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文本内容:
合同编号__________甲方(用人单位)【全称】地址【详细地址】联系电话【联系电话】联系人【联系人姓名】乙方(劳动者)【全称】身份证号码【身份证号码】住址【详细住址】联系电话【联系电话】第一章试用期第一条试用期限
1.本劳动合同的试用期为【试用期限(月)】,自双方签订劳动合同之日起计算
2.乙方的试用期工资为人民币【试用期工资】元/月第二条试用期的权益保障
1.在试用期内,甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方提供相应的劳动保护和劳动条件
2.甲方有权对乙方的工作能力、工作表现和适应岗位情况进行考察
3.乙方有权了解甲方的工作内容、工作环境和岗位要求,享有依法参加和组织工会的权利第三条试用期的解除
1.在试用期内,甲方有权根据乙方的实际工作表现,决定是否提前解除本劳动合同
2.乙方有权在试用期内提前解除本劳动合同,但应提前【通知期限(天)】书面通知甲方第二章劳动合同的履行与解除第四条劳动合同的履行
1.双方应按照本劳动合同的约定,认真履行各自的职责和义务
2.甲方应按照国家和地方法律法规的规定,及时足额支付乙方工资第五条劳动合同的解除
1.在试用期内,甲方解除本劳动合同的,应依照国家法律法规的规定支付经济补偿
2.乙方提前解除本劳动合同的,不享有经济补偿第六条劳动合同的终止
1.本劳动合同期满,双方不再续签的,本劳动合同自行终止
2.乙方因个人原因不能继续履行劳动合同的,本劳动合同终止第三章违约责任第七条违约责任
1.甲乙双方违反本劳动合同的约定,应承担相应的违约责任
2.甲方违法解除劳动合同的,应支付乙方相应的经济补偿第四章争议解决第八条争议解决
1.本劳动合同的签订、履行、变更、解除或者终止等事项,如发生争议,双方应友好协商解决
2.如协商不成,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼第五章其他约定第九条其他约定
1.本劳动合同未尽事宜,双方可另行协商补充
2.本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力甲方(用人单位)__________乙方(劳动者)__________签订日期【签订日期】注意事项
1.仔细阅读并理解合同内容在签订合同之前,甲乙双方应仔细阅读和理解合同的每一条款,确保对合同的条款和双方的权益有清晰的认识
2.填写完整信息确保合同中的所有空白部分,包括合同双方的详细信息、合同期限、工资待遇等,都得到准确填写
3.保留合同副本甲乙双方都应保留合同的正本副本,以便日后参考和核对
4.遵守法律法规在履行合同过程中,双方都应遵守国家和地方的法律法规,不得违反相关法律规定
5.解决争议在合同履行过程中,如发生争议,应尝试友好协商解决如果协商无果,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼名词解释
1.试用期指在劳动合同期内,用于考察乙方是否适合该岗位的一段时间在本合同中,试用期为【试用期限(月)】
2.劳动合同指甲乙双方建立的,明确双方权利和义务的书面协议
3.经济补偿指在劳动合同解除或终止时,根据国家法律法规和合同约定,甲方应支付给乙方的补偿
4.违约责任指当甲乙双方违反合同约定时,应承担的法律责任
5.争议解决指在合同履行过程中,如发生争议,双方采取的解决方式和途径在本合同中,争议解决方式为友好协商或向有管辖权的人民法院提起诉讼应用场合
1.甲方(用人单位)与乙方(劳动者)之间建立劳动关系时
2.甲方与乙方在试用期内对劳动合同进行调整时
3.作为甲方与乙方在劳动合同履行过程中,对试用期相关事项进行明确约定的依据
4.在劳动合同解除或终止时,作为双方权益的保障补充条款
1.保密协议双方在合同中可约定保密条款,要求乙方在合同期限内和解除合同后一定期限内,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等
2.知识产权双方可约定关于乙方在合同期间所创作的成果,如发明、实用新型、外观设计、作品等,其知识产权归谁所有
3.培训如甲方为乙方提供培训,双方可约定培训期间的工资待遇、培训成果的归属等问题
4.工作地点明确乙方的工作地点,以免产生误解
5.工作时间双方可约定乙方的工作时间、休息日、节假日安排等附件列表
1.乙方学历、资格证书复印件
2.乙方身份证复印件
3.甲方营业执照、组织机构代码证复印件
4.双方签订的其他相关协议或文件。