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文本内容:
合同编号__________甲方(用人单位)__________地址__________联系人__________联系电话__________乙方(临时用工)__________身份证号码__________联系电话__________住址__________鉴于甲方因生产经营需要,乙方愿意临时提供劳动力,经双方协商一致,特订立本临时用工合同,共同遵照执行第一条工作内容
1.2乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,保证工作质量第二条工作时间
2.1乙方每周工作时间不超过__________小时,具体工作时间按照甲方生产需要安排
2.2乙方加班按照我国《劳动法》的规定计算加班费第三条劳动报酬
3.1乙方临时用工的劳动报酬为每小时__________元
3.2乙方加班费按照__________元/小时计算
3.3甲方每月__________日支付乙方工资,工资通过银行转账方式支付第四条社会保险
4.1甲方为乙方缴纳工伤保险费
4.2乙方应承担医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险的个人部分第五条合同期限
5.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________个月
5.2合同期满前,双方如需续签,应提前__________日书面通知对方第六条解除和终止合同
6.1在合同期内,甲乙双方均有权提前解除或终止合同,但应提前__________日书面通知对方
6.2乙方如遇伤残、疾病等原因不能继续工作时,甲方应立即解除合同,并按相关规定支付乙方待遇第七条违约责任
7.1甲乙双方应严格履行本合同各项条款,如一方违约,应承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿给对方造成的损失第八条其他
8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份
8.2本合同未尽事宜,可另行协商补充
8.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效甲方(用人单位)__________乙方(临时用工)__________签订日期__________年__________月__________日注意事项及解决办法
1.合同双方应确保提供的信息真实准确,如有虚假信息,一经发现,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应责任解决办法双方应认真核实对方提供的信息,并在合同中明确约定信息真实性核查的权利和义务
2.甲方应按照合同约定及时支付乙方工资,如延迟支付,应支付延迟支付期间的违约金解决办法双方可以在合同中约定具体的支付时间和方式,并明确违约金的计算方式
3.乙方应严格遵守甲方的规章制度,如违反规定,甲方有权解除合同解决办法甲方应在合同中明确乙方的义务和违约后果,乙方应认真遵守相关规定
4.如合同双方发生纠纷,应通过友好协商解决,协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼解决办法在合同中明确纠纷解决方式,包括协商、调解、仲裁或诉讼等法律名词及名词解释
1.用人单位指依法成立的企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业组织、社会团体等,为本单位招用劳动者
2.劳动者指具有劳动权利能力和劳动行为能力的自然人,为用人单位提供劳动力
3.临时用工指劳动者与用人单位之间短期、非固定的劳动关系
4.工作时间指劳动者在用人单位规定的岗位上工作的时间
5.加班指劳动者在法定工作时间之外,继续从事本职工作
6.劳动报酬指用人单位支付给劳动者的工资、奖金、津贴、补貼等
7.社会保险指国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、伤残、失业、生育等社会风险,实行的一种社会保障制度
8.违约金指一方违反合同约定,应向守约方支付的赔偿金
9.管辖权指法院对某一特定案件进行审理和裁决的权力应用场合
1.企业因临时增加生产任务或季节性生产需要,招聘临时工
2.机关、事业单位、社会团体因项目合作或短期工作需求,招聘临时工作人员
3.个体经济组织因业务波动需要临时雇佣劳动力补充条款
1.乙方在合同期内如遇伤残、疾病等原因不能继续工作时,甲方应立即解除合同,并按相关规定支付乙方待遇
2.乙方在合同期内应遵守国家法律法规,不得从事违法活动
3.甲方应按照合同约定及时支付乙方工资,如延迟支付,应支付延迟支付期间的违约金附件列表
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证明复印件
3.乙方健康证明复印件
4.甲方营业执照副本复印件
5.甲方税务登记证复印件
6.甲方社会保险登记证复印件
7.双方签订的保密协议(如有)
8.双方签订的知识产权保护协议(如有)。