一方面,加强自学科室同志每周拿出时间开展自学,重点学习了先进理论,时政热点,业务知识,市委主要领导讲话、市委文件,党委信息工作的有关材料和文件等重要材料,进一步强化信息意识,增强敏感性,在政治理论素养、信息业务能力等方面均有所提高严格要求抓纪律严格上下班制度要求科室同志每天早上800之前、下午300之前必须到岗,到岗后迅速做好准备工作,无特殊情况不得迟到、早退严肃在岗纪律上班第1页共3页不准私自外出,事须及时请假,获得批准后方能外出,上班时间不允许进行与工作无关的活动建全机制抓工作一是建立激励机制营建“全攻全守”的工作氛围,每天由专人将各级报送信息汇编整理传阅,科室每人每天必须采写2条以上上报信息,每周编发一期以上本级信息,一月写出一篇调研或者参阅文章,并建立个人台帐,署名存档,年终以编发信息质量为根据推荐评优评先,进一步调动科室同志工作的积极性二是落实责任机制将调研信息全年责任目标进一步细化,落实到每一位科室同志,确保同志们工作有抓手,努力有方向同时,实行上报信息实名制,确保信息真实性三是健全紧急信息上报制度创新工作思路,建立快速反应机制,健全信息网络,遇到突发事件及时了解情况,报告领导批准后迅速上汇报
二、信息工作方面一是本级信息上半年,调研信息科坚持围绕党的路线、方针、政策和市委中心工作,每期信息都明确一个主题,围绕热点,重点工作,收集、选取材料,确保信息及时性与针对性,避免泛泛整理各单位报送信息的“转发”式工作,不断提高信息辅政水平,共编发《荥阳信息》44期二是上报信息转变信息上报工作方式,改变以收集下级单位报送信息为主的做法,以围绕市委市政府中心工作,热点、重点工作,以科室人员主动采写为主,提高信息质量与针对性上半年,向省委办公厅、郑州市委办公厅上报信息近213余条;被郑州市委办公厅《郑州信息》采用单条30余条,专期类信息2篇,《信息调研》采用专项反馈调研类专期3篇三是信息网络建设上半年,累计培训基层信息员30余人,使全市信息工作队伍的整体水平不断提高、健全了信息工作网络第2页共3页
三、调研工作方面上半年,调研信息科围绕市委中心,根据不同时期的工作需求,科学设置调研的主题和内容,提出具体的实施要求和保证措施,为实施正确决策提供及时、高效的服务及时为领导决策提供有价值的调研报告同时,围绕重点、热点注意收集、关注网上先进地区做法、成效,上级政策,其它地方先进做法,及时为领导决策提供参考上半年,主要以工业地产(荥阳中国中国生物科技园建设的启示与思考)、土地流转(王村镇西大村发展设施农业的做法与启示)、招商引资(当前我市招商引资工作的成效、问题及思考)、休闲农业为课题深入基层调研,撰写调研报告3篇,其中《荥阳中国中国生物科技园建设的启示与思考》在郑州市领导参阅上刊发;以网络为主要依据摘编整理领导参阅4篇
四、存在的问题与不足一是上报信息采用率有待提高与上级单位沟通不够,对上级党委关注点认识不透彻;在写作方法、内容组织、文体格式等方面没有实质性突破,缺乏创新性,编辑信息仍然靠旧有思路、老的手法;乡镇、部门信息工作以动态性、新闻性居多,高质量的综合性信息偏少二是本级信息编发质量不高对市委决策认识不深,没有能够准确把握市委决策重点,对市委领导同志关注点不明确,编发信息刊物内容陈旧,一般事务性信息居多,决策参考类信息编发较少三是调研工作需要进一步加强对我市当前主要工作不明确,在调研选题方面没有能够抓住市委领导关注点没有能够经常深入一线,深入基层了解情况,对市委决策的落实情况仅仅依靠基层上报,没有能够真正沉下去了解、发掘问题.
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