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文本内容:
合同编号__________甲方(用人单位)__________地址__________联系电话__________联系人__________乙方(员工)__________身份证号码__________住址__________联系电话__________鉴于甲方为一家依法成立的红枣加工厂,乙方愿意加入甲方工作,甲乙双方经平等协商,达成如下协议第一条职位与工作内容
1.1乙方担任的职位为__________
1.2乙方的工作内容为__________第二条合同期限本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止第三条工资待遇
3.1乙方的月工资为人民币(大写)____元整(小写)_____元
3.2甲方应按月支付乙方工资,工资支付时间为每月____日前第四条工作时间和休息休假
4.1乙方每周工作时间为____小时,每周休息日为____天
4.2国家法定节假日按法律规定执行第五条劳动保护甲方应按国家规定为乙方提供符合安全、卫生标准的劳动保护条件和劳动防护用品第六条社会保险甲方应按国家规定为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业和生育保险第七条解除和终止合同
7.1在合同期内,甲乙双方可协商解除或终止本合同
7.2如乙方严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊,甲方有权解除本合同
7.3如甲方依法解散、破产或甲方与乙方协商一致,本合同可解除或终止第八条争议解决本合同的签订、履行、解除、终止及争议的解决,均适用中华人民共和国法律如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼第九条其他
9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份
9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效甲方(用人单位)__________乙方(员工)__________签订日期____年__月__日注意事项
1.确保合同双方主体资格合法,甲方为依法成立的红枣加工厂,乙方为具有完全民事行为能力的自然人
2.合同内容应符合国家法律法规,不得违反劳动教养、劳动保护、劳动纪律等方面的规定
3.合同中的工资、工作时间、休假等条款应符合当地劳动行政部门的规定
4.甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠或克扣
5.甲方应依法为乙方缴纳社会保险,保障乙方的合法权益
6.双方在签订合应认真阅读合同条款,明确双方权利和义务
7.合同解除或终止时,双方应遵循合同约定和法律法规规定,办理相关手续解决办法
1.如合同双方在履行过程中发生争议,应友好协商解决
2.如协商不成,可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁
3.如对仲裁结果不服,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼涉及到的法律名词及名词解释
1.用人单位指依法成立,具有独立法人资格的企业、个体经济组织、事业单位、社会团体等
2.员工指与用人单位建立劳动关系的劳动者
3.劳动合同指用人单位与员工签订的,明确双方权利和义务的书面协议
4.工资指员工在法定工作时间提供的劳动所应得的报酬
5.社会保险指国家为保障劳动者基本生活权益,强制用人单位和员工参加的,具有社会福利性质的保险制度
6.劳动争议指用人单位与员工之间在劳动合同履行过程中发生的纠纷
7.劳动仲裁指劳动争议仲裁委员会对劳动争议进行审理和裁决的程序
8.诉讼指当事人依法向人民法院提起的,请求法院对纠纷进行审理和判决的程序应用场合
1.红枣加工厂与新招聘的员工之间,用于明确双方的权利和义务
2.红枣加工厂与现有员工续签合用于更新合同内容
3.作为红枣加工厂人力资源管理的一部分,用于规范劳动关系补充条款
1.乙方在工作期间需遵守甲方制定的各项规章制度,包括但不限于考勤制度、保密制度、安全制度等
2.乙方同意在合同期内,如工作需要,甲方有权调整乙方的工作岗位和工作内容
3.乙方同意在合同期内,甲方有权根据企业经营状况和乙方工作表现,调整乙方的工资待遇
4.如乙方因故意或重大过失给甲方造成经济损失,乙方应承担相应的赔偿责任
5.乙方在合同期内,应按照甲方要求,参加各类培训和学习,提高自身业务能力
6.乙方在合同期内,应遵守国家法律法规,不得从事任何违法乱纪的活动附件列表
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件
4.甲方营业执照复印件
5.甲方组织机构代码证复印件
6.甲方税务登记证复印件
7.甲方社会保险登记证复印件
8.劳动仲裁委员会联系方式
9.人民法院联系方式。