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文本内容:
合同编号__________甲方(用人单位)【全称】地址【详细地址】联系电话【联系电话】联系人【联系人姓名】乙方(劳动者)【全称】身份证号码【身份证号码】住址【详细住址】联系电话【联系电话】鉴于甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方处的工作及双方的权利义务达成一致,经甲乙双方协商,特订立本合同,以便共同遵守
一、合同期限
1.1本合同自【起始日期】起至【终止日期】止,期限为【年】
1.2除非双方另有约定,本合同期满后自动终止
二、工作内容
2.1乙方同意在甲方处担任【职位名称】,具体职责和要求按甲方的规章制度和实际工作需要执行
2.2乙方应按照甲方的要求,认真负责地完成工作任务,并遵守甲方的各项规章制度
三、劳动报酬
3.1乙方月工资为【元】,按【发放方式】发放
3.2乙方同意按照甲方的规定参加社会保险,甲方依法为乙方缴纳社会保险费
四、劳动保护
4.1甲方应按照国家和地方的相关法律法规,为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件
4.2甲方应关心乙方的身体健康,为乙方提供必要的劳动保护用品
五、合同的变更、解除和终止
5.1双方同意,本合同的变更、解除和终止,必须书面签署,并经双方确认
5.2在合同期限内,如乙方提出解除或终止合同,应提前【天数】书面通知甲方
5.3在合同期限内,如甲方提出解除或终止合同,应依法支付乙方经济补偿
六、违约责任
6.1任何一方违反本合同的约定,导致合同解除或终止的,应承担相应的违约责任
6.2如乙方严重违反甲方的规章制度,甲方有权立即解除本合同
七、争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼
八、其他约定
8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份
8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效甲方(用人单位)【全称】乙方(劳动者)【全称】签订日期【年】年【月】月【日】日注意事项
1.合同双方应确保所提供的信息真实、准确、完整,不得有虚假陈述或隐瞒重要事实
2.双方在签订合应充分理解合同条款,如有疑问应及时提出,并由甲方进行解释
3.双方应严格遵守合同约定,如发生变更或解除合同的情况,必须按照合同约定的程序进行
4.双方应尊重对方合法权益,不得擅自变更或违反合同约定的义务
5.双方在履行合同过程中应遵守国家法律法规,不得有违法行为
6.如发生争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼解决办法
1.对于合同双方提供的信息不真实、准确、完整的情况,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任
2.如合同双方对合同条款有疑问,应在签订合同前提出,并由甲方进行解释如果因甲方未充分解释导致乙方误解,甲方应承担相应责任
3.如双方发生变更或解除合同的情况,应书面签署协议,并经双方确认如果一方违反合同约定,对方有权要求其承担违约责任
4.如双方违反合同约定的义务,对方有权要求其履行义务或者承担违约责任
5.如双方在履行合同过程中违反国家法律法规,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的法律责任
6.如发生争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼法律名词及名词解释
1.用人单位指雇佣劳动者的单位或个人
2.劳动者指在用人单位工作并获得劳动报酬的个人
3.合同期限指劳动合同规定的双方权利义务的有效期
4.工作内容指劳动者在用人单位从事的具体工作职责和要求
5.劳动报酬指劳动者因履行劳动合同所应得的工资、奖金、津贴和福利等
6.劳动保护指用人单位为劳动者提供符合国家安全标准的劳动条件和安全卫生保护措施
7.合同变更指双方在合同期限内对合同条款进行修改或补充
8.合同解除指双方在合同期限内依法终止合同关系
9.合同终止指合同期限届满或者合同约定的终止条件出现,合同关系自然结束
10.违约责任指一方违反合同约定,应当承担的违约责任,包括继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等
11.争议解决指双方在履行合同过程中发生的争议,通过协商、调解、仲裁或者诉讼等方式解决应用场合
1.甲方(用人单位)与乙方(劳动者)之间签订的固定期限劳动合同
2.甲方(用人单位)与乙方(劳动者)之间因劳动合同到期,不续签的情况下使用补充条款
1.双方同意,在合同期限内,如乙方因疾病或意外伤害导致无法工作,甲方应按国家法律法规和甲方的规章制度给予乙方相应的病假和医疗待遇
2.双方同意,在合同期限内,如乙方因个人原因需要辞职,应提前【天数】书面通知甲方,并办理相关手续
3.双方同意,在合同期限内,如甲方因生产经营需要,可以调整乙方的岗位和工作内容,但应确保乙方的工资水平不低于原合同约定水平
4.双方同意,在合同期限内,甲方应按照国家和地方的相关法律法规,为乙方缴纳社会保险费,并按时支付乙方工资
5.双方同意,本合同的解除、终止或变更,应书面签署,并经双方确认附件列表
1.乙方身份证复印件
2.甲方营业执照复印件
3.甲方社会保险缴费证明
4.乙方工作证明
5.双方签署的补充协议(如有)。